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文档简介

PAGEPAGE1安全设施设备及防护用品管理制度一、制度目的为加强企业安全生产管理，制定本制度，规范安全设施设备及防护用品管理工作，确保安全生产，防范和减少事故的发生，保障员工生命财产安全。二、适用范围本制度适用于本企业所有员工及外来人员在企业内进行工作时的安全设施设备及防护用品的管理。三、管理要求1、办公场所的安全设施设备应该按照国家标准进行安装，如楼道灭火器、应急照明灯、防火门、自动灭火系统等，设备应该定期检测维护，确保设备的正常运行和安全性能。2、机械设备应该按照国家标准进行检测维护，并定期进行技术检查和维修保养。设备异常或出现安全隐患应立即停机并报修，直到问题得到解决后方可重新启动。3、员工在工作现场应该佩戴相应的防护用品，包括但不限于安全帽、防护面罩、防护服、耳塞等。同时，防护用品应该做到清洁、完好，经过定期检查、维护、替换等管理工作。4、各类危险物品应进入封闭区域储存，应避免接触火源、热源及电源等。尽可能避免瞬间过载、液体泄漏等情况。同时，应对危险物品进行统一的标识和管理，避免误用、混用等。5、电器安全有关规定要求严格执行。电器线路、插座等设施应定期检查维护，发现问题应立即报修处理。员工应该严格遵守电器使用操作规定，避免使用老化、破损等不安全的电器设备。四、责任制度1、企业领导应该根据本制度，制定相应的安全生产工作计划和措施，并组织开展安全生产工作搞好安全宣传教育，确保员工安全知识的普及和掌握。2、安全部门的工作范围包括安全管理、安全设施设备、防护用品管理等相关工作。对于安全管理方案和措施的制定和实施，安全部门应该起到了关键性的作用。3、生产经营部门是本企业的主体，对于必要的操作规定和措施的执行，生产经营部门应该根据本制度增强员工安全意识，加强生产管理，确保生产过程的安全性。4、各部室、工区应该负责本部门、本工区设施设备、防护用品的检查管理，确保设备、用品完好，无隐患。五、制度执行1、安全生产教育应该每年至少开展一次，对每个员工应做到安全警示知识、操作技能、心理引导等方面的宣传教育。2、安全生产检查应经常进行，全面、细致地对各个方面进行检查和评估，对于重要问题和隐患的发现应及时处理，做到防患于未然。3、每年至少进行一次安全应急演练，提高员工的应急反应能力，为突发事件处理提供充分的准备工作。4、安全整改工作贯穿企业管理全过程，对于各类问题应进行清查整改，确保安全的持续改进。六、违纪惩罚任何员工在生产操作过程中因私心所致，违反企业安全生产管理制度，造成安全事故的，按照公司有关规定给予处罚。对于情节严重的，公司将保留追究法律责任的权利。七、制度的解释权

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