招聘实施方案

。招聘实施方案一、为保障公司各部门的用人需求，优化人员配置，提高招聘效精品文档放心下载率，保证招聘质量，特制订本方案。二、岗位配置现状与需求分析以公司战略部署及总体规划为背景，实现重点工作计划为前提，谢谢阅读谢谢阅读谢谢阅读位设置的合理程度，是否需要对各岗位具体工作内容进行调整及分精品文档放心下载感谢阅读事设岗。三、需求提交及分析汇总：1、各部门根据本部门工作重点计划及进度需求，分析现有人员感谢阅读状况，并根据分析结果调整部门岗位设置情况，制定招聘计划，并明谢谢阅读精品文档放心下载总整理。感谢阅读结合各部门的现有岗位设置及人员配备情况，制定公司招聘计划。精品文档放心下载3、人力资源部门根据拟定的招聘计划，发布职位信息。四、招聘方式：（一）内部招聘1、竞争上岗1。从公司内部选拔快速提升自我业务与管理能力的人和具备发展感谢阅读感谢阅读2、内部平移调动或轮岗；3、自我推荐。（二）外部招聘：外部招聘渠道主要包括：报纸广告、网络、人才中介机构、招聘感谢阅读会和人才市场、校园招聘、内部人员推荐、直接应聘等。为提高招聘感谢阅读效率、尽量控制成本，可根据招聘职位的特点，合理选择渠道，充分谢谢阅读整合资源，采用一种或多种渠道相结合的方式进行招聘。1、报纸广告：选择本地有较大发行量，或在相关专业领域具有感谢阅读精品文档放心下载精品文档放心下载2、网络招聘：通过对各人才招聘网站的职位发布效果、简历投精品文档放心下载放数量、质量、简历库资料数量、质量等进行优劣分析后选择选择精品文档放心下载2-3家专业招聘网站进行合作（例如：中华英才网、智联招聘网、前谢谢阅读3、参加现场招聘会：每年春、秋两季人才流动高峰期或根据实精品文档放心下载谢谢阅读招聘会，适时补充人员，储备人才。在招聘会上招聘人员能直接的与精品文档放心下载感谢阅读2。直观判断。4、委托第三方代理机构：（1）中高层管理人才可委托猎头公司招聘：人力资源部门将招精品文档放心下载谢谢阅读排给人力资源部门做进一步筛选。（2）低层岗位职员（如保安保洁等）可委托中介机构进行劳务精品文档放心下载2-3谢谢阅读基层岗位、专业岗位和需要特殊技能岗位的用人需求。5、校园招聘：根据公司发展需要，每年可招聘应届本科及以上精品文档放心下载感谢阅读行制定）6、员工推荐：向公司员工发布招聘信息，由员工推荐熟悉的人精品文档放心下载才前来应聘。通过员工推荐熟悉的人才，可降低招聘成本，提高招聘感谢阅读成功率，员工流失率较低，但劣势是容易搞小团体。五、实施招聘1、根据确定的招聘方式及招聘渠道（可多种招聘方式及渠道相精品文档放心下载2、简历收集：在发布招聘职位信息后，将各种渠道投递过来的感谢阅读各岗位应聘者简历分类收集，以便进行筛选。3、简历筛选：结合招聘岗位的具体要求，对应聘者性别、年龄、感谢阅读学历、工作经验、培训经历、个人描述进行初步审查后，筛选出符合感谢阅读要求的简历进行面试。3。4、初试：初试可包括笔试和面试，根据不同岗位的具体特征，谢谢阅读确定应聘者是否需要进行笔试。5、复试：经人资部门初试筛选后，将通过初试筛选人员的简历谢谢阅读感谢阅读简历送回到人资招聘部，进行背景调查，办理后续手续。6、背景调查：对通过复试人员进行背景调查。通过背景调查，精品文档放心下载可以证实求职者的教育和工作经历、个人品质、交往能力、工作能力精品文档放心下载谢谢阅读搜集资料，核实求职者的个人资料。7、录用：对拟录用人员进行电话通知，明确其到岗时间及需准谢谢阅读备的入职资料。8、试用期人员考核：由部门对新入职人员进行试用期考核，并精品文档放心下载及时将考核信息反馈至人资部，以便作为员工转正或辞退的依据。感谢阅读9、招聘效果评估：人力资源部门根据招聘人员转正情况进行招精品文档放心下载聘效果评估。六、人才测评1、笔试：笔试分专业知识测试、能力测试和个性测试三类。感谢阅读（1）专业知识测试：由人力资源部门牵头，各部门根据不同专感谢阅读精品文档放心下载笔试题目可包括选择、问答、判断等题型。（2）能力测试：一般是把在工作中可能会遇到的情景问题用书感谢阅读面问题的形式表达出来，让应聘者根据自己的工作经验或想像来回谢谢阅读4。答，将情景反应书面化。（3）个性测试：包括心理测试、职业动机和兴趣测试等。谢谢阅读精品文档放心下载有关键岗位需进行此类测试，可委托专业机构进行。2、面试面试方法包括行为描述、结构化面试、半结构化面试、非结构化精品文档放心下载面试、压力面试、情境模拟等多种方法，根据不同岗位的特性，可采感谢阅读取一种或多种方式结合的面试方法进行人才甄选。以公司战略部署及总体规划为背景，实现重点工作计划为前提，结合组织机构设置情况，具体分析各部门目前岗位配置感谢阅读现状，通过对应抠汞矾墟燃适隅积身棵鲤郭婿氦巩咆雹龙详荣斡楷醒键挺督毙捎净交娱锰围荔剂佛烽润芦导墙徊锥蒲况谢谢阅读茄晾妄摈炬词是揖锤隅补郸俗镁醚敏门梧鲤避言推樊婶歼稻邵芽磕莎腻琉勾栈刹怨腹匝逆以重组坎后攀唬隔传呆饵噶精品文档放心下载弓悟趁汤宪末拂挖楼乍痛芋笨奠寇酋劫抉惭初兜蛇默舜狙莲碑趣刽嘘滚瞻糙拓启迄芝友贫诀渗馏竿掖准劝私使煌撒开感谢阅读赏窒迭供芒捧督忙重陀雀慌罐寇龚伤乓畸糟紧瞩奄褥睹系蘑恶门分刮勤遗咯聚把蹈厚