网络科技外聘技术顾问合同通用版

网络科技外聘技术顾问合同通用版甲方：乙方：身份证号码：风险提示：企业的聘请工作完成后，就进入了用工阶段，在用工前，企业肯定要在员工入职一个月内与员工签订劳动合同，否则企业将为此付出巨大的代价：一是，企业将支付未签订劳动合同期限的双倍工资。如：企业超过________年未签劳动合同，企业就得多支付员工11个月的工资。二是，假如未签订劳动合同期限超出________年，将致使签订无固定期限的劳动合同条件成立，只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件，企业就得接着履行劳动合同规定的义务，无法解除劳动合同。甲、乙双方依据同等、自愿、协商一样的原则，就甲方聘用乙方担当兼职技术顾问一事达成如下协议，并订立本协议，双方共同信守。一、聘用岗位及职责甲方聘用乙方担当本公司的兼职技术顾问一职，负责公司的网站设计、后台技术开发和研制、技术革新和改进、技术的保密和管理、技术指导、技术培训和询问服务等。二、聘用期聘胜期满为________年，自________年____月____日起先起算至________年____月____日止。合同期满，双方依据协商续签。三、聘用酬劳及支付方式（一）乙方的酬劳为每月的月薪______元（人民币）。（二）由甲方在次月的____日支付在其供应的______借记卡中。（三）工作期间产生的食宿费用、通讯费用、交通费用等乙方自理。如因特别须要，根据甲方要求到达指定工作地点所产生的交通费用等由甲方担当。（四）鉴于乙方是兼职工作的缘由，甲方不为乙方办理社会保险。四、工作职责（一）乙方主要负责公司的网站设计、后台技术开发和研制等。（二）乙方有不断提出技术革新和改进的义务。（三）乙方有供应技术询问和培训的义务。乙方应根据甲方要求到甲方指定点参与会议、协作甲方的工作，在相应工作职责范围内依据自己的专业技术、原则、阅历等开展工作。（四）乙方不得擅自以甲方的名义对外开展工作。（五）乙方的工作时间为弹性工作时间，但需保持通讯畅通。（六）甲方提前____天召集乙方开会，乙方无特别缘由，须按时出席。五、技术成果及归属（一）乙方主要为甲方供应和研制等技术询问。（二）乙方在甲方兼职期间，因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的独创创建、作品、计算机软件、技术隐私或其他商业隐私信息，有关的学问产权均属于甲方全部。甲方可以在业务范围内充分自由的利用这些独创创建、作品、计算机软件、技术隐私或其他商业隐私信息，用于申请权利爱护、生产经营或者向第三方转让。（三）乙方应当按甲方的要求，供应一切必要的信息和实行一切必要的行动，包括申请、注册、登记等，帮助甲方取得和行使有关的学问产权。乙方在离职后无权在接着运用该技术或转让该技术。六、保密责任（一）乙方兼职职期间的保密义务，乙方除了履行职务的须要之外，承诺担当下列保密义务：1、乙方在兼职期间，必需遵守甲方规定的全部的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责；2、未经甲方同意不得刺探与本职工作或本身业务无关的商业隐私；3、未经甲方同意不得以泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方（包括根据保密制度规定不得知悉该项隐私的甲方其他成员）知悉属于甲方或者属于他人但甲方承诺有保密义务的技术隐私或其他商业隐私信息；4、乙方承诺，在甲方兼职期间，非经甲方事先同意，不在与甲方生产、经营同类产品或供应同类服务的其他企业、事业单位、社会团体等担当任何职务,包括股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等，并不自营与甲方类似的产品或服务，不为他人类似经营供应任何建议。（二）乙方离职之后的保密义务双方同意，乙方离职之后仍对其在甲方兼职