2023年-爱岗敬业演讲稿-156

第页2023爱岗敬业演讲稿爱岗敬业演讲稿汇编10篇

运用正确的写作思路书写演讲稿会更加事半功倍。在不断进步的社会中，演讲稿运用的状况越来越多，那么问题来了，究竟应如何写一份恰当的演讲稿呢？下面是我收集整理的爱岗敬业演讲稿10篇，仅供参考，欢送大家阅读。

爱岗敬业演讲稿篇1

大家好!很荣幸，今日我能够站在这里与大家共同共享我的工作经力与感想。

我是来自报社广告中心域外部门内勤的XXX，我于20xx年进入报社工作，至今在我报社已积累有将近七年的工作阅历。在这将近七年的报社广告中心域外内勤工作中，我从最初对于报社广告中心域外内勤工作的懵懂状态，渐渐开展成为对广告中心工作域外部门的熟悉状态。工作至今，我经验了很多工作上的风风雨雨，在工作的过程中我渐渐的成长与开展，不断地提升与进步，我深深的融入到我报社广告中心这个大家庭中，并为此而感到骄傲。好内勤效劳。由于我报社广告中心域外工作业务繁忙，常常会出现一些紧急任务的状况，为做好各项域外广告业务内勤工作，我常常加班加点，但却毫无怨言。

在这七年的域外内勤工作中，我时刻牢记自己的职责，时时以报社的开展大局为重，努力提升自己的工作技能，为广告中心的域外工作做好坚毅后盾。虽在日常的工作中，我取得了肯定的业绩，也拥有了实力的进步，但我知道在内勤工作中我还具有很多缺乏之处，因此，在将来的工作中，我将时刻催促自身牢记工作职责，加强业务工作实力，提高业务工作技能，全力协作完成领导支配的各项任务，为报社广告中心域外工作打下坚实根底。

在近七年的工作过程中，我将自身投入到报社广告中心这个大家庭中，与报社广告中心共同开展与成长。在开展过程中，我对中心的日常工作管理与考核方面也有一些自己的想法与建议，我建议我中心建立敏捷而有力的管理运至工作机制，实现以制度管理人事，加强员工各项工作的考核制度，定期对员工的实力与业绩进行考核，并开展建立鼓励机制，激发员工工作热忱，实现报社广告经营的有效运转。

我希望报社广告中心的域外工作，在中心全体员工的共同努力下，得到进一步的开展与提升，为报社的广告业绩创立辉煌成效。

我的演讲完毕，感谢大家!

爱岗敬业演讲稿篇2

敬重的各位领导、评委、来宾挚友们大家好！

很荣幸能参与今日的演讲活动，当读了?实力很重要,努力更重要?这本书后，感受很深。文章以八个章节精辟阐述了个人努力在成就人生事业中的极其重要性，提示了当实力与努力放在一个天平上时，努力往往比实力更重要。不管你的实力有多高有多强，也只有努力才能把工作做好。别以为你有实力，就放纵自己,那一样会做不好工作。要想成为恒久的强者，只有坚持不懈地努力;要想获得更高的成就，只有加倍努力!

实力是努力的积累，努力让实力升华。设定工作目标，制定完整的工作安排，并不懈地去努力付诸实践的人，在我们身边大有人在，但有些人却将别人的胜利归咎于“特有实力〞，自己没有胜利是因为不具备很高的实力。实力是努力的积累，努力是实力的根底，实力来源于努力，努力会增长实力，要学会擅长积累，只有长期不懈地努力才能积累起很强的工作实力。要想不断增长自己的实力，就须要获得学问，须要不断地努力，须要用我们的耳朵、眼睛、大脑去听、去看、去想、去搏。未做任何努力就断定自己做不到，找出各种借口为自己推脱责任的人，不会有胜利的人生。

实力有限，努力无限。实力不是与生俱来的东西，须要后天的养成。从这个意义上讲，努力比实力更重要，人没有生而知之，只有学而知之。人们要通过自我修养、自我觉悟、自我约束、自我完善，不断提升自己的实力。实力一般的人，假设能清晰自己的弱点，并主动努力，表现肯定会比资质过人却不努力的人好。人是不同的，实力有大小，但只要努力、加倍地努力，并且是专心去做，实力的差距就会缩小，甚至超过那些所谓有实力的人。

我认为，不管在哪个岗位上，只要仔细努力地工作，做工作上的有心人，就肯定能做好。有实力的人或许只要花一个小时处理好的事情，可能我要花两个小时的时间，或许是更多一点的时间，但只要主动去做，花时间专心去做，不耻下问，踏踏实实，兢兢业业，在实践中不断积累阅历，一样可以收到事半功倍的效果。

曾经，许屡次，工作困了，有一种想放弃的冲动，但我常用丘吉尔的话来警戒自己，决不放弃，决不决不放弃，决不决不决不放弃，也自然的，一路走了过来，纵使风雨兼程，我也依旧信念十足，斗志昂扬，纵然一路走来，笑过，也有哭过，然而，无怨无悔，因为，人生的意义，就在这里，上，有报于社会，下，无愧于良心，我知道，在公司开展壮大的过程中，自然会有风有雨，然而，只要我们心中的火焰不灭，一切，终将不会停留

没有做不好的工作，只有不努力工作的人。不管工作有多难，只要你努力了,专心去做了，必定会有成就。只要你追求，你就有目标，你就有胜利的希望。正所谓勤奋沉淀漂亮，执着收获胜利。所以，无论你的职位凹凸，一个努力、踏实、专心去工作的人才会给别人信任感。有了不断努力的精神，在平凡的岗位上，做出不平凡的成果，你就是最优秀的。

爱岗敬业演讲稿篇3

敬重的各位领导、各位同事：

大家好！我今日演讲的题目是“我为谁工作〞。

刚刚看到这个题目，心中着实一惊，是啊？成天忙的晕头转向，在这个问题面前，确实要好好的思索一番。为谁工作，其实有许多华美堂皇的理由：我在为社会的稳定和旺盛奉献青春，我在为公司的强大而努力??但每一句都似乎很遥远，很不真实。其实我觉得，我在为我的良心工作，为我的父母工作，为我的家庭工作，为了我的华蜜工作，总而言之我在为我自己工作，你莫非没有这种感觉吗？

有人曾说：“有什么样的目标，就有什么样的人生。〞可能有很多人很不喜爱眼下的工作，可能从工作中得不到丝毫的乐趣，也毫无创立性可言。在很多人看来，工作只是一种简洁的雇佣关系，做多做少，做好做坏，对自己意义不大，我们究竟是为谁工作呢？这种我不过是在为别人打工的想法具有很强的代表性！工作着的人们都应当好好问问自己。假设我们不在现在弄清晰这个问题，不刚好调整好心态，很可能我们的以后就和胜利无缘了。

在物欲横流的今日，很多人都受干脆的利益驱动，心中只有一个字——钱，天下之大，只有钱最亲，人情之暖，抵不过一纸金钱。很多人就这样迷失在金钱与权利的旋涡之中，迷失自己作为一个社会人的根本本性——诚信与敬业。

我曾经看到过这样一那么故事：有一只乌鸦准备飞往东方，途中遇到了一只鸽子，它俩停靠在一棵树上休息，鸽子望见乌鸦飞得很辛苦，关切地问：“你要飞到那里去？〞乌鸦愤愤不平地说：“其实我不想离开，可是这个地方的居民都嫌我的叫声不好听，所以我要飞到别的地方去。〞鸽子好心的告知乌鸦别白费力气了，假设你不变更你的声音，飞到那里都不会受到欢送的。我们许多人每天都忙着找工作、换工作，总认为现在待的地方不够好，认为离开就是最好的变更，却从不会去想：变更最短的路径是，假设你无法变更环境，唯一的

方法就是变更你自己。人生离不开工作，许多人恒久只认为工作是养家糊口的工具，我为公司干活，公司付我一份酬劳，等价交换而已。他们看不到工资以外的价值，曾经在校内中编织的漂亮梦想已经渐渐破灭了。没有了信念、没有了热忱，工作时总是实行一种应付的看法，宁愿少说一句话，少走一段路，少干一小时的活??他们只想对得起自己目前的薪水，从未想过是否对得起自己将来的薪水，甚至是自己将来的前途。公司是我们成长中的另一所学校，丰富我们的阅历、增长我们的才智，假设和这些相比的话，薪水就显得不那么重要了，公司支付给我们的是金钱，而工作所给予我们的是可以终身受益的实力，只盯住工资而愤愤不平的你，怎么能看到工资背后的成长时机呢？

“今日不努力工作，明天就会努力找工作〞这是多么真实的话语啊？今日，我们有工作，就应当珍惜工作，在工作中要随时保持主动的工作看法，干任何事都不要拖延，工作中我们要努力克服困难，不要找任何借口。我们应当明白工作是人生价值的表达，是人生的存在形式，不管你在哪里工作、为谁而工作，你首先是“工作〞，把自己应当做的事情做好，然后才是为谁而工作的问题。无论我们从事什么工作，都应当对自己的工作充溢剧烈的责任感，不拖延懈怠，不能应付了事。剧烈的责任感是敬业最优秀最首要的品质。

通过以上分析，“我为谁工作？〞答案已经很明显了，我们是在为自己而工作。当我们明白了这个道理以后或许我们就该抓紧调整自己的心态了，树立起一个正确的理念。正确的工作理念是转变观念的根底，也是工作的动力。在此根底上，才会有符合实际的心态，从而才会以正常的心理对待工作、对待同事、对待人生。消退了思想观念上的困惑，那么心里豁然开朗，自然间，心态也就经验了调整、定位，过去的一些不平衡和不理解悄然逝去，一种新的面貌焕然而至，工作热忱油然而生，从而让我们在内心具有持之以恒的工作动力。有了动力我们就从平凡处着手，从一点一滴做起，把自己的岗位、自己平凡的工作视为学习培育提高的场所，由重视到珍惜，由珍惜到爱，做到敬业爱岗，用心贯注，乐此不疲。把工作的环节视为时机，像**企业文化里面说的一样把“职业当作是自己的事业〞。也不要埋怨没有时机，在工作中充溢着时机，问题是怎么对待，“机遇偏爱有打算的头脑〞。

爱岗敬业演讲稿篇4

敬重的各位领导，各位评委，各位同志挚友们：

晚上好。首先特别感谢大家给我这次演讲的时机。我叫xxx，来自社会福利中心，今日我演讲的题目是?燃烧青春，甘于为福利事业奉献?。

据有关报道称，20xx年底，我国60周岁以上老年人口已经到达1.53亿人，不仅老年人口规模浩大，开展快速，高龄人口增长快，而且还出现未富先老、农村超前于城镇、家庭空巢化明显等特别性，对我国经济、政治、文化、社会等各方面都产生了巨大的影响。随着我国改革开放的不断深化，社会主义市场经济体制逐步走向成熟，人们物质、精神生活不断提高，如何解决这些老年人的生存和开展问题，提高他们的生活水平和生活质量，是当今社会必需解决的重要课题。中华民族是一个热忱仁爱的民族，尊老爱幼是中华民族悠久的传统美德，也是人类进步的共同财宝。老年福利事业表达了一个社会人与人之间和谐相处的关系。因此，开展福利事业，对于缓解社会冲突，保持社会稳定，表达社会文明，推动社会进步都有着非常重要的意义。

青春，是我们一生中最漂亮的季节，她孕育着早春的朝气，呈现着盛夏的热情，暗藏着金秋的硕果，昭示着寒冬的希望，充溢诗意而不缺乏拼搏的激情，时尚浪漫而又饱含着奋斗的艰辛。

我认为，青春就应当燃烧，发出亮光才有价值！当一个人的青春融入到一个时代、一份事业中，这样的青春就不会远去，而这份事业也必将在岁月的历练中折射出刺眼的光线。说到这里，我想起了这样一句话：“有的人活着，他已经死了；有的人死了，他还活着。〞生命的意义在于活着，那么活着的意义又是什么呢？当然不是为了活着而活着，答案只有两个字，奉献！和平年头，有多数能人志士在自己的青春年华就已经成就了不朽的人生，在我们身边，一心为民的曹道云，鞠躬尽瘁的金正一，他们把自己有限的青春，献给了贫困的老百姓们，献给了党的忠诚事业，他们是最平凡最无私也是最宏大的人，是我们青年恒久的学习典范。

说实话，一年前，我刚来福利中心工作的时候也有过失落和茫然，感觉现实不尽如人意，感觉离曾经的梦想总是有一些距离，一度陷入困惑之中。但是，经过一段时间后，我觉察我在这里同样能有所作为。我用自己的青春年华陪伴着这里的老年同志，心里感到特别的荣耀和骄傲。因为在日常工作中，我在老年同志中还是特别受欢送的，有时他们消遣时缺少一个人都会第一时间来找我，而我只要有空就会开心得陪伴他们活动。今年初，老年同志自发地组成了一支歌咏队，知道我是音乐学方面专业时，竭力举荐我为他们的指导老师，让我的专业学问得到了发挥。在和他们的交往中，我觉察他们每个人都有各自的爱好爱好，都有着一颗学习的心，于是，我有一种设想，能否把养老机构办成老年高校模式，依据实际开设一些琴棋诗画之类的课程，让老年挚友们在学习中安度晚年，这样更能表达党和政府对老年人的关爱，也不失为我们工作中的一种创新之举。

作为一名年轻人，作为民政系统的新兵，我决心踏踏实实，从零做起，“不会就学，决不能趴下〞。在工作中，扎扎实实，听从领导，站好岗，不落伍，做合格的民政人，为福利事业的开展奉献青春！平凡的岗位须要我们付出，炽热的生活须要我们的付出，构建整个和谐社会须要我们大家一起付出。青春是漂亮的，工作着是漂亮的，让我们的青春像一团团燃烧的火焰、一轮轮滚烫的太阳，为家乡、为人民发出最大的光和热。

爱岗敬业演讲稿篇5

各位领导、各位同仁、青年挚友们：

上午好！我叫xx，今日，我演讲的题目是“爱国、爱行、爱岗，奏响青春乐章〞，银行职工爱岗敬业演讲稿。我国近代学者梁启超先生曾在?少年中国说?中有这样几句话始终鼓舞我奋勉向上：“少年智那么国智，少年富那么国富，少年强那么国强〞。梁启超先生说得是国家的将来靠青年一代，而作为现代金融企业的一支重要生力军，建设银行的将来同样靠我们这样一群年青人。面对经济全球化和金融国际化的新形势，总行党委审时度势、刚好推出了人事鼓励与约束机制改革。

这恰恰为我们青年员工在建行事业开展中实现自我价值、建功成才、有所作为供给了最正确的机遇，给我们搭建了一个施展才能的大舞台。作为建行的青年员工置身于改革的浪潮中，如何在这个舞台上唱好戏，续写人生的新篇章，如何实现人生志向爱国爱企爱岗奋斗目标，如何实现个人价值与建行价值最大化的有机统一，给每一位青年人提出了不容回避的课题。改革对我们青年人是一项考验，我们只有在实践中不断磨练自己、摔打自己、总结自己，才能提高自己、开展自己。

这须要我们有志存高远、安静淡泊的心境，须要有不断进取、勇于竞争的干劲，须要有与时俱进、直面困难和挑战的志气。有人说，19世纪是英国人的世纪，20世纪是美国人的世纪，而21世纪，就是我们中国人的世纪，“远去足音凝重，再创辉煌更爱岗敬业奉献青春心！〞中国建设银行经过近年来一系列的改革，也迈出了向国际标准的现代商业银行靠近的步伐。但我们不要遗忘，我们建行仍有许很多多地方有待完善和开展，要想国家富强，建行事业兴盛，就必需接着努力；而希望，就寄予在我们这一代年青人的身上。

我想作为一名建行的青年只有对事业孜孜不倦地追求，对工作全身爱岗敬业献青春的投入，才能适应改革，推动改革。首先要做到酷爱岗位，珍爱自己的事业，珍惜自己的工作；其次要树立坚决的信念，具有面对任何困难和挑战的志气，把握自己的人生方向，找准自己的人生坐标；最终是要有实力，通过不断的学爱岗敬业和实践，提高自身的素养，驾驭有用的本领，才能将“爱国〞热忱化为“爱行、爱岗〞的巨大动力，把人生的思想支点放在“爱国、爱行、爱岗〞这个信念之上，主动爱岗敬业演讲稿身于建设银行改革与开展的大潮中去，大胆开拓，勇于创新，让我们的人生价值在建行改革中得到充分发挥和老师爱岗敬业华！青年挚友们，行长曾经说过：“建设银行的改革须要青年，建爱岗敬业演讲银行新世纪开展目标的实现离不开青年，希望寄予在青老师爱岗敬业人身上，青年兴那么建行兴，青年强那么爱岗敬业的稿行强，青年有希望，奏响银行将来的开展就有希望〞。让我们抓住改革的机遇，不负张行长寄予我们的殷切希望，行动起来，让改革见证我们的青春，让我们用学问加汗水，去顺应新改革、拥抱新希望，迎接新挑战，让青春在改革中飞扬！

感谢各位！

爱岗敬业演讲稿篇6

敬重的各位领导、各位评委、同事们大家好!

这天，我演讲的题目是：专心铸造诚信!

自古以来，诚恳守信就是衡量一个人行为、品质和人格的标准。同样，做企业也须要诚信，古人云：“经营之道在于诚，赢利之道在于信〞，诚恳守信既是做人的根本道德准那么，也是企业搏击市场赖以生存的前提。

在这个没有电就无法生存的年头，作为供电企业要坚守的诚信就是让人们用上放心电、用上平稳电。

为了实现这个目标，京山县供电公司配电工区的员工们一向在静默努力着、坚持着、付出着;一向在用自我的实际行动铸造二字——诚信。

虽然配电工区只有区区几十人，但却肩负着百六十五天，一天二十四个小时，无论是刮风下雨，还是烈日当空;无论是白天，还是黑夜;无论是值班，还是节假休息;只要用户一个，我们的抢修人员就务必火速奔赴故障点，在最短的时间复原供电。我们的抢修人员就像救火的火警战士一样，哪里有供电线路，哪里就有他们的身影。

今年的8月13日，正值奥运保电的关键时期，当天下午1点42分，晴朗的天空突然乌云覆盖，一道闪电劈开长空，紧接是震儿欲聋的炸雷，一个之后一个，强大的雷电波向京山电网袭来。公司电力调度所内突然线路故障警报声不断，35千伏孙桥变电站10千伏孙15官桥线发生接地跳闸。这条线路共负担着8个村场，57台配电变压器的2739个农户用电和20多家厂矿企业供电。1点50分，配电工区接到吩咐，火速赶赴。时间一分一秒过去，故障一个一个解除，故障点一段一段缩小。我们的抢修队员个个挥汗如雨，与时间赛跑。工程抢修车、巡线摩托车从四面八方齐集故障线路，在5公里线路上摆开主战场。他们跋山涉水，在稻田和山林间穿梭……。天越来越黑，雨越下越大，电闪雷鸣，时常照亮夜空;抢修车灯、应急照明灯，聚焦5号电杆;杆上抢修人员，地面指挥人员，紧密协作，空旷田野上，惊慌、繁忙而有序。最终在晚上8点22分，解除故障，复原供电。看着黑幕下的山乡群星绚烂，听着从农家小院传来阵阵为奥运加油的喝彩声!我们的抢修人员最终舒了一口气，可谁又怎会明白，为了能早一分钟通电，他们已经!……

诚信是须要胸怀和职责的，而我们配电工区的几十名员工，正是以这样一种开阔的胸怀、奔放的热忱、高度负责的姿态去对待每一次抢修、每一次任务，他们用自我的一言一行兑现着企业给京山几十万用电客户许下的千斤承诺!他们用自我的点滴付出描绘着企业的诚信形象!

厚德载物。信任我们，信任我们每一位配电人，必需会用自我的真心、自我的真诚，为企业的完备将来、为成千上万的用电客户接着坚持、接着努力、接着付出!

爱岗敬业演讲稿篇7

敬重的各位评委，各位领导，各位同事们：

上午好！

我是来自石油仓储分公司的***，是**油库作业班副班长，今日我的演讲题目是：“让青春绽放在石化建设的土地上〞

自从公司开展“为民效劳创先争优〞的活动以来，我们油库作业班团结一样，一心一意为每一个客户细心效劳，得到了客户高度认可和满足。作为一名一般的石化员工，今日能站在这里我感到无比的骄傲，无上的荣耀。从青涩的学生到严谨的操作员，我实现了人生第一个华美的转身。我忘不了大雪纷飞的寒冬腊月在宿舍里，前辈同事细心的指引，也还记得烈日炎炎下与公司同事们一起战高温斗酷暑；我忘不了刚上班时，公司领导对我的谆谆告诫，也还记得初次操作时的惴惴担忧；我忘不了埋头苦干的白天、黑夜；更记得挥汗如雨，数年如一日的对石化事业的苦苦追求，或许我的工作很平凡很一般，但只要我在平凡一般的岗位上专心、细心和细心地为客户为群众效劳，一样可以做出让领导放心，群众舒心的非凡成果。

记得有一次，一个中年客户开着油罐车到我们油库拉油，他问我到***〔地名〕加油站怎么走，他说，他很少跑这边一个挚友临时有事叫他帮助跑一趟，可他却对我们这个地方的交通和地理状况不熟识，到我们油库都是走一路问一路，费了好大劲走了不少冤枉路才找到，可是到***加油站他还是不知道该怎么走。我听了后，赶忙连说带比划把详细位置告知他，可他因为从来没有来过我们这边，对各个路口和醒目的参照地标建筑物不那么了解。看到他一脸茫然、焦急的样子，我想了想找来一支笔一张纸给他画了一张简洁的地图，然后把我油库的座机和我的名字写上，告知他路上有什么问题可以干脆找我联系。他听了后，紧锁的眉头最终伸展开了，乌黑，布满细细皱纹的脸上露出了快乐的微笑，嘴里一个劲地说感谢，感谢。我对他笑着说，不用谢，你只要根据我标的路途该转弯就转就不会走错。祝你一路平安！他那充溢沧桑的双眼望着我，向我点了点头，在装满油付完费后，带着感谢和满足的心情消逝在了我的视线中。

还有一次，一个年轻人开着油罐车到我们这里拉油，他看上去二十多岁，头发乱乱的，衣服不是很干净，一下车就想点烟抽，我赶忙上前叫他到油库外面抽完了才进来。他一脸不兴奋地把已经塞到嘴里的烟拿了出来，走出了油库。我正打算为他的油罐车加油，突然，在例行巡察中，我觉察油罐车尾的静电接地金属链条不知是什么原因断了，油罐车中的静电无法通过接地而导出，于是就叫这个年轻司机重新换一个静电接地链，他不耐烦对我说，赶快把油加满，我忙得很！我耐性地给他说明，油库有规定，油罐车平安装置不齐，不能给你加油，万一静电不解除，引燃火灾，你自己不仅受损失，还要给我们油库造成不可思议的后果，假设出了事，你的生命财产没有保障，还要给公司财产和油库职工的生命造成不行挽回的损失，这是我们都不希望看到的。他听了自觉理屈，满脸不好意思地去买了一根新的静电接地链。我帮助他把接地链装上后，才把油罐车油加满。临走时，我神情肃穆地告知他，希望他下次来的时候不要让我再觉察担忧全的因素，并叮嘱他一路留神驾驶留意平安。

像这样的小事在我们油库还许多，事情虽算不上轰轰烈烈，震天动地，但站在客户、群众的位置上，每一件微乎其微的小事就是他们的大事。古人说得好：不积跬步，无以致千里；不积小流无以致江海。正是有了我们一砖一瓦的努力奉献才有了共和国的宏伟大厦；正是有了我们一点一滴的挥洒汗水才集合成了国家的.滚滚财宝洪流。我们石化人只有一步一个脚印踏踏实实地把自己本职工作做好，才能为国家的快速开展加油，为社会主义现代化建设加油。有一位老同志这样说过：“作为一名合格石化人，平常时能看得出来，关键时能冲得出来，危难时能豁得出来。〞这句话听来朴实无华，却印象深刻、发人深思。现在正是缺乏“平安〞的时代，中石油大连石化公司的冲天大火还列列在目；山东新泰联合化工发生的爆炸还回荡在耳边，如何保证石化行业平安，让公司放心，让社会放心，让百姓放心，这是一项系统严谨的大课题，须要全社会共同行动，更须要我们石化人细心做事，品德行事。严把平安关。同时我们也必需在为民效劳的理念中冲得出来，豁得出去，为我们公司石化事业奋力拼搏，在创先争优中勇领先锋，充分发挥自己的激情与才能。根据党的要求，勤奋工作，把每一件事情、每一项任务落实好、完成好，立足本职，效劳人民效劳社会！只要我们每个青年都能在自己的岗位上忠于职守，那么多数次平凡将凝成宏大，多数个一般将造就非凡。

各位领导，各位挚友，牢记宗旨，我们创先争优；为民效劳，我们勇领先锋，让我们携手共进吧！时代的开展，须要我们勇往直前，石化事业的开展，须要我们担当重任，让我们在宽广的石化事业的舞台上尽情挥洒自己的青春和热血，为太阳底下最平凡最一般却也是最必不行少的事业做出最主动的的奉献。我们情愿把我们最珍贵的青春年华献给宏大的石化行业，用我们的双手在石化建设的土地上种出最绚丽最夺目的青春之花。

爱岗敬业演讲稿篇8

敬重的各位领导同事们：

你们好，我是保安大队一中队的一名保安员，我今日要演讲的题目是：爱岗敬业，情系保安，保安爱岗敬业演讲稿。

一出好戏会赢得雷鸣般的掌声，一幅好画会让人赏心悦目，一手好诗能使人热血沸腾。快乐岭公用事业出保安大队一中队就是这样的一出戏，一幅画，一首诗。他以人性化的管理，培育了奋勉进取，团结拼搏的团队精神，以科学的效劳理念，锤炼了队员的综合素养。使中队不断向更高更远的目标迈进。

记得中队组建之初，大队长跟我们说：可千万别小看了咱们这身衣服，他代表了我们整个公用事业的精神面貌。只有仔细做好我们的工作，才能有我们今后更远的开展。如何发挥保安员作用更好的效劳矿区，很大程度上取决于一个团队的凝合力，向心力。

队长ＸＸＸ充分相识到这点，他到处以身作那么，以“平安第一，预防为主，优质效劳，信益至上“为宗旨，针对市场改变和效劳对象的要求制定更高的效劳标准和整改措施，为了提高队员的思想素养和业务素养，他规定每月组织一次学习，每周一会，坚持雷打不动，严格各项规章制度，并身先士卒。由于钻二周边地区是些法律意识淡薄的村民，所以矿区被盗现象时有发生，单队感到责任重大，亲自组织夜间蹲点，经过几个月的夜间奋战，矿区被盗现象得到了有效限制，今年六月的一天夜里，门卫保安员听到邻居厂区内又不正常响声，单队接到报警，快速带着队员火速赶到现场，具体分析案情，忍受着蚊虫叮咬，经过三个小时的斗智斗勇，最终将潜藏在厂区内的盗窃犯抓获类似的事情发生过屡次，据不完全统计，几年中保安员抓获各类罪犯十余名，爱岗敬业演讲稿?保安爱岗敬业演讲稿?。在他的带着下，全体保安队员在工作中以昂扬的斗志，良好的形象，过硬的素养，求实的作风，优质的效劳，赢得了矿区居民的信任，保安中队自成立以来，全体队员没有休过一个正常的节假日，他们不计个人得失，任劳任怨的精神在保安行业中创立了很好的口碑，同时也树立了良好的保安员形象。

门卫班长ＸＸＸ，在保安队伍中年纪比拟大，正像他自己所说得即使班长又是兄长。在工作中，作为班长，他非常留意自己的形象和言行举止，尽职尽责，几乎每天都提前上班最终一个下班，南，东，西三个大门巡回检查几次，365每天天如此，从没有节假日，不管寒冷酷暑，还常常自觉抽空夜查，而且还担负大门的修理工作，初步计算，这些年来，他义务修理大门几十次，为中队节约资金几万元。在工作中，他以老大哥的身份，热忱关切每一个队员，不管谁家有困难他都主动帮助。他在班中享有较高的威信，他的队员们也都自觉遵守规定，关系融洽，由于他工作突出，连续三年被评为公用事业处先进保安员，他负责的门岗也是先进门岗。

公司南门是矿区主路，来往行人比拟多，为了矿区居民的人身平安，制度规定：南门严禁农用车和其他大型车辆通过，但我们常常会遇到素养低下，难缠的司机，一天下午，一辆农用三轮车从东驶来，我抓紧微笑着迎上去，跟司机说明状况，并讲明制度拒绝放行，谁知司机嘴里骂骂咧咧的不听劝阻想强行通过，我声俱厉色说道：好吧，假设你真的想从这儿过去，那就从我身上压过去吧。我急步走到车前，两眼直勾勾的盯着他并挺了挺胸膛，司机也恼羞成怒，“呼呼〞的加大油门，但车轮并未前进一寸。僵持之下，他气急败坏的指着我骂道：好，你有种，你个臭看大门的，牛什么，你等着瞧……。我捂着怦怦跳得胸看着奔驰而去的农用车，委屈的泪水溢出眼眶，同时也为自己的刚毅，为自己赢得了成功，为自己赢得了自尊而欣慰，这种状况已经不记得发生过多少次了，我们门卫的女保安员没有一个没被谩骂羞辱过的，但我们照旧无怨无悔，坚持原那么。

爱岗敬业演讲稿篇9

只有爱岗敬业，老师才能主动面对自身的社会责任和社会义务。加里宁说：“国家和人民把儿童托付给了老师们，要他们来教化这些按年龄上最轻易受影响的人，托付老师来培育，教化和造就这一代青年人，也就是说，把自己的希望和将来都嘱托给了他们……

爱因斯坦曾经说过：“我认为，对于一切来说，只有酷爱才是最好的老师，他远远的超过了责任感。〞一个人不管从事什么行业，首先必需酷爱自己的职业。只有这样他才会一心一意的投入。而酷爱自己职业的动力在于能在工作中得到欢乐。

陶行知先生曾对老师职业特征做过这样的分析：教化者应当知道教化是无名无利没有尊荣的事，纯系效劳的时机，奉献的时机。而无丝毫名利尊荣可言。现代的老师为适应当前社会的快速改变，面临很多挑战，如学问结构的更新，教学技术的改良，新型教学手段的尝试，日益难以应付的杂事……为应付这些改变，老师必需付出代价，而付出的代价往往无法获得可见的收益。正因为如此，老师更倾向于从社会地位上而非经济地位上来获得尊严，这也是老师与其他很多职业不同的地方，老师在很大程度上是将自己的精神世界作为职业资源的，并不以实际的可被清点的收益来取胜。那么我们就更应当在工作中找寻欢乐。

首先、爱岗敬业是乐教勤业的动力源泉。

老师只有在爱岗敬业，把学校教化工作的开展、国家教化事业的兴盛和自己命运紧密联系在一起的精神指导下，兢兢业业，勤于奉献，淡泊名利，静默的耕耘在三尺讲台之上，而且以苦为乐，甘于孤独，勤勤恳恳，才能领悟从师的乐趣，才能以从师为荣，以师为骄傲。在“爱岗敬业〞这种精神支配下，老师也不会视平凡的工作为平凡，不会视琐碎的工作为琐碎，而是会仔细对待教化，教学的过程的每一个环节,于微小处显精神，于小事上下工夫，在简洁却又宏大的教化工作中体验人生的价值，在市场经济的条件下，师德修养的要害一环，就是培育爱岗敬业的精神。说他要害，是因为他既是师德的核心和根底，又是促进老师不善进取的动力源泉。

其次、爱岗敬业是保持老师队伍稳定的根底。

古人云：“国将兴，必贵师而重傅，国将衰，必贱师而轻傅。〞当今世界，一个国家或民族的教化事业的开展状况，干脆关系到国家、民族是否能够兴盛兴旺、并立于不败之地。假设说开展教化事业关乎国家、民族命运，那么能否保证老师队伍的稳定就是一个要害.因此，要加强师德教化，促使老师着力修养爱岗敬业精神，培育广阔的老师职业责任感，义务感，骄傲感，荣誉感，只有当全部老师都培育或开展自己的爱岗敬业精神，任劳任怨，奉献和忠诚于教书育人的大业时，老师队伍才能稳定开展。

再次、爱岗敬业是在岗位上有所作为的必要前提。

老师能否作到爱岗敬业，是确定他的工作绩效的主要因素之一，只有爱岗敬业的老师才能在工作岗位上有所作为。这是因为，爱岗敬业的不懈追求能够为老师正确处理和解决教化过程中的诸多冲突打下一个良好的根底或供给必要的前提。只有爱岗敬业，老师才能主动面对自身的社会责任和社会义务。加里宁说：“国家和人民把儿童托付给了老师们，要他们来教化这些按年龄上最轻易受影响的人，托付老师来培育，教化和造就这一代青年人，也就是说，把自己的希望和将来都嘱托给了他们。〞国家和人民的这种托付不是无条件的，在将儿童交给老师同时，规定了老师应履行的责任和义务，这些责任和义务是在综合熟识教化开展规律的根底上提出的。即我们应当明确一点：爱岗敬业是老师对各种标准、要求的自觉认同和内化，是自觉承诺履行社会责任和义务的的表现。所以说爱岗敬业是老师有所作为的根本保障。任何人都能成为一名老师，但并非任何人都能成为一名合格的老师。

老师应有丰富的学识、合理的学问结构和实力结构、高尚的道德情操，良好的心理修养……，这些要求主要是依靠老师的自我教化、自我修养、自我完善到达的。那么这些做法的动力来自何方？来自老师对教化活动的的客观要求和自身素养水平之间的冲突的深刻熟识，来自解决这一冲突的不懈追求，来自深层次的爱岗敬业精神。有了爱岗敬业精神，老师就能够对自身素养水平有一个理性熟识，并使之与教化事业教化工作的客观要求不断的接近，通过自身不断完善和开展，为更好的完成教化任务供给保证。假设说不断完善自我是老师在工作上有所作为的根底，那么爱岗敬业就是根底的根底。爱岗敬业能够帮助老师正确处理各种社会关系，化解各种冲突，提高工作效率。老师要想取得工作成就，必需有社会的理解，同事的支持，家长的协作、学生的自觉努力，而“爱岗敬业〞精神在这些方面有很大的助益，有助于老师提高工作效率，稳固并不断开展教化事业。

总之，老师只有爱岗敬业，才能在教化活动中有所收获，反之，只能是一事无成，空嗟叹。一个爱岗敬业的老师，既依靠阅历教书育人，又会着力总结教化规律，并根据教化规律的要求科学施教；无论备课、上课，还是批改作业、治理班级，它都会将自己的教化行为置于科学熟识的视察之下，进行科学的规划、组织、实施，因材施教。明显，老师的工作不仅有一个看法问题，而且包含着探究科学、追求最优教化效果的主体性要求，有效教化方法。换句话说，老师的敬业作为一种道