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文档简介

语文教师实习总结报告

以下是实习报告网为大家整理的关于《语文老师实习总结报告》,供大家学习参考!

时间过得真快,短短的八周实习生活已经结束了。回想当时,我满怀激情与斗志,在暑假找课件、预备教案、练习一般话等等,于9月20日奔赴河源和平中学,心中特别感动与兴奋,但也有一丝的紧急与担心——我能否完满结束训练实习。事实证明,尽管当中有苦有累,但我能为我的训练实习画上了一个完满的感叹号。

训练实习是一次累与欢乐交织着的实践。我始终信任“梅花香自苦寒来,宝剑锋从磨砺出”这一诗句,要想得到很好的熬炼,就必需有百折不挠、锲而不舍的精神。然而正由于苦,才会有更多的收获,才会有更大的乐趣。从教学工作到班主任工作,从熬夜奋战到课外活动,无不体现着累与欢乐交织着。

下面将从教学工作和班主任工作这两方面做总结。

(一)教学工作篇

实习期间,我担当高一十七和十八班的语文实习老师。见面会时,我就向指导老师了解这两个班的基本状况以及老师的教学进度等。和平中学今年扩招,高一班级有20个班,其中8个重点班,12个一般班。我们实习队的8个人刚好分到了一般班。一般班同学的学习成果很不抱负,但是很活跃,甚至很淘气。因此,指导老师提示我要有心理预备。听了这番话,我也心中有数,但信任靠着自己的努力,肯定能够与他们和平相处。以下是我在教学工作方面的一些阅历和感想。

1、多听课且听好每一节课

实习的第一周是我们听课的时间。我尽可能多听课,听不同老师的课,了解中学课堂的基本环节、常规的教学方法,以及了解同学,观看同学学习语文的状况,分析同学对学问理解状况、接受学问的力量,为语文教学做预备。幸运的是,和平中学有一个教学工作支配,就是每周都会有一两节语文公开课。高一语文科组会开例会对公开课进行点评。这让我有更多的机会去观摩高质量的语文教学,学习到更优秀的教学阅历。每个老师都有自己的独特风格,但是从中受益匪浅。有的老师给人一种稳重的感觉,上课慢条斯理、有条不紊;有的老师语速很快很流畅,跳动性很大;有的老师以传统的教学模式授课,而有的老师在尝试着新课标……

然而,这期间主要的还是听我的指导老师叶丽燕老师的课。现在的听课,除了了解课文学问外,还要求以老师的身份去听,更加关注老师上课的语言、形式、技巧和同学的反应等。叶老师很年轻,但是教学阅历很丰富。从叶老师身上,我学到了许多东西。叶老师正在尝试着使素养训练与应试训练相结合。她转变传统的“灌输式”的教学方式,而是实施以同学为主体、老师为主导的这一教学理念。一个好老师,除了要有扎实的基本功和广博得学问,更重要的是把这些转化成你的个人魅力,以此来影响同学,吸引同学。叶老师正是这样一个以其个人魅力在同学中建立威信的人。我特别观赏叶老师在课堂上的游刃有余、应对自如的调控力量。我忘不了叶老师课堂上的侃侃而谈、谈笑风生的情景。她生动地叙述身边的故事或例子,加上幽默风趣的语言及夸张的动作,使得课堂气氛很轻松很活跃,想打瞌睡的同学都会被吸引。同学都很喜爱这种授课方式。如何调动课堂的气氛,这都是我要学习的地方。

多听课,还要听好每一节课。因此,每听完一节课,我就会跟叶老师争论一下听课的状况,做一些小结。有时还会把听课过程中汲取到的教学阅历与同伴一起共享,进一步巩固听课效果,为下阶段的教学做好预备。

2、仔细批改周记、作文和作业

除了听课,还要批改两个班的周记、作文和作业。同学几乎每天都会有作业,每天至少要交一种类型的作业。因此,我每天都很劳碌,看着办公桌上积累成山的作业,自己只好加班加点把它批改完。尽管作业许多,我还是很仔细批改每一位同学的作业。我会依据每个同学的状况写上不同的激励评语或者找个别同学谈话。同学受到了鼓舞,也会越来越仔细地对待作业。对于作文,水平比较低,批改起来很费劲,除了找出不足之处,我还尽量发觉他们的闪光点。

3、虚心请教,专心备课

正所谓“台上一分钟,台下十年功”。课堂上老师娴熟自然的语言,顺手拈来的广博得学问、自然的过渡等,除了有阅历的积累,更重要的是经过了细心的预备。尽管是阅历老到的老师,假如要上好一节课,仍需依据同学、新的训练理念去备课,更何况我们这些初次踏上三尺讲台的准老师。只有做好课前的预备工作才能顺当上好每一节课。因此,除了仔细批改作业,我会把较多的精力投入到备课当中。

备课不是单纯地看教材,而是在熟识教材的基础上梳理教材的内容,深化挖掘教材的各个学问点,紧扣课文的重点难点,结合同学实际来设计教学程序。一节课40分钟有限,对于整篇课文的学问点不行能面面俱到,而是要选取重要的典型的来讲。我对此有点难以取舍。这时,我都会虚心请教叶老师。

训练界有一句名言“要给同学一杯水,老师要有一桶水”。这是对老师素养的一种要求。我也很认同。虽然课堂上讲的学问点不多,但是备课时要尽可能从不同角度去考虑。只有这样才能把握全局,才能更好地处理课堂上突发的提问或意外。此外,我觉得最困难的是如何去引导同学,如何用自己通俗易懂的语言去突破重难点,如何调动同学的乐观性。因此,除了请教老师和队友,还参考了许多资料,经过了自己的思索,写出了较为具体的教案,在老师的指导下不断地修改完善。

4、把握机会,上好每一节课

国庆节后,我开头走上讲台。为了渐渐适应课堂气氛,体验真实的课堂,我们大多数都是从习题课向新课过渡。一开头我上的是试卷讲评课。我以为评讲试卷很简洁,只要把问题讲解清晰即可。整一节课都是我一人在滔滔不绝地讲,课堂很宁静,我也不知道同学听明白了多少。课间立刻请教叶老师,上重复课时就有所进步了。我主要增加了一些互动的环节,时不时提问同学,让同学参加进来,师生共同来解答。这就避开了同学走神和不用心。

当我上第一堂真正意义上的语文课时,消失了“教学任务未完成”“重点不突出”“教学环节过渡不自然”等问题。叶老师指出了我上课的不足与缺点,并提出了相关建议。我熟悉到了自己的不足,在以后的听课和写教案过程中就有了针对性。通过了听课和实践,开头有了一点进步。这时,叶老师给了我多次机会,尝试上不同文体、不同类型的课,从古代的诗文到现代传记文体到现代散文,从习题课讲评到新课的授课到作文课的评讲,从不同层面熬炼和培育我的授课力量。

我主要以同学为主体,老师为主导的教学方式来上课。课堂上时我起的是引导的作用,更多的是以同学朗读与思索回答问题为主,然后由同学充当小老师的角色来点评和补充,或者实行自主、合作、探究式的学习,然后大家共同共享争论成果。

我的教学设计理念和教学方式都很好,但是由于阅历不足,收到的效果不太抱负。我总结出了三大问题:一是引导力量有待提高;二是预设与生成未能很好地结合;三是激励训练做得不够。

面对这些问题,我曾经茫然、灰心丧气,丢失了连续前进的动力。队友们的鼓舞让我重燃斗志,指导老师的殷切期望赐予我面对现实的士气。我重拾信念,更是全身心投入到备课当中,,针对自己的不足各个击破。

在引导方面,我听课时会更加留心老师的引导方式,此外,我会想方设法去做好引导,或联系同学的生活实际,或补充相关背景资料,或联系以前学过的学问,或补充一些生动好玩的例子等。同学在我的引导之下,思索问题也有了方向,课堂也开头活跃起来了。总之,我会千方百计去引导同学,由同学思索生成答案,代替老师的灌输。

关于预设与生成之间的冲突,我也尽力去改进。我一般都是以尽可能有效地规律思路来设计教学过程,实际教学时也遵循预设的线性思路,对于突发的提问与意外未能很好地应变处理。叶老师也指出了我的预设与课堂的生成未能很好地结合。或者是刻意引导同学跟着自己的备课思路走,或者忽视同学的回答。据我了解,叶老师能合理地、随机性地依据同学的互动来调整教学内容,更多地遵循生成主义的非线性思路,但又不完全是被动地跟着同学的思路天马行空,而是充分利用各种教学资源,能放得开收得拢。老师的高超之处,好像不在于她的教学设计是如何的完善,而是她对教学过程的有效调控。这是我要学习和努力的方向。

我也努力做好激励训练,擅长发觉每一个同学的闪光点。刚开头,对于同学的回答或朗读背诵,我只是说“嗯,好,请坐”“很好”,表扬语言过于单一和贫乏,或者是忽视点评,直接进入下一环节的学习。叶老师听了我的课后,指出了这一问题及其危害性。其实每一个人都盼望得到别人的认同与赞许,假如我忽视同学们的内心需要,这会大大挫伤同学的乐观性。马克吐温曾经说过:“只凭一句赞美,我可以愉快两个月。”同学亦如此,假如给他们一个赞许的.眼光,或是赞扬,他们内心可能会欢呼雀跃。

这以后,我会有意识地去改进。同学争论完后,不再是直接进入争论成果的共享,而是表扬他们争论的乐观性与热忱,甚至有意给他们戴高帽,赞扬他们胸有成竹,调整课堂气氛;同学集体背诵课文后,我也会大力表扬,还对个别平常很少有机会得到表扬的同学进行了褒奖;对于胆小的同学,我会急躁地听完他断断续续的回答,并且从回答中擅长发觉同学进步的地方加以激励。久而久之,许多同学都受到了激励与鼓舞,上课时也更加乐观,甚至敢于举手回答问题了。

表扬的反面是批判。课堂上同学的不用心,或搞小动作,或趴桌子睡觉等现象,上课时有些老师不加管理,这会纵容同学的不良习惯。遇到这种状况,我一般是对其瞪眼睛,或者趁着大家集体朗诵时走到同学身边醒他。而我很佩服叶老师批判训练同学的方式。她不会骂同学,批判同学不会让同学尴尬,而是实行了同学都能够接受的方式进行批判训练。如集体朗诵时,一同学神游太空,老师没有大声训斥他,而是让他个人朗读几句。老师先是表扬他的朗诵,接着以半开玩笑半严峻的口吻“你们个别人有意齐读时不开口,想引起老师的留意,然后有机会在全班同学面前展现自己的才华,但是盼望你以后留意,不盼望在以这种方式来吸引我的留意力碍…”其实大家都知道老师不只是训练他,还在提示其他同学也要留意这种状况。这比单独个别提示作用更大。带笑的批判,在表扬中批判,这种激励训练是我要细致观看与揣摩学习的地方。

(二)班主任工作篇

在做好教学工作的同时,我也没有忽视班主任的工作。班主任工作很琐碎,但是假如专心去做,你会发觉其中的乐趣。我被支配到高一(17)班担当实习班主任。初次见面时,我就向原班主任了解班里的状况。全班61人,男生37人,女生24人;内宿42人,外宿19人;正取生44人,择校生17人。大部分同学都是初次离开家里来到学校生活,学业水平普遍较低,通过多种途径还了解到这里的同学大部分家庭背景都有些简单,或抱养,或来自单亲家庭,或双亲外出打工的,或是存在家庭冲突与纠纷的。但是经过八周的相处,我发觉这里的同学很纯朴、可爱,都渴望别人的关怀。因此,我会从微小处关怀同学,也会从整体动身,帮助员班主任做好班级管理工作。

1、做好班主任常规工作

班主任的日常工作是比较繁琐的。每天都要跟班,铃声一响,总是消失在教室,看同学早晚读、课间眼保健操,记录同学考勤状况,督促同学搞好班级及公地卫生,检查仪容仪表等。其余时间都是在办公室里办公。从早到晚,日复一日,不断重复这样的工作。虽然辛苦,但是感觉很充实。

为了尽快记住每个同学的名字,我向原班主任要了一份名单,尽快熟识名字。早晚读时,还不时地在课室里走动,一方面督促他们读书,另一方面是熟识每一张脸孔,尽快把同学与名字对上号。非上课时间我会跑到教室,和同学闲聊,了解他们的近况。此外,我还会与原班主任一起下宿舍,与同学谈天,了解他们的生活状况,拉近与同学的距离。

2、找个别同学谈天

从同学的周记或作文,或者从同学的平常表现,了解到一些同学的苦恼。他们正处于学校向高中的过渡阶段,许多事情都还没有适应,消失了茫然不知所措的状况,或是学习上的苦恼,或是家庭的压力等等。他们不敢与父母老师沟通,可怕无法得到他们的理解;来到新环境,他们对同学不是很信任,羞于与同龄人倾诉,畏惧他们的称赞。而我们作为实习生,与他们年龄相近,亦师亦友的身份,他们更乐于和我们共享他们的内心想法。因此,对于不同类型的同学,或是淘气捣蛋、无心学习,或是文雅,或是自卑,或是努力学习的同学,我都找他们单独谈话,关怀他们,给他们一些建议或指导。同学也很信任我,把内心的真实想法都告知了我。

从多次的谈话中,我发觉同学很需要得到别人的关怀与理解,渴望得到老师的重视。我会制造机会让他们参与班里的活动,让他们知道,老师是重视他们的。学习成果好只是同学健康成长的一个方面。我从来不由于成果不抱负就怀疑同学的力量,由于才能是多方面的,信任许多同学还没有挖掘到自己的潜能。

假如同学犯了错误,我绝不训斥他们,而是急躁地训练他们,跟他们谈天,了解他们,对症下药。班上两位同学和老师闹冲突,原班主任在办公室里怒气冲冲批判两个同学,一同学态度很不好,另一同学则不吭声。刚好给教育主任遇上了这一幕,对他们进行了严峻地批判训练。从他们的谈话中我也也许知道了事情的来龙去脉。原来是一件很小的事情,却由于双方的心情不好而闹僵了。等老师们走后,我就分别找了那两个同学谈天。我没有训斥她们,而是让他们把事情的经过向我陈述一遍。女同学觉得很委屈,很孩子气说不想读了,但在我渐渐的开导中,也意识到了自己的错误,也乐于向老师承认错误。男生是个很叛逆的人,吃软不吃硬,越是大声呵斥他,他就越抵抗。我抓住了这一点,平心静气地跟他谈话,真心关怀

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