保险团队建设-快乐团队篇

1快乐团队篇2《幸福拍手歌》快乐团队篇3快乐团队篇前方打仗后方支援4

快乐团队的主要特质快乐团队篇5

强调团队的力量蓝爸爸（团队领导者）能够迅速做出决策总是看到积极的一面制造欢乐，无处不在既各司其职，又乐于助人快乐团队的主要特质快乐团队篇6快乐的组织创新力更强快乐团队的四大优势快乐的员工更容易被激励快乐的员工能提供更好的客户服务快乐的组织能更好地应对变化快乐团队篇7创新力创造力快速应对变化卓越的客户服务良好的对话幽默感积极性生产力信任优秀的领导力客户关系勇气承诺良好的销售清晰的思维成本效率沟通决心活力动力主动性不断追求进步良好的供应和谐的工作关系冲突解决力新点子追求卓越商业成功要素快乐团队篇8

我所在的团队是不是也需要这些？这些来自于哪里？快乐的人快乐团队篇9丹尼森咨询公司显示：在1996年——2004年之间使人不快乐的公司年增长率为让员工快乐的公司同期增长率为0.1%15.1%快乐团队篇10人力资源专家DavidMaister研究表明：如果员工的满意度提升那么公司的财务绩效会增长20%42%快乐团队篇

11更高的生产力更好的质量更低的旷工率更少的压力更多的优秀人才更低的人员流动率

公司从快乐工作中获得重要益处：更高的销售额更高的客户满意度更多的创新力和创新更强的适应能力更好的业绩更高的利润快乐团队篇12

世界上最愉快的工作场所！美国西南航空公司快乐团队篇13

荷伯.科勒尔HerbKelleher——

美国西南航空公司创始人之一以人为本！任何人都不要对快乐皱眉。各个阶层都要加入快乐之中；选择新员工要选择快乐的人。给大家创造快乐是我们工作的一部分；随时庆祝成功和我们的各种周年活动；快乐团队篇14

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荷伯.科勒尔（美国西南航空公司创始人之一）人们经常会问我：“哪一个是第一位的，是员工、顾客还是股东？”你们知道，多少年来，我一直就说这不是一个难回答的问题。如果你正确地对待你的员工，他们就会愉快而自豪地参与他们所从事的工作。他们一旦把这种态度清晰地表现给客户，客户就会回来。商业成功的秘诀就是使顾客不断回头，而这会使你的股东快乐！快乐团队篇

15美国西南航空公司

已续33年保持赢利——航空历史上的神话2005年度美国客户服务第一名利润净增长率最高负债经营率较低资信等级为美国民航业中最高快乐团队篇16

2008年度美国最佳MBA雇主第一名2007年度美国最佳MBA雇主第一名美国《财富》杂志谷歌快乐团队篇17

“在员工管理方面，谷歌引发了一场革命。众所周知，谷歌可以让员工感到快乐。”——优信咨询北美区CEOClaudiaTattanelli谷歌快乐团队篇18

美国富国银行美国次贷危机的幸存者建于1852年，美国唯一一家获得AAA评级的银行从其建立之日起，已成为美国西部信贷服务的标志性企业之一快乐的银行！快乐团队篇

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快乐与利润并不矛盾＝富有而快乐？贫穷而不快乐？快乐团队篇20生命的本质在于追求快乐。——亚里士多德快乐团队篇不快乐永远找不到正确的理由！21主管的责看任？如何打造咐快乐的团仔队？伙伴的责寄任？自己的责得任？公司的责位任？快乐团队味篇22公司的责结任顶级管理鸭者的责任是使各级强管理者创非造一种容赠易快乐的闪团队氛围快乐团队通篇23快乐星吐期五！美国西南航空公司快乐团队啄篇24“不出百骨步，必有窗食物”谷歌快乐团色队篇25美国富国银行这是一葛家快乐灿的银行缸！我在这家反银行工作别是一个正顾确的选择地；我的价抖值能得警到认可镜；我的工落作能得坊到赞赏晚；我的辛劳炮能得到报迫酬；我的能乒力能得律到提高含；我的目扛标能得偏到实现扮；在工作桶中我能另感到快洞乐；在工作中贪我不担心沫家庭！快乐团队纹篇26一个XX一个愿景足一乱个使命丰盛斗未聋来One喜CI剩TIC熊-PR优U贿O选ne阔Vis箭ion赶O列ne从Mis粒sio清n快乐团深队篇27一个XX…卓越成致长Dyna油mic口Grow夏th尊重差异Resp汪ect信任授垒权Hone貌sty他&Tr窜ust全心关怀Lis息ten拢ing蛇&趣Car在ing快乐工作Hap窜pin创ess饭an日dE堡njo先y企业精露神核心价研值观聆听所辆至，XX所在28一个愿紫景…愿景百亿大公业十万大腹军最专业的客户最枣满意的人才最贯向往的最创新进阴取的成为中国限最好的保滥险及理财巨方案的提胡供者。目标“六心”让每个膝家庭安籍心让每个客窄户称心让每个矿营销员柔舒心让每个员邻工开心让每个遵股东放工心让未来落充满信交心29伙伴的责绸任快乐大转盘！快乐团队买篇30游戏规则快乐团替队篇1、手势分僵为5种：一个手指钱，代表希再望互相点位点头；两个手指梁，代表希蔽望握手；三个手指担，代表拍脚一拍对方侵肩膀；四个手指传：代表击罗掌Say耐Oh但Ye警ah！五个手指笋，代表希这望拥抱。2、当里牙圈和外鬼圈的对敬应者打仍出不同给手势时勒，按级猛别低的愁一个算殖。如：一个吼人出三指众、一个人粱出两指，栽应该按两住指算。3、每一修对人可筝以进行毅三次。饲三次之寺后。转垮盘转动秩，31你的启示术？你和你视的伙伴有责任伤共同创姨造一种完快乐的结团队氛闪围！快乐团队墓篇32自己的责黎任你工作如是否快低乐，最扔终仅决公定于你抬个人！快乐团调队篇33自己的责柏任搬走一座高山？拿走一些小石块？快乐团队奥篇34为创造咏更多工扩作的快景乐，我批会做5件事迅速的有趣的容易的使自己或填他人更快乐制定你拐的周快马乐计划快乐团厌队篇35为创造强更多工垮作的快御乐，我披会做1件更具有舌挑战性惧的事：制定你捕的周快味乐计划快乐团队角篇36找出什么能让你和他人快乐？让他人参与进来努力去感染给予，才能收获使计划有趣而好玩不断尝试让他人快乐为快乐留出时间不带压力地坚持下去庆祝分享你的经验制定你的泻周快乐计各划快乐团队驱篇37主管的责却任第一步添：让自委己快乐第二步甚：为团舞队的伙年伴留出下时间第三步：谢清楚你的酬伙伴有多格快乐第四步：组营造快乐我工作的氛淡围第五步遣：想象鞭你的快盲乐团队鬼是什么详样子快乐团情队篇38第三步：电清楚你的涨伙伴有多壳快乐《团队快乐城调查表》快乐团队区篇39第四步雅：营造鸭快乐工睛作的氛日围将这个小公仔送给谁？快乐团宽队篇40第五步以：想象短你的快灶乐团队穗是什么钳样子快乐团穗队篇快乐团队滴沙盘大比第拼41物料：饼干、铲通心粉合、硬币闲、巧克描力、颜乞色笔、款报纸、紧旧杂志受、气球抗、草、患树叶、月石头等律；快乐团弃队篇42任务：每个小组海用以上物光品形成一她副图画，勺这幅图画市表现了你艇想象中的坛快乐团队汁的样子：制作时届间：15分钟快乐团队桥篇a)未来团症队的气编氛和合假作关系杨如何？b)你打算通麻过哪些方读法让你的纷团队在未思来的日子达里更加快灶乐？更加量积极和谐陡？c)完成后请晓小组中的在１人对图跌画做一个撤不超过3分钟的演剃说。43小组呈现锄时间快乐团队应篇44祝大家快攻乐通向成挪功！探索快乐颈密念码享受快乐揉行销打造快乐拢团股队快乐团骄队篇我们一晚直在努遭力聚米网——最专业度的综合乔金融推醒广平台派，助您衡轻松展续业！Tha手nk杂you劈燕!先知天所下，成读就辉煌持续关注纷学习课程蛛，请关注“聚米保铲险”公众棉号注册体验桑聚米网请客扫描二维蚁码谢谢观看/欢迎下农载BY说FAI敬TH行IM循EAN友A触VIS尸ION折OF组GO蓬OD