安全管理三项制度

双滦区污水处理厂安全生产三项制度PAGE2-目录TOC\o"1-2"\h\z\u第一章安全生产岗位职责11、生产经营单位安全生产职责12、生产经营单位主要负责人安全生产职责23、生产副经理安全生产岗位职责24、总工安全生产岗位职责35、工会负责人安全生产岗位职责46、安全科长安全生产岗位职责47、从业人员安全生产岗位职责58、水处理运值人员安全生产岗位职责69、泥处理运行人员安全生产岗位职责710、维修人员安全生产岗位职责811、电工安全生产职责912、化验人员安全生产岗位职责1013、外网巡查人员安全生产岗位职责1114、中控室安全生产岗位职责1115、班组长安全生产岗位职责13蚂第二章幸裁安全生产管册理制度旋丹14坏1稳、安全生产殊责任制度休馆14您2凝、企业法人矩代表承诺制响度葛凭14违3亩、企业负责咱人安全生产震负责制度舰悟15乒4掀、安全设施毕、设备管理拣和检修、维服修制度博生16哭5该、具有较大孙危险、危害找因素的生产晴经营场所安翅全管理制度号酬17奸6蹈、消防安全磁管理制度由佛18恐7故、职工卫生弱管理制度良馆19蛾8体、劳动防护畅用品发放和绍管理制度剑党21础9伤、安全生产漆逐级检查及寸事故隐患排勺查、整改制总度裁坟22避10棚、安全生产过奖惩和责任允追究制度珍哑22室11饲、安全生产纠教育培训考绑核制度证邻23匆12晴、特种作业虹人员管理制归度复止24盘13庆、岗位标准室化操作制度断竭25谁14城、安全生产损会议管理制崭度腊胞26维15急、生产安全择事故报告和嗽调查处理制招度眠泥27鸡16竖、职工考勤鼠管理制度伙剥32第17僵、交接班管规理制度播阻33辟18贡、安全生产丹档案管理制械度欲谦33孩第三章甜社安全生产技欠术操作规程诞才35航1阔、电工技术泻操作规程布妨35眼2俱、维修工技正术操作规程度吸36运3脏、电焊工技锅术操作规程现燃38扁4河、起重设备苏技术操作规医程驼面38迅5值、电动葫芦液技术操作规登程碎写39允6筑、中控人员蒜技术操作规丝程月折39PAGE40跌第一章继安全生产岗蚁位职责册1、生产经塑营单位安全跑生产职责弄生产经营单如位是安全生巾产责任主体劲，必须依法击履行安全生等产职责，落霜实安全生产恒责任，接受梯政府及有关校部门对落实助安全生产责欣任情况实施淹的依法监管邪。炕（府1裁）职生产经营单坐位斑主要负责人降是矛安全生产工清作的总鲁负责人，震负责本单位乞的安全生产田的全面工作给。棕（壤2缺）依法建立侧安全生产管物理汉部门，成立脸安全生产管亿理人员烘并建立健全钳安全生产责细任制和各项柔规章制度、题操作规程。姨（尼3凝）依法组织铲从业人员参糖加安全生产舌教育和培训嘴，屡如实告知从谊业人员作业府场所和工作侮岗位存在的贿危险有害因涌素、防范措出施和事故应断急预案，教肉育职工自觉残承担安全生哀产义务。柄（4）思为从业人员讲提供符合国固家标准或者袭行业标准的饿劳动保护用告品，并监管牙、教育从业而人员按照规尾则佩戴和使等用。踏（5）童对重大危险奔源实施有效恋检测、监控梨。傻（6）垒安全设施、谨设备（包括裂特种设备）孕符合安全管恐理的有关要送求，按规定租定期进行技稻术检测、检鸭验。每（7）依法扬制定生产安之全事故应急历救援预案，秋落实操作岗皱位应急措施样，浙及时发现、检治理和消除喇本单位事故街隐患。仍（8）依法芒参加工伤社轻会保险，为寄从业人员缴仆纳保险费，庭按要求如实技上报安全生贱产事故。虫（9）其他信法律、法规内规定的安全捷生产职责。知2、生产经寄营单位主要径负责人安全收生产职责筒（1）栋总经理是本苹公司的第一面安全责任人份，对本公司酬的安全生产正和本规定的分执行，以及制各级、各部盼门安全生产劳责任制的建独立，健全与副贯彻落实，邀负全面的领桥导责任。烤（2）鲁认真贯彻执炭行国家有关乎安全的方针情、政策、法发规和上级有妙关规定，并在负责组织贯说彻落实。蛋（3）低负责正确处烘理好眼前利社益与长远利钢益，保证本另单位不发生肆因短期行为跪而损害公司献的安全基础容。尝（4）属组织亡制定年度安建全目标计划灯，审定有关处安全生产的遍重要活动和弱重大措施。大（5）彻负责建立和腿完善安全生广产保证体系醋，并协调本坊公司党、工报、青团组织崭，各负其责窄，密切配合妙行政搞好安鼠全生产工作器。饼（6）毙审定物“嫂两措风”年计划并保证包所需费用的删落实。棵（7）组织捆学习各项规欢章制度，不饶断对职工进捕行安全思想耽教育和考核黎工作。慎（8）抓好立全公司维简辞费用的使用撞和管理工作甚，做到专款薄专用。炕（9）关心映职工，不断有改善生活和胳生产条件。浙开展工程质岁量达标和安三全创水平活卖动，把建设熔标准化企业勉纳入重要议臭事日程。狮（10）发苦生生产安全房事故时，必六须迅速赶到松现场组织抢月救，并立即著报告主管部捉门，事后要峡认真分析，每总结教训，采制定措施。辈3、生产副拣经理安全生庙产岗位职责扮（1）絮在组织管理距本项目生产贡过程中，具辱体贯彻执行浙安全生产方饥针、政策、伪法令和本单乞位的安全生击产责任制度俊、安全生产员规章制度和政操作规程及夹事故应急预柿案制度。造（闹2闲）坛确保安全生失产费用的有撒效使用，并协负责制定资似金使用计划头，监督使用痛情况，防止愁资金被挪作缩他用。胸（所3运）丸根据工程特宣点组织制定陡安全施工技倘术措施，消召除事故隐患出，保护作业捐人员生产与授健康及财产道的损失。风（饶4家）年定期组织专牢项施工现场掉安全生产、指文明施工大眨检查，发现湾隐患按三定卸(定人、定事时间、定措显施)进行整激改，发现危温及人身安全传的紧急情况孝，立即下令夜停止作业，注撤出人员。截（揭5梦）阶经常向职工律进行劳动纪廊律、规章制驰度和安全知努识、操作技伟术教育，对柴特种作业人胃员要经考核恼合格，领取前操作证后方思准独立操作冰，对新工人胡、新调换工兰种人员在其摩上岗前进行克安全教育。太（腰6残）艇发生事故后姓应立即报告朽，组织抢救坏，保护现场爆，参加事故考调查，组织队编制和落实毯整改措施，芳并对职工进钉行安全教育雁。灯（跪7叙）启定期组织安胸全生产事故着应急预案的抢现场演练，题熟悉应急救前援的组织、怜程序、措施辨及协调工作稼。充（直8仅）乒召开安全生亏产例会，对晶所提出问题鸽应及时解决情，或按规定采权限向有关虑领导和部门峡提出报告，赛组织班组安旋全活动，支胸持安全员工闭作。疗（彻9再）流教育职工正民确使用个人盲劳动保护用坐品。仙4、总工安谎全生产岗位里职责膏（盘1镇）在总经理优的领导下，危负责全厂的陡技术工作，粘并抓好技术恳安全工作。健（咳2每）认真膨贯彻执行安似全生产方针忌、政策、法师令和本单位由的安全生产块责任制度、凳并制定汤安全生产显技术钓规章制度和演操作规程歇。肤（滩3酸）合理组织液生产，贯彻缘安全生产规羊章制度，制苏定安全有效是的生产工艺午程序。床（4）定期溉到生产现场班检查，换善于发现设曾备故障隐患摊，不出现设筛备问题，不缘影响安全生避产。渣（5）联设备出现故归障赞时圾，必须迅速乏赶到现场，练组织相关人全员进行抢修坛，掌事后做技术筋鉴定，饲总结经验，合制定预防措块施。蚀5、工会负幼责人安全生池产岗位职责坊（1）苍结合工会具责体情况，制瓦定安全制度聋和措施，布抬置工会安全竟工作。素（2）根据吧国家有关政制策，落实职权工工伤保险松和工伤医疗看工作糖，定期组织水职工进行身瞎体健康检查江，睡并欺健全职工健魄康档案盛。量（3）监督戚、检查有毒诞有害作业场已所，作业环叉境的治理情验况。允（4）健全脊劳动保护安照全用品的完拢整性，检查着质量是否合爹格并组织人也员定期发放弄，确保职工忍在工作中的箩安全作业。滑（5）监督畅检查本公司找内女职工的午安全保护工泄作。牛6、安全科盟长安全生产陆岗位职责吓（1）在总凭经理及生产肿副经理的领鉴导下，认真闪贯壤彻执行安全良生产方针、谷政策、法规务，落实本企萌业各项安全瘦生产管理制爱度。侵押（2）组织闲实施本企业陶中长期、年永度延、特殊时期钥安全工作规茫划、目标及婶实施计划，静组织落实安夫全生产责任穷制。愈（3）及时睛发现解决我蛙公司的一些北安全隐患，悼提出整改措来施，督促有勇关部门及时晶或限期整改示。颗（4）领导校组织本企业册的安全生产葵宣传教育工绿作，确定安兼全生产考核殿指标。刃博（5）赌领导组织本椅企业定期和哗不定期的安迈全生产检查碎，及时解决禁生产中的不珍安全生产问染题，组织相姨关部门定期乡召开安全生伤产会议。邮（6）方认真听取、垦采纳安全生震产的合理化迟建议，保证象本企业安全填生产保障体扎系的正常运缓转。谜（7）对特抓定的工作场再所进行安全勇排查，清除控安全隐患，励保证维修工粱人在安全的味场所内工作雕。颜（8）侍在事故调查愤组的指导下静，组织特大董、重大伤亡深事故的调查立、分析及处网理中的具体台工作。届祝（9）发生佳事故是必须什及时到达事酿故现场，参括加事故的抢唇险，配合事具故调查处理却工作，做好徒事故报告、氏事故记录和挖事故档案管或理工作。硬（10）按茫照碰“反四不放过腔”西的原则（事僵故原因查不摇清不放过、疫安全防范措德施不落实不驰放过、职工式受不到教育尊不放过、事霜故责任人得怜不到处理不轰放过）进行轧处理。友7、从业人醉员安全生产悟岗位职责享（1）认售真学习和严昌格遵守本公挺司安全生产饺的各项规章提制度铺（片2跳）费积极参加公扁司组织的安刘全生产培训构工作旬,提高真身穷的安全意识捧。哪（挖3）沾了解我厂的狸污水处理工暂艺，严格按播照我厂绪的安全操作据规程执行。枣（生4）伯在作业前要流认真做好安成全检查工作钞，发现异常决情况要及时蛙处理和报告榨，清除安全哪隐患。境（封5帮）上岗必须彻按规定着装尺，妥善正确塞使用各种防骄护用品和消董防器材。获（6）衬有权拒绝违绢章指挥，违闭章作业的指辈令。替8、水处理双运值人员安寸全生产岗位撞职责查（歌1）掉了解我厂污冈水处理的工链艺流程，熟促悉泵站及附轿属构筑物的帽工艺特点和睡功能，熟悉墨泵房各台电功动机，水泵岸的性能、工郊艺参数；熟华悉各类仪表崖，电器设备太的性能。巧（锄2佛）熟练操作笔各种阀门，悠熟练启动开些闭电动机，独根据中控室竿系统操作员胳发的指令，溪及时准确地品完成所需工犯艺参数的调戒整。屋（颂3版）每2小时承巡查一次，庄每次巡查做肆好巡查记录板。让（漏4窗）认真做好研水泵、风机灯运行中的检撕查工作，要秒做到勤看、宜勤听、勤嗅骡、勤动手、锻勤捞垃圾。洒（页5伤）经常巡视阀旋转格栅前编后的液位差供，超过规定靠值时，必须婶及时做好格侮栅的清渣工敢作。者（6）能够清独立处理巡殃查过程中发锁现的一般性网设备故障，幅对于不能排液除的故障，继填《报修单稍》报车间主如任核查。泼（谅7瓦）做好水泵指、电机、风影机的日常保螺养和维护工域作，定期检佛查油箱，注洞意轴承的油牧位、油质和忆温度，检查窄各部件螺丝舍有否松动。浴（士8德）按照车间它主任的安排分，做好所负堪责设备的日墓常维护保养敌。近（边9非）配合维修乐工和电工搞还好设备检修身。领（倾10冬）准时、如爆实、完整、往清晰地做好敞值班记录，勒正确地反映谊运行情况。让（妹11忽）严格执行拾交接班制度令。鼠（扒12盲）严格执行烂公司各项规保章制度和操勒作规程，坚约持安全操作济，文明生产兆。词（及13露）上班必须衫穿戴好劳动女保护用品；嘱泵房内的设届备、电动机矛、水泵及地祥面、门窗要粒经常清扫，鬼保持整洁，盛做好责任区穴内的卫生清午扫、保洁。渣（摊14验）严格遵守流劳动纪律和拍考勤制度，斑坚守岗位，筹除联系工作掌外不得擅自起离岗，不准牛窜岗、闲谈巧，夜班不可仿睡岗。继（探15消）生产运行椅期间要向上收级负责，有笨特殊情况必惩须及时向上虑级汇报，并垦采取相应措巴施，保证生丝产。侦（罚16恳）与中控室缺操作人员协槽作，完成中昂水供水工作种。息（仇17否）负责责任休区的清洁卫礼生，做到文川明生产。妄9、泥处理峰运行人员安墨全生产岗位咸职责呢（歇1丑）垦污泥脱水车嫁间运值人员阅的主要任务开是污泥脱水荐，确保泥处笛理过程的正老常运转。子（罪2通）悼了解我厂污谈水处理的工辛艺流程，熟渡悉本厂污泥乎处理工艺流系程，掌握主裕要运行参数拒，熟悉和掌客握有关构筑朋物、设备、昨仪表、管理羞系统的功能芬，确保正常喘运转，使污常泥处理过程收符合要求。陡（卷3巷）缎熟练掌握有涨关操作技术医和一般维修歉保养技能。家能够调整进已料泵的流量司，絮凝剂投蒙药泵的流量灰、控制泥饼舞的含固率。膀（妖4妖）冲每小时巡查扩一次，做好喇运行记录。韵（虎5兆）罩能够独立处尤理巡查过程殿中发现的一维般性设备故淡障，对于不榜能排除的故两障，填维修素单报车间主烈任核查。盏（惠5逐）板定时、定点把、定量采集聪泥样和上清化夜，并及时冤将泥样送化材验室化验。悉（挎7绳）梢定期清理药猫箱内溶药系还统易粘结构略塞的部分。巷（汽8渔）拾按照车间主岭任的安排，宁做好所负责崇设备的日常诉维护保养。脑（司9顷）皮配合维修工抛搞好设备检基修。抢（瞒10附）去严格执行交户接班制度。筹（岩11疯）铲严格执行公割司各项规章漠制度和操作隙规程，坚持脉安全操作，麻文明生产。围（护12万）作必须穿戴好础劳动保护用斧品；脱水机骨内的压液机巷、电动机、穗水泵及地面示、门窗要经合常清扫，保凑持整洁，做产好责任区内拆的卫生清扫戴、保洁。污坊泥车附近的叙污泥要及时披清理。等（革13坝）啄严格遵守劳客动纪律和考粒勤制度，坚孤守岗位，认伞真做好本职酒工作，做到歉不脱岗、不通睡岗。漠（膊14木）权生产运行期嚷间要向上级羊负责，有特执殊情况必须券及时向上级受汇报，并采锹取相应措施浙，保证安全近生产。遭（齿15馆）盾负责责任区规的清洁卫生丈，做到文明催生产。借10、维修酱人员安全生索产岗位职责咽（目1乓）杏严格执行各陕项规章制度谣和操作规程轻。汁（叛2松）跌负责生产设昆备的维修、冶完成生产设膝备的一级、透二级保养工城作。午（液3坟）斥及时排除报千修的设备故北障，保证生战产设备的正糖常运行。诊（国4税）辰认真填写维讯修报告，及后时上报车间斑主任核查。基（哀5汁）膝了解污水处合理工艺流程踪，熟悉各类甲设备、设施并、仪表的工烘作原理及主酸要技术参数楚。签（狮6革）季本着翁“衡安全第一，凝预防为主驰”浇的方针，保债证工作的安德全性，杜绝泳违章作业。县（燕7鞭）战对维修现场服及时清理，外保证设备机足具及维修现差场的清洁。朱（回8珍）询负责责任区课的清洁卫生何，做到文明翁生产。税11、电工虫安全生产职指责靠（村1该）棋发现有违反鹅规程，并危炎及人身和设怎备安全者，醒有权立即制俊止。支（炒2扔）惩认真执行设条备使用与维挑护保养的各缴项管理标准窗，做到屯“两三好遵”现、玻“扛四会享”浓和趟“柔四项要求响”浊。馋“订三好印”阵：管好、用识好、修好，岂“以四会删”厌：会使用、餐会保养、会袭检查、会排栽除故障，懒“熄四项要求扩”止：整齐、清些洁、润滑、絮安全。维护藏保养好设备并，使设备经但常处于完好权状态。扭（罚3悦）码监视各种仪抓表、指示灯窜，当有异常炸情况时应查奶明及时处理热，必须时报砖告有关领导攻。怀（完4谱）砌设备巡视检晃查后，应将袍巡视检查的俗时间和人员下记录在值班疼运行记录簿筒中。如发现溜异常情况，姑还应将详细辅情况记入事脚故、障碍、际异常记录簿谨中，并及明列逐级报告。渐（粪5葬）联熟悉设备性冰能及事故处梯理方法，能房排除一般运垫行故障。发殿现缺陷应及节时处理，并特将发现的缺尤陷记入设备菊缺陷记录簿朴，重大设备畏缺陷及处理路不了的及时笑汇报。粥（淹6每）恢严格执行七芒条不准的规冬定琴a.值班时财间不准擅离酿岗位；喷b.值班时符间不准干私天活；索c.班前及烦值班时间不镜准喝酒；棋d.值班时脱间不准做与魄生产无关的屋事情；拾e.值班时用间不准睡觉亿；澡f.不准无量关人员（非涨电气工作人萍员）进入变照电室；芹g.不准在歪变电室内堆幼放易燃易爆哪物品。遇（膊7卵）酱严格执行交口接班制度，貌交接人员必暗须对交接内勇容进行检查牙，坚决不准睛“比信任寇”答交接，交接败人员要做到摇四交，接班游人员满意签衔字生效。串a.交设备团：设备运行羡是否正常。浮b.交工具烟：各种工具艇是否齐全，瓣摆放完整、月无缺。增c.交记录鸭：记录数据屡准确、清楚吧。弯（抛8茶）惊由于交班不摇认真、不负数责，交班后景发现前班的援问题由接班闷者负责，在寺交接班时发靠生事故，而警交接的手续最尚未完成时张，交接人员夸应留在自己经的岗位上处概理事故。薯（浴9米）碍电气设备倒爸闸操作，必遗须执行操作零票。拿（盖10执）舟事故处理可蝇不执行操作细票，由值班障主任（单人统值班由当值患人员）根据巡有关发令人尸的命令进行脖，并及时报齐告保护好事找故现场。从（爸11邪）艰发生人身触刮电、火灾和呆重大设备损讽坏事故时，虏可不经请示轮，立即断开尺有关设备电急源进行抢救短。事后应立环即报告领导滤并保护好事技故现场。笋（丘12伪）落负责责任区理的清洁卫生田，做到文明扮生产。聚12、化验慧人员安全生余产岗位职责面（1）采集腥水样，按国戒家标准进行损化验。虽（2）负责其化验、分析株所用药品的豪管理。蒙（3）定期射汇总整理各桌项化验数据恳，分析化验心结果，报送去厂领导，为滤指导生产运烫行提供依据躲。欺（4）负责瓶化验数据报哈表的整理归霞档。窜（5）负责扯分析化验仪蒸器、仪表的决维护和日常起管理。留（6）负责顿本部门的能津源管理、生捡产安全和消卖防保卫工作钞。查（7）负责缎责任区的清演洁卫生，做韵到文明生产刮。仁13、外网宽巡查人员安作全生产岗位傻职责室（1）闯驾车前往巡乞查现场时，五要注意行车屿安全，严格虫遵循交通的悉规定，做到吩不违规驾车蔬。才（2）巡查成的时间、地即点要做好工棵作记录，并胳建立巡查档苍案。霞（匆3白）定期对水呜厂管网进行匹养护清淤工太作。血（梁4凑）按计划完份成区内管网聋铺设工作，余积极配合区双内重点项目齿的建设工作塞。蚁（筋5末）发现管网笨有漏、渗等枯情况，应及拐时上报领导然，并做好现圆场的保护工释作，以保证彩制定有效的融措施。艇（歉6屠）中水流量古调整时应与缎中控人员取膛得联系，纳做到真实、少准确的调整延。合14、中控座室安全生产姐岗位职责从（1）火系统运行操统作胞系统操作员咽严格执行各柳项规章制度惩和操作规程咸；监视工艺蚕运行系统的摊运行状态，争及时发现系花统中存在的慧问题，向变腿配电车间、带水处理车间召巡视操作员吩发出指令，针核实问题的挑实际情况，佩协助其排除催故障；定时劝做好运行情火况的记录；涌根据室主任鸽安排，做好羽所负责设备樱的日常维护秘保养。；掌滋握污水处理敞工艺流程、肃系统运行参落数，并能在眉室主任的指何导下，完成勇运行参数的柜设置；根据竟室主任的安算排，结合系喷统的运行状沫态，在MM胸I画面上完衬成手动曝气句、加强反冲化洗、曝气头督反冲洗、调装整反冲洗次倾序等自动状言态下的手动污操作；与水武处理操作人捎员共同协作排，完成系统纺或单机设备营的维修或调稿试工作；夜誉班操作员与乱水处理车间依的巡视员共贯同完成系统言的夜间巡视榆；掌握各项荐系统的自动蜂运行程序和宰手动运行程漠序的操作。垄（2）磁在线监测设效备维护僚认真做好巡集检工作，并肥详细记录工域作内容。在中线监测设备子需要停用、港拆除或者更滴换的，应事保先报经环保素部门批准。馒对于一些容洒易诊断的故雾障，如电磁箭阀控制失灵地、膜裂损、炼气路阻塞、顽数据仪死机蜂等，可携带衰工具或者备尝件到现场进镰行针对性维誓修，此类故极障维修时间州应不超过8移小时，对不而易诊断和维女修的仪器故贡障，若72停小时内无法秒排除，应安晴装备用仪器侨。仪器经过芽维修后，在艳正常使用和唉运行之前应垃确保维修内玩容全部完成扇，性能通过愁检测程序，息按照国家有难关技术规定宫对仪器进行稻检查。若检钉测仪器进行烂了更换，在冈正常使用和穗运行之前应拒对仪器进行闪一次校验和定比对试验。垃若数据存储捏、控制仪发虹生故障，应葡在12小时伶内修复或更浇换，并保证尘已采集的数雀据不丢失。兰（3）孩PLC站房梳维护干维护人员必弟须持证上岗倚，维护时细哭致认真。维桂护人员必须历确保每月至区少两次到各爹站房检查维周护，检查项带目有：PL祖C信号传输样及设备运行坏情况，确保己不停机、趁不错报；上还传仪器的检温查，保证数庸据正常上传主；设备电路洞系统，确保酸安全正常生识产。进站房擦要做好详细宗维护记录，喊出现问题及少时上报并尽鸟快解决。每亏日上午，下乳午通过远程植观察，如发蹲现问题及时芬到现场察看拾，排除问题梦并上报。保梢持站房清洁剖，工整，避如免震动，注棚意温度适宜外。站房维护上记录要详细穗记录维护工约作，不得有退漏记，不记公现象。防火丰防电，严禁奔吸烟。站房抽各路线要有搏清楚标示，尽线路清晰，简布线合理。梢工作无关的焰人员不得私葛自进入。屋（4）悟中水供水工蒜作药与水处理车汪间操作员共帐同协作，完幻成中水供水罢工作。保证误正常水位及汪时观察送水谋各项指标。访做好相关各侵部门的沟通境工作，保证慌供水。槽15、班组罗长安全生产谨岗位职责补（1）聋认真贯彻国景家安全生产那法律、法规带行业技术管本理标准，严融格落实本企敢业已制定的饰安全管理制窃度、岗位责捷任制、操作勤规程，做到哈班组长不违理章指挥，工歇人不违章作黎业。捐（2）章开展安全生裳产教育活动慈，提高职工陡安全素质和歇自我保护能双力。者（3）沸对本班组负烫责的生产系酒统，工作场投所进行隐患扩排查治理，捆对生产中发刺现的安全隐达患要及时制股定安全措施赛，进行安全长整改，确保稳不发生安全佣生产事故。掀（4）抗推广新技术淘，不断改善疤生产场所的证作业环境，碌搞好安全生蛛产，文明生侧产。迟（5）块经常教育检匹查本班组工耍人正确使用尚生产工具，获防护用品，块安全装置，蝶注重环境安帜全，及时的锄消除生产过虏程中的各类滑安全隐患。傍第二章勇安全生产管衫理制度乔1、安全生粒产责任制度郑生产经营单恩位必须依法掉建立健全本龙单位安全生据产责任制度醒，明确各岗没位责任人员至，责任内容突和考核奖惩杆要求，落实趟安全生产责刻任制度。学主要内容为利：们（1）恐法人代表安肾全生产职责臂；刘（2）扎主要负责人而的安全生产控责任；臭（3）谋领导班子及喜其它负责人蹦的安全生产母责任；若（4）皂中层部门安夹全生产职责芒（各燃科室、车间牌等）和部门慎负责人的安永全生产责任终；毯（5）啊班组和班组商长的安全生循产责任；洋（6）戴从业人员的灭安全生产责袖任；禁2、企业法恳人代表承诺逃制度趴（1）冲企业法人承泪诺制度是落词实企业安全占生产主体责西任的重要内钱容，是生产西经营企业从残开办到结束窜贯穿始终的撞一项重要承极诺制度，要脆长期执行。浇（2）宽企业法人是达企业安全生耐产的第一责怒任人，对企他业安全生产督负总责，是节企业落实安亦全生产主体跃责任的主要需责任人。奸（3）警企业法人要腿向鸟区贱级人民政府晋承诺企业安那全生产有关鞋事项，要认皆真落实企业路法人安全生钞产承诺制度寒。袜（4）聚企业法人对煎企业各级管蝶理人员、各微层次职工（亚全员的）所绘承诺的安全性生产责任事瓦项有责任督池促检查和落巾实，确保不疤发生违章指骗挥、违章作肯业的安全生书产责任事故华。占（5）裳企业法人承符诺事项要符键合国家安全妄生产有关法轨律法规、行告业管理标准磨和本企业实干际，要科学宗合理的制定捐，认真的履选行和落实各剂项承诺条款孕，保障企业怕安全生产。胞3、企业负管责人安全生株产负责制度穗为保障公司忠员工的身体库健康、生命式和财产安全爹，防止和减蕉少生产安全柏事故发生，贝企业负责人时在工作中严疫格履行以下千职责和义务已：侍（1）劝切实树立“淡安全第一”航的思想，对泉公司安全生复产负全面责缴任，建立健左全安全生产暮管理机构，冷落实全员安文全生产责狭任制。箭（2）窃确保国家安咳全生产方针选、政策、国表家（行业）陈安全标准在猾公司内得到命认真贯彻执顿行和落实。演（3）目不断建立健肌全公司安全曲生产规章制辟度和操作规罩程并认真组甚织落实。脆（4）返组织、督促倡公司安全生假产大检查，诉落实重大事趣故隐患的整宫改措施。涂（5）料保证公司安吸全生产必要趟投入的有效岔实施，不断键采用新技术孟对生产装置付进行维护改瓜造，提高生缓产装置的安喝全性，改善哭劳动生产条机件。丧（6）革按国家安全理设施“三同靠时”的规定怒，确保新、塞改、扩建项滔目使用的设博备及设施符侄合国家安全杂相关法规、允标准要求，五不使用国家傲明令淘汰最、拿禁止使用的纵危及生产安拳全的工艺、留设备。靠（7）牺认真贯彻“蚕五同时”的浑原则，即在故计划、布置兔、检查、竞总结、评比饼生产工作的辆同时，计划梳、布置、检寄查、总结、其评比安全工惨作。比（8）严不断提高自踏己安全生产匪知识和管理坚能力，不违赌章指挥，监管督检查公司谊各单位对安衰全生产各项数规章制度执努行情况，及陕时纠正失职养和违章行为嚷。缴（9）量保障公司员骡工安全教育熄培训、安全溪生产竞赛活拢动有效开展底。定期公司钱安全生产工惩作会议，分欢析安全生产耍动态，及时测解决安全生宇产中存在的聪问题。虾（10）货负责检查并煮考核同级副怕职安全生产络责任制落实科情况，研究钩解决安全生岩产的重大问炉题。盼（11）着保障按时按灯量发放不低禾于国家或行撤业标准劳动治防护用品给敬公司员工，反并在公司内刊得到规范使员用。美（12）弄在公司发生晌安全生产事肾故时，认真暂组织事故应帜急救援，对丙事故进行调需查处理，并戏及时上级主营管部门报告咬。挪（13）那修订完善公仆司生产安全伏事故应急救券援预案，负判责指挥公司唯的事故应急捉救援工作。作对预案中存答在的问题进店行解决落实石，督促各单惯位开展事故政应急救援演施练工作，确培保公司事故割应急救援预橡案得到有效和实施。是4、安全设阳施、设备管笼理和检修、芦维修制度协（1）设立房专人分管设政施、设备的观管理和维修快，并制定相纺应制度。逃（2）各种遥设施、设备斥定期检查，级一年一大修辽、半年一小置修，日常巡震检发现问题企及时解决，创并做好检查予、维修记录揪。惭（3）我厂级主要高速运谊转设备，要准求每2小时牲进行巡检一吉次，以确保壳设备的正常烫运转，发现厕问题及时上出报主管领导析。仗（4）密设备巡检及徒操作人员经嫩常对设备进枝行擦洗和三润滑工作，抽接班时要严庙格检查设备前各部位是否虽正常危，智发现问题及邀时报告领导网和有关人员伍进行处理。谱（5）严格阻遵循各岗位撤的操作规程瞒，怀严禁违章指炉挥和违章操屠作，杜绝事炕故的发生。企（6）加强仗设备的保养筒、检修工作填，确保设备唉的正常运转解。粱5、具有较开大危险、危算害因素的生深产经营场所铸安全管理制崖度敏（1）有主要滩设备、设施偷配兆有干安全警示装逃置载，桶凡可产生危桑险、有害因狼素较大的场啄所、部位，早都应设置相许应的安全防飞护装置，芽（2）型对安全设备扇进行经常性坦维护、保养级，并定期检兄测，抚保证正常运塌转，维护、喝保养、检测吹应当作好记所录，并由有材关人员签字康。省（歼3摩）设备安装股的安全要求漏，让设备安装好锈后，应逐项月检查设备的坟安全状态及通性能是否符制合安全要求捉。检查的安默全项目包括茶静态和动态踢两方面，静嘉态检查项目有在设备不运奏行的条件下腾进行，如设奏备表面安全廊性、安全防呜护距离等；冻如控制系统涌安全性能、救可动部件安秤全防护性能坏、安全防护可装置的工作魂性能与可靠哨性、设备运子行中尘毒、速易燃等的产尽生情况等。缺讽（斯4动）设备使用昼、维护保养醒的安全要求衔，洽安全设备使老用应建立设须备使用保养双责任制，制凤定安全操作母规程，实行网操作证制度怖，以确保设纷备的安全正黎常运行。手（菌5纳）设备安全屑检测的要求宁，伴安全检测是幅了解设备运命行状况，预事测设备运行坊变化趋势的射有效手段，皱其根本目的揉是避免安全哗设备故障或谋事故发生，汗保证生产经博营安全。伞（蔽6切）设备的报膜废与淘汰谊，虚设备经长期旅运行使用，手不断磨损、填老化，生产趟效率、安全廉性、可靠性幕不断下降对己这些设备就闲应进行报废蚁处理以避免扩因设备不安搂全而引发事朝故。落（童7索）建立设备新安全档案伞，骨设备的档案甜管理是设备涛管理的基础垄性工作，它喜为生产经营旗单位设备安牙全管理提供报信息、资料巷、和数据，闸通过对档案践信息资料的串整理、分析盗，可了解设程备运行状态许，为设备安职全检查、检披测、故障诊检断、隐患整随改等提供科扰学的依据。羽疼6、壶消防安全管桃理制度沃（1）制定春消防安全教垫育、培训制央度，冷定期组织员思工学习消防礼法规和各项鬼规章制度，讲做到依法治杆火，提高全暖体员工的消崭防安全意识滥（2）防火搭巡查、检查积制度，筐落实逐级消炒防安全责任祖制和岗位消乐防安全责任牺制，以及巡应查检查制度尝。好（3）安全命疏散设施管框理制度拢（4）消防比控制中心管掀理制度汁（5）消防诱设施、器材碗维护管理制爷度扎（6）消防危器材管理：称运（7）火灾盏隐患整改制侨度孩（8）用火幼、用电安全增管理制度限（9）易燃走易爆危险物滔品和场所防掠火防爆制度流怎（10）义判务消防队组腥织管理制度尸艘（11）灭裁火和应急疏迫散预案演练冶制度缎（12）燃宋气和电气设程备的检查和鄙管理制度价（13）消东防安全工作集考评和奖惩糠制度赤7、职工卫司生管理制度全目的:建立捷员工主动报址告身体不适尼应生产情况允管理制度,梦保证从事药胡品生产的员柜工身体保持炼在规定的健束康水平,从我而保证正常即操作,确保陵产品不受污范染煌。扁（1）兔为了确保持币续稳定地生再产出适用于抛预定用途,袋符合注册批只准或规定要找求和质量标即准的药品,烛避免传染病茂或体表有伤伞口的人员从格事直接接触继药品或对药止品质量有不此利影响的生冤产搂。攻（2）捷从事药品生铅产的人员要柴树立健康意绳识,积极锻誉炼身体,认帅真学习卫生蜡保健知识,趟养成良好的箭卫生习惯,月确保以良好高的精神状态笼和身体素质窑投入到药品锦生产过程中工。点谈（3）酒从事药品生拘产的所有人台员除每年至剩少进行一次则体检外,仇在日常的生露产过程中,专如果突患疾亏病或感到身脱体不适,应脑立即向上级组主管领导汇朽报竭。吗理（4）渔汇报疾病的班类型:擦4.1各须种传染病,醉精神病乡。灶帐4.2各男种皮肤病,疼体表伤口等符;慌4.3腹皮泻,感冒,你咳嗽,不明训原因发热,燃头晕,耳鸣才,眼花,浑水身无力等可映能引起产品笋质量或生产浓安全的疾病渔。猎（5）错报告及处理岛程序:床5.1员情工在工作期品间,一旦发蹦现自己可能移患有或确诊劣患有驾导项规定的孙各种疾病剂时,应在膜30分钟魂内向主管领异导汇报,主杨管领导应立陕即停止该员晒工的工作,普在1小则时内报综合塑管理部门烈。笛独5.2综蛮合管理部对烘未确诊的员短工应立即安艳排其到指定生的医院进行截检查确诊.丽确诊为传染快病或精神病炕的,综合管浅理部应立即叠通知其主管茶领导,将其泪调离工作岗冠位,等员工枣病愈,并且加有医院的检握查证明时,预才能恢复其孤工作研。装5.3员锣工在工作期私间,一旦发第现自己患有质坟规定的各杀种疾病时,钉应在30草分钟内向主厌管领导汇报晴,主管领导属应立即停止放该员工的工刑作,并禁止继其进入洁净棕区,不得继锄续从事直接疼接触药品的袄操作替。事西5.4主家管领导要根吉据疾病的严趁重程度,以裳及该员工的焰工作性质,并采取继续工岁作,对其工计作进行适当亭的调整或要墨求员工回家辟修养治疗等翻方式,直到差员工病愈熊。渠玉5.5员价工在工作期装间,一旦发滥现自己患有瓶开规定的各舒种疾病时,桌应在一个小授时内向主管撕领导汇报,忽主管领导要仔根据疾病的池严重程度,碰以及该员工淹的工作性质懒,立即采取愉继续工作,免对其工作进乘行适当的调幻整或要求员文工回家休没养治疗等方感式,直到员架工病愈努。匠恒5.6外已来人员进入雪生产区也要泳主动报告身时体不适情况付,具有4.胆4规定的有不适情况人掀员,应禁止抚进入生产区箭域宴。串团5.7每膜位员工均有萝义务向直接掩领导人,在缩规定的时间董内报告自己两身体异常情缓况.如未在竹规定的时间允内报告,或烦瞒报,一经券发现,即视赔为该员工违报反公司规章晨制度,视其猪情节严重程泄度,对其进拜行警告,批永评,罚款等愉处罚差。田对于情节镜特别严重,挎甚至引起产仔品质量或生僵产安全事故兴,除追究其搂相应的法律镜责任外,公扒司有权立即假与该员工解境除劳动合同错。菌共5.8员誓工已经按规宴定向主管人身员主动报告蚁身体异常情催况,主管人纽员不按规定纹进行处理或薯满报,视其下情节严重程寄度,对其进凝行警告,批调评,罚款等缺处罚.对于晌情节特别严杨重,甚至引帝起产品质量捕或生产安全弟事故,除追歇究其相应的股法律责任外缘,公司有权湖立即与该员蜘工解除劳动议合同察。群刃8、劳动防泳护用品发放浑和管理制度盏1、发放职步工个人劳动娃防护用品是馋保护劳动者芒安全与健康港的一种预防迹性辅助措施叔，不是生活表福利待遇。蜂应当根据生捐产中防止职素业性伤害的干需要，按照煤不同工作手倾段、劳动条歉件、不同工乏种，发给职惭工个人劳动泳防护用品。列2、在生产料过程中接触刮有接触有毒箭有害有腐蚀爆的物质等作他业的工人，线要配备符合污安全要求的膨防护服装。揪对在生产中臂必不可少的读安全帽、安池全带、绝缘援防护品、防优毒面具、防希尘口罩等职面工个人特殊瑞劳动防护用斜品，也必须需根据特定工你种的要求配属备齐全，并研保证质量。飞对特殊防护湿用品应建立借定期检查制偶度，不合格绢的、失效的论一律不准使跑用。艰3、在冬季匹经常从事露毫天作业而自装备棉衣不能乘御寒的工种额及经常从事毁低温作业的固工种，可发滑防寒服装。耐4、对于在竹易燃易爆、浩烧灼及有静阿电发生的场伟所作业的人奏员，禁止发鸭放使用化纤半防护用品。御5、防护服晶装的式样，员应当以符合躲安全要求为疲主具的要求陶，做到适用吧、美观、大简方。筝6、禁止将烦劳动防护用龄品按现金发倍给个人。发爹放的防护用足品，不准转万卖。锡9、安全生愤产逐级检查给及事故隐患姑排查、整改跃制度览为贯彻导“植预防为主、融单位负责、幼突出重点、卡保障安全剃”熔的安全方针葬，切实把预键防工作和安番全隐患排查柜整改制度落鱼到实处，强络化岗位安全屠责任，确保兽集体财产和陕人员安全，城特制定本制填度。魔（1）定期要（每月一次蓝）或不定期招进行安全大锦检查；各单秤位每月应对邮本单位安全稍隐患进行自切我排查。每桐天应对各检拢修现场安全白进行检查，跳检查出来的挪安全隐患，倡应及时通报橡到相关领导杜或个人，按智相关制度存炒档备案。必贱要时应予以循通报，下发暂安全隐患整旨改通知书限座期整改。杜（舞2）每裕位洁员工暑均有发现、仙报告和处置勒（能力范围临内）安全隐执患的义务。侦（笼3封）排查出来苦的安全隐患撞，应及时报丧告安全科或寨责任科室，俱安全科和责幻任科室应及跃时、妥善处好置，消除安白全隐患。劲（4）整改斤制度需逐级撑汇报，在经倡过整改会议培后在进行工口作。悠（5）铲对查出的所已有事故隐患票和不安全因紫素，要采取铜三定的方法葛（定专人、劣定时间、定纽措施）及时爷进行解决和彩处理；跨（6）对安纠全检查出的三各项问题，畜要详细作好闻检查记录和葬处理情况记建录，以待备玻查；徐（7）对安渐全生产搞得该好的班躁(竭组角)努和个人，要军及时给予表慰彰和奖励。光10、安全节生产奖惩和椅责任追究制对度缠（躺1代）乞为了加强安鬼全生产监督灭管理，防止夸和减少生产痛安全事故，京保障人民群份众生命和财瞎产安全，促币进经济发展陶制定本制度呜。午（粥2侧）安安全生产管锈理，坚持安桨全第一、预准防为主的方央针。亩（惩3麦）浴严格遵守《避安全法》

菌和其他有关丧安全生产的汁法律、法规太，加强安全末生产管理，喉建立、健全恨安全生产责鹊任制度，完桶善安全生产礼条件，确保绢生产安全。右匪（册4密）搁对违章操作销，尚没造成单安全事故，汇除责令停业眼整顿外，并粉对责任人和斧当事人进行岔批评教育，爽责令待岗学罩习。梦（乌5彩）越发生生产安宵全事故时，收事故现场有掠关人员应当哲立即报告本部单位负责人村，并采取有真效措施，组会织抢救，防遵止事故扩大易，减少人员曲伤亡和财产征损失，对隐慈瞒不报、谎诞报或者拖延对不报，经调布查确定为责术任事故的给侵予降级或者培撤职的行政岩处分，构成魂犯罪的，依漫照刑法有关女规定追究刑解事责任。芦（途6赚）裳对在改善安肠全生产条件瓣，防止生产隶安全事故，增参加抢险救酷护等方面取谜得显著成绩台的单位和个志人，给予奖惊励。胳11、安全员生产教育培汗训考核制度讯（婶1碑）安全生产钳教育培训的宽内容和结果伶要记入从业际人员安全生锦产教育培训颈考核档案，厘公司负责考纠核的人员和基从业人员本总人签名，并真按照规定的数期限保存。丹未经安全生容产教育和培萌训合格的从鲜业人员，不毙得上岗作业填。猎（防2网）特种作业缝人员必须取架得特种作业狡操作资格证蛇书方可上岗酬。俱（青3弱）公司主要崖负责人、分悬管负责人和饿安全生产管版理人员应当曲接受具备相射应资质的培速训机构培训垄合格，具备模与所从事的葡生产经营活枪动相适应的庄安全生产知贫识和管理能带力，取得相争应的培训合玩格证书。袍（急4址）公司主要肆负责人和安救全生产管理煌人员，必须密经具备相应页资质的安全视培训机构进舅行专门培训穗，经安全资亲格培训考核拜取得由安全坦生产监管监改督部门颁发阿的安全资格善证书后方可眼上岗。才（杜5盗）公司主要秧负责人和安里全生产管理习人员安全资奉格培训时间奇不得少于4养8学时；每扁年再培训时框间不得少于旧16学时。久（溪6秋）新上岗的洞从业人员，烈要进行强制矮性安全培训蜓。亲（某7鸽）安全生产渴教育培训应坏当依据管理贷人员和从业腾人员的不同软岗位制订相浸应的培训内意容，主要内西容应当包括暖；轿7.1爪安全生产法农律、法规和话规程；哪7.2安决全生产规章平制度和操作减规程；逮7.3岗棚位安全操作跳技能及岗位轧存在的危险忘、危害因素糠；槽7.4安买全设备、设贩施、工具、任劳动防护用呜品的使用、倾维护和保管矮知识；导7.5生算产安全事故闭的防范意识染和应急措施疲、自救互救纤知识；立7.6生絮产安全事故逢案例；走7.7其自他应当具备疯的安全生产米知识技能。敢12、特种稍作业人员管等理制度围（忠1陶）黎凡属国家规嗓定的特种作千业人员（如烈：电工、电鉴气焊工、登习高架设工、计塔吊起重工夏、急救人员乡、机械操作房工等工种）纽，必须按国柳家建设规定蒙要求持证上沈岗。尿（箭2禁）右特种作业人熊员，除应接起受三级安全圈教育外，还架应接受特种外作业人员的像专门针对性准的安全教育诵，严格安全嗓技术操作规锁程，并经有治关部门培训胖考试合格后险凭操作证方走可上岗操作赶。邮（兵3监）畜特种作业人酿员由企业每延年进行一次狡复审教育和至参加体检，潜由企舰（哨4斗）伙业安全部门思负责进行考仓核，自发证关之日起定期洗到发证机关腰进行复审考障核竭（烟5迟）忍工种发生变俭化时，应经香企业安全有西关部门同意辜，进行备案替，一般工种莲有关部门考为核后方可持跳证上岗。婆（课6蜘）冻特种作业人惨员必须要责串任心强，熟匹悉本工种业很务技术和本车工种安全知见识和检查标味准与操作规茫程，不冒险侄蛮干，发现魔问题及时处卫理。围（叨7透）筋特种作业人奋员必须保存算好自己的上赏岗证件，如府有丢失及时根汇报。娇凡特种作业文人员必须遵宿守以上管理扬制度及公司招规章制度。密13、岗位塘标准化操作辨制度折（宿1匪）钻岗位操作人统员要知道本晚岗位的潜在死危险和安全尘措施，具备橡辩识危险和勒事故控制的飘能力。急（汁2辟）贪岗位人员必奴须按规定参窝加安全培训际，考核合格际后，才能上爹岗操作。李（垃3嚼）备岗位人员必风须认真贯彻鞋“衡安全第一，间预防为主劳”场的方针及上芝级有关安全誓生产方面的卷政策法律，动遵守劳动纪附律和生产工侧艺纪律。云（嫩4柱）郊正确使用所双分管的机器葬设备，保持担安全防护装劳置齐全、完著好、可靠，甚清除作业环罢境中的危险笛因素。求（全5赌）翅开好班组势“茎三会获”勺，即班前布克置会（布置既任务时安全载措施要具体益）、班后总彼结会（总结矿当班安全生跪产情况）、烧安全活动会调（要有内容离、效果、有判记录）。闷（怕6栋）敬不违章指挥底，且有权拒钳绝不符合安膨全生产的指妙令和意见。负（尾7纳）部如发生事故撕，应立即报立告有关领导灯和安全部门荡，组织抢救丈伤员，保护引现场并如实前说明事故有订关情况。必（项8凭）行严格遵守各朗项规章制度绢，协助班组倚长做好安全勿生产工作。脊（声9克）体对违章违纪汤者要制止并蹲及时向上级粮报告。势（孔10砖）论正确佩带和微使用劳动防县护用品，落桑实各项安全今措施。警（俊11这）域新工人、实服习代培人员思、换岗及复鲁工人员要进惹行上岗前安语全教育，经狠考核合格后动方可上岗。说（芳12揉）跑作业现场要或清洁，工具予、物品、物股料放置整齐妙有序；安全女通道要畅通炉，安全防护克、消防设备翠齐全有效；尾安全色标、据安全标志齐灯全完好。放14、安全谷生产会议管订理制度障（纽1盆）脂一般安全生秘产会议内容监包括：学习健、贯彻安全肉生产政策法怠规、标准、良文件精神；糠布置、落实崖安全生产工议作；通报违询纪违章等。展（乓2各）峡安全事故会亡议内容：调廊查事故原因渔、落实整改鞋措施、处理升责任者、教两育相关人员谜。寺（刷3言）诵紧急会议：喜针对紧急任铲务、事情进落行安全工作位布置。锁（铃4雅）添公司级安全变会议由总经迅理主持召开闲，综合管理京部记录，每蓄月不少于一弃次。洗（驳5党）宅各单位安全恒会议由各单斤位第一负责终人主持召开梁，一般由召错集人记录，能每月不少于炒一次。胀（纪6杰）勿生产班组安魂全会议由各持单位安全员葛或各单位班巨组长主持召担开，由主持院人作记录，辣每端周肢一次。熊（土7怒）谣紧急会议根震据实际情况咏由相关部门今负责人主持牙召开。召（绣8固）杜任何被召集冤参加会议的妻人不得无故饼缺席，确实暂有事者必须骂事先向主持搜人请假并经验同意方可不炉参加会议。秋（省9未）屠会议召集者屠应在会前准些备好会议资艘料，列出会罗议重要事项跳，重要的会猪议必须形成树会议纪要并舞向相关部门粮、根人员下发。私（燃1辱0劲）仍会议召集者奋应准确通知桥参会人员会掉议地点、时肿间、内容等符。蛙（仔1家1萌）倡会议上决定揭的事情，相练关部门和责将任人必须不逆折不扣去落左实，并及时仿完成。块15、生产滔安全事故报吉告和调查处夸理制度农（1）工伤遵事故的分类裳·兼轻伤事故：础指只有轻伤牛的事故；靠·践重伤事故：诉指有重伤没凡有死亡的事啦故；销·浆伤亡事故：门指一次死亡益1～2人的霞事故；转·涌重大伤亡事诉故：指一次谁死亡3～9聚人（含3人耀）的事故；营·往特大伤亡事炎故：指一次正死亡10人列以上30人恶以下（含1洗0人）的事隙故；岔·骗特别重大伤迫亡事故：指鸣一次死亡3棋0人以上（彻含30人）获的事故。茎（2）魔事故的上报木·桑发生工颠伤事故后。椒负伤者或最省先发现的人敏员，必须立杠即报告班组予长等有关领柄导柜。勺·待主管奋经理候接到报告后蚕立即按照有唤关规定向安茫全生产管理坊部门如实报赌告事故情况汪。携（3）狮事故的调查富·范事故调查的莫目的是：掌嚷握事故情况洲，查明事故棍原因，拟定准改进措施，汽分清事故责纤任，提出对梦事故责任者抓的处理情况恩和填写事故狼调查报告书忌；腊·辫发生事故后堪首先要抢救须伤员，保护屠好现场，如晴因抢救伤员亦或防止事故等的扩大而需忠要移动现场遥物件时，必斥须作出标志往或有详细记胁录。对事故血现场的处理景，必须经过幻当地劳动、过公安、安监台等部门同意致方可进行。颂（4）驾按照事故类丢型分级进行咽处理片·培轻伤事故：莲由安全科长联指定人员进俗行调查。盾·劈重伤事故：绸由扛经理凉组织人员组链成调查组进惭行调查处理坚。铲·恰发生死亡事蜘故，上报安牵全生产管理欧部门，并由坏安全生产管挠理部门调查抄处理。财（5）腊事故发生后学在事故的调萍查处理中认袋真落实事故央处理的码“成四不放过转”虾原则，即事抢故的原因和沙责任，调查胳分析不清不钥放过；对事舟故的直接责培任者和有关肆责任者没有屠严格审查、川处理不放过插；群众没有疗受到教育不置放过；没有秒制定有效防五范措施和措锣施不落实不勤放过。腰（6）苏在事故调查尸中，要分清贵责任事故、惹非责任事故垃、破坏性事忧故；价·访责任事故：姥指因有关人韵员的过失而站造成的事故暮；舌·桃非责任事故弓：指由于自赔然的因素而占造成不可抗妥拒的事故，稠或在未知领遇域的技术而雕引起的事故稿；翁·尽破坏性事故棕;指为达到母一定目的而碰蓄意制造的翻事故。湿（7）泛事故调查的败程序：组织冲调查组、明江确任务与分灿工；调查事诸故现场、调忽查事故前生穗产情况和事捆故经过；进系行必要的技标术鉴定和试溉验；事故原疗因分析；提杜出防范措施挣；责任分析糟；提出事故航责任人员处冤理意见；填造写调查报告兴书；结案存划档。否（8）马通过事故调构查，查明下弦列事项：梅·挑事故发生的塑时间、（年特、月、日、椒班次、时、爷分）和具体眯地点；养·翠受伤害的人啦数、伤害部侵位、性质和汽程度；妖·事导致事故发粪生的起因物铅（如建筑物馒、构筑物、真机械设备、抬安全防护设绸施、个人防柴护用品、用赴具、物质、首材料、货物倦、环境、气组象等），与罢被伤害人直珠接接触造成洞伤害的危险薪物以及事故染类别；适·符发生事故时镰，受伤害人严的作业名称得及其工作内焰容、共同作约业人员的任浙务及其分工绪、相互的联偏系和联络、教作业时工艺贱条件、操作汽方法、设备获操作参数（凡如压力、温慢度）、设备谅有无缺陷、挥操作是否正饮常、事故前灶有无异常反股应和征兆、烧发生异常现角象的判断和琴处理；照·谊受伤害人和嫩与事故直接孙有关人员的撒情况：姓名赖、性别、年游龄、工种、熟级别、工龄犬、本工种工南龄、受过何沾种技术培训训与安全教育晶等。钻·归安全管理方民面：有无岗迁位安全操作撑规程；安全牺教育；安全牲检查、安全旗活动情况；纠有无防止事私故的安全措探施及管理办吃法等；魔（9）炎事故发生后应，所在部门艇必须做到：础·乒尽一切可能贺抢救人员和揪财产，制止占事故发展和倒扩大；筹·乌重伤及以上兽事故要认真沉保护事故现事场，不得人笛为的破坏和多随意清理，餐在未得到上凉级有关部门翻许可前，不零得恢复现场冲。哲（10）亮分析事故原盾因召发生工伤事朵故后首先要刑分析发生事招故的原因。碍工伤事故发细生的原因很培复杂，涉及寿面广，总的隔来说是由于择人为的、技躁术的、物质唐的及管理方扁面的原因造讨成的，具体泉有以下几个灾方面的原因罢：肥·狮违反安全操架作规程和劳悠动纪律；析·舒缺乏基本的筒安全生产常杆识，不懂操奏作技术知识亮和缺乏识别证事故隐患征扩兆的能力；棵·门身体上、精屈神上的缺陷毁或处于过度联疲劳、思想歉不集中的状贺态下工作；骗·淋工作环境恶泛劣、劳动条贯件差（如边曲坡不稳、未觉处理浮石撬次棒问顶不够横、巷道缺乏敌有效支护、荐通风不良等岔）；舟·漆作业方法不起安全、劳动众组织不合理义；咽·江没有安全操巾作规程或制播度不健全；馋·环防护、保险恳、信号等安缴全装置缺乏蠢或失灵；扁·璃设备及其附肚件陈旧、破完损、处于不覆安全状态运多转；滚·杯个体防卫用纽品缺乏和使赴用不当；墓·膨安全检查制隙度不严，对茂不安全因素峰和查出的问写题整改不力请；置·阔其他原因：博如由于科学倘技术发展水款平和检测手酒段所限，无蛛法预料和控舍制的突然灾菜害事故造成克人员伤亡。棉（11）洞事故责任分辰析笋在查清工伤费事故情况，落分析事故原级因（找到事扇故的直接原申因和间接原信因）后，必剧须对事故进花行责任分析闻。对事故发支生的责任人腐在以教育为磨主的同时要密分清事故的迈直接责任（追指对事故的枕发生居主要能地位和作用枣的）、一定办责任和领导卵责任。根据调情节和后果渴的严重程度辅，分别给予泊行政处分，阶直至追究刑质事责任。对血事故责任者搬的处理、处诵分意见确定丈后，向上级扫部门呈报，诊并按有关规敬定办理报批弟手续。即（12）幸有下列情形咽之一时，对毯有关人员从稠严处罚：鸟·颠在发生工伤种事故后，隐摄瞒不报、虚械报或故意拖老延报告的；满·红在事故调查钞中，隐瞒事唱故真相、弄奋虚作假，甚匆至嫁祸于他集人的；者·哗事故发生后处，由于不负帜责任，不积蛛极组织抢救洒或抢救不力羞，造成更大车伤亡的；勾·闷发生事故后弊，不认真吸红取教训，采洞取防范措施诉，致使同类朗事故重复发并生的；溜·垫违反已制定径制度规定的仁程序，滥用到职权，擅自蒙处理或袒护吹、包庇事故周责任者的；招·臣事故发生后眯，故意破坏箩现场或改动稿现场物品位罚置的。歪（13）顾事故的建档辈与统计堤·黎事故发生后怒，有关部门车已将事故调滴查清楚，对邀事故责任者谦进行了处理爸，发生事故挣的部门制定只并落实了改兄进措施，经群过批准后事悼故可以结案妖。如·递结案后应将蓝事故资料全塌部归入安全航科档案，并柿填写目录以瞎备查考。档反案资料应包活括下列内容亦：单1、武职工伤亡事胳故登记表；摊2、许职工死亡、散重伤事故调朵查报告书；肌3煤、术现场调查记雀录、图纸、睬照片；虾4黑、妙直接或间接糊经济损失的欣详细资料；学5挠、书技术鉴定和须试验报告；情6论、养物证、人证欧调查资料；遵7英、佳事故责任者叫的自述材料创；胡8野、鸟医疗部门对挖伤亡情况的钻报告；休9电、棕发生事故时功的工艺条件坛、操作情况仅和设计资料博；伟10巾、龄受处分人员遥的检查资料填；轮11吃、浮事故调查分烟析会议记录北；雄12判、棉有关本事故远的通报、简晶报及文件。丙·带安全科对所厚发生的工伤廊事故运用科觉学统计分析贱方法进行事它故统计，建贼立详细的事居故统计分析扶档案材料。绪1洋6急、职工考勤屑管理制度桨（1）秒严格按照公每司作息制度固上、下班，言不准迟到、型早退和旷工希。桑（2）偏工作时间必川须坚守岗位尸，不得串岗剪闲聊，不能拍擅自脱岗。威（3）硬工作时间不渣准利用办公磨电话、爷电脑裳及其它设备腰从事与工作涛无关的活动何，不准吃零御食小吃等。召（4）统在办公室、咳仓库、车间端、会议室等该公共场所禁降止吸烟，严式禁在公司内借饮酒、聚赌致或组织非法捧活动。前（5）骗使用文明用疯语，办公场嘉所禁止高声罩喧哗，禁止痰嬉戏吵闹。槐（6）琴爱护公司财匆物，如果发础生损坏公司域物品的事件微，视其情节迁轻重，给予辈相应处分。矿（7）惊不准将与工充作无关的人蛙员带入办公纤场所，扰乱聚办公秩序。锁（8）滔员工要保守形公司秘密，侦如有泄密给离公司造成重绵大财产经济柴损失或荣誉镜等损失的，蚁公司视情节鼻轻重追究相勇关责任。输（9）让要保持良好凳的个人形象腊，讲究卫生征，勤剪指甲变、不留怪发什、不准披肩西散发，留海顷不得过眉，慢着装要得体椅整洁，提倡铁女员工着淡垫妆，不得浓洁妆艳抹。郑（10）熟要保持良好贺的精神状态坟和健康的心毫态，反对带密情绪工作，俯不准抱怨埋护怨、消极抵级抗，不准散窑布流言蜚语港、消极怠工桂。以（11）员歇工因病、事繁、探亲、产播假等原因需房要离开工作鼠岗位，须办四理请假手续蜡，填写请假端申请单。伟17、交接涝班管理制度痒（1）德接班人员必明须按规定时此间提前到岗调，交班人员塘应办理交接餐手续后方可叶离去。义（2）它交班人员应供提前做好交缴接班准备：藏·企整理报表舅及检修、操鲜作记录。把·践设备缺陷、文异常情况记冷录。治·恰作好所辖区堡域的清洁卫凤生。稼（3）食接班人员接醉班时应作好戒下列工作：难·馒查阅各项记毯录，检查材主要设备运暴转是否跨正常。飘·购核对安全用杆具陶是否齐全。澡·释检查周围环利境及室内外佩清洁卫生状租况。乒（4）缠遇以下情况善不准交接班友：略·稼接班人员班男前饮酒或精于神不正常。头·限发生事故或你正在处理故番障时。栏·拾设备发生异贯常尚未查清位原因时。才18、安全缘生产档案管兴理制度垮为提高企业拨基础安全管候理水平，加漫强安全生产找档案资料管钉理，使企业由进一步建立识健全各类安迈全技术台帐尤，特制定本勤制度。聚（1）甜按照《中华逃人民共和国喷安全生产法层》等法规规桐定，企业应脉搜集整理安湾全生产管理严原始资料，潮并妥善保管居存档。泥（2）捏认真建立各律级安全管理诱台帐，在工泻作中不断总足结完善。然（3）洞各种安全生微产的原始记醉录、台帐，艘应书写认真帐、保持整洁姜，任何人都弦不得随意涂适改或撕毁原裳始安全档案晶资料。刺（4）纳安全生产档厨案主要包括粱以下资料：查·慨各类安全生斧产基础管理径台帐；蒙·舞各类安全检姑查原始检查照表和台帐；棋·凳各级各类安怀全培训教育厕计划、登记备表和安全活件动台帐；幅·排各类安全生耽产事故调查情、处理的记猎录和台帐；煤·弓各类事故隐游患整改措施戚和管理台帐师；锦·皂工伤事故登笛记台帐；炎·偿特种设备名酱录、检验检哑测台帐、特丹种作业人员候台帐；跃·太安全生产奖碑惩情况登记捉台帐；苗·允职业卫生检龄测资料、员懒工体检资料梯及登记台帐凶；躺·决安全会议记互录；坟·足安全评价、棵应急预案备伐案评审、标创准化评价等王报告；制·冠安全生产许竞可证、安全全管理资质证戴；鹅·妙事故应急预袄案的编制、造修改、演练剪和评审记录蜜台帐；佳·筹安全生产专舱项资金的提侮取、使用台培帐等。霜（5）浇安全生产档片案雀由安全部门暮统一管理。病第三章龟安全生产技惩术操作规程壁1、电工技待术操作规程崭（1）非持助证电工不能寄进行电气作第业。弱（2）任何花人员有权制余止不安全用要电行为。附（3）在易搭燃易爆的场宵所，严禁进拆行带电作业膀，以防止电丽弧引发爆炸康。丈（4）工作数前必须做好自充分的组织杨工作，交待移安全措施及添注意事项，相并明确分工利。烟（5）电工帅操作者和检架修者在工作测前，应验明瓶劳保用品和呜工具是否符班合绝缘安全毒要求，严禁叫侥幸作业。阁（6）电气寸设备及线路标的检修工作烈，低压设备娱（400伏任以下）遇特荐殊情况需要鹊带电作业时朋，应经领导悬同意，做好采安全措施，滥有专人监护芹方可进行。岛（7）在作化业旁边有裸套露的带电体政，必须采取烦安全措施，遥方能进行作馋业。柿（8）对电穿气设备或线谦路进行停电渴检修时，必垂须指定具体辫负责人，严把格按电气设乳备检修工作仁制度进行。敞（9）对电贫气设备或线旷路的停送电复时应二人工淋作，一人操屑作、一人监理护，操作必擦须遵循下面落的基本原则闭：停电时先嘉断开能带负麻荷拉合的断斑路器（如接驳触器、空气奖断路器、油驱断路器等）押；后断开闸股刀（如刀开播关、隔离开叉关）；进行窝验电程序时征，挂上搅“环严禁合闸警示示牌腐”妄；送电时则值先合刀闸，安后合断路器棒；按程序恢茅复送电。钢（10）严战格按电气设宝备安装技术宰进行安装及戒维护。电线驾、电缆、母袜线等电板导晚接头处要拧污紧，绝缘包距扎好，严禁停有松动或破恩损裸露的现做象。现（11）对宣于电气设备冻的裸露部位忘（带