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第第页九大绝招助你处理各类职场人际关系

面对这种人，假如他是你的老板，你要装得有些痴呆的样子，他让你做事情，你都唯唯诺诺满口答应。他和气，你要比他更客气。他笑着和你谈事情，你就笑着猛点头，万一你感觉到，他要你做的事情实在太毒了，你也不能当面拒绝或翻脸，你只能笑着推诿，誓死不接受。

假如他是你的同事，最简约的应付方式是装得不认识他。每天上班见面，假如他要亲近你，你就要找理由立刻闪开。能不做同一件工作，尽量避开不要和他一起做，万一避不开，就要学着写日记，每天检讨自己，留下工作记录。

假如他是你的部下的话，只要留意三点：其一，找独立的工作或独立工作位置给他;其二，不能让他有任何机会接近上面的主管;其三，对他表情保持严厉，不带笑容。

2、应付吹牛拍马的人，不要与他为敌

假如你遇到这一类的主管，要和他搞好关系，他吹牛拍马对你无害。

当此类人是你的同事时，你就得当心了。不可与他为敌，没有须要得罪他。平常见面还是笑脸相迎，和和气气。假如你有意孤立他，或者招惹他，他就可能把你当做往上爬的垫脚石。

假如他是你的部下，要冷静对待他的阿谀逢迎，看看他是何居心。

3、应付尖酸薄情的人，保持肯定距离

尖酸薄情型的人，是在公司内较不受欢迎的。他的特点是和别人争吵时往往挖人隐私不留余地，同时冷嘲热讽无微不至，让对方自尊心受损，颜面尽失。

这种人平常以取笑同事、挖苦老板为乐事。你被老板批判了，他会说：“这是老天有眼，罪有应得。”你和同事吵架了，他会说：“狗咬狗一嘴毛，两个都不是好东西。”你去订正部下，被他知道了，他也会说：“有人恶霸，有人天生贱骨头，这是什么世界?”

尖酸薄情型的人，天生伶牙俐齿得理不饶人。由于他的行为离谱，因此在公司内也没有什么伙伴。他之所以能够生存，是由于别人怕他，不想理他。但假如有一天遭到众怒，他也会被治得很惨。

假如不幸这类人是你的'老板，你唯一可做的事就是换部门或换工作。但在事情还没有眉目及定案时，不要让他知道。否那么，他的一轮人身攻击，你唯恐会承受不了。

假如他是你的同事，和他保持距离，不要惹他。万一吃亏，听到一两句刺激的话或闲言碎语，就装没听见，千万不能动怒，否那么，是自讨没趣，惹鬼上身。

假如他是你的部下，你得多花时间在他身上。有事没事和他聊谈天，讲一

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