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文档简介
中港第一航务工程局第二工程公司企业标准质量安全环境管理体系文件消防安全管理实施细则文件编号:QSE/HWE·版本状态:B/0控制状态:受控发放号码:总字发布日期:生效日期:编写:编写:中港第一航务工程局第二工程公司编制________________________中港第一航务工程局第二工程公司第7页共7页1、总则本细则规定了公司消防管理工作的组织领导与分工;消防管理工作要求;活动形式和考核标准;处罚与奖励。本细则适用于公司属各单位消防安全管理工作。2、引用标准《中华人民共和国消防法》《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》中港一航局公安字[2021]244号《消防安全管理责任制》中港一航局公安字[2021]189号《消防安全考核管理规定》3、组织领导与分工3.1公司消防安全管理工作在安全生产委员会领导下,实行分管经理负责制。公司综合事务部、基层单位主管消防安全工作的领导和消防安全监督员,构成公司消防安全管理体系,由综合事务部对消防安全管理工作实行全权负责。各基层单位领导负责对本单位消防安全管理工作的组织实施。4、消防安全管理工作要求4.1公司的消防安全管理工作以国家的法律、法规和企业的规章制度为基础,全面贯彻“预防为主、防消结合”的消防工作方针,履行消防安全责任,保障消防安全。4.1.1根据“谁主管、谁负责”的原则,逐级落实消防安全责任制,确定各级、各岗位(部门)的消防安全责任人,明确其消防安全职责。4.1.2各单位要成立防火领导小组,定期分析研究和部署防火安全工作。4.1.3定期或不定期开展消防安全检查,落实防范措施,消除火灾隐患。4.1.4为本单位的消防安全提供必要的经费和组织保障。4.2有岗位防火安全责任制4.2.1各岗位应制定防火安全责任制,明确本岗位防火安全职责。4.2.2每个职工应熟悉本岗位防火职责和防火常识,明确防火责任和防范措施。4.2.3每个职工必须遵守消防安全规章制度和本岗位操作规程。4.2.4各处(厂)、项目经理部、分公司重点防火科室(部门)要有落实防火责任的具体措施,有目标,有检查,有考核。4.3有专、兼职消防安全干部4.3.1公司属各基层单位必须配备一名专职防火干部或专(兼)职消防安全监督员,报公安处登记备案。4.3.2专(兼)职消防安全监督员必须明确自己的职责和任务,熟悉本岗位防火业务。4.3.3对专(兼)职消防安全监督员应定期进行培训考核,不断提高业务素质和工作能力,做好消防基础管理和现场管理工作,更好地适用现代化消防安全管理发展的需要。4.4有群众性义务消防组织4.4.1建立健全各种消防安全制度,包括:a、完善各级防火责任制;b、重点要害部位防火管理制度;c、动火、用电审批制度;d、岗位、工种防火责任制度;e、易燃易爆危险品管理制度;f、防火宣传、安全检查、月度考核和火险隐患整改制度;g、建筑防火审验报批制度;h、消防器材管理使用、维护保养制度;i、奖惩制度。j火灾事故报告调查处理制度4.4.2结合本单位实际,制定消防安全管理考核办法和实际标准,做到有组织有计划地层层落实。4.4.3严格值班制度和值班人员岗位责任制,对重点要害部位、节假日要设专人负责值班巡逻,职责明确,检查细致,记录清楚。4.5对火险隐患能及时发现和立案整改4.5.1坚持逐级防火检查制度,公司每季度组织检查一次,基层单位每月自查一次,并做好记录。车间、班组要做到日洁日清。4.5.2检查中发现的火险隐患,要逐项登记立案,制定并落实整改措施。暂时整改不了的应采取防范措施,确保安全,保持记录,并执行公司《事故、事件、不符合、纠正和预防措施控制程序》。4.6消防安全重点单位应履行下列消防安全职责:a、建立防火档案,确定消防安全重点部位,设置防火标志,实行严格管理;b、实行每日防火巡查,并建立巡查记录;c、定期对职工进行消防安全培训;d、制定灭火和应急疏散预案,定期组织消防演练。4.6.1重点单位(部位)施工现场必须严格执行三级动火审批制度。4.6.2重点要害部位要配置相应有效地消防安全设施和器材。4.7对职工进行消防知识教育4.7.1采取多种形式,经常对职工进行防火宣传教育,利用每周安全活动日,学习消防知识和法规,并做好学习记录。4.7.2从事易燃易爆化学危险品作业人员包括:电工、焊工、油漆工,必须经过消防常识和专业技能培训,合格后持证上岗。4.7.3对新工人和变换岗位的职工,必须进行防火教育,考试合格后才能上岗。4.7.4坚持三级防火安全教育,通过教育,使职工达到“三懂三会”。即:懂得本岗位的火灾危险性;懂得预防火灾的措施;懂得扑救火灾的方法。会报警;会使用消防器材;会扑救初起火灾。4.7.5对上级消防部门下达的文件、通报及其学习材料,要迅速传达贯彻执行,认真做好记录,并结合本单位的实际情况将有关信息及时反馈综合事务部。4.8建立健全消防基础工作档案4.8.1各项消防安全工作档案齐全,内容完善,有全年消防安全工作计划,有明确的消防安全网络管理。4.8.2各单位所属重点要害部位要建立灭火预案和自防自救方案。4.8.3义务消防组织每年必须组织二次以上灭火自救演习。船舶、油库、液化气站等重点防火单位(部位)灭火演习或演练每季至少一次。4.8.4各基层单位领导每年要与公司鉴定“消防安全责任书”。4.9消防器材的管理、维护、保养和危险标志牌的设置4.9.1各单位对消防器材的需求根据自己的实际情况填写申请表上报综合事务部,按公司《采购控制程序》执行。4.9.2根据各消防重点部位的需求配置相应用途的灭火器,要求做到“三知”即:知道灭火器的存放位置;知道灭火器的使用方法;知道各种灭火器的用途及灭火原理。4.9.3定期检查消防器材的性能,确保消防设施和消防器材的完好有效。4.9.4对重点危险部位按照国家规定设置相应的消防安全标志。4.9.5保障疏散通道、安全出口畅通,并设置符合国家规定的消防安全疏散标志。5、活动形式和考核标准5.1消防工作是企业生产经营管理的重要内容之一,必须将其纳入安全生产的重要议事日程,做到同布置、同检查、同总结、同考评。5.2对本单位消防安全工作有显著成绩的部门和个人给予奖励,对违反消防法规的单位和个人要给予严肃的处理。5.3各单位消防安全领导组织以此细则为依据,组织实施所辖部门的一切消防活动。定期参加公司主管部门组织每月一次的消防安全工作例会,汇报本单位消防安全工作情况;总结交流消防安全管理经验;部署消防安全工作任务;研究解决消防工作中存在的问题,推动消防安全工作的开展。5.4公司属各单位,应按照公司消防安全管理业务考核标准,进行考核自评。每月25日前将考核自评表报综合事务部。5.5消防安全管理业务考核标准(100分制)5.5.1消防安全组织领导a、消防安全领导组织健全,有分管领导负责,有专(兼)职消防安全监督员;(10分)b、分管领导及专(兼)职消防安全监督员职责明确,岗位责任制健全;(5分)c、义务消防组织健全;(5分)5.5.2消防安全管理a、落实公司防火责任制度情况;(5分)b、坚持每周的安全活动,做好学习内容、出勤记录情况;(10分)c、贯彻执行公司消防安全工作部署情况;(10分)d、开展自检自查,落实消防安全措施情况;(5分)e、执行公司消防安全规章制度情况;(10分)f、对职工普及消防安全知识教育情况;(5分)g、对火险隐患的整改情况;(5分)h、对消防设施、器材的管理情况;(5分)i、重点防火部位及特殊工种,职工上岗培训情况;(5分)j、火灾事故报告及处理情况;(10分)5.5.3消防安全基础管理a、各级消防安全基础档案健全,有明确的消防安全网络管理;(5分)b、有全年的消防安全工作计划,有全年消防安全工作总结。(5分)5.6综合事务部将依照以上标准对各单位进行监督管理和考评。5.7各单位的消防安全管理工作必须按照“消防管理实施细则”进行工作、考核、总结评比。6、处罚与奖励6.1处罚6.2有下列行为之一者,根据情节和后果分别给予批评教育和50元以下罚款或警告。6.2.6.2.26.2.6.2.6.2.6.26.3有下列行为之一者,根据情节和后果分别给予50元以上100元以下罚款或警告;6.3.1在易燃易爆场所,仓库和重点防火部位违反禁令吸烟、动火的;6.3.2私自安装电炉的;6.3.3阻碍消防检查人员正常工作,拒不执行火场指挥,影响灭火救灾的;6.3.4对违反消防管理规定向上级部门反映情况的人员进行打击报复的;6.36.3.6教唆、强迫他人违反消防管理规定的;6.3.7对“火险隐患通知书”提出的隐患,无正当理由不按期整改的;6.4因违反消防法规而发生火灾的单位,实行“一票否决”,除取消先进单位评比资格外,视后果轻重从该单位的工资含量中扣除罚款。6.4.1100元以上1000元(不含)以下的火灾扣罚500元;6.4.21000元(含)以上5000元(不含)以下的火灾扣罚1000元;6.4.35000元(含)以上10000元(不含)以下的火灾扣罚5000元;6.4.410000元(含)以上的火灾按火灾损失的50%扣罚。6.4.5对肇事人将根据事故的后果轻重给予罚款、处分直至追究刑事责任;6.5奖励6.6奖励制度6.6.16.66.6.36.6.46.6.57.裁决与执行7.1对违反消防法规行为的处罚,50元(含)以下罚款由公安处裁决执行。7.2100元(含)以上罚款由人事处通过工资卡扣除,列入公安处奖励基金卡,作为消防安全奖励基金用。8、本“细则”与上级规定有抵触时,按上级规定执行。9、本“细则”于2021年月日起执行。10、相关记录10.1消防安全业务考评表110.2灭火器材登记表210.3消防器材购置换药表310.4消防器材购置换药表310.5火灾事故报告表5消防安全管理实施细则QSE/HWE·C22-3-2003_____________________________________________中港大厦消防安全管理网络图作业层1、严格执行有关质量体系标准。2、加强消防安全管理,严格监督检查制度,确保消防安全。3、及时反馈消防安全信息,保障消防安全体系正常运转。领导层1、制定质量方针目标。2、监督、调整质量保障体系正常运转。3、进行安全工作决策。公司安委会消防消防消防消防消防消防消防消防消防消防安全安全安全安全安全安全安全安全安全安全监督员监督员监督员监督员监督员监督员监督员监督员监督员监督员仲伟峰赵曙光张林于阿北朱玉峰葛鑫东解延亮闵皓徐延建付斌监督员监督员监督员技装部工管部财务部人力部经营部总经办党工部群工部航达纪检部部长部长部长部长部长主任部长部长经理部长杨瑞亮温金岳王世臣慕国华卢学平李世春耿继孝冯绍基孙双鹏王建设作业层1、严格执行有关质量体系标准。2、加强消防安全管理,严格监督检查制度,确保消防安全。3、及时反馈消防安全信息,保障消防安全体系正常运转。领导层1、制定质量方针目标。2、监督、调整质量保障体系正常运转。3、进行安全工作决策。公司安委会消防消防消防消防消防消防消防消防消防消防安全安全安全安全安全安全安全安全安全安全监督员监督员监督员监督员监督员监督员监督员监督员监督员监督员仲伟峰赵曙光张林于阿北朱玉峰葛鑫东解延亮闵皓徐延建付斌监督员监督员监督员技装部工管部财务部人力部经营部总经办党工部群工部航达纪检部部长部长部长部长部长主任部长部长经理部长杨瑞亮温金岳王世臣慕国华卢学平李世春耿继孝冯绍基孙双鹏王建设综合事务部部长:周全明综合事务部部长:周全明公司消防安全监督员:栾竹业王永浩综合事务部副部长:崔立国 公司消防安全监督员:栾竹业王永浩综合事务部副部长:崔立国
社会实践报告系别:班级:学号:姓名:作为祖国未来的事业的继承人,我们这些大学生应该及早树立自己的历史责任感,提高自己的社会适应能力。假期的社会实践就是很好的锻炼自己的机会。当下,挣钱早已不是打工的唯一目的,更多的人将其视为参加社会实践、提高自身能力的机会。许多学校也积极鼓励大学生多接触社会、了解社会,一方面可以把学到的理论知识应用到实践中去,提高各方面的能力;另一方面可以积累工作经验对日后的就业大有裨益。进行社会实践,最理想的就是找到与本专业对口单位进行实习,从而提高自己的实战水平,同时可以将课本知识在实践中得到运用,从而更好的指导自己今后的学习。但是作为一名尚未毕业的大学生,由于本身具备的专业知识还十分的有限,所以我选择了打散工作为第一次社会实践的方式。目的在于熟悉社会。就职业本身而言,并无高低贵贱之分,存在即为合理。通过短短几天的打工经历可以让长期处于校园的我们对社会有一种更直观的认识。实践过程:自从走进了大学,就业问题就似乎总是围绕在我们的身边,成了说不完的话题。在现今社会,招聘会上的大字报都总写着“有经验者优先”,可还在校园里面的我们这班学子社会经验又会拥有多少呢?为了拓展自身的知识面,扩大与社会的接触面,增加个人在社会竞争中的经验,锻炼和提高自己的能力,以便在以后毕业后能真正真正走入社会,能够适应国内外的经济形势的变化,并且能够在生活和工作中很好地处理各方面的问题,我开始了我这个假期的社会实践-走进天源休闲餐厅。实践,就是把我们在学校所学的理论知识,运用到客观实际中去,使自己所学的理论知识有用武之地。只学不实践,那么所学的就等于零。理论应该与实践相结合。另一方面,实践可为以后找工作打基础。通过这段时间的实习,学到一些在学校里学不到的东西。因为环境的不同,接触的人与事不同,从中所学的东西自然就不一样了。要学会从实践中学习,从学习中实践。而且在中国的经济飞速发展,又加入了世贸,国内外经济日趋变化,每天都不断有新的东西涌现,在拥有了越来越多的机会的同时,也有了更多的挑战,前天才刚学到的知识可能在今天就已经被淘汰掉了,中国的经济越和外面接轨,对于人才的要求就会越来越高,我们不只要学好学校里所学到的知识,还要不断从生活中,实践中学其他知识,不断地从各方面武装自已,才能在竞争中突出自已,表现自已。在餐厅里,别人一眼就能把我人出是一名正在读书的学生,我问他们为什么,他们总说从我的脸上就能看出来,也许没有经历过社会的人都有我这种不知名遭遇吧!我并没有因为我在他们面前没有经验而退后,我相信我也能做的像他们一样好.我的工作是在那做传菜生,每天9点钟-下午2点再从下午的4点-晚上8:30分上班,虽然时间长了点但,热情而年轻的我并没有丝毫的感到过累,我觉得这是一种激励,明白了人生,感悟了生活,接触了社会,了解了未来.在餐厅里虽然我是以传菜为主,但我不时还要做一些工作以外的事情,有时要做一些清洁的工作,在学校里也许有老师分配说今天做些什么,明天做些什么,但在这里,不一定有人会告诉你这些,你必须自觉地去做,而且要尽自已的努力做到最好,一件工作的效率就会得到别人不同的评价。在学校,只有学习的氛围,毕竟学校是学习的场所,每一个学生都在为取得更高的成绩而努力。而这里是工作的场所,每个人都会为了获得更多的报酬而努力,无论是学习还是工作,都存在着竞争,在竞争中就要不断学习别人先进的地方,也要不断学习别人怎样做人,以提高自已的能力!记得老师曾经说过大学是一个小社会,但我总觉得校园里总少不了那份纯真,那份真诚,尽管是大学高校,学生还终归保持着学生的身份。而走进企业,接触各种各样的客户、同事、上司等等,关系复杂,但我得去面对我从未面对过的一切。记得在我校举行的招聘会上所反映出来的其中一个问题是,学生的实际操作能力与在校理论学习有一定的差距。在这次实践中,这一点我感受很深。在学校,理论的学习很多,而且是多方面的,几乎是面面俱到;而在实际工作中,可能会遇到书本上没学到的,又可能是书本上的知识一点都用不上的情况。或许工作中运用到的只是很简单的问题,只要套公式似的就能完成一项任务。有时候我会埋怨,实际操作这么简单,但为什么书本上的知识让人学得这么吃力呢?这是社会与学校脱轨了吗?也许老师是正确的,虽然大学生生活不像踏入社会,但是总算是社会的一个部分,这是不可否认的事实。但是有时也要感谢老师孜孜不倦地教导,有些问题有了有课堂上地认真消化,有平时作业作补充,我比一部人具有更高的起点,有了更多的知识层面去应付各种工作上的问题,作为一名大学生,应该懂得与社会上各方面的人交往,处理社会上所发生的各方面的事情,这就意味着大学生要注意到社会实践,社会实践必不可少。毕竟,很快我就不再是一名大学生,而是社会中的一分子,要与社会交流,为社会做贡献。只懂得纸上谈兵是远远不及的,以后的人生旅途是漫长的,为了锻炼自己成为一名合格的、对社会有用的人才.很多在学校读书的人都说宁愿出去工作,不愿在校读书;而已在社会的人都宁愿回校读书。我们上学,学习先进的科学知识,为的都是将来走进社会,献出自己的一份力量,我们应该在今天努力掌握专业知识,明天才能更好地为社会服务。实践心得:虽然这次的实践只有短短的几天,而且从事的是比较简单的服务工作,但是通过与各种各样的人接触,还是让我学会了很多道理。首先是明白了守时的重要性。工作和上学是两种完全不同的概念,上学是不迟到很多时候是因为惧怕老师的责怪,而当你走上了工作岗位,这里更多的是由于自己内心的一种责任。这种责任
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