2023年环卫工调查报告范文

环卫工调查报告4篇【第1篇】走进环卫工人社会调查实践报告

每天走在干净美观的大街小巷，你是否会想起他们--被称为城市的'美容师'的环卫工人？他们每天起早贪黑的扫过千家万户，在最脏、最苦、最累的岗位上悄悄无闻的奉献着，只为让城市的明天更加美妙。但是社会上卑视环卫工人的事却时有发生，环卫工人的生存面临更加严峻的挑战。鉴于此，本人现场调查衡阳市环卫工人的日常，其中涉及三个主题：环卫工人烈日下的坚守、环卫工人'老龄化'、关爱环卫工人，从我做起。

环卫工人烈日下的坚守

进入夏季以来，公路上人流量增多，加上有些市民不留意环境卫生，顺手扔掉的冷饮包装袋，纸巾处处都是，环卫工人的工作量聚增。高温酷热的天气，加上繁重的清扫任务，环卫工人的辛苦可想而知。在我与环卫工人的交谈时间里，她也没有停止手中的工作，'为了保持道路的洁净，我们每天在路上巡回捡扫十多遍，就是在高温天气，也没间断过'.作为环卫工人的张奶奶对我说道。

为了真正体验他们的艰辛，我拿起扫帚和簸箕，与张奶奶在40摄氏度的高温下工作。刚工作几分钟汗水就将衣服湿透，每扫一次就会有呛人的灰尘扑面而来。我不得不停下来原地休息，擦脸的纸巾上不仅有汗，还有黑色的污垢。但是张奶奶始终没停下工作，扫完一段路程后，她都站直身子喘口气，擦擦汗水，就弯腰连续工作。张奶奶，她每天要反复打扫许多次，累得腰酸背痛不说，每天吃灰尘，呼吸道也很不舒适。

经过检索媒体报道，在高温天气下，各地已发生多起环卫工人中暑死亡的大事，他们的艰辛却很少被理解，他们的安危却很少得到关注，环卫工人中暑死亡得不到赔偿这一问题为什么得不到解决呢？

环卫工人'老龄化'

众所周知，环卫工人现在大都是一些'5060'群体。再过个两三年这些人干不动了，怎么办？工人年纪大，身体较弱，首先面对的问题就是危急系数提高。每年报道环卫工人被擦伤、骨折、晕倒的案例数不胜数。当然，这些与环卫工人年纪大，反应和行动慢也有关系。工人年纪大也降低了工作效率。

'老人过公路被搀扶'的影像，信任多数人都记忆犹新。如今的老年人'扫公路'岂不是让我们汗颜。'不能管吃，不能管住，还那么累，工资还低，没人来'经过询问多人，得到的答案便是这个。年轻人不情愿加入这个群体，究其缘由，有以下几点：

首先，环卫工人的酬劳问题得不到解决，1000多一个月的工资，应当让环卫工人的待遇渐渐接近其他重劳力行业的待遇。否则，环卫工人的工资水平永久在最长期的最低工资线上。

其次，社会上对环卫工人的看法是不是也要有所转变呢？'职位无贵贱'不再只是一句口头禅的体现方式不同，他们也要有应有的敬重。

关爱环卫工人，从我做起

环卫工人始终被誉为'公路天使',可是太多的空头赞美是没有用的，他们的社保，养老、医疗、工伤、生育、女职工特别爱护等各个方面都还是问题，没有假期没有休息，面临加班等现象更是存在。他们的合法权益也缺乏有效的法律爱护。社会上的卑视更是让他们缺少应有的敬重和风光，成为弱势群体中的弱势群体。他们的人生平安和心理健康应当得到爱护。

尽管现在听到一些企业家请环卫工人吃早餐，爱心市民送来西瓜等，尽管感到欣慰，可是据我所知这些事例究竟是少数中的少数，许多环卫工人可能没有属于自己的房子只能租房子居住，靠捡垃圾补贴家用。'老家在农村','收入少'也成了他们更多的描述词。

有时对于我们来说，一个细小的动作，如不顺手扔垃圾、不车窗抛物、不随地吐痰，就是对环卫工人的敬重，也是自身素养的体现。关起环卫工人，就是关爱我们的环境；敬重环卫工人，就是敬重自己的人格。要在社会上营造一种敬重环卫工人的氛围，关怀、理解、敬重环卫工人，人人公平对待环卫工人，自觉养成文明习惯。究竟这些从幼儿园开头教起的，我们成年人莫非不会么？

让我们说一声，环卫工人，您们辛苦了！

【第2篇】关于街道环卫工人生存现状的调查报告

环卫工人指主要负责街道卫生保洁工作的工作人员，本文将介绍关于街道环卫工人生存现状的调查报告。

关于街道环卫工人生存现状的调查报告

近期，祥瑞园学校搞了一个对我区环卫工人生活、工作现状的调查活动，我本人对全区城区环卫部门的一线工人现状进行了一次抽样问卷调查，2月16日，共调查华光路、西八路、西九路一线环卫工人6人，与环卫工人进行了交谈,得知他们现在的工作状况和生活质量。整个调查状况如下：

一、基本状况

1、年龄状况

从受调查的6名环卫工人当中,男女人数所占百分比为17%和83%;从年龄结构来看，50-60岁之间年龄段所占百分比分别100%;从临时工受教育文化程度来看,基本都是文盲、学校以下文化程度。

2、人员来源

整个调查显示，我区城区环卫系统临时工来源主要有三个途径，一是下岗工人;二是四周村民;三是退休人员。

3、工作时间

我区城区环卫一线职工的平均工作时间一般为一天6个小时，每天两班倒，没有节假日。

4、福利待遇

我区环卫工人的工资普遍较低，工资平均为1100元/月，超时工作没有任何加班费。同时由于经费紧急，只给临时工缴纳了2份意外保险，其中包括一些工龄较长的也都未予办理。

5、主要工作

环卫工人的工作特别辛苦,主要是负责街道的卫生保洁方面的工作。

6、清扫工具

清扫工具发放不准时，只发过一次，坏了就自己做。

二、存在的问题

通过这次对环卫一线职工队伍状况进行的调研，我发觉如今环卫工人面临着一系列的详细困难：

1、清扫工具过于简洁。目前，我区道路清扫面积大，每天要早中要两班倒，而且保洁方式全靠人海战，没有任何机械化作业。有许多环卫工人每天工作6小时以上，有时甚至连吃饭都顾不上，大多数自己带饭解决。

2、人身平安受到严峻威逼。为了清扫路面，环卫工人每天穿梭于城市的大街小巷，而频繁往来的车辆就成了威逼环卫工人人身平安的第一杀手。近些年来，我区新建道路、拓宽改造的道路不断增多，路况越来越好，然而，开车上路的新手也是越来越多，闯红灯、超速驾车、酒后驾车、疲惫驾驶等违法现象严峻。加上一些环卫工人年龄大、反应慢等缘由，随时可能消失由于躲闪不及而导致的惨剧。

3、环卫职工待遇普遍偏低。由于环卫经费严峻短缺，虽然物价不断上涨，但由于经费紧急，环卫工人大都是下岗职工、低收入群体，大多数来自农村，加之年龄都较大，医疗及生活支出花费都较大，1100元的工资几乎所剩无几，生活特别困难。

4、环卫工人不受社会敬重。详细表现为不懂得疼惜环卫工人的劳动成果和对环卫工人的人格尊严的蔑视。在我区乱丢、乱倒垃圾的现象随处可见，环卫工人遭受别人讥讽、谩骂的现象也是随时发生，我们不扔垃圾，你们不就失业了的风凉话经常游荡于环卫人员的耳畔。

5、整体文化素养不高。由于环卫行业从目前来看，纯粹是一种简洁、重复的密集型体力劳动，导致了环卫一线队伍呈老龄化、文化程度低、用人荒状况。

三、几点建议

环卫工人是净化、美化、亮化城市的主力军，为了解决他们的福利待遇和提高他们的社会地位，以进一步提高我们的城市管理水平，我们建议：

1、要建立健全工资、社会保障机制。建议提高环卫工人的福利待遇;一方面保障环卫职工法定节假日加班工资按政策落实到位，另一方面适当解决一线环卫职工的用餐问题。

2、要建立健全帮扶救助机制。环卫工人工作性质特别，要以政策和法律保障，使环卫工人从屈辱、劳累、被卑视和误会的境遇中解脱出来，切实保障他们的利益和权益。大力宣扬环卫工人他们为城市和社会所做的贡献，客观反映环卫工人的现实状况，让社会公众了解环卫工人，在社会生活中敬重环卫工人、公平对待环卫工人。。

3、要建立健全设施配套机制。确保城市配套设施的建设有序合理，降低环卫作业人员的作业强度，并结合本地实际，适当加大对清扫机械的购买投入，增加保洁区域机械清扫掩盖面，这样不但可以提高工作效率，而且可以在更大程度上保障环卫作业人员的人身平安。同时为环卫长远进展着想。

采访感受：

通过这次采访，我发觉他们身上的闪光点有：他们每天不辞辛苦地在公路上扫大街，就是为了社会可以保持洁净和干净，就算刮风下雨，也坚守岗位，把城市打理的井井有条。

值得我学习的方面：他们吃苦耐劳，不辞辛苦的工作，虽然工资不多，但还是坚守岗位。我要学习他不居功自傲、无私无为的为社会服务的精神。

我将努力做到：不要顺手乱扔纸屑、果皮，提倡人民要爱劳动，讲卫生，做一个讲文明的好公民。

我信任，只要人人都讲文明、讲卫生，那世界上就会消失没有环卫工人的日子，祖国将变得更加洁净、干净，变得更加美妙!

拓展阅读

职业介绍

环卫工人指主要负责街道卫生保洁工作的工作人员，一般街道环卫工人都是社区推举的环卫处的工人一般面对社会聘请的。

要求环卫工人全天保洁，一天上班：早上3:00-5:00，白天为上午、下午两班倒，中午休息一小时，至少工作8个小时以上;无基本平安保障，每天辛苦劳累只为城市清洁，工资仅仅高于当地最低工资标准。

工作现状：

1、环卫工人的工作时间长，工作量大，每日平均工作时间在8小时以上，且没有休息天和节假日。

2、单位能供应给环卫工人居住的房屋特别有限。

3、环卫工人的工作环境恶劣，时有酿成惨剧。

4、环卫工人的社会地位低，环工经常遭人卑视，被辱骂，甚至被殴打致死的状况也时有发生。