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文档简介

2/2施工组岗位职责6篇【第1篇】施工组织设计岗位职责

项目经理(废轮胎处理项目)广州世朗环保科技有限公司广州世朗环保科技有限公司,世朗工作内容:

1、在总经理领导下,负责项目部(英德项目筹建、申报管理、工程管理等)全面工作,定期向总经理汇报相关工作及工作进度等各种状况;

2、贯彻执行国家有关工程施工技术、质量、平安方面的法律法规和条例,依据公司总体规划,对开发建设项目从筹建到工程开工,到工程竣工的施工全过程的项目质量、项目进度、项目工程质量和平安负全责,并确保项目筹建、报建、施工、验收等关键里程碑按质按期完成,实现项目经营战略和公司的总体目标;

3、组织编制年度项目实施方案,及人员、费用、工程实施等预算与方案,并监督实施与落实;

4、全面管理本部门日常工作,负责制定项目管理制度,包括人事制度、财务制度及质量管理规范等;

5、负责领导项目团队(小组)完成新建项目相关的生产帮助建筑、设施规划,与技术部协同解决新技术的引进、落地、产业化应用的规划、建设推动工作;

5、负责项目内部团队管理建设,包括人员异动、人员培训、绩效考核等;

6、妥当处理项目部的解体,进行人员重新调配,负责本项目的指挥调度、方案支配、组织协调、掌握激励;

7、负责整个项目相关人员和部门(上级领导、团队成员等)之间关系的协调,项目单位之间关系的协调,准时解决施工中消失的问题;

8、审核项目部编写的工程施工组织设计、专项工程施工方案、工程施工进度、质量、成本掌握方案,审核工程部编制的工程项目质量掌握方案,审核材料方案;

9、根据公司对项目实施的要求及工程拟建规模,组织管理现场施工队伍和工程进度,把控工程质量,监督检查工程施工进度、质量达标以及成本掌握状况,确保全部工作在预算范围内按时优质地完成;

10、负责新技术的导入推行工作,解決项目问题和困难,保障项目实施进度;

11、负责组织各种资源完成本次项目施工;

12、组织处理重大工程事故,协调工程重大问题纠纷,审核重大工程事故及工程技术问题处理方案;

13、监督检查用户投诉处理、工程保修及客户回访工作开展落实状况;

14.商务洽谈及合同沟通。

任职要求:

1、本科以上学历,环保(固废)行业、化工行业、工业生产、工程建设(管理);

2、具有5年以上项目管理工作阅历;

3、熟识相关固废工程标准、规范,熟识工程规划设计方案、专项技术工程方案、工程技术方案的审批;

4、熟识固废工程管理、招标投标、成本掌握等方面工作,具备协调力量和处理解决问题的力量,有精彩的组织管理才能;

5、国家一、二级注册建筑师,具有工程师职称优先;

6、可以独立带领团队完成项目的管理和运营,合理调配项目内部资源,掌握运营成本;

7、cad、office软件娴熟;

8、具有良好的组织协调力量,沟通力量,精彩的人际交往和社会活动力量,能够妥当处理各种突发问题;

9、富于创新精神和团队精神,勇于接受挑战;

10、抗压性强,为人正直、诚信,具团队合作精神;有吃苦耐劳的精神。

【第2篇】施工组织岗位职责

项目经理(废轮胎处理项目)广州世朗环保科技有限公司广州世朗环保科技有限公司,世朗工作内容:

1、在总经理领导下,负责项目部(英德项目筹建、申报管理、工程管理等)全面工作,定期向总经理汇报相关工作及工作进度等各种状况;

2、贯彻执行国家有关工程施工技术、质量、平安方面的法律法规和条例,依据公司总体规划,对开发建设项目从筹建到工程开工,到工程竣工的施工全过程的项目质量、项目进度、项目工程质量和平安负全责,并确保项目筹建、报建、施工、验收等关键里程碑按质按期完成,实现项目经营战略和公司的总体目标;

3、组织编制年度项目实施方案,及人员、费用、工程实施等预算与方案,并监督实施与落实;

4、全面管理本部门日常工作,负责制定项目管理制度,包括人事制度、财务制度及质量管理规范等;

5、负责领导项目团队(小组)完成新建项目相关的生产帮助建筑、设施规划,与技术部协同解决新技术的引进、落地、产业化应用的规划、建设推动工作;

5、负责项目内部团队管理建设,包括人员异动、人员培训、绩效考核等;

6、妥当处理项目部的解体,进行人员重新调配,负责本项目的指挥调度、方案支配、组织协调、掌握激励;

7、负责整个项目相关人员和部门(上级领导、团队成员等)之间关系的协调,项目单位之间关系的协调,准时解决施工中消失的问题;

8、审核项目部编写的工程施工组织设计、专项工程施工方案、工程施工进度、质量、成本掌握方案,审核工程部编制的工程项目质量掌握方案,审核材料方案;

9、根据公司对项目实施的要求及工程拟建规模,组织管理现场施工队伍和工程进度,把控工程质量,监督检查工程施工进度、质量达标以及成本掌握状况,确保全部工作在预算范围内按时优质地完成;

10、负责新技术的导入推行工作,解決项目问题和困难,保障项目实施进度;

11、负责组织各种资源完成本次项目施工;

12、组织处理重大工程事故,协调工程重大问题纠纷,审核重大工程事故及工程技术问题处理方案;

13、监督检查用户投诉处理、工程保修及客户回访工作开展落实状况;

14.商务洽谈及合同沟通。

任职要求:

1、本科以上学历,环保(固废)行业、化工行业、工业生产、工程建设(管理);

2、具有5年以上项目管理工作阅历;

3、熟识相关固废工程标准、规范,熟识工程规划设计方案、专项技术工程方案、工程技术方案的审批;

4、熟识固废工程管理、招标投标、成本掌握等方面工作,具备协调力量和处理解决问题的力量,有精彩的组织管理才能;

5、国家一、二级注册建筑师,具有工程师职称优先;

6、可以独立带领团队完成项目的管理和运营,合理调配项目内部资源,掌握运营成本;

7、cad、office软件娴熟;

8、具有良好的组织协调力量,沟通力量,精彩的人际交往和社会活动力量,能够妥当处理各种突发问题;

9、富于创新精神和团队精神,勇于接受挑战;

10、抗压性强,为人正直、诚信,具团队合作精神;有吃苦耐劳的精神。

【第3篇】酒店装饰施工组织管理机构岗位职责分工

酒店装饰施工组织管理机构岗位职责分工

1项目经理职责

1.1严格根据iso9001质量保证体系进行管理,确保工程质量;

1.2组织编制项目施工组织方案、质量方案,制订平安生产和质量保证措施,并组织实施;

1.3科学组织和管理人力、物力和机械设备的调配与供应,准时解决施工中消失的问题;

1.4组织好材料供应、施工进度、施工管理、施工平安、施工质量、竣工验收、工程决算等工作;

1.5协调好各单位的关系。

2项目副经理职责

2.1制订具体周密的施工方案;

2.2按施工方案制订材料供应清单;

2.3制订内部阶段性验收标准和方案;

2.4监督施工人员严格按方案进度施工;

2.5监督施工质量、检查、督促消防、平安措施的落实;

2.6坚持每日做好施工日记。

3项目技术负责人职责

3.1帮助项目经理协调各职能部门的关系;

3.2负责与甲方、监理方进行工程方面的协商;

3.3准时协调、解决工程中消失的各类技术问题;

3.4组织隐藏工程、各分项工程及整体工程竣工验收;

4施工员职责

4.1全面负责工程施工质量,对下达的各项生产经济技术指标全面负责;

4.2负责贯彻执行技术、平安操作规程,主持施工技术、平安交底;

4.3坚持质量检查评比和验收制度,做到项项有记录、有资料;

4.4参与施工图纸会审,办理图纸修转变更手续,负责隐藏工程及分部、分项工程验收的记录工作,编写竣工报告;

4.5制定确保工程质量和施工平安的各项措施;

4.6做好工程技术档案资料的积累工作。

5质检员职责

5.1仔细贯彻执行国家颁布的各项有关工程质量的法规、法令、规范和规定,并仔细落实到班组和个人;

5.2对工程项目进行常常性的检查,把握班组质量动态,发觉时订正,对工程质量问题,视情节轻重,有权责令返工、整改或暂停施工,并可越级上报;

5.3对进场材料进行质量检查,并做好记录,对质量低或不符合规范规定和设计要求的,有权禁止使用;

5.4根据质量验评标准,组织班组开展自检、互检和交接检

5.5参与分部分项工程质量检验评定,对不合格的分项工程,有权拒绝签名认证;

5.6参与质量事故调查分析会议,对工程质量工作提出改进意见。

6平安员职责

6.1全面负责施工现场的平安保卫、防火宣扬工作,仔细贯彻执行国家有关平安方面的法规、法令;

6.2对工程项目进行常常性的检查,了解易燃、高温、电源、火源、热源等状况,对担心全问题视情节轻重,有权责令整改或暂停施工,并可越级上报;

6.3组织义务消防队,配齐有关平安防火器材;

6.4建立和健全各项平安防火、保卫、值班管理制度,参与事故调查处理,提出预防和改进意见;

6.5组织好施工班组的平安和文明生产活动。

7材料员职责

7.1制订本工程的各项材料选购方案,仔细做好选购,依据方案按时、按量、按质的将材料选购进场,避开消失停工待料现象;

7.2做好材料供应商的信息收集工作,将供应商的资料进行比较,确定工程的合格供应商;

7.3进场材料要保证有合格证、品质证明书,特别材料要送有关部门进行专检,做好有关材料证明文件的收集、整理工作;

7.4帮助质检员对进场材料进行质检,坚决制止不合格材料进入仓库。

8仓管员职责

8.1对进场材料和工具,做好入库、出库建帐工作;

8.2根据iso9001管理体系,对进场材料和工具做好标识管理,并做到分类堆存、整齐平稳、规格成方、不散不乱;

8.3做好材料和工具的发放和盘点工作。

9财务部职责

9.1负责整个工程的预算方案、成本核算、资金掌握;

9.2依据工程进度合理调动资金;

9.3建立健全完善好施工现场财务管理制度。

10行政部职责

10.1负责工地人员的后勤、总务工作;

10.2负责工程中全部文件、信函、图纸、资料档案的整理、存档;

10.3监督工地保卫、平安工作;

10.4支配勤杂人员做好工地办公室及工地现场的环境卫生工作;

10.5做好工地人员考勤记录;

10.6执行和监督施工现场各项规章制度的落实。

11班组长职责

11.1负责班组内的全面工作,搞好班组内外的团结协作;

11.2协作施工员做好工作支配和技术指导,保证工程质量,留意施工0平安,发觉问题准时解决;

11.3对新调入人员进行现场技术、平安教育,做好技术、平安交底卡的签证;

11.4教育班组成员合理使用原材料,做到工完料尽场地清,搞好现场文明施工;

11.5协作平安员搞好班前平安活动日,并做好记录。

【第4篇】施工组织设计岗位职责任职要求

施工组织设计岗位职责

项目技术总工华坤建设广东华坤建设集团有限公司,广东华坤任职要求:

1、年龄40岁以下,工民建等相关专业本科学历;

2、8年以上施工企业工作阅历,其中至少5年以上施工总承包技术管理阅历,有一个10万平米以上建筑面积房建工程直接技术管理阅历。

3、娴熟编制房建工程施工组织设计和各类专项方案,熟识房建工程技术管控体系;

4、精通各种常用软件;

5、能够处理各种关系,沟通力量良好。

【第5篇】施工组织岗位职责任职要求

施工组织岗位职责

工程经理/工程高级经理职位描述:

1、参加项目前期规划方案论证、单体初步设计;组织施工图设计会审和大小市政协调会,施工图交接;

2、依据开发项目工程施工组织总设计,配置内部资源(相关专业工程师),对相关人员进行专业分工和任务落实并实施考核;组织工程质量、进度、平安的管理和验收工作;

3、协作开发部进行工程类的报建工作,如大小市政(供排水、电、燃气、电信等),施工许可证及后期的竣工验收(消防、质监、人防等)工作;

4、组织协调总分包单位的工作关系;管理并考核监理单位的日常工作;

5、组织技术方案确定、变更或修改论证会;协调相关部门解决施工现场的技术变更及技术疑难问题。

职位要求:

1、教育背景:工民建、土木工程专业本科以上学历,工程师以上职称,国家注册建筑师优先;

2、五年以上建筑、房地产企业相关工作阅历;三年以上房地产企业工程经理或主管工作阅历,至少有一个项目的完整经受(从项目策划方案到竣工验收交付);

3、了解国家和地方有关房地产开发及建筑的政策、法律法规、技术标准及规范;

4、熟识设计、规划、配套、施工等业务流程,尤其把握建筑、结构、材料和现场施工监控要点;

5、精通项目开发程序、项目规划、设计及施工管理,擅长住宅工程项目管理;

6、现场实际施工管理阅历丰富,把握建筑工程质量通病的防与治。职位描述:

1、参加项目前期规划方案论证、单体初步设计;组织施工图设计会审和大小市政协调会,施工图交接;

2、依据开发项目工程施工组织总设计,配置内部资源(相关专业工程师),对相关人员进行专业分工和任务落实并实施考核;组织工程质量、进度、平安的管理和验收工作;

3、协作开发部进行工程类的报建工作,如大小市政(供排水、电、燃气、电信等),施工许可证及后期的竣工验收(消防、质监、人防等)工作;

4、组织协调总分包单位的工作关系;管理并考核监理单位的日常工作;

5、组织技术方案确定、变更或修改论证会;协调相关部门解决施工现场的技术变更及技术疑难问题。

职位要求:

1、教育背景:工民建、土木工程专业本科以上学历,工程师以上职称,国家注册建筑师优先;

2、五年以上建筑、房地产企业相关工作阅历;三年以上房地产企业工程经理或主管工作阅历,至少有一个项目的完整经受(从

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