2022年部门单位负责人及项目经理综合测评

2022年部门/单位负责人及项目经理综合测评根据公司安排，部门/单位负责人及项目经理2022年度考核和政治素质考察等通过网络测评开展。一、孟德龙

总经理助理、战略规划部部长、华东公司副总经理1.素质评价指标（20%）（政治素质、职业操守、作风形象、廉洁从业、意识形态）[单选题]*○优（20）○良（15）○可（10）○差（5）2.能力评价指标（20%）（业务能力、有效执行、团队建设、学习创新）[单选题]*○优（20）○良（15）○可（10）○差（5）3.业绩评价指标（60%）（工作业绩、工作思路、改革创新、履职情况）[单选题]*○优（60）○良（50）○可（40）○差（30）4.对孟德龙个人的意见及建议[填空题]_________________________________二、魏润源

总经理助理、教育培训部部长1.素质评价指标（20%）（政治素质、职业操守、作风形象、廉洁从业、意识形态）[单选题]*○优（20）○良（15）○可（10）○差（5）2.能力评价指标（20%）（业务能力、有效执行、团队建设、学习创新）[单选题]*○优（20）○良（15）○可（10）○差（5）3.业绩评价指标（60%）（工作业绩、工作思路、改革创新、履职情况）[单选题]*○优（60）○良（50）○可（40）○差（30）4.对魏润源个人的意见及建议[填空题]_________________________________三、吴泽生

咨询总监、能源化工公司副总经理、宏桥项目经理1.素质评价指标（20%）（政治素质、职业操守、作风形象、廉洁从业、意识形态）[单选题]*○优（20）○良（15）○可（10）○差（5）2.能力评价指标（20%）（业务能力、有效执行、团队建设、学习创新）[单选题]*○优（20）○良（15）○可（10）○差（5）3.业绩评价指标（60%）（工作业绩、工作思路、改革创新、履职情况）[单选题]*○优（60）○良（50）○可（40）○差（30）4.对吴泽生个人的意见及建议[填空题]_________________________________四、韩廷玲

财务总监1.素质评价指标（20%）（政治素质、职业操守、作风形象、廉洁从业、意识形态）[单选题]*○优（20）○良（15）○可（10）○差（5）2.能力评价指标（20%）（业务能力、有效执行、团队建设、学习创新）[单选题]*○优（20）○良（15）○可（10）○差（5）3.业绩评价指标（60%）（工作业绩、工作思路、改革创新、履职情况）[单选题]*○优（60）○良（50）○可（40）○差（30）4.对韩廷玲个人的意见及建议[填空题]_________________________________五、张浩庆

西部咨询总监、能源化工公司副总经理、陕煤化项目经理1.素质评价指标（20%）（政治素质、职业操守、作风形象、廉洁从业、意识形态）[单选题]*○优（20）○良（15）○可（10）○差（5）2.能力评价指标（20%）（业务能力、有效执行、团队建设、学习创新）[单选题]*○优（20）○良（15）○可（10）○差（5）3.业绩评价指标（60%）（工作业绩、工作思路、改革创新、履职情况）[单选题]*○优（60）○良（50）○可（40）○差（30）4.对张浩庆个人的意见及建议[填空题]_________________________________六、雷志鹏

东部咨询总监、科技开发部副部长1.素质评价指标（20%）（政治素质、职业操守、作风形象、廉洁从业、意识形态）[单选题]*○优（20）○良（15）○可（10）○差（5）2.能力评价指标（20%）（业务能力、有效执行、团队建设、学习创新）[单选题]*○优（20）○良（15）○可（10）○差（5）3.业绩评价指标（60%）（工作业绩、工作思路、改革创新、履职情况）[单选题]*○优（60）○良（50）○可（40）○差（30）4.对雷志鹏个人的意见及建议[填空题]_________________________________七、王旭峰

北部咨询总监、华夏建龙（内蒙）项目经理1.素质评价指标（20%）（政治素质、职业操守、作风形象、廉洁从业、意识形态）[单选题]*○优（20）○良（15）○可（10）○差（5）2.能力评价指标（20%）（业务能力、有效执行、团队建设、学习创新）[单选题]*○优（20）○良（15）○可（10）○差（5）3.业绩评价指标（60%）（工作业绩、工作思路、改革创新、履职情况）[单选题]*○优（60）○良（50）○可（40）○差（30）4.对王旭峰个人的意见及建议[填空题]_________________________________八、王虎堂

南部咨询总监、云景林纸项目经理1.素质评价指标（20%）（政治素质、职业操守、作风形象、廉洁从业、意识形态）[单选题]*○优（20）○良（15）○可（10）○差（5）2.能力评价指标（20%）（业务能力、有效执行、团队建设、学习创新）[单选题]*○优（20）○良（15）○可（10）○差（5）3.业绩评价指标（60%）（工作业绩、工作思路、改革创新、履职情况）[单选题]*○优（60）○良（50）○可（40）○差（30）4.对王虎堂个人的意见及建议[填空题]_________________________________九、李育香

市场开发部部长、华东公司副总经理1.素质评价指标（20%）（政治素质、职业操守、作风形象、廉洁从业、意识形态）[单选题]*○优（20）○良（15）○可（10）○差（5）2.能力评价指标（20%）（业务能力、有效执行、团队建设、学习创新）[单选题]*○优（20）○良（15）○可（10）○差（5）3.业绩评价指标（60%）（工作业绩、工作思路、改革创新、履职情况）[单选题]*○优（60）○良（50）○可（40）○差（30）4.对李育香个人的意见及建议[填空题]_________________________________十、赵均员

科技开发部部长、二矿区项目经理1.素质评价指标（20%）（政治素质、职业操守、作风形象、廉洁从业、意识形态）[单选题]*○优（20）○良（15）○可（10）○差（5）2.能力评价指标（20%）（业务能力、有效执行、团队建设、学习创新）[单选题]*○优（20）○良（15）○可（10）○差（5）3.业绩评价指标（60%）（工作业绩、工作思路、改革创新、履职情况）[单选题]*○优（60）○良（50）○可（40）○差（30）4.对赵均员个人的意见及建议[填空题]_________________________________十一、田燕

效能监察与国际合作部部长、研究院副院长1.素质评价指标（20%）（政治素质、职业操守、作风形象、廉洁从业、意识形态）[单选题]*○优（20）○良（15）○可（10）○差（5）2.能力评价指标（20%）（业务能力、有效执行、团队建设、学习创新）[单选题]*○优（20）○良（15）○可（10）○差（5）3.业绩评价指标（60%）（工作业绩、工作思路、改革创新、履职情况）[单选题]*○优（60）○良（50）○可（40）○差（30）4.对田燕个人的意见及建议[填空题]_________________________________十二、刘晓航

教育培训中心副主任（正职）、烟台公司副总经理1.素质评价指标（20%）（政治素质、职业操守、作风形象、廉洁从业、意识形态）[单选题]*○优（20）○良（15）○可（10）○差（5）2.能力评价指标（20%）（业务能力、有效执行、团队建设、学习创新）[单选题]*○优（20）○良（15）○可（10）○差（5）3.业绩评价指标（60%）（工作业绩、工作思路、改革创新、履职情况）[单选题]*○优（60）○良（50）○可（40）○差（30）4.对刘晓航个人的意见及建议[填空题]_________________________________十三、李金英

教育培训部副部长（正职）、党支部副书记1.素质评价指标（20%）（政治素质、职业操守、作风形象、廉洁从业、意识形态）[单选题]*○优（20）○良（15）○可（10）○差（5）2.能力评价指标（20%）（业务能力、有效执行、团队建设、学习创新）[单选题]*○优（20）○良（15）○可（10）○差（5）3.业绩评价指标（60%）（工作业绩、工作思路、改革创新、履职情况）[单选题]*○优（60）○良（50）○可（40）○差（30）4.对李金英个人的意见及建议[填空题]_________________________________十四、黄廷勇

工程建设公司项目经理1.素质评价指标（20%）（政治素质、职业操守、作风形象、廉洁从业、意识形态）[单选题]*○优（20）○良（15）○可（10）○差（5）2.能力评价指标（20%）（业务能力、有效执行、团队建设、学习创新）[单选题]*○优（20）○良（15）○可（10）○差（5）3.业绩评价指标（60%）（工作业绩、工作思路、改革创新、履职情况）[单选题]*○优（60）○良（50）○可（40）○差（30）4.对黄廷勇个人的意见及建议[填空题]_________________________________十五、高亮

张家港项目经理1.素质评价指标（20%）（政治素质、职业操守、作风形象、廉洁从业、意识形态）[单选题]*○优（20）○良（15）○可（10）○差（5）2.能力评价指标（20%）（业务能力、有效执行、团队建设、学习创新）[单选题]*○优（20）○良（15）○可（10）○差（5）3.业绩评价指标（60%）（工作业绩、工作思路、改革创新、履职情况）[单选题]*○优（60）○良（50）○可（40）○差（30）4.对高亮个人的意见及建议[填空题]_________________________________十六、兰莉

生产经营部副部长1.素质评价指标（20%）（政治素质、职业操守、作风形象、廉洁从业、意识形态）[单选题]*○优（20）○良（15）○可（10）○差（5）2.能力评价指标（20%）（业务能力、有效执行、团队建设、学习创新）[单选题]*○优（20）○良（15）○可（10）○差（5）3.业绩评价指标（60%）（工作业绩、工作思路、改革创新、履职情况）[单选题]*○优（60）○良（50）○可（40）○差（30）4.对兰莉个人的意见及建议[填空题]_________________________________十七、王玮

传媒中心副主任1.素质评价指标（20%）（政