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Word版本,下载可自由编辑年医院医教科工作计划分享,并针对活动中发觉的问题乐观整改。2、防止医疗纠纷,确保医疗平安。严格依法执业,规范执业行为。仔细履行行业准入制度,把好异地执业准入关。严格执行医疗纠纷、医疗事故处理预案,采取医疗缺陷责任追究制。仔细组织学习并全面贯彻落实医疗卫生法律规矩、医疗制度及医疗操作规程,严格按医疗操作规程开展医疗活动。加强对纠纷多发科室的巡查,加强对问题医生的重点督导。3、加强学科建设,创建学科品牌优势,增加核心竞争力,力求迅速实现我院实力增长由资源依靠型向能力依靠型改变。继续把妇产科作为我院重点学科进展,加快人才引长进伐及人才培养力度,培养合理人才梯队,为申报市级重点专科做好预备;第二,做好乳腺外科建设工作,将其作为我院的特色重点专科培养;增设痛苦门诊,拓展骨科业务范围;巩固进展血液净化中心工作,将血液净化中心做大做强。4、加强门诊建设,规范专科、专家门诊,改善专家门诊诊室条件,力争将内科专家门诊、糖尿病专科门诊规范到位。5、以加强住院医师管理为着眼点,抓好“三基三严”工作,强化内涵建设,挖潜增效,内强素养,外树形象,强化医师业务培训与技术考核,探究建立岗位考评机制和激励机制,提升全院医师技术水平及工作乐观性。不定期对住院医师基本理论学问、基本技能操作举行抽考,成果记入年终考评。每年举行两次三基学问闭卷考试。对考试成果优异者,赋予嘉奖。对新入院医技人员举行岗前培训,尤其是法律、规矩及医疗文书书写规范的培训。对参与执业医师考试的高校生重点强化培训。6、加强对医疗环节的全程监控。每月对全院医疗文书抽查2-3次,并对医疗过程举行不定期抽查,对检查中存在的和潜在的问题准时反馈,提出处理看法和整改措施,并举行追踪检查。每季度或半年召开一次医疗质控专题会,对医疗不合格项举行处置并在医院局域网上公布。7、负责突发公共卫生大事的指挥和协调.。并在6月底举行一次突发公共卫生大事应急演练。8、抓好传染病疫情上报、记下和管理工作,并对传染病学问举行一次考试。9、负责医疗投拆的接待、记下和协调处理工作。并力争作到每起纠纷有缘由分析、整改措施。进一步完美医疗纠纷的处理方法,将医疗纠纷的处理措施进一步明确化。9、加强临床用血工作的管理,确保成份用血率≥95%10、加强药品使用管理工作,注意抗生素的合理应用,定期督查临床医生是否合理应用抗生素。发觉问题准时整改。组织相关专业学问讲座。二、医疗业务目标方案内容XX年已完成数XX年拟完成数医疗业务指标全年业务收入万元万元全年门诊量人次人次全年收治病人数人次人次病床使用率%%平均住院日天天手术总例数例例医疗质量指标甲级病案率98%98%处方合格率98%98%申请单报告单合格率97%97%成份输血率100%98%法定传染病报告率100%99%危重病人救护胜利率92%92%三日诊断率94.5%95%入出院诊断符合率97.3%97.3%手术前后诊断符合率99.5%99.5%手术、麻醉、特别检查、特别治疗履行告诉率100%100%药品收入占总收入比例32.6%≤40%三、开辟医疗市场,加强与上级医院和下级医院的联系。1、加强与上级医院医务部门的联系,力争多取得上级医院业务技术的支持。2、加强与乡镇卫生院及社区卫生服务中心的联系,尽力为他们提供技术指导。3、继续抓好重大疾病出院后上门访视工作。4、组织一次进修医生联议会。四、抓好继续医学教导工作,抓卫技人员“三基”培训,加大催促和考核力度,努力营造良好的学习氛围。1、组织院内主任医师、业务骨干开展专题讲座。2、按照科室专业进展需求,选派医师到上级医院进修学习。3、卫技人员“三基”年度考核2次。加大初级医师技能考核力度

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