社工工作计划表十四篇(模板)2023年

2/2社工工作计划表十四篇(模板)做任何工作都应改有个方案，以明确目的，避开盲目性，使工作循序渐进，有条不紊。那关于方案格式是怎样的呢？而个人方案又该怎么写呢？这里给大家共享一些最新的方案书范文，便利大家学习。

社工工作方案表篇一

xx社工事业现在正处于起步阶段，作为南海第一家专业社工机构，我们有义务为社工事业的进展尽一份力、虽然在过去的一年中，我们通过开展青少年、老人服务，让服务走进社区、走进居民家庭，不断推动社工+义工的服务模式，但是居民对社会工作的认知程度仍不高，各级部门对社会工作专业服务的内容、方法和意义还缺少熟悉、

今后的中心工作，我们将以加强南海乃至xx社工人才队伍建设，进展社会工作为己任，连续坚守社会工作的专业理念，根据社会工作服务程序，运用社会工作的专业技巧，解放思想，克服困难，大胆探究，在社会工作学问的培训、宣扬，还是社工岗位的开发、社工专业服务的介入方面，进行乐观的尝试，探究本土化的服务模式，积累可推广的阅历、

（一）自身建设

20xx年，我们将连续完善中心在管理方面和服务方面的建设、管理方面，连续建立健全与严格执行规章制度，树立中心的品牌意识，打造中心的品牌文化、服务方面，加强项目规范，建立更加丰富的资源库，同时加强与广州等高校社会工作系的联系，挖掘优秀的社工人才，并加强粤港台社工督导的沟通，打造专业的品牌团队、另外，加强员工的培训，提升员工的项目管理水平和服务技巧，提升服务质量、

（二）社工宣扬

社会工作作为中国大陆新兴的一个事业，并不为广阔群众所完全认知与接纳，为了更好地开展服务，对于社工的宣扬也是现阶段的一项重要工作、

中心将通过深化社区宣扬、报刊、网络等途径进行社工学问宣扬、

1、深化社区：中心将在节假日不定期到社区举办活动，让居民在参加活动中对社工有深刻的熟悉、过去的一年中心在南桂、桂园社区的胜利充分表明白这一途径的可行性，今年我们将加大力度，扩大范围宣扬、

2、媒体：争取与《xx日报》、《珠江时报》《南海电视台》等xx本地媒体合作，发布中心的活动通讯、宣扬社工文化，让居民在日常活动中对社工有进一步的熟悉、

3、网站：在新浪等网络媒体上开通了博客、微博，定期、准时更新中心的活动、项目开展状况、并争取在今年内完成中心网站的建设、

4、宣扬专刊：通过活动宣扬单张、项目通讯、月刊、年报等各类宣扬手册，准时传递服务信息，加强中心服务动态介绍、

（一）以养老机构为载体开展为老服务

老龄化社会召唤专业服务的介入，养老机构的老人需要社工的慰籍、经过对南海老人服务的现状评估，整合中心的现有资源，中心在xx市、南海区民政局的'指导下，将为老服务定位为以养老机构为载体，深化开展老年社会工作服务、

一是开展桂城长者颐乐中心社工人才队伍建设试点项目、在获得桂城关爱基金的资助下，中心将在桂城长者颐乐中心开展专业服务、包括建立社工部，开设社工岗位、建立社工服务的各项规章制度，打造院内社工文化，开展员工专业团队建设、开展长者专业服务等、通过整合院内外的志愿者、场地设施、设备等资源等，为长者供应充分的资源服务；帮助长者建立自助互助组织，满意长者的需要，提升长者的生活质素、

二是开展西樵福利中心的社工督导和培训、在西樵镇政府的支持下，实行了政府派驻社工，机构派驻督导的1+1合作模式，整合港台的社工专业资源，为西樵福利中心的员工供应系统专业的培训、派驻专业督导定期为西樵福利中心社工供应专业指导，为西樵福利中心设立社工岗位、制定规章制度、打造院内文化、培育专业团队、开展专业服务供应准时有效的专业支持、

三是拓展其他的养老机构服务、连续与南海其他的养老机构加强沟通，探讨服务模式，寻求可合作的途径，建立扬帆为老服务的专业品牌、

（二）以学校为阵地开展青少年服务

在过去的一年中，我们开展的430动力快车、阳光伙伴励志营项目阅历共享，对中心开展青少年的服务区域有了重要的熟悉、学校是青少年学习生活的重要场所，对孩子的学习、心情、智力、人格都有重要的影响、学校也是联系家庭和社区的纽带，为专业服务的介入供应了空间和条件、因此，今年中心的青少年服务实行驻校社工的形式，开头一个新的服务模式的探究、

策划“阳光动力”助学与助长方案，争取关爱基金的支持，在桂城的两所中学（一所农村、一所城市）开头试点、一方面讨论农村、城市学校的教育教学模式、青少年行为特征等，借助专业手法为青少年供应学习、生活、心情等方面开展专业性辅导工作，探究不同的驻校社工服务的介入模式；另一方面探讨社工与老师、家长的沟通合作模式，总结社会工作的介入途径、同时，通过社会工作专业服务，关心有需要青少年得到准时的服务，推广“爱己及人，助人乐己”关爱精神，培育活力健康新一代、

通过驻校社工服务，进一步推广学校社会工作，关怀青少年的全方位进展，实施培育青少年的“全人方案”，帮助青少年同学能够正视生活现状，挖掘自身潜能，培育良好的人际交往力量，促进其全面健康成长，并能在活动中成为桂城义工中的一分子，参加“爱家、爱桂城”的行动、

（三）以培训为手段加强社工人才队伍建设

加快本土社工人才建设，进一步推动社会工作的本土化是中心今年的另一重要工作、一是通过社会工作职业水平考试考前辅导，关心应考人员把握考试大纲规定内容，加强对教材的理解，提高应试力量，提高，加快人员转型；二是通过专题培训，进一步普及社工学问，提高工作效能，推广社会工作服务理念和技巧；三是通过业务考察、沟通，实务训练，拓宽本土服务人员的专业服务手法，加快社会工作专业人才队伍的建设、

要提升专业水平，保证专业服务品质，必需要做好四项工作：

（一）预估策划：加强对服务人群和区域的调查讨论，借助访谈提纲、问卷等工具，通过社区探访、焦点访谈等形式，深化一线了解服务对象的需求、制定各类服务人群的访谈提纲和问卷，完善调查讨论的手段和方法，加强项目策划的培训和指导，连续策划出符合市民需求、政府需要的专业服务项目、

（二）项目实施：在现有的服务项目中，将进一步规范服务的流程，建立服务的标准，规范各类文书档案，形成一套制度化、规范化的可复制的阅历模式、根据项目书的内容和进程，坚持专业服务的原则，有序开展各项专业服务，确保项目进度和服务品质、

（三）评估反思：依据项目要求，做好20xx年度关爱基金资助的三个项目、西樵山复退军人医院社工人才队伍建设试点项目结项工作、做好项目的自评、项目服务的文书、图片、音像资料整理、分档保存工作，各项规章制度和财务审计报告等，做到管理规范、材料完整、交代清晰，确保项目评估顺当通过、同时，要加强项目服务的反思，准时弥补不足，积累阅历、

（四）总结讨论：要充分利用中心的专家团队，加强对项目服务的模式讨论，不断总结本土化服务的阅历，推广本土社会工作专业服务模式、今年，要在各级刊物上发表专业的讨论性文章，并总结介入服务案例，在合适的时机结集出版，进一步宣扬社工专业服务、

新的一年，中心将根据社工服务的专业要求连续完善各项工作流程和规范，加快中心团队建设，努力做好已开展项目工作、在时机合适的状况下，将在新的领域、新的项目上进行拓展，为共同打造社工事业的春天而努力！

社工工作方案表篇二

如何其芳在《街》中所说：“抱负，爱，美，幸福，以及那些可以使我们悲伤时非常温顺，欢乐时流出眼泪的东西，都是在书籍中简单找到的，而在真实的人间却比任何宝贵的物品还要希奇。”

抱负，爱，美，幸福。我们苦苦的寻找，到今日我信任这将是我们寻找的一个终点。我们会会发觉在文学游览的现实中，找到他们并不是一件困难的事情。而文学社将给我们大家供应这样的一个在把文字的抱负和现实结合的平台。

通过今日的会议，我们将确定今年x月至x月文学社的工作方案。这段时间内我们的工作方案如下：

一：校刊征稿工作。文学社将分阶段进行征稿工作，阶段分为：x月，x月，暑假，x月、在5，6，9三个月份中各班的通讯员需推举优秀稿件5篇以上，暑假阶段推举10篇以上。对稿件的要求是，文体，字数不限，内容可多样，但要乐观向上。稿件以电子稿形式发送到文学社的邮箱。文学社将以同学为主体，参考语文老师的意见对稿件做到每稿必复。

二：社团活动。自本周起，文学社将开头进行以同学为主体的社团活动。社团活动工作由文学社社团活动小组负责。我们的活动内容将以沟通写作的心得体会，探究社员感爱好的'文学现象为主，也可以有内容多样的活动。我们的每次活动都由同学自己组织，每次活动有一名至多名发起人。文学社社员和各班的通讯员均可发起活动，如有爱好组织文学社活动的可以把方案交给社长或社团管理组。之后由社团活动组负责确定时间地点。文学社社团活动，社员必需参加，各班通讯员依据时间支配号召大家参加。下周将由社长组织一次文学社社团活动，盼望大家届时参加。

三：社刊编辑。文学社作为一个社团组织，除了为潞河全部师生编辑校刊《潞园》外，我们将建立一个属于自己的文学园地。在这份社刊中我们将主要刊登文学社社员和各班通讯员的文章，和文学社内的人和事的记录。

四：由采访组进行的对校长的采访进入其次阶段，在这一期的《潞园》上首卷位置刊登。

五：在暑假前，对全校同学进行征稿宣扬，盼望同学在暑假多写文章。

六：由网络组负责，于本月尽快做出建立在校内网上的网页方案，在本月实施，并对全校同学进行宣扬。在网页建立后，网络组要寻求建立文学社博客的方案并尽快实施。为潞河学子创建一个更自由，内容量更大的习作平台。

社工工作方案表篇三

新的一年，新的一学期又到来了，飘凝文学社的工作又将拉开帷幕，上学期做得好的方面本学期将连续保持，上学期做得不足的方面这学期会尽量完善，争取在本学期的工作中，飘凝做的更加精彩、更让人刮目相看。为了更好的开展工作，现将本学期的工作支配如下：

九月份

1、制定新学期的工作方案，布置任务。

2、做好招生宣扬工作，纳入一批文笔好的新会员。

3、召开文学社全体社员会议，及社团干部会议，传达新学期新目标。

十月份

1、依据会员需要开展社团活动，如：文学讲座、诗歌小论坛、一般话学习等。

2、开展主题征文活动，提高社团影响力。

3、本月将会组织会员外出春游，猎取灵感，写一篇游记。（将依据天气状况做适当的调整）

十一月份

1、照常开展工作，适时策划举办活动。

2、开展主题征文竞赛，在原基础上，加大发稿量。

3、乐观参加到学校组织的大大小小的`活动中去，如关心选稿、为图片命名、为征文活动征集稿子、为晚会编写串台词等。

十二月份

1、照常开展工作，适时举办活动。

2、收集稿子，举办社团成果展。

一月份

1、开好期末总结会，评比出优秀干部和优秀会员。

2、现任干部推举，为下届新生干部选举做好预备，并让其熟识相关事宜。

以上就是我对社团的一些基本的工作支配，盼望本学期飘凝的工作能带给社联及会员更多的惊喜！

飘凝文学社

xx年9月

社工工作方案表篇四

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辩论协会是一个以语言为媒介来提高思辩力量和论辩口才，以语言为手段

阐明事理和抒发感情，以语言为平台培育应变力量和个人气场，旨在提高将来社会精英所需要的口语传播力量与综合素养。

（1）提高会员的思辨力与口才，培育交际力量。

（2）举办辩论赛，普及辩论学问，在院内形成一种“我参加，我欢乐”的良好气氛；

（3）协作学院的工作，着力培育新一代力气；

（4）帮助其他部门举办新生辩论赛及中文演讲赛。

本学年，我们协会将以一种团结求实的工作作风，奋勉向上的工作精神，努力完成任务，争取在本学年有新的突破。依据学院关于协会进展的有关要求、学年工作方案和协会的工作实际特制定工作方案如下：

对协会成员职责上明确分工，着手和协会有关的各项活动，策划、预备并逐步落实，完善协会的机制，在新生到来之际，乐观开展迎新与纳新工作，让新生更快更好的融入全新的环境。协会将做好宣扬工作，给新生塑造“以学习为主，课余活动为辅”的正确思想，在学习的过程中，充分利用课余时间培育和挖掘自己的才艺特长，丰富高校生活。并为协会发掘新生力气，为今后的工作奠定基础。

十月份初期，协会将预备一场辩论表演赛，让新生更好的了解辩论赛流程，同时协作其他协会及部门举办活动。十月中旬，我们将正式举办12级新生辩论赛，竞赛按初赛、半决赛、总决赛、明星赛依次进行。我们将和各个部门协会保持亲密联系，努力做好各项工作。竞赛将提高新生的`辩论热忱，丰富新生的课余生活。协会也将在参赛的辩手中选择表现优秀者进入辩论队。

今年协会会组织辩论队的种子军乐观参加校新生赛和校辩论赛，在积累了上一届的阅历后，对参赛者进行培训，邀请评委为我们的竞赛做更深化的点评。盼望新生在俩个月的磨练中在校赛中有更好的突破。为了培育会员的团结意识，我们将会进行一些篮球赛、表演赛、文艺节目来加强会员之间更进一步的了解，培育赛场上的默契。

一学期的活动将告一段落，协会将开展本学期的最终一次会议，组织各会员对自己一个学期的学习工作做一个总结，大家取长补短，向往将来。并请会员对协会工作提出意见和建议，协会将吸取阅历，更上一层楼，培育更多的优秀人才。同时鼓舞大家乐观备考，为本学期的高校生活画上一个句号。

（如有学院临时安排的任务，以上方案将做调整）

社工工作方案表篇五

在网络生活日益丰富的今日，各类文学社也如雨后春笋般，相继拔节而出。或许，创建一个文学社很简洁。但是，要想把文学社做大做强，我想，还是需要花费一番心血的。

穿行于各个文学社，你或许会发觉，有的文学社做得风生水起，有声有色，而有的文学社却冷冷清清，门可罗雀。那么，在同样的条件之下，为什么差距会那么大？

我觉得，每个文学社的进展与壮大，都与其创建人的领导才能、管理员的综合素养、以及其写手数量和质量是密不行分的。就以上几个方面谈谈自己的看法。

对于一个文学社而言，创建人的个人魅力和领导才能在其进展中起着至关重要的作用。这里的“个人魅力”，一方面是指其人格魅力，另一方面是指其文字魅力。这里的“领导才能”，一方面是指其管理力量，另一方面是指其社交沟通力量。

1、一个优秀的版主，首先应当具备较强的“引力”。这里所说的“引力”，其内涵是比较广泛的，与“共性、学识、素养”等等有关，也与其文字带给人的吸引力有关。

2、作为一个优秀的版主，还尚需具备较强的“亲和力”。能把一个管理团队经营成一个有“家”的感觉的整体，的确不简单。版主与管理群组成员之间，应当是一种亲热无间、轻松愉悦的'相处沟通关系。如何在管理组内制造团结和谐的氛围，也算是一门学问。

3、优秀的版主，要擅长发觉和挖掘管理人才。一个优秀的管理员，无异于版主的左膀右臂。他不仅可以为你分忧，而且可能带动整个管理群。

4、版主的领先垂范带头作用。许多文学社都制定了较为详尽的管理员规范，但真刚要落到实处，不太简单。由于许多文学社的管理员都是无偿服务，没有利益制约，是否遵守规范，全靠自觉。因此，版主应当好领头雁。

一个管理员，可以说是文学社的排头兵。做得好，可以促进文学社的健康良性进展。做得不好，轻则影响社的进展，重则导致整个文学社的衰亡。因此，管理员的综合素养很重要。

1、必需具备过硬的文学功底。老话说：“打铁需本身硬”，没有过硬的文学功底，写不出好文章，更不谈去评论他人的作品。

2、需要有奉献精神。做文学社的管理，需要奉献时间和热忱。一方面需要时间带头写作和发帖，另一方面需要时间看帖、编辑和点评。看帖、编辑和点评，是一件很细腻的事情，所以需要投入许多精力和热忱。没有足够的热忱，管理是做不好、做不长的。

3、需要懂编辑配图等学问。咱农村有句老话：三分的人才，七分的装扮。那么，对于文章，是七分的文采，三分的装扮。合适的字体、颜色和配图，无疑会给文章添彩。给楼主的文章“装扮”，一方面是为了让人赏心悦目，以便更好地推举，另一方面也体现了对作品的重视。

4、需要较为严谨仔细。作为管理员，对待文友的作品，该有非常的仔细态度。不能有完成任务的心态，不能敷衍。既为管理，该拿出肯定的观赏水平，以中肯的态度评论楼主的文章。作为管理，对文章应有自己独到的见解，切不行人云亦云。

5、善用沟通技巧。评论文章，是与文友沟通的一种渠道。一段点评，不仅可以看到你对文章的观点，也可以看到你对楼主的态度，是真诚热忱，还是冷淡敷衍，我想我们是可以从评论中感知一二的。

6、善用幽默风趣的语言。一段善意而又能令人发笑的评论，无疑会给文友留下深刻的印象。轻松愉悦的发帖和赏阅环境，可以吸引更多的文友参加。

一个文学群组，有多少人不重要，重要的是会写的人有多少。拥有较多优秀的写手，自然就有许多优秀的作品，拥有较多优秀作品，也自然就能拥有许多的读者。如此，形成良性循环，不愁文学社不红火。网络里，优秀写手许多，如何才能让他们情愿到自己的组发帖呢？这是许多文学社共同关怀的问题。在此，笔者有如下建议：

1、主动出击，网罗优秀写手。这就要求我们管理员要走出去，多到其他社去看。如此，才能发觉人才。

2、发觉好的写手，记得准时加为好友。便利在合适的时候发出邀请。

3、邀请伴侣加入，肯定要有足够的真诚，这就需要使用一些公关技巧了。

4、准时关注发帖新人。让文友感受到文学社的热忱态度，是留住人才的基本措施。

5、尝试设立“最佳人气榜”和“优秀新人新作榜”，以周或月为单位。亦可以建立其他激励机制。

6、开展对优秀作品和热门文章的点评和争论，增进文友之间的沟通。

写在结尾：其实，梅花做管理的时间并不长。由于才疏学浅，也并不能完全胜任管理的角色。只是，盼望自己对文学社进展的一点浅见，能有抛砖引玉的功效。期盼大家群策群力，踊跃发言，为文学社的进展献计献策。诚心感谢伴侣们对梅花的厚爱与支持。

社工工作方案表篇六

以“培育爱好、吸取学问、开阔视野、沟通心声、发挥才能”为宗旨，为了丰富同学们的课余生活，全面提高同学素养，培育同学潜力。提高同学们的写作水平，增加同学的思维潜力、审美潜力、制造潜力，致力于把伊之梦文学社办成真正培育同学们潜力的社团。让梦飞翔，放飞幻想

1、办好刊物

刊物《校内读本》是“伊之梦文学社”的一面镜子，标志着文学社的形象。而且也在各方面反映了文学社的.细节规章，反映了社员对共同幻想一点一滴的进程与同学们的关注。本学期我们仍把办好《校内读本》作为我们工作的核心。《校内读本》的文章来自于全校师生的来稿，文学社对社员们的来稿将进行严格选编、修改，力争每期刊物都保质保量出版发行。

2、适时举办活动

针对同学们学问面狭窄，写作潜力差的现状，文学社将请学院优秀老师定期开设主题讲座，举办同学读书沟通会，如：诗歌小论坛、小说晤会等，提高同学的潜力。（由团委出面协调）

3、开展名著观赏活动的“文学套餐”

写作需要积累。为了提高同学的文化底蕴，我们文学社将组织社员定期阅读国内外名著，如《水浒传》、《西游记》、《三国演义》、《红楼梦》《巴黎圣母院》、《咆哮山庄》、《简爱》等，并举办阅读沟通会。

4、参与不同级别的征文活动

在原基础上，加大发稿量。在校内以国家大事为征文主题，举办征文竞赛，提高文学社影响力。

凡事预则立，不预则废。为了更好的开展工作，现将本学期的主要工作支配如下：

九月份：向10级新生宣扬文学社，招收新成员。召开文学社全体社员会议，制定新学期的，布置任务。

十月份：开展阅读活动，出版新一期《校内读本》。实施扩展工作，汲取更多的同学加入文学社，壮大文学社队伍。开展主题征文活动，并进行“演讲竞赛”

十二月：照常开展工作，开展主题征文竞赛

一月份：开展元旦征文活动，进行同学“朗诵竞赛”。

学期末开好总结会，把一学期工作中好的方面赐予确定、表扬，把工作中的失误和漏洞总结为阅历教训，为日后工作做铺垫。

社工工作方案表篇七

全面贯彻"以文会友"的方针，切实把"海纳百川，有容乃大，壁立千仞，无欲则刚"的社训落实到实处，文学社工作方案。勤于思索，勇于制造，擅长发觉，全面提高同学的文学修养，增加同学各方面的力量，促进和谐校内建设，推动文学社向更高、更强的方向进展。

黎桑、何国君

1、招新，新生干部竞选。我们文学社将注入新生的力气，以一个全新的、乐观的`面貌迎接挑战，努力工作。

2、办好社刊。社刊代表着文学社的形象，分散着文学社的力气。社刊的文章来自于社员的平常来稿和征文竞赛所投稿件。文学社将全部稿件进行审核、修改，以确保社刊质量。

3、乐观筹备院技能节之文学学问抢答赛，秘书技能大赛。本学期文学社一系列活动中，文学学问抢答赛，秘书技能大赛最能突出我社的特点，故应高度重视。

4、本社团负责组织人文系"20xx年湖南省首届礼仪主持人职业技能竞赛"参赛选手的选拔和宣扬。

5、开展名闻名片观赏活动。为增加同学的审美力量、制造力量，丰富同学文化内涵，我社将定期观赏国内外名闻名片。

周次

起止日期

主要工作及活动

第一周

20xx.8.31--9.61、干部大会(各部门对上学期的总结及心学期方案)

2、招新活动(布置好展台、统一招新)

其次周

20xx.9.7--9.131、迎老师节活动

2、"20xx年湖南省首届礼仪主持人职业技能竞赛"人文系初赛

3、影片观赏

第三周

20xx.9.149.201、新生干部竞选大会

2、征文竞赛策划、宣扬、发动

第四周

20xx.9.21--9.271、干部会议

2、收集征文竞赛文章，审批

3、影片观赏

第五周

20xx.9.28--10.41、文学学问抢答赛策划、宣扬、发动

2、社刊校稿

3、十一放假

第六周

20xx.10.5--10.11

社刊修改、选编、装订成册

2、文学学问抢答赛

3、影片观赏

第七周

20xx.10.12--10.181、征文竞赛颁奖晚会

2、社刊发刊

3、文学学问抢答赛

4、干部例会

5、辩论赛策划、宣扬及发动

第八周

20xx.10.19--10.251、文学学问抢答赛决赛

2、辩论赛初赛

3、影片观赏

第九周

20xx.10.26--11.11、辩论赛复赛

2、秘书技能大赛策划、宣扬及发动

第十周

20xx.11.211.81、辩论赛决赛

2、影片观赏

3、秘书技能大赛初赛

第十一周

20xx.11.911.15

秘书技能大赛复赛

第十二周

20xx.11.1611.221、秘书技能大赛决赛；

2、影片观赏

第十三周

20xx.11.23--11.291、干部例会

2、颁奖晚会

第十四周

20xx.11.30.--12.61、文学讲座

2、影片观赏

第十五周

20xx.12.712.13

社员大会

第十六周

20xx.12.1412.201、名著观赏心得沟通

2、影片观赏

第十七周

20xx.12.21--12.27

户外采风

第十八周

20xx.12.28--20xx.1.31、干部总结大会

2、影片观赏

社工工作方案表篇八

新一届的法学社将在校团委的正确领导下，在法律事务部的细心指导下，社团工作委员会的仔细监督下，以“普及法律学问，发扬法律文化，弘扬法律精神“为宗旨，内练素养，外树形象，求新创新，宣扬法制。作为新一届法学社骨干，我们对社团的将来布满信念，同时也肩负着重大使命。我们将沿袭上届法学社的优良传统，并在此基础上进行突破和创新,朝着既定的目标不断奋斗。总结过去、展望将来,把工作开展的更好.为此，我社特制定围绕“一切为了社团，一切为了社员”为主的工作方案。

社团的内部建设工作队社团的进展关联重大，它关系到一个社团是否有较强的战斗力和分散力。在社长及各部长的全面带动下，全体成员之间要加强沟通沟通。

1、完善规章制度，在原有的内部规章制度基础上，针对工作中存在的问题，进一步完善规章制度。

2、分工责任制，在社长及各组长全面负责的前提下，全体成员均实行分工责任制度，做到分工明确，责任到人。

1)社长总体负责社团内外活动的开展以及社团的日常事务。

2)副社长帮助社长工作，并对其所主导的部门进行指导。

3)在分工负责的同时，加强团结，加强各部之间的协调工作，做到分工不分家。

4)各部长负责其部内事务，部内也实行分工责任制。

3、加强沟通协作，多开展一些有利于加强社团内部人员的沟通沟通的活动，培育他们的集体荣誉感，增进社员之间的友情。

活动的开展是社团工作的重中之重，我们将会举办具有社团特色的活动。法学社的活动开展主要分为对内和对外，内部活动以加强社员之间的`情感沟通，以促进内部成员的团队合作意识和分散力，对外活动则以普及法律学问、发扬法律文化弘扬法律精神为目的，从而使人们能知法、懂法、守法。

主要活动：

（上半年）

1、9月中下旬，我们进行新一轮的社团招新，招收那些热衷于法制宣扬工作和学习法律学问的同学。

2、9月下旬，为增加法律意识，提高高校生自身防骗上当的爱护意识，同时也为了增加大家对法律事务部的了解，我们将开展防骗平安学问宣扬暨华东交通高校事务部宣扬活动。

3、10月上旬，我们将进行法学社十周年庆典，庆祝法学社建社十周年。

4、11月初，为了让社员感受到我们的学术气息，提高社员的表达力量，我们将开展案例争论沙龙以及诉辩赛，增加社员参加活动的乐观性。

5、11月上旬，考虑到理论联系实际相结合，我们将组织社员到法院旁听，让社员们能接触真是的审判现场，感受法律的严厉 、严谨性，从而使他们更好地学习法律学问、体会法律的内涵。

6、12月4日，为弘扬法治精神，服务科学进展，我们将在全国法制宣扬日这一天联合江西其他高校在八一广场进行法制宣扬活动。

（下半年）

7、2月下旬，我们将开展有利于丰富社团活动（如，素拓），增加社员相互了解，促进大家友情，使社团更加和谐美妙。

8、3月中旬，我社举办校内“消费与服务”宣扬活动，3月15日，为了在交大校内普及同学群体的法律、消费和维权学问，促进在校同学树立绿色消费、科学消费等健康文明的消费观念，我们将携手南昌市工商局开展消费者权益爱护日活动。

9、3月下旬，为丰富社团活动，增进社员间的友情，加强内部人员的沟通了解，我们将开展一次户外活动。

10、学问产权爱护日宣扬活动，开展学问产权爱护日活动。

11、华东交通高校“双基”系列之第九届法律学问竞赛，4月末至5月初，为了协作学校双基系列活动的开展，培育同学的法律意识，丰富同学的文化生活，拓展同学的综合素养，我们将开展法律学问竞赛活动。

我们对社团的组织纪律将更加的重视，不仅要让社员们严格遵守社团章程及其规章制度，而且还要努力让他们形成严谨的学习工作作风。

1、组织学习社团章程，让社员们熟知法学社内部规章制度，并让他们严格遵守。

2、每次的活动会议秘书部都要做到不迟到、不缺席、有事须向秘书部交请假条，说明缺席缘由。

3、社员要仔细对待社团骨干会议交代的工作，做到不拖沓、不马虎。

除了法学社的工作外，我们还在法律事务部支配值班，上学期，支配社团骨干成员轮番值班，下学期的值班工作我们不仅仅只支配社团骨干成员，而且还要增加新成员，扩大他们的接触面，增加阅历。

社团打的财务除了需要维持社团的日常开支外，更是活动能得以顺当开展的主要支柱，因此，在吸取上学期的不足的基础上制定财务从俭、活动从精的财务制度。

每次活动要本着节省开支的原则，精打细算，禁止铺张铺张和一切不必要的开支，降低花费。

记账、算账、报账必需做到手续完备，内容真实，数字精确     ，账目清晰，日清月结，按期报账。

要不定期的向社员公布财务状况

1、规范选举

法学社以后的各项荣誉和进展关乎到一个社团的将来，为了能够规范地选举新一届社团骨干，为了对法学社的将来负责。也为了能够使法学社的换届选举有章可循，我们特此在章程中增加《法学社选举制度》。

2、成员内部嘉奖

为了调动社员参与活动的乐观性，培育社员的法学素养和思维，为了培育社员组织和策划的各项力量。今年特意在章程的修改中加入《法学社成员内部嘉奖制度》。以鼓舞社员多参与社团活动，一切为了社团，一切为了社员。我们将带好这一届法学社。

3、章程细节的修改

随着法学社的建设十周年的进展，以前的章程已经不能适应法学社的进展，为此我们担当了修改社团章程的重任。进过社团骨干的反复争论和结合前几任社长的意见我们在章程总则中增加社训和社风，更加规范各部门的职务。

为了法学社的进展前途，我们还肩负着培育新一届法学社骨干的重大使命，努力让新一届骨干能更好的开展以后的工作。

1、供应他们更多的熬炼机会，让他们在工作中能增加阅历，提高解决问题的力量，从而提升自身的素养。

2、以我们自身的阅历为基础，言传身教，尽量让他们避开我们曾发生过的错误。共2页，当前第2页12

社工工作方案表篇九

1、举办大课3次，小课1次

2、每周到海淀残联的支援活动

3、10次以上的校内表演活动

4、与北体进行简洁的活动沟通

5、5·20助残日公益演出

6、专场晚会

1、开设大课以及小课次数太少，部员基础手语学问不够

2、海淀活动频率太高，部员出勤率太低

3、表演活动太多，难出精品

4、与各高校沟通还不够

5、社内沟通太少，分散力不强

6、没有明确的社团文化

7、活动单一，缺乏制造力，部员乐观性不高

8、资金紧缺

9、各个部门职责不明确

10、影响力不足，宣扬有待加强

11、对晚会前期预备，任务支配不清，消失了多人想到同一个问题，但没有人解决这个问题的现象

手语社将会有两条主线，两条主线并列前行，一是校内活动的丰富以及影响力的加强，二是公益活动。依据这两个目标，针对手语社现有状况，形成发散思维，主要分为以下几部分：

1、本届招新时，各个部门介绍须有侧重点，以达到男女比例平衡

2、部门介绍要有特色

1、两周一次举办大课，形式可以加以变换，例如：播放与聋哑人有关的短片，来启发大家

2、开头部门内部的手语角：给大家沟通手语的机会，并联络部内感情，也能激发学习手语的热忱

3、与专业的指导老师有定期的联系，乐观邀请他参与我们的大课

4、在教授手语的同时，可介绍一些聋哑人的生活状况、心理状态

1、每两周外出进行一次公益活动。

2、假如是定点做公益的话，可以一学期一次的频率，为做公益的地点举办小型晚会或其他活动

1、表演活动加以筛选，以加大手语社的影响力为主。

2、全部表演活动需至少提前一星期将精确的表演要求、时间等告知表演部（需将这一规定告知各个社团），至于是否接此次表演，由表演部部长打算

3、表演部在招新过后，简洁筛选一批条件较好的部员，进行精品的节目的排练，保证社内有3个左右形式新奇的精品节目，以应对大型的活动，达到一鸣惊人的效果

1、传统宣扬：如喷绘，板子

2、每次上台表演的机会

3、外场活动

4、请专业老师做讲座

5、开设活动部，主要负责策划活动并与各大高校的联系，并负责重大活动的资金来源，乐观查找商演增加手语社的收入

6、校内与其他社团的联谊，次数不宜太多，一两次即可

1、制作的社团简介，使社团规范化，明确各个部长的.职责以及部门的职责，各司其职，例如办公室的任务较多，可以将责任划分，一个部长负责资料管理，一个部长负责社团宣扬等

2、更换社服。假如可能的话，尽量人手一件（平常也能穿出去的），表演服装可以用社服，也可以另外制作

3、手语社的bbs小本本，记录每届社长团的感受

4、举办简洁的素拓活动

5、每个部门在不同时期开展一次具有各个部门特色的活动，并让部员参加策划与组织，活跃部内气氛并加强部员之间的沟通，从中培育

部员的各方面力量

6、每次开会办公室做简洁的会议记录

7、各个部门每次举办活动后进行总结，并讲总结以及活动的图片、视频交由办公室整理，传承下去

8、进行一次全社的出游活动（一般在下学期的中后期）

9、长老会：部长统计情愿留在手语的人员名单

10、适当聚餐

11、部门之间不定期的进行沟通

12、社团换届前，全社大合照

1、前期策划

2、预备过程：任务安排清晰

3、宣扬

4、晚会拍摄记录

社工工作方案表篇十

网络日益发达，许多大二同学由于退出了学校社联社团组织，空闲时间增加，因而在网络上寻求精神的支持。然而，网络却给他们带来了一系列危害：

①身心健康受损;

②无心上学，学习成果下降;

③道德意识弱化，严峻者会走向犯罪道路;

④人际关系的正常进展受影响;

⑤人生观、价值观扭曲。

许多大二同学沉迷网络的一个重要缘由是感到孤独孤独     ，同时可能受到恋爱

问题的困扰，因此选择网络来躲避现实。

①许多大二同学有感情问题，会感到孤独孤独     ，选择通过网络来寻求精神支持;

②来自家人和老师的压力让大二同学感到无所适从，从而沉迷网络发泄和麻痹自己;感觉需要：大二同学对自己将来没有较好的目标和定位，对高校生活感到迷茫无助;此外，由于缺乏正确的引导，同辈群体之间的相处沟通有时会有相互误导的作用。

这个小组的对象是华农大二沉迷于网络的同学。由于这些大二同学正处在佛罗伊德所说的从青少年进展成为成人的一个重要转折的青春期(19-21岁)，在面临新的社会要求和社会冲突时，要经受各种选择的混乱状态，往往会感到困扰和混乱，这是青少年期个体都不行避开的一个转折点，这个时期，要关心青少年重新端详及发觉自身价值，增加他们对生活的信念及处理各种混乱状态的力量。

青少年期的主要任务是建立自我的同一感，避开角色混乱。埃里克森把同一性危机理论用于解释青少年对社会的不满等社会问题上，即青少年自我同一性确认失败的话，简单消失躲避、消极厌世等状况。即而一旦自我认同难以达成，长时期的`角色混乱就会使青少年较难应付社会的挑战。相反假如获得自我的同一性，就比较简单取得社会和职业的自我认同;

当他们有问题时倾向与同伴协商，而不是向家长请教。于是我们通过设立这一小组，加强同一问题或类似状况的青少年间的沟通交往，通过他人的反映和评价，重新树立自我认知。

在小组的沟通技巧训练中，会较多运用到班杜拉的社会学习理论：在小组过程中，每个成员都是一个资源库，小组供应了一个丰富的行为总汇。组内成员可以结合自己的风格，从如此丰富的表现和互动中查找榜样，进行观看、仿照和学习，增加个人适应性行为，削减对网络的依靠，学习到与人交际技巧。

正面增加--即特定行为后，满意此人的需求。例如:做了一件事情后，即给获学校颁发嘉许状。

在小组内，工作员会较多使用正面增加和角色扮演的方法。正面增加方面，如组员能适当使用所教授的沟通技巧的话，工作员将当众赐予爱的鼓舞。此外，会通过建立供组员观看的模型，让组员学习表达心情的方法，从而起到仿照作用。

通过小组工作的方法，转变当前部分沉迷网络的华农大二同学对网络的态度，增加其辨别网络虚拟和现实界限的力量，对自身价值进行合理定位，明确自己的责任，重回正常的高校校内生活，并提高其在现实中与人沟通的力量。明确的目的：

引导他们学会思索现实与网络的区分，在活动的共享中，加强对沉迷网络利弊的认知，不再沉迷于网络，走出宿舍，感受外面的世界，重拾对学习的热忱。

，发掘他人特长，找到自己的合适定位，在相互学习和仿照中，找回自己在现实生活中的自信念和关注点，从成员间的认同中，并通过同辈群体的赞同认可找到转变自己认知与行为的巨大推动力气。

：沉迷网络，在学习和日常生活上消失偏差行为的华农应届大二同学

华农大内沉迷于网络的大二同学(问题具有同质性)，小组成员面临的问题和需求基本相像，社工认为为有必要进行小组治疗的对象。

1.性质：治疗小组

2.节数：5节

3.日期：20xx年10月15日至12月10日4.时间：依据组员的空闲时间支配

5.地点：小组工作活动室(地点可能因活动性质而有所更改)6.人数：8名华农大二同学

20xx年9月15日至10月5日

①在华农大宿舍区内张贴海报;

②到学院跟老师了解状况，并致电合适对象;

③在华农大宿舍区内摆摊位供同学询问，特殊是大二同学;

④利用网络宣扬途径(q群、微博、博客)

⑤到校内心理询问组织(如晴天工作室))等了解状况，查找合适对象

组员：黄b、李c、梁d、梁e、刘f、吴g、唐f时间：20xx年10月15日星期五15:00-16:30活动支配：

通过初级阶段组员的相处，各位组员之间加深了对彼此的熟悉，为接下来的小组活动顺当开展奠定了良好的基础。

组员：黄b、李c、梁d、李a、刘f、吴g、唐f时间：20xx年10月17日星期日15:00-16:00活动支配：

通过参与此次活动，组员们能加深彼此之间的印象，形成肯定的人际关系。此外，组员也能渐渐熟悉到之前自己沉迷网络的种种弊端，并且形成了一种决心，要真正摆脱网瘾，重回精彩的现实世界。

通过前几次的活动，小组的大部分成员的需求在某种程度上得到了满意，增加了对自身的熟悉与了解，加深了对沉迷网络危害的熟悉，在乐观的反思中寻求正确的生活态度。

组员：李a，李c，梁d，梁e，刘f，吴g，唐f时间支配：20xx年11月19日星期五15:00-16:55活动支配：

组员的目标在很大程度上得以实现，组员以自勉与相互勉励的形式告辞小组，开拓新生活。组员虽有肯定的离别心情，但不阻碍他们面对新生活的决心。

工作员作小组并负责杂务;另一名则负责在小组进行时，看管参加活动的组员，但要视状况而打算人手是够需要增加或取消这项工作)

社工工作方案表篇十一

高校高校生通讯社是高校校党委宣扬部直接领导的学校通讯社，是我校对内对外宣扬报道的主力军，是我校与新闻媒体沟通的桥梁，同时也是我校写作精英熬炼成长的好平台。它从诞生那天起，就担负起学校舆论宣扬的重任，负责报道学校各类新闻，宣扬学校的各项方针政策和工作成就，反映火热的高校生活；为学校的网站、相思湖广播电台、《高校报》、《高校学校校友通讯》及校外新闻媒体供应稿件。

高校高校生通讯社设有新闻部、编辑部、专题部、摄影部、培训部五个部门，各部职能如下：

新闻部：关注校内热点，关怀学校进展，弘扬时代精神，传播报道校内最新发生的重大大事，跟踪师生关注的焦点与热点问题，带给大家第一时间的新奇信息。用记者的身心去体会师生们的苦与乐，去书写大众的心声，去搜集生活中的擅长恶、美与丑。我们用手中的笔，高唱时代的主旋律，讴歌不懈的进取者。在这里，我们愿与每一位有志于新闻事业的同学携手同行！

专题部：用新闻的眼光端详校内生活，以专题的方式捕获精彩瞬间。搜寻校内中的每一个新的方向，策划生活中每一个新论题，用眼去看，用耳去听，专心去体会，用脑去思索。畅所欲言，直抒己见，扬思维之帆，启创新之航，以笔为舌，点评校内热点，品评盈亏曲直。专题部，用思辨和敏锐把热忱之“水”沏出特色之“茶”。

编辑部：在通讯社充当狩猎者的角色，负责新闻稿件的.编辑、审核、发稿及其他相关的宣扬工作，我们的工作是“为他人做嫁衣裳”，为使稿件能亮丽示人，我们必需眼若火明，心如针细，大刀阔斧地疏通堵塞得规律，用细密的针线串起零散和遗失的字句，编出珠圆玉润的编章，提炼出一针见血、针砭时弊的主题。我们用我们的聪慧才智，为稿件的精彩出炉做细心的预备！

摄影部：与新闻的第一时间同在，这是摄影部洪亮的口号，端起“长枪短炮”（数码机与摄像机），我们与时间赛跑，拼抢在新闻第一现场，捕获稍纵即逝的新闻瞬间、新闻人物、新闻大事、新闻现场，在我们的镜头中凝固了一个个风雨兼程的身影，我们用镜头拉近新闻与读者之间的距离，摄取高校生活的精彩。

培训部：秉承高校生通讯社把一般人培育成精英的宗旨，开展新闻专业培训，配备有丰富阅历的老师和编辑记者讲课指导，让广阔新闻爱好者能学习到专业的新闻采编学问、技能，并可进入高校生通讯社各部门进行新闻采编实战熬炼，为社团增砖加瓦，注入新奇血液！

社工工作方案表篇十二

以培育爱好、吸取学问、开阔视野、沟通心声、发挥才能为宗旨,为了丰富同学们的课余生活,全面提高同学素养,培育同学力量。提高同学们的写作水平,增加同学的思维力量、审美力量、制造力量,致力于把伊之梦文学社办成真正培育同学们力量的社团。让梦飞翔,放飞幻想。

1、办好刊物

刊物《校内读本》是伊之梦文学社的一面镜子,标志着文学社的形象。而且也在各方面反映了文学社的细节规章,反映了社员对共同幻想一点一滴的进程与同学们的关注。本学期我们仍把办好《校内读本》作为我们工作的核心。《校内读本》的文章来自于全校师生的来稿,文学社对社员们的来稿将进行严格选编、修改,力争每期刊物都保质保量出版发行。

2、适时举办活动

针对同学们学问面狭窄,写作力量差的现状,文学社将请学院优秀老师定期开设主题讲座,举办同学读书沟通会,如:诗歌小论坛、小说晤会等,提高同学的力量。(由团委出面协调)

3、开展名著观赏活动的文学套餐

写作需要积累。为了提高同学的文化底蕴,我们文学社将组织社员定期阅读国内外名著,如《水浒传》、《西游记》、《三国演义》、《红楼梦》《巴黎圣母院》、《咆哮山庄》、《简爱》等,并举办阅读沟通会。

4、参与不同级别的征文投稿活动

在原基础上,加大发稿量。在校内以国家大事为征文主题,举办征文竞赛,提高文学社影响力。

凡事预则立,不预则废。为了更好的'开展工作,现将本学期的主要工作支配如下: