兼职教师合同协议书（精选10篇）

兼职教师合同协议书（精选10篇）

兼职老师合同协议书（篇1）

甲方：

乙方：

依据国家有关劳动法规，甲乙双方协商达成以下协议，并共同遵守。

一、甲方的权利和义务：

1、甲方依据本校教学需要，聘请乙方在甲方担当工作，教授课程为全部老师课时费统一参考20__年西安优贝佳文化培训中心课时费标准，合同期限自到为期年。合同到期，接任新班按新班条例执行，或续签合同。

2、西安优贝佳文化培训中心兼职老师的奖金、课时费每月按月支付。工资计费周期自每月1号至当月底，并于次月十五号支付上个月的课时费。

3、乙方在带班期间，甲方有权暂扣乙方部分课时费，每班按300元标准执行。在该班结课之后，乙方与甲方顺当交接，并且达到升级标准后，甲方退还乙方全部暂扣的课时费；乙方在聘用期限内，因个人缘由离职甩班造成同学流失或退费，甲方有权依据乙方甩班造成的损失和影响，对乙方做出相应的惩罚。

4、甲方规定全部班级升级率标准为85%。如乙方所带班级升级率低于85%，则根据少一人扣除100元的标准，对乙方课时费进行相应抵扣。如以25人班级为例，升级后本班人数最低应为21人（四舍五入），假如升级人数为20人，则扣除100元。如乙方所带班级升级率高于85%，则根据多一人嘉奖50元的标准，对乙方予以相应嘉奖，如以25人班级为例升级后本班人数最低应为21人（四舍五入），假如升级人数为23人，则嘉奖乙方100元。

5、因乙方个人缘由缺课或旷工，没有准时通知甲方，甲方有权依据其行为给甲方造成的损失大小追究乙方责任，并相应扣除乙方的当月课时费的10%（缺课）、20%（旷工），如造成严峻后果，甲方有权解除本劳动合同，并保留追究乙方民事责任的权利。

6、甲方有权利召集兼职老师参与本校有关教学工作会议以及学校组织的各项校内、校外免费培训活动和会议，乙方不得无故缺席（含两次），请假一次50元，罚款充入全校老师活动经费。

7、乙方应遵守《西安优贝佳文化培训中心学校老师守则》中的各项规章制度，如有违反，甲方有权利依据相应条款对乙方给与惩罚。

二、乙方的权利和义务：

1、乙方聘用期间内，应自觉遵守国家的法律法规，自觉遵守“西安优贝佳文化培训中心任课老师及员工守则”在内的各项规章制度，仔细完成甲方交办的各项工作任务。

2、乙方在接新班之前必需慎重考虑，接新班之后必需完成本班教学方案（拼读为上下两册、趣趣英语为两期、青少年版新概念英语为上下两册）。

3、乙方必需在开课前一周内向甲方提交具体的教学方案，每月第一个周末上交下个月的教案，并经过校长或教务部主任审核通过。每次上课前必需做好充分的备课工作，如不按时上交教案者则暂扣延迟发放上月课时费。

4、乙方在担当甲方老师期间，应提前非常钟到达学校教务处签到，提前五分钟进入教室，不得无故迟到或早退，如发生迟到、早退甲方有权惩罚乙方人民币每次十元。罚款充入全校老师活动经费。

5、假如乙方有特别缘由不能按时上课，应至少提前7个工作日以书面形式通知甲方，假如因乙方没有准时通知甲方并由此造成的损失，视情节甲方有权追究乙方责任，无故旷工者甲方有权开除乙方。

三、其他事项：

1、乙方老班结课，乙方明确表示不再接任新班，乙方应在正式离职前将所做的工作交接，并将其领用的办公室用品交还甲方。乙方离职时不得带走一方在职间所使用的、开发的、获得的任何资料、教案等，否则甲方有权对乙方按规定进行罚款，必要时诉诸法律。

2、若乙方工作消失严峻失误或违反国家有关规定，则甲方可随时解除劳动合同。

3、乙方在职期间，必需遵守甲方的保密制度，如有违反，甲方将根据规定对乙方进行惩罚或开除，必要时诉诸法律。

四、补充条款：

乙方使用期为两个月，自月日至期内甲方定期支配乙方听课，乙方应不断提高自己的业务水平以达到甲方的教学要求。试用期内乙方所带课程为，试用期课时费/课时。试用期满后，经甲方测评，乙方的教学水平如达到甲方的要求，乙方转为正式兼职老师；乙方的教学水平明显达不到甲方的要求，甲方有权不予录用。

五、转聘正式兼职老师

乙方在试用期内工作仔细、态度端正，教学力量达到甲方要求，自20__年__月__日起名转为正式兼职老师，聘用期三年。

六、其他未尽事宜由双方协调解决。

甲方：

乙方（签字）：

兼职老师合同协议书（篇2）

甲方：乙方(老师)：

地址：身份证号：

电话：电话：

签署人：院校班级：

为建立社会关系，明确权利义务，依据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规规章，在公平自愿、协商—致的基础上，订立本合同。

第一条：劳动合同期限

本合同自______年___月___日起，至______年___月___日止，其中试用期为3个课时。

其次条：工作内容

1、甲方依据工作需要，支配乙方从事家教和辅导班方面的相关工作。

2、乙方应听从甲方所支配的工作、岗位，根据甲方关于本岗位工作任务和责任制要求完成规定的数量、质量指标和工作任务。

3、甲方依据工作需要，可以调换乙方的工作岗位。

第三条：工作时间和休息、休假

(1)执行定时工作制的，甲方支配乙方的每日工作时间不超过八小时工作需要，经与乙方协商后可以延长工作时间。

(2)经劳动行政部门批准执行综合计算工时工作制或不定时工作制的,其工作时间根据国家有关规定执行。

第四条：劳动酬劳

1、乙方按甲方规定完成工作任务的，甲方必需以法定货币形式按时足额支付乙方的工资酬劳，每月至少支付一次。其支付时间为每月15号，有特别状况的可推辞肯定时间，但不得超过一个月。

2、一对一家教工资酬劳的标准和方法为：提成加奖金。专业教员按课时费提成70%，高级教员为75%，金牌教员为80%，在职老师为%。作业辅导班为10元/小时，辅导班大课为20元/课时，艺体类%。其中试用期期间工资根据60%来发。

3、甲方应当经济效益提高的基础上逐步提高乙方的工资水平，并在乙方高质量和超额完成甲方安排的任务时，给与发放奖金。

第五条：劳动纪律

1、甲方应当制定健全内部规章制度和劳动纪律，内部规章制度和国家有关法律、法规、规章。

2、乙方要严格遵守甲方的各项规章制度，听从甲方的管理。

3、乙方需遵守教学部规章制度，老师工作手册，安全守则，保密协议和公司制定的其他规章制度。如因乙方违反规章和劳动纪律制度造成甲方损失的，甲方有权利追究乙方责任并要求乙方赔偿。

4、乙方在此合同执行期间，除与甲方协商达成全都外，不得私拘束外有偿教授与本机构开设课程相同或相关课程，不得将生源私自教授或转给其他个人和机构。假如违反，甲方将追求其责任并处以经济惩罚直至弥补甲方损失。

第六条：权利和义务

1、上课前应仔细做好备课工作，不得随便转变上课时间、上课地点;如有特别状况，上课时间或地点转变乙方要提前24小时通知甲方。

2、乙方定期给家长供应教学方案和通报教学效果，甲方也将每月不定期对用户进行家访，或者听乙方讲课。

3、每次上课应做好记录，照实向甲方汇报，甲方有权利查询乙方的上课质量、次数等。

4、乙方需协作甲方完成教学水平测试和考核，并作为评优晋升的条件。

5、老师日常需仔细学习安全守则，接受安全教育。上课以及路程中，须遵守安全守则和交通法规，保证自己和同学的人身安全，因老师违反安全守则或交通法规引发的事故，老师自行担当责任，本公司不负连带责任。

第七条：劳动合同的终止

1、本合同期限届满应即终止执行;

2、本合同中双方商定的终止条件消失，应即终止执行，商定的条件应在本合同商定事项中写明。

第八条：劳动合同变更

具有下列情形之一的，双方可以协商变更合同的有关内容：

(1)甲方调整工作任务的;

(2)本合同所依据的法律、法规、规章、政策已经修改的;

(3)由于不行抗力致使本合同无法履行的;

(4)乙方身体条件发生重大变化致使本合同无法履行的;

(5)合同订立时依据的其他客观状况发生重大变化，致使本合同无法履行的。

第九条：劳动合同的解除

1.甲乙双方协商全都本合同可以解除。

2.乙方具有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同;在试用期间被证明不符合录用条件的，严峻违反劳动纪律或甲方规章制度的，严峻失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的，被依法追究刑事责任的。

3.具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同。

乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行支配王作的，乙方不能胜任工作，经过甲方培训或者调整工作岗位后，仍不能胜任工作的，双方不能依据本合同第八条规定就变更合同达成协议的。

4、甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严峻困难。

5、乙方解除劳动合同应提前三十日以书面形式通知甲方。

第十条：本合同未尽事宜

按国家有关法律。法规规定执行。

第十一条：本合同双方各执一份，涂改或未经授权代签无效。

甲方(代表)：_________乙方(签字)：_______

________年_____月____日________年_____月____日

兼职老师合同协议书（篇3）

甲方：______镇(办事处)人民政府，法定代表人：______

乙方：______性别：______诞生______年______月：______身份证号：______

家庭住址：______联系电话：______

甲、乙双方依据《中华人民共和国劳动合同法》、《江苏省劳动合同条例》和有关法律、法规规定，在公平自愿、协商全都的基础上签定本合同。

一、合同期限

甲、乙双方商定本劳动合同为有固定期限的劳动合同，自______年______月______日起______年______月______日止，并商定试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作地点

甲、乙双方商定劳动合同履行地为镇社会冲突纠纷调处中心

三、工作内容

1、乙方在甲方的领导下，在司法所详细指导下，在镇社会冲突纠纷调处中心从事专职人民调解员工作。

2、乙方依据甲方的要求，详细担当社会冲突纠纷的接待、受理、调处、调解协议书制作、卷宗归档整理;纠纷回访;纠纷排查;镇社会冲突纠纷调处中心支配的其他工作。

3、完成甲方交办的与维护稳定有关的其他工作。

四、工作时间和休息休假

1、乙方遵守甲方的工时制，听从甲方因工作需要而作出的作息时间的调整。

2、甲方依法爱护乙方合同期内享受国家规定的休息、、休假。

五、劳动酬劳

1、甲方应当每月一次以国家法定货币形式支付乙方工资，不得克扣和无故拖欠乙方工资。

2、工资标准和支付方式按邳委办发[_______]27号文件执行。

六、社会保险

甲、乙双方依法参与社会保险，按时交缴纳各项社会保险费，缴纳社会保险的类型及费用分担比例按邳委办发[_______]27号文件执行。

七、劳动纪律

1、乙方应遵守法律、法规、规章和甲方的各种制度，遵守职业道德，敬重社会公德。

2、乙方在从事调解过程中不得收取任何费用。

3、甲、乙双方均应保守工作隐秘和当事人的隐私。

4、乙方调解纠纷过程中应遵守依法、自愿、敬重当事人诉讼权利三大原则。

八、劳动合同的解除、终止、续订

1、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：______

(1)严峻违反甲方规章制度，经教育拒不改正的;

(2)严峻违反调解工作制度和工作纪律，造成严峻后果的;

(3)因涉嫌违法犯罪，被司法机关打击处理的。

2、乙方要求解除劳动合同的，应当提前六十______日书面通知甲方。

3、本合同到期即行终止。甲、乙双方经协商同意，可以续订。

九、劳动争议处理

1、劳动合同依法订立，即具有法律约束力，双方应当全面履行，并严格执行劳动合同的变更、解除、终止、续订和给付经济补偿的规定。

2、甲、乙双方因履行本合同发生劳动争议，可以协商解决。协商不成或不愿协商的，可以申请劳动仲裁。

3、甲、乙双方违反劳动法律、法规、规章，损害乙方合法权益的，乙方有权向劳动保障行政部门和有关部门投诉。

十、其他事项

1、劳动合同期内，乙方住址和联系方式发生变化，应准时告知甲方，以便联系。

2、本合同一式叁份，具有同等法律效力，甲、乙双方和市司法局各执一份。

3、本合同附件包括：______邳委办发[_______]27号文件的复印件。

甲方：______(公章)乙方：______

法人代表：______(签名)

_____年______月______日

兼职老师合同协议书（篇4）

甲方：___________________

办公地址：_______________________

托付代理人：_____________________

乙方：___________________________

诞生日期：______年______月_____日

性别：__________民族：___________

文化程度：______国籍：___________

身份证号码：_____________________

家庭住址：_______________________

依据中华人民共和国相关法律、法规的有关规定，甲、乙双方经公平协商，全都同意签订本合同，共同遵守。本合同性质为劳务合同。

第一条：工作内容

1.1乙方同意在被聘用期间，依据甲方工作需要，在学校从事__________教学工作。

1.2乙方应根据甲方的要求，按规定标准完成工作。

1.3详细的上课时间为：

其次条：协议期限

本协议有效期自_____年___月____日起，至____年____月____日止。

第三条：劳动时间

3.1乙方在被聘用期间执行学校规定的上课时间，即在保证完成甲方支配工作任务状况下，工作休息时间由乙方自行支配。

3.2乙方必需尽职尽责完成甲方规定的教学工作，并达到规定的质量标准。

3.3乙方不能以甲方的名义开展任何与完成商定的工作任务无关的业务、活动或者从事违法犯罪活动，否则一切后果乙方自己负责，同时甲方保留追究其法律及经济责任的权利。

第四条劳动纪律

4.1乙方在聘用期间，应遵守甲方的各项规章制度及劳动纪律，严格遵守教学管理制度和工作规范，爱惜甲方的财产，遵守职业道德。

4.2乙方违反劳动纪律及各项规章制度的，甲方可视情节轻重，赐予调职、降薪或提前解除本合同。

4.3合同期间，未经对方允许任何一方不得擅自调课、停课、减课;乙方如中途中止合同，甲方将不支付任何费用，针对乙方对学员造成的影响，甲方有权向乙方提出赔偿。

第五条：兼职劳动酬劳

5.1甲方将在此班级结束后3个工作日之内支付乙方的讲课费用;共计：________元

5.2甲方不担当乙方任何劳保福利待遇，并且不负责担当乙方的任何医疗保险费用。

第六条：保密义务

协议期内，乙方须在甲方许可之范围内使用甲方商业信息;协议期内以及协议终止后，乙方必需为甲方之一切商业信息保守隐秘，不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏，假如乙方违反上述义务，给甲方造成任何损失，乙方自愿担当最终的赔偿责任。

第七条：合同的终止

以下情形发生时，本合同可以终止：甲方向乙方将不支付任何费用;

7.1在合同有效期内，乙方如不能达到甲方的工作要求，甲方将赐予警告;假如在一次警告后仍旧不能达到甲方的工作要求的，甲方提前7日告知乙方，本合同即可提前终止。

7.3乙方在本合同有效期间，被依法追究刑事责任，甲方可以单方终止合同。

7.4因乙方缘由不能连续负责本班级的课程，甲方可以单方终止合同。

第八条：其他

8.1因履行本合同发生的纠纷，双方通过友好协商解决，协商不成的可以向当地人民法院提起诉讼。

8.2本协议自签订之日起生效，本协议未尽事宜，按国家有关规定执行;必要时，经甲乙双方协商全都后方可对本协议进行修改或补充;对本协议的任何修改或补充，经双方签字、盖章后方可生效，并具有与本协议同等的法律效力。

8.3本协议书一式二份，甲乙双方各执一份。

甲方(盖章)：____________

代表人：_____________

__________年__________月________日

乙方(签字)：_____________________

__________年__________月_________日

兼职老师合同协议书（篇5）

编号：_________

甲方：_________

乙方：_________

依据《中华人民共和国劳动法》，结合详细实际，经甲乙方双方协商全都，签定本协议。

第一条甲方聘用乙方从事_________系(部)教学工作。

其次条乙方的任务

课程名称任课班级上课时数试验实训时数上机辅导时数教学时间

第三条甲方的权利与义务

1.为乙方供应教学工作需求的条件;

2.依据工作需要和学院的规章制度及本协议条款对乙方进行管理;

3.对乙方的教学工作进行考核;

4.依据考核、考查状况对乙方实施嘉奖和减免酬金;

5.年末甲方将依据本年度全部兼职老师的考核结果，评出的优秀兼职老师，赐予一次性嘉奖，并颁发荣誉证书。

6.根据本协议及学院有关规定，赐予乙方受聘于甲方从事教学工作应得的酬劳及嘉奖。

第四条乙方的权利与义务

1.仔细照实填写兼职老师信息表;

2.严格根据教学大纲授课。开学一周内将自己所任课程的教学进度交所在系(部)审查，合格后备查;

3.遵守甲方教学管理规章制度，接受甲方的教学管理及教学检查，并参与必要的教研活动;

4.在甲方工作期间，须遵守国家政策、法律和甲方的规章制度;

5.在聘期内，不得擅自辞职、离职;

6.依据本协议及学院有关规定取得甲方支付的酬劳及嘉奖。

第五条甲方支付乙方酬劳的形式

1.乙方所得酬金暂按授课每学时_________元、试验实训按每学时_________元、上机辅导每学时_________元的标准执行。每月按实际授课状况每学时_________元预发。

2.甲方将对乙方在本学期的教学工作进行考核，合格后甲方在学期末支付乙方酬金余额;若不合格，甲方酬情减免乙方酬金余额。

第六条协议生效后，在商定的服务期内，乙方若确有实际困难，不能履行协议，须提前二周通知甲方。甲乙双方均不得无故擅自终止协议，否则，违约方应支付给对方与本协议课时数相应酬金全额相等的违约金。

第七条本协议中甲方支付乙方的酬劳只限于乙方受聘于甲方而应得的课时酬金，不包括医疗、保险等费用。

第八条本协议经甲乙方签字、盖章后生效。一式三份，甲乙方各执一份，一份交教务处备案。

第九条未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

甲方(盖章)：_________________

甲方代表(签字)：_____系(部)

___________年_______月_______日

签订地点：_____________________

乙方(签字)：_________________

___________年_______月_______日

签订地点：_____________________

兼职老师合同协议书（篇6）

为了依法维护双方权益，明确义务，依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，本着公平自愿、协商全都的原则，经甲乙双方协商，特订立此合同，以便共同遵守。

一、劳动合同双方当事人基本状况

第一条甲方_________________

其次条乙方_____________性别_________

居民身份证号____________________电话_____________

目前住址______________________邮编______________

二、劳动合同期限

第三条本合同为有固定期限的聘用合同

本合同于______年____月____日生效，本合同于_______年____月____日终止。

三、工作内容工作地点

第四条岗位工作。

第五条依据甲方的岗位作业态点，乙方的工作区域或工作地点为_______________

第六条乙方工作应达到《老师工作责任书》、《保密协议》、《学校规章制度》等相关岗位制度标准。

四、工作时间

第七条甲方支配乙方课程时间为_____

第八条甲方可视需求与乙方协商并征求乙方同意后，调整乙方所带班级数与工作时间。

第九条乙方须与甲方排定的课程时间前30分钟到校，并提前20分钟进入教室进行备课、同学辅导及回应家长询问。

第十条乙方若有特别状况无法进行授课，须于课程日前一周通知校长及教学主管，以便进行课程支配，如遇紧急状况（例如疾病、天灾、急难…等）须于课程开头时间至少3小时前通知，否则若乙方因未通知甲方造成无故旷课，乙方需赔偿甲方双倍课时费作为补偿。

五、劳动酬劳

第十一条乙方每月工资甲方以货币形式于次月30日前支付给乙方

第十二条甲方计算乙方每月授课课时赐予课时费，每课时为___元。第十三条甲方于合同期间，供应乙方续班及招生奖金。详细执行参看学校《工资制度》。

六、甲方的权利和义务

第十四条对乙方进行党和国家的政策、法规教育，教育教学业务培训及辅导;

第十五条对乙方的工作进行考核、奖惩;

第十六条制订严格的规章制度规范乙方;

第十七条依据乙方的工作表现和实绩，每月按时足额支付乙方的工资酬劳;第十八条依据乙方的岗位及工作要求，为乙方供应必需的工作条件;

第十九条合同期满后，甲方拥有续约与否的打算权。

七、乙方的权利和义务

其次十条仔细学习党和国家的方针、政策、法规，不断提高政治素养;其次十一条遵守国家法律法规，遵守甲方依法制定的规章制度和工作律;其次十二条听从甲方工作支配，仔细履行岗位职责;

其次十三条喜爱教育事业，刻苦钻研教育教学业务，乐观投入教育改革，参加教育试验工作;

其次十四条乙方发觉甲方不履行合同，有权提出同甲方解除劳动合同。

八、劳动合同的履行、变更、解除、终止和经济补偿

其次十五条甲乙双方应当根据劳动合同的商定，全面履行各自的义务。

其次十六条甲方应当根据劳动合同商定和国家规定，向乙方准时足额支付劳动酬劳。

其次十七条甲方因办学模式、形式、结构、规模等状况发生变化，或经考核乙方不适合相应的工作岗位时甲乙双方协商全都的，可以变更或解除本合同，甲方应以书面通知提前30天通知乙方。

其次十八条甲乙双方提前三十日以书面形式通知对方，可以解除劳动合同，否则若甲方未提前三十日以书面形式通知乙方，甲方需赔偿乙方双倍工资作为补偿。若乙方未提前三十日以书面形式通知甲方，乙方须赔偿甲方一个月工资作为违约金。甲乙双方在试用期内提前三日通知对方，可以解除劳动。

其次十九条合同期满前一个月双方协商是否续签劳动合同，如双方不再续签合同，在合同期满时乙方应办妥相关手续并交接好各项工作，乙方方能离校。

第三十条甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

1、甲方未准时足额支付乙方劳动酬劳的；

2、甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；

3、甲方以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动，乙方可以马上解除劳动。

第三十一条乙方有下列状况之一的，甲方可单方面解除聘用合同:

1、在试用期间被证明不符合录用条件的；

2、严峻违反甲方的规章制度的；

3、聘用期间乙方未经甲方允许，不得擅自受聘其他与甲方工作时间有冲突的工作，如违犯者视作违约行为，合同解除；

4、乙方不听从甲方工作支配。

5、被依法追究刑事责任的。

九、其它事宜

第三十二条因行业特性，老师不得在学期中途提出解除合同，乙方需提出解除合同，应在学期结束前一月提出。否则扣除其全部未发款项，

同时因此给甲方造成严峻损失者要依法追究相关法律责任。

第三十三条乙方在本校外（如来回路途中）所发生的一切事故，甲方不付任何责任，由乙方自行担当。

第三十四条乙方在聘期被甲方解聘或经甲方允许主动辞职，此协议自解聘之日起无效．

第三十五条甲乙双方都应遵守本合同，不得擅自违约。甲乙双方在执行过程中，看法不能达成全都时，应首先通过协商解决，如无法协商，可请上级主管部门协调解决，或向市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，直至诉诸法律；如需中途终止合同，须经双方协商解决。未经协商同意，违约一方应给对方赔偿损失。如有争议，由劳动部门仲裁。

第三十六条合同如有未尽事宜，由甲、乙双方协商解决。

第三十七条本合同一式两份。甲乙双方各执一份，具有同等效力。

甲方(盖章)

法定代表人：___________（签字盖章）

______年___月___日

乙方姓名：________________(签字盖章)______年___月___日

兼职老师合同协议书（篇7）

甲方：

乙方：(乙方)为我公司兼职老师。

依据《中华人民共和国劳动法》，结合详细实际，经甲乙方双方协商全都，签定本协议。

一、乙方请严格遵守我公司的纪律制度及管理条例。

二、乙方在聘期内，不得擅自辞职、离职。

三、依据本协议及我公司有关规定取得甲方支付的酬劳。

四、乙方有特别状况，不能按时上课，必需提前三天通知甲方。如未提前通知，有意缺勤旷课的，甲方有权酌情处理。

五、乙方在教学和工作中，造成同学人身损害的，一律由自己承当同学的医疗等费用。损坏公物的照价赔偿，一切后果由乙方自行负责解决，甲方不予干涉和承当任何责任。

六、乙方是我公司的兼职老师，上课地点在。乙方所得酬金暂按授课每课时元。

七、本协议中甲方支付乙方的酬劳只限于乙方受聘于甲方而应得的课时酬金，不包括医疗、保险等费用。

八、本协议经甲乙方签字、盖章后生效。一式两份，甲乙方各执一份。

九、此聘用合同自20__年__月__日起至20__年__月__日止。并商定试用期自20__年__月__日起至20__年__月__日止。聘用合同期满，经双方协商全都，可续订聘用合同。

十、乙方有特别状况要求中途离职和解除合同，需提前一个月通知甲方。乙方如未提前一个月通知甲方，造成的甲方损失由乙方赔偿，甲方有权保留追究乙方法律责任的权利。

本协议一式两份，甲、乙双方在相互守信、公平、自愿的状况下，双方签字生效。

甲方：乙方：

(盖章)

20__年__月__日20__年__月__日

兼职老师合同协议书（篇8）

甲方(聘用单位)：_____________________________________________________________________

法定代表人：_______________________________________________________________________________________________

乙方(受聘人)：_______________________________________________________________________

甲乙双方本着友好合作精神，依据国家和本市有关法规、规定，根据自愿、公平、协商全都的原则，签订本合同。

第一条合同期限

1.合同有效期：________________________________自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止，甲方聘请乙方担当课程兼职任课老师，合同期满聘用关系自然终止。

2.聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

3.本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。

其次条甲方的权利

1.要求乙方供应身份证、学历证书以及职称资格证书的原件和复印件;组织乙方参与受聘前的面试，面试通过后方可允许乙方上岗。

2.要求乙方的正式受聘后的第一节课作为试讲课，甲方免付授课酬劳。

3.要求乙方按教学方案按时完成授课，维护授课时的教学秩序，保证教学内容真实有效;于每次授课时要求乙方供应教案交予甲方。

4.组织同学对乙方的授课质量进行评议，并依据同学的评议结果制定整改措施。

5.依据自身状况对课时进行调整，对授课内容进行变更，但必需提前通知乙方。

6.要求并监督乙方遵守相关工作纪律，并对违规行为进行相应处理。

第三条甲方的义务

1.按时支付授课酬劳：________________________________甲方在确定无教学质量方面的问题后，按每标准课时元作为授课酬劳支付给乙方。无特别状况，甲方需在次月15号支付乙方每月的授课酬劳。

2.向乙方供应同学的背景资料，讲明授课要达到的目的，帮助供应和授课有关的已有业务资料。

3.协调乙方与同学的各项事务。

4.为乙方的教学供应良好的授课环境和必需的已有教学软件。

第四条乙方的权利

1.按本合同的商定取得相应授课酬劳。

2.有权在不围反此合同及国家相关规定，学校的相关规章制度的前提下爱护自己的.合法权益。

3.要求甲方供应与授课对象相关的背景资料及授课的已有相关业务资料。

4.要求甲方作为中间人协调与同学之间的各项事务。

5.要求甲方供应良好的教学环境和必需的已有教学设备。

第五条乙方的义务

1.向甲方供应身份证、学历证书以及职称资格证书的原件和复印件;在受聘前必需参与甲方组织的面试，在获得甲方认可后方可受聘。

2.乙方的正式受聘后的第一节课作为试讲课，不计授课酬劳。

3.根据甲方要求按教学方案、按时完成授课，维护授课时的教学秩序，保证教学内容真实有效;于每次授课时向甲方供应教案。

4.接受甲方与同学对授课质量的评议，并依据甲方供应的评议结果与整改措施做出相应举措。

5.乙方在工作期间，需遵守甲方的工作纪律，并接受甲方的监督以及对违规行为的处理看法与惩处措施。其中，乙方如不能按方案或按时授课，至少应提前一天告知甲方并说明理由，事后应补上所缺课程课时;乙方如迟到、早退，甲方可从乙方的授课酬劳中按10元/次扣除;乙方调课、停课的次数不得超过同学总课时数的20%，如乙方擅自调课、停课，甲方可从乙方的授课酬劳中按20元/次扣除;乙方如在教学过程中敷衍了事、闲聊与课程无关的内容，甲方可扣除乙方本次全部的授课酬劳;乙方因自身缘由造成甲方生源流失，扣除当月全部授课酬劳。

第六条本合同的变更、终止和解除

1.本合同依法签订后，合同双方必需全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。如乙方在本合同期限内无故辞职，则甲方有权扣除乙方当月授课酬劳的50%作为补偿。若乙方要求中止合同，需提前8周以书面形式通知所在甲方，经甲、乙双方经协商后可解除合同。

2.确需变更合同的，双方应协商全都，并按原签订程序变更合同。双方未达成全都看法的，原合同连续有效。

3.经双方当事人协商全都，本合同可以解除。

4.本合同期满或者双方商定的合同终止条件消失时，聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

5.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不担当违约责任：________________________________

(1)发生不行抗力，即不能预见、不能避开并不能克服的客观状况而导致课程不能连续支配;

(2)乙方被证明不符合聘用条件的;

(3)乙方有意不按时完成授课内容和授课方案的，

(4)通过组织同学对授课质量进行测评后，甲方有理由认为乙方教学不合格的;

(5)乙方被依法追究刑事责任的;

(6)不按学校的相关服务条款向同学及其家长供应正值教辅服务。

甲方因自身缘由变更本合同的，应提前通知乙方，没有提前通知造成乙方损失的，应当赔偿。

6.有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不担当违约责任：________________________________

(1)甲方未根据聘用合同商定支付工作酬劳或者供应工作条件的;

(2)由于身体疾病缘由，要求提前终止合同或变更授课时间，并供应相关证明，但应提前30天通知甲方;

第七条其它事项

1.甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。

2.本合同一式二份，甲方一份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。

3.本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。本合同未尽事宜，经双方协商后签订补充协议。

甲方(签章)乙方(签章)

联系电话：________________________________联系电话：________________________________

____年________月________日

兼职老师合同协议书（篇9）

甲方：

乙方：姓名：性别：年龄：电话(手机)：

专业：工作年限：教学年限：籍贯：

现住址：可授课班级与学科：

甲乙双方本着公平、自愿、诚信的原则，就甲方聘用乙方担当兼职老师事宜，经协商甲乙双方达成如下协议：

1.甲方聘任乙方为甲方教学机构的兼职老师.乙方作为一名人民老师必需履行“学高为师、身正为范”的老师职责。

2.乙方须在上岗前，向甲方供应本人真实资料(如老师资格证、上岗证、学历证等)，乙方不得向甲方供应虚假资料，否则甲方有权追究乙方的法律责任。

3.乙方上岗前须按甲方的规定对授课学科进行细心备课并写出教学方案。

4.乙方的薪金是按甲方兼职老师课时辅导费标准结合本人辅导课时计提。每月15号定期发放上一个月辅导费。

5.乙方每接一个新同学，第一次辅导课前两小时均为试讲，同学及家长不认可乙方教学效果的本次辅导费甲方不支付。若授课满足，甲方全额支付乙方课时费。

6.甲方在为乙方支配家教工作时，必需将同学的基本状况供应给乙方，使乙方能够准时精确     了解同学的状况，乙方要仔细为同学做整体教学方案，并将方案表交予甲方备案，

7.乙方必需在授课前了解同学学习状况，仔细备课，结合甲方的教学方式为同学进行针对性的辅导，备课笔记要由同学家长及甲方学管签字确认，以便作为发放工资的依据。

8.乙方给同学授课时间、地点由中心教务部确定，乙方不得随便改动上课时间、地点，若调课需经教务部同意并做记录，如乙方自行延长授课时间，甲方不支付延时工资。

9.乙方在教学过程中必需做到不迟到、不旷课、不早退，由于乙方缘由造成同学退学的，甲方有权辞退乙方，并从乙方工资中扣除给甲方造成损失的相应部分。

10.乙方如有特别状况，需要更改上课时间必需提前两日通知甲方，得到甲方谅解后，另行支配授课，如乙方一个月中消失两次更改上课时间的状况，甲方有权视情节严峻性认定乙方违约，双方终止本协议。如特别状况终止授课，须提前一周通知甲方并得到甲方同意，否则甲方将视情节严峻程度扣除乙方全部或部分课时辅导费。辅导过程中，乙方必需与同学保持良好关系。如消失意外状况，须准时通知甲方，由甲方负责妥当处理，不得与同学和同学家长消失任何冲突纠纷，否则甲方将有权不向乙方支付任何费用。

11.乙方不允许泄露甲方机构的(包括教学方式、方法、资料、运作状况、财务状况等)一切机密。

12.乙方作为甲方聘用的兼职工作人员，有责任为甲方保密。乙方应遵守甲方的规章制度且有责任维护甲方形象、利益;不得做出有损甲方利益的行为、言论，如乙方有有意使同学退学的，一