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经典word整理文档,仅参考,双击此处可删除页眉页脚。本资料属于网络整理,如有侵权,请联系删除,谢谢!员工问卷调查表部门:姓名:填写日期:尊敬的各位员工:感谢您为公司经营管理所作出的贡献!公司正处于变革和调整时期,许多深层次的矛盾需要解决,为了给每位员工创造栓心留人的良好工作、生活、学习环境,使每位员工更加安心的在企业里工作,请您真实填写公司存在的问题和您的看法,您的意见对公司发展至关重要。1、您认为公司有清晰的发展和经营战略吗?A有,但是不清晰B没有C相信有,但我不知道D不清楚2、公司领导进行过远景描述吗?A知道,但我不认同B听说过,很模糊C偶尔听说过D从未听说3、您认为公司有一个清晰的战略规划对员工会起到什么作用?A有必要,激发士气B五所谓,与我无关C没有必要,起不到作用D不知道4、您认为公司的未来前景如何?A会更好B和以前差不多C会变差D说不清楚5、您认为公司目前明显的竞争优势是什么?A人才优势B管理优势C文化优势D环境优势E没有优势F不清楚6、您认为公司的风险可能来自哪些方面?A服务质量差B同行竞争C公司决策、管理和执行不力D缺乏团队意识7、您认为目前制约公司发展的主要因素是?A缺乏大批骨干和后续人才B员工未来预期不明确C对员工激励不够,人心不稳D公司长远目标不明确E公司领导和部门领导能力不够8、您认为公司的组织管理框架清晰、分工明确吗?A很明确B清晰、分工不明确C分工明确,但执行不力D不知道9、在与您相关的工作中,是否能充分行使建议权?A经常B一般C偶尔D说不清10、您认为公司的管理制度是否能够严格执行?A是B基本上是C不是D不知道A非常好B一般C不好D很不好12、公司在日常管理中,上下级间的指令和回报是否存在越级现象?A非常普遍B有时候C几乎没有D至少我没发现13、公司内部处理日常事务是否有序?A非常有序B一般C混乱D很差14、在需要相关部门配合的事务中,各部门的责任界定?A非常明确B比较明确C一般D不明确15、是否经常出现多个领导向您分派任务的情况?A经常B有时C偶尔D没有16、如果公司的计划和任务没有得到执行的原因,您认为是?A走形势B不切实际C执行不力D不知道有什么计划任务17、您的直接上级是否对您的工作提出了明确的要求?A非常明确B比较明确C不明确D很含糊18、您的上级和公司一般通过何种方式检查您的工作?A定期检查B随意突击检查C很少检查D不检查19、您的上级或者公司领导和你沟通、接触是通过?A晨会等会议B工作的时候C见面碰到的时候D专门约谈20、您的上级或者公司领导和您沟通?A没有沟通交流B有时候沟通交流C经常沟通交流21、您认为公司的人际关系?A很好B比较融洽C较差D很差22、您认为企业最为重要的价值取向(挑选您认为的最重要的4个,并按重要性的先后进行排序)A优胜劣汰B团队精神C以人为本D顾客至上E忠诚敬业F不断创新G服务制胜H服务社会I人尽其才J尊重员工K工作高效23、您认为公司的领导风格是?A非常民主B适中C官僚D专横24、公司给您调整岗位或临时交办任务,您认为是?A对我的信任和考验B正常的管理行为C故意给我难堪和压力D不怀好意,认为我好欺负25、上级分配给您的任务,您的对待方式是?A认真对待B完成就算C能拖就拖D不当回事26、您认为公司高层管理人员的优势是?(可多选)A年轻有朝气BC有开拓创新意识D有凝聚力和亲和力E较强的管理能力F工作效率高G有战略眼光H尊重人才27、下列哪种情况在公司比较常见?A时间观念差B职能部门

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