天津保安服务合同范本分享9篇

第页共页天津保安效劳合同范本分享9篇政府保安效劳合同范本(篇1)聘请单位：〔甲方〕效劳单位：〔乙方〕为加强校园治安防范工作，确保良好的教学和工作生活秩序，根据《中华人民共和国经济合同法》和《保安效劳管理条例规定》，经甲乙双方协商制定本合同。一、保安人员数量和期限：1、甲方聘用乙方名保安队员。2、期限：从20年月日至20年月日止。二、保安效劳费标准和付款方式：1、按8小时工作制，保安效劳费每人每月壹仟伍佰元整。2、如甲方有临时性执勤任务，需乙方增派保安员加班，按增加工作时间核算保安效劳费，随下次预付保安效劳费时结清。3、保安效劳费实行预付款方式，由乙方指定专人到甲方领取。甲方按双方签约合同人数每季度第一个月初5日内预付当季全额效劳费。三、保安人员的职责：1、负责甲方门卫和校园内巡逻。严格执行校内管理规定，对外来人员盘问登记，严禁闲杂人员进入校内，严格物资出入校门盘查手续，严把门卫关。2、维护甲方校门口的正常管理秩序。保持值班室内清洁，物品摆放有序。3、协助甲方及时妥善处理发现的各种突发性事件。四、权利和义务：㈠、甲方1、甲方应为乙方保安人员保障工作必备的保安器械和照明等设备，提供必需的住宿和就餐等条件。2、甲方有权对保安员进展工作监视和指导，要求乙方调换不合适在甲方工作的保安员。3、甲方应积极支持保安员的工作，认真听取乙方的合理化建议，及时整改问题。4、甲方发现保安员有不良言行时，有权批评教育并催促其改正，将其表现及时通知乙方。乙方人员如不整改问题，甲方有权要求乙方对当班人员按乙方规定处理。㈡、乙方1、乙方负责发放保安员的工资和奖金，提供保安服装。2、乙方负责保安员的日常管理、业务培训、思想教育等事宜。3、乙方负责对保安员工作中的违纪渎职行为处理。4、甲方师生员工及亲属在校内如发生打架斗殴或其它伤害事件等，乙方当班人员发现后应积极制止并协助甲方报公安机关处理，但所引发的一切经济赔偿与乙方无关。5、乙方有权提醒甲方对存在的平安问题及时消除隐患。6、如由于乙方保安员工作严重渎职为甲方造成经济损失，损失额在1000元以下的，由乙方负责协调补偿；损失价值在1000元以上的，报公安机关立案按司法程序处理。如乙方保安员监守自盗甲方财物，由甲乙双方协商或报公安机关立案追还赃物，一切经济损失由直接责任保安员承当支付。五、其它事项：1、自签订合同生效后，如甲方不能如期付款，乙方暂停保安效劳或撤回保安人员；如甲方未按乙方指定的专人交付保安效劳费；所述一切损失由甲方负责。2、合同到期前1个月，甲乙双方应主动协商是否续签合同。3、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。4、未尽事宜由双方共同协商解决，协商不成，按照劳动仲裁或法律解决。甲方：乙方：法人代表：〔受委托人〕法人代表：〔受委托人〕年月日政府保安效劳合同范本(篇2)甲方：__________乙方：__________根据平等互利的原那么，甲乙双方协商一致，订立本合同由双方共同遵守。效劳范围1、乙方向甲方提供公司保安效劳，效劳包括门卫、守护以及巡逻等，并做好防火、防盗、防破坏、防事故等平安工作；2、乙方按甲方的要求提供与保卫、平安相关的其它效劳。运行方式受甲方的委托乙方全权负责甲方平安保卫工作，并对甲方负责。乙方向甲方派驻保安人员，派驻的保安人员由甲乙双方共同管理。合同期限：合同期限为____年,其中试工期____个月。自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，其中_____年_____月_____日至_____年_____月_____日为试工期。效劳人数：乙方首次向甲方派驻的保安人员30名，以后甲方有权根据工作需要随时增减保安人数，需增加或减少保安人员甲方要提早3天书面通知乙方。效劳费用及支付3、甲方按每月每名保安______元向乙方包干支付效劳费用；4、甲方于每月15日前以支票形式向乙方支付上月效劳费。管理5、乙方保安人员上岗必须着装〔着保安服系武装带、配警棍，关键岗和巡逻人员配对讲机〕，坚守岗位、履行职责、文明执勤、保守机密；6、乙方保安人员要遵守并严格执行甲方制定的所有规章制度，承受甲方的统一管理，维护甲方的利益，保障甲方的财产平安；7、乙方必须严格管理，制定内部规章及考核处分规定，并严格检查考核，按月将检查考核情况报甲方管理人员。8、乙方要定期对保安人员进展轮换，每期保安人员的花名册应盖乙方公章后，交甲方审验和备查。9、乙方有权随时对乙方保安人员进展检查，有权对违规或不称职保安人员提出处分、调换或辞退要求，乙方必须承受；如乙方保安人员违背甲方管理规定，乙方必须承受甲方的经济处分。甲方的权利与义务10、要求并监视乙方提供满意保安效劳的权利；11、对乙方保安工作进展管理、检查及考核权利；12、监视乙方对其保安人员支付合法劳动报酬和提供必要劳动待遇的权利；13、对乙方渎职造成财产损失赔偿的权利；14、按时支付效劳费用的义务；15、提供必要生活条件的义务；16、配合乙方履行职责的义务。乙方的权利与义务17、当确定甲方要求的工作或活动属违法性质时，乙方有权回绝执行；18、享有合法获得服、务费用的权利；19、乙方向甲方派遣的保安人员必须身体安康〔持安康证〕，承受过正规专业训练且身高不低于1.7米，初中以上毕业的男性；20、自觉承受甲管理，遵守甲方的管理规定，保卫甲方财产平安的义务；21、为保安人员提供劳动报酬和劳保福利；22、为保安人员装备保安制服和装备〔武装带、警棍、对讲机等〕23、承当因乙方责任造成财产损失的赔偿。因乙方责任造成甲方财产损失的，由乙方按责任大小予以赔偿，按公安机关或消防部门认定额不低于70%赔偿。甲方并有权要求解除合同。乙方保安人员在工作期间出现劳动争议或发生人身伤害与甲方无关，由乙方按照劳动法进展妥善处理。甲方免费为乙方保安人员提供住宿，水电费按甲方员工同等对待，享受甲方员工餐待遇〔如甲方实行收费进餐，甲方给予适当补贴〕。合同一经签订，双方原那么上不得变更或解除。假设确需变更或解除的，一方应提早一个月通知另一方，在征得另一方同意后以书面文件要以确认；假设未征得对方同意，单方面变更或解除，那么要追究违约责任。除违约方向对方赔偿损失外，还要向对方支付违约金。有以下情形之一可解除合同：24、一方违约；25、试工期内。未尽事宜，由双方协商解决，并以补充合同的方式加以确认。本合同一式两份，甲、乙双方各执壹份，经甲乙双方签盖章后生效。甲方：〔盖章〕__________乙方：〔盖章〕__________代理人：_____代理人：__________年_____月_____日政府保安效劳合同范本(篇3)发包方：湖南世坤投资置业〔以下简称甲方〕承包方：〔以下简称乙方〕甲方开发建立工程，决定以施工总承包的形式委托乙方合作施工，双方遵循平等、自愿、公平和老实信誉的原那么，经协商订立本合同座协议。一、工程概况工程名称：工程地点：构造形式：层数：栋数：建筑面积：投资额度〔合同造价〕：二、费用结算1、甲方向乙方支付结算造价的0.7%，作为该工程管理费，支付方式：分主体封顶、开工验收、最后结算三阶段支付。详细支付比例主题封顶后按已完成工程量管理费支付80%；开工验收后按已完成工程量管理费支付80%；结算后按工程实际造价将管理费全部支付完。2、该工程所有税金、报建等有关费用由甲方负责。税金应按工程进度以乙方名义缴纳，向乙方提供完税凭证和记账单。税金按国家标准缴税务局开具税票。印花税0.03%和防洪保安资金由乙方代扣代缴，本工程的防洪保安资金人民币壹万元整包干。3、本工程的招投标费用由乙方承当并支付。三、甲方职责1、甲方必须办理招投标、报建等相关建立手续，乙方全力配合。2、工程由甲方筹资建立，工程负责人由甲方自行考察，择优选定。3、甲方选定的工程负责人必须服从乙方管理，注重平安消费、文明施工，杜绝一切质量、平安事故。如因工程负责人违章作业等原因在施工过程中所发生的质量、平安事故的费用由工程负责人承当。4、甲方必须注重财务管理，工程款必须支付到乙方开设的工程专用账户，不可直接支付给选定的工程负责人。工程款由工程负责人到乙方领取，并及时支付材料款、机械设备租凭费用和民工工资。5、协助乙方承受建立行政主管部门的检查，支持乙方创优。四、乙方职责1、乙方负责提供营业执照、资质证书、工程经理证〔建造师证〕、“九大员证”等有关报建证件协助甲方报建。2、装备工程部章，开设工程专用账户交由甲方管理，以便甲方进展工程管理和工程款支付。印章由甲方保管，甲方承当该账户资金平安和经济、法律责任。3、按照建立施工合同程序全过程参加图纸会审、技术交底、施工管理、开工验收及中间检查。4、协助甲方所选定的工程负责人成立工程经营部，审查工程施工组织设计，经常深化工地检查、督查工作，进展质量和平安检查，如发现质量问题或平安隐患，有权责成工程立即或限期整改。假如工程部拒不整改，乙方有权告知甲方停工，并追究相关责任或采取经济制裁，直至到达整改要求，由此所造成的经济损失概由工程部负责。如工程负责人屡拒整改，情节严重，乙方有权申请甲方重新选定工程负责人，但所造成的经济损失由甲方负责。5、乙方有权对甲方质量问题平安进展管理，但质量平安责任由甲方承当。6、催促工程负责人及时足额支付民工工资，不得有拖欠行为，否那么乙方有权向甲方申请拘留工程款直接发放民工工资。7、所有建立手续、规费均由甲方负责，甲方承当由于手续不全所发生的罚款等相关费用。8、乙方提供有关证件协助甲方报建，工程工程需用一级〔注册〕建造师证，并且要求持证人在工地上上岗的，工资由双方协商确定；假如不需要持证人在工地上岗的，工资为4000元/月。工程需要平安员证件的，工程承包人要求持证人在工地上岗的，工资由上方协商确定；如不需要持证人在工地上岗的，工资为每人1500元/月。工程部需要用其它证件的，工程师〔技术负责人〕工资为每人1200元/月；其余备案人员〔施工员、质量员、资料员、机械员、标准员、材料员〕为每人600元/月。人员证件费用收取费用时间从工程承包人中标之日开场计取至工程开工验收备案销号之日止，证件费用每半年收取一次，证件费用不包含在管理费中。9、保修责任：由甲方承当。五、本合同一式肆份，双方签字盖章后生效，共同遵守。其余事宜根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律、法规、条例、规章等正式签订《工程施工承包合同》。甲方：湖南世坤投资置业乙方：地址：地址：法定代表人：法定代表人：：：：：日期：年月日日期：年日月地址：地址：开户银行：开户银行：账号：账号：法定代表人：法定代表人：政府保安效劳合同范本(篇4)甲方：_______________法定代表人/负责人：_______________联络人：_______________：______________乙方：_______________法定代表人/负责人：_______________联络人：_______________：_______________根据《中华人民共和国民法典》和国家有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同。本合同旨在约定乙方向甲方提供保安人员在甲方指定地点开展保安效劳工作，并不导致乙方所指派保安人员与甲方成立劳动法律关系。第一条保安效劳内容1、乙方向甲方派遣的保安人员，配合甲方24小时全区域和全程录像监控，对双方确认的目的、区域施行平安保卫，做好防火、防盗、防破坏工作，预防和制止损害甲方平安的行为发生，并积极配合甲方处理有关突发事件。根据实际情况，有效的预防巡逻区域内各种事故、事件和案件的发生，依法同各种违法犯罪行为做斗争，保证巡逻的密度和力度，维护甲方的正常的经营、办公秩序。2、乙方应当按照保安效劳业技术标准的规定提供保安效劳，上岗时发现违法犯罪行为的，应当予以制止;对制止无效的应当立即报警，同时采取措施保护现场;对正在施行犯罪的应当扭送公安机关或者协助人民警察处理。3、乙方保安人员的详细执勤岗位、职责范围、勤务及其他安保事项安排，由甲乙双方在法律法规允许的范围内协商确定。第二条保安人员根本要求1、甲方需要乙方提供保安人员岗位共________个(岗位分别为：_______________)，共计保安人员_____人。2、乙方提供的保安人员全部为男性、身高_____米以上(含_____米)，五官端正、身体安康、体型匀称;须着黑(深色)西装、白衬衫、系领带、黑色皮鞋。3、乙方提供的保安人员须年满18岁的中国公民，身心安康，品行良好。4、乙方提供的保安人员须无刑事处分、劳动教养、收容教育、强迫戒毒或者被开除公职、开除军籍的记录;5、乙方提供的保安人员须初中毕业，经公安机关考试合格并获得《保安员职业资格证》。第三条保安人员不得有以下行为1、限制别人人身自由、违法搜寻别人身体;2、侮辱、殴打或者唆使殴打别人;3、扣押、没收别人证件、财务;4、阻碍依法执行公务;5、采用暴力或者以暴力相威胁的手段追索债务、解决纠纷等;6、进犯公民隐私或者泄露涉密信息;7、其他违背法律、行政法规的行为。第四条保密义务乙方以及乙方提供的保安人员对为甲方提供保安效劳过程中所获知的客户信息、商业机密以及甲方明确要求保密的资料、技术等其他甲方信息具有保密义务，未经甲方同意不得将保密信息向任何第三方泄露，否那么乙方应承当相关责任。第五条效劳期限、地点、时间1、本合同的保安效劳期限为_____年，自_____年________月日至_____年_____月_____日。2、本合同约定的保安效劳地点：________________________。3、本合同约定的保安人员效劳工作时间：_______________每周工作_____天，每天工作时间不超过_____小时。如遇甲方有特殊要求或遇有抢险救灾等特殊情况的，乙方保安人员应积极响应并迅速赶往现场进展保安工作，不受以上工作时间及本合同第八条第4款的限制。第六条保安效劳费标准及支付1、本合同实行包岗制，每月保安效劳费为人民币_____元/人;管理岗每月保安效劳费人民币_____元/人，全年保安效劳费共计人民币_____元，(大写：_______________人民币)。该保安效劳费为包干价，包括但不限于：_______________乙方保安人员工资、节假日公休日加班费、福利、税费、服装费、装备费、保险费、就餐费、住宿费等，除本合同约定外，甲方无需向乙方支付任何其他款项。2、为控制保安效劳品质，外包效劳合同以间隔1个月的形式进展支付，第二个月20日前甲方在收到乙方提供上月的正式等额效劳费发票后，甲方将于15日内向乙方支付上月的保安效劳费。如支付日期最后1日为国家法定节假日、公休日，那么节假日、公休日后的第1个工作日为支付期限。乙方提供的效劳不满一个月时，甲方按实际工作天数及人数计算支付。因乙方提供发票迟延而导致甲方迟延支付的责任由乙方自行承当。3、保安效劳费以银行转账方式按月结算，乙方收取效劳费的账户信息如下：_______________开户银行：_______________户名：_______________银行账号：_______________4、可经双方商议其他的付款方式，必须遵循第2项的付款日期进展，详细方式为：_______________。5、乙方如需改变上述账户，应提早十天以书面通知甲方，如乙方未按本合同规定通知而使甲方遭受损失，应予以赔偿。第七条甲方的权利和义务1、甲方有权指派人员对保安员的工作进展监视、检查和指导，有权要求乙方调换不合适在甲方工作的保安员。因乙方保安员渎职造成甲方财产损失，甲方有权要求乙方赔偿。2、甲方须配合并支持乙方保安人员在职责范围内做好区域内的各项管理工作。3、处理好本合同生效前的各项遗留问题，保证合同生效后乙方能按时接收和派人管理，协助乙方解决执勤中难以解决的问题。4、甲方有责任及时、认真研究解决乙方提出的平安问题，采取必要的改良和防范措施。5、甲方有义务教育其员工尊重保安人员的工作，对保安人员履行职责的行为予以支持、配合。6、甲方负责处理保安人员在执勤中与甲方人员及进入执勤区域的外来人员发生的争议。7、甲方有权要求乙方五日内增加或减少保安人员。由此产生的增加或减少的保安劳务费用，甲、乙双方另行协商。8、甲方有权要求乙方及时更换不称职、渎职的保安人员，更换两次以上的，甲方可以有权解除合同，并支付更换保安人员实际工作天数的效劳费。9、甲方有权利要求乙方按照公司的保安管理规定进展作业，保安管理规定将会作为考核处分的重要根据，据此每月支付保安效劳费将以考核后详细的金额支付。(保安管理规定为合同附件)第八条乙方的权利和义务1、乙方须为具有相应资质并可派遣保安效劳人员的合法主体，并自行负责乙方派遣保安人员的服装、就餐、住宿。2、乙方负责保安人员的勤务指挥、人员调整和休假安排。3、乙方对保安效劳范围内的不平安隐患有权向甲方提出改良意见和建议。甲方未及时采取有效措施造成甲方或第三方人身、财产损失的，乙方不承当责任。4、乙方有权回绝提供合同约定范围以外的效劳，如甲方确需动用乙方保安人员时，需征得乙方工程主管同意并支付相应效劳费用;有权回绝甲方指定负责人以外人员的直接指挥。5、乙方负责对保安人员进展岗前培训、上岗后的教育和日常管理工作。6、乙方负责发放保安人员的工资、节假日公休日加班费、奖金、福利，提供保安员执勤所需的制式服装，为保安员提供就餐、住宿。7、保安人员人身意外伤害保险由乙方向保险公司投保;乙方保安人员发生工伤及其他意外事故的与甲方无关由乙方或其保安人员自行承当。8、乙方应及时撤换甲方提出的不称职保安员。第九条合同的变更、解除、终止和续约1、合同履行期间甲乙双方协商一致可以书面变更合同局部条款，一方需解除本合同需提早30天通知对方，自通知到达对方时合同解除。2、合同期内，甲、乙双方均不得将合同范围内的保安效劳工作全部或局部管理权授予第三方。3、一方因不可抗力不能继续履行合同时，应及时通知对方，由双方根据详细情况协商确定责任的承当。4、本合同期限届满，甲乙双方无异议的可以续约，但需以书面形式确定;合同期限届满，一方不同意续签，应在本合同届满前一个月内书面提出。第十条违约责任1、合同有效期内，任何一方未按照合同约定无故单方解除合同，应承当违约责任，向对方支付违约金，双方另有约定的除外。2、乙方的保安人员在本合同约定的工作职责内，造成对保安人员、甲乙双方或第三方的经济赔偿责任，由乙方承当。甲方指派保安员从事本合同约定以外工作，由此造成对保安员、甲乙双方或第三方的经济赔偿责任，由甲方承当。3、解除合同后，甲方不得在原合同效劳地点聘用乙方原工程人员为甲方工作人员。第十一条反商业贿赂条款乙方及经办人保证不得向甲方雇员或代理人行贿谋取中标或成交。如乙方或其经办人为达成交易目的的，向甲方雇员及其亲属或甲方代理人及亲属提供回扣、感谢费、参谋费、辛苦费、旅游费、纪念品等财物，甲方有权不予支付尚未支付(包括应付而未付)的本协议/合同项下的款项;送礼金额累计超过20xx元人民币价值的，在支付行贿财物之日起10年内，甲方享有向乙方追索交易合同金额2倍违约赔偿金的权利，乙方应在甲方发现之日起十日内予以赔付;并以违约赔偿金为基数，从行贿之日起至支付违约赔偿金之日止，乙方须向甲方支付以年息10%计取的罚息。第十二条争议解决本合同争议由双方协商解决;协商不成双方可以选择以下第_____种争议解决方式：1、提交__________仲裁委员会仲裁。2、向甲方所在地人民法院提起诉讼。第十三条其他1、合同未尽事宜，由双方依法另行协商确定。2、本合同壹式三份，甲方执贰份，乙方执壹份。3、本合同附件与合同具有同等法律效力。4、本合同经双方签字并盖章生效。甲方(印章)：_______________乙方(印章)：_______________甲方代表：_______________乙方代表：_______________：_______________：_______________________年________月_____日________年________月_____日政府保安效劳合同范本(篇5)甲方：(下称甲方)乙方：(下称乙方)根据《中华人民共和国劳动合同法》和《广西壮族自治区保安效劳管理条例》有关规定，为做好甲方的平安防范工作，乙方向甲方提供保安效劳，经双方协商，达成如下协议：一、保安效劳内容1、上班时间：2、地点：3、任务：二、甲方职责1、对乙方所提供应甲方的保安效劳人员进展思想素质、业务素质和身体素质等内容的审校。2、对乙方效劳人员在效劳期内进得业务指导秋理和考核，有权要求乙方对工作进展整改。3、对效劳期内表现差和考核不合格的保安人员甲方有权提出解聘意见(需提早五日将解聘人员及原因通知乙方)。4、负责做好保安效劳范围内的本单位职工和家属的教育引导和解释工作，使其适应保安效劳的有关管理形式，防止和减少互相误解及矛盾出现，支持和承受保安员履行职责，尊重门卫，服从管理。5、负责于每月28日前将当月保安效劳费及法定节日加班费支付给乙方。假如甲方拖欠应支付的费用，在拖欠费期间发生的被盗等事故，乙方不负责任并有权撤回保安员。6、甲方指派保安人员从事本合同约定以外的工作，由此造成保安员和其他第三方的经济赔偿责任，由甲方承当。7、保安人员在执勤时为维护甲方利益发生伤、亡等意外事故，甲乙双方协商处理，甲方适当付给补偿金。8、因甲方未履行约定义务，致使产生劳动争议的，乙方不赔偿甲方损失，甲方负责赔偿乙方损失。9、按甲方实际情况为保安员提供所需的工作工具和劳保用品。三、乙方职责1、负责向甲方提供思想素质好、业务素质高和身体安康的保安人员，并加强对保安的思想、职业道德及日常工作的教育和管理。2、受聘的`保安效劳人员一旦发生违法违纪、违章行为，并给甲方造成不良后果的，乙方负相应的责任。详细执行方法：(1)监守自盗造成损失的(经过公安机关认定)，由乙方承当相应的赔偿责任。(2)因无故擅自离岗、逃岗、睡岗造成甲方财物损失的(经公安机关认定)按协议进展赔偿(该损失不包括甲方现金、珠宝、有价证券、商业资料及其他难以确定存在和价值的物品损失)。但甲方不能从乙方的保安效劳费中扣除。(3)保安人员在工作中无故损坏甲方装备给乙方的工作物品的，由乙方照价赔偿。3、乙方在日常效劳工作中，如发现效劳范围内甲方存在治安和消防隐患以及各种不平安因素的问题，要及时向甲方有关领导汇报，并提出可行性整改意见，如甲方不予重视和不采取整改措施，导致出现问题或发惹事故，乙方不负任何责任。4、负责及时补充受聘人员因事、因病缺岗的人数，不得随意造成缺岗的现象。5、负责加强对岗哨工作的监查。6、保安人员在工作中遇到治安案件或与别人发生纠纷，由乙方负责报告派出所或调解处理。7、免费为甲方安装一套防盗报警系统和监控系统(甲方仅需日常维护费)四、奖罚1、乙方派出的保安员在效劳、管理工作中有突出奉献者，甲方及时通报给乙方，甲、乙双方可根据详细情况在效劳费之外另给予有功人员适当的物质和精神奖励。2、乙方派出的保安人员监守自盗或违法违纪的，甲方有权退回违纪的保安员，造成甲方经济损失的，由乙方予以处分并负责相应赔偿，违法的由甲方双方依法追究其法律责任。五、效劳期限、效劳费用及付款方式：1、效劳期限：本协议有效期为年，自年月日起至年月日止。2、效劳费用：每月保安效劳费总额元，法定节日加班费每人每天元另计。3、保洁效劳，每月元;水电维修效劳，每月元;防盗报警系统、监控系统维护费，每月元。4、效劳费付款方式：采取按月转帐或现金方式付款结算。六、其他1、协议经双方签字后生效，在协议有效期内双方要严格按协议条款执行，假设其他原因要求提早解除协议，必须提早10日向对方提出充足理由，并经双方协商达成一致后才能做出终止决定，否那么，违约方要支付给对方一个月执勤费的违约金。2、因不可预见的政策性原因、不可防止或不可抗力产生的违约，不追究违约责任。3、甲方对乙方在平安防范工作方面做得不到的地方，可随时提出整改意见，但不得随意干预乙方的内部管理。4、协议未尽事宜，双方可友好协商，达成补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。如经协商解决不了的，可通过法律途径解决。5、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份。甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：__________________年____月____日_________年____月____日政府保安效劳合同范本(篇6)甲方：乙方：本协议是根据有关法律、法规和《保安效劳管理条例》〔以下简称《条例》〕的有关规定，以“预防为主，保证平安”为方针，以“效劳社会，保证客户和单位的合法权益，进步社会整体防范才能”为宗旨。本着双方自愿，平等协商的原那么拟定。详细条例如下：一、效劳目的、区域及详细要求1、效劳目的：维护好甲方单位内部的治安秩序，预防和制止违法犯罪行为，保护甲方的合法权益。2、区域：〔1〕第九届中国〔北京〕园林博览会工程园区内。3、效劳要求：〔1〕岗位设置：每班有两人上岗，在工作区域实行24小时不连续巡逻。〔2〕责任时间：24小时。〔3〕担负任务：杜绝内部物资的流失或被盗，预防和制止违法犯罪行为，搞好效劳区域治安工作，保护甲方的合法权益，维护甲方区域内社会治安防控。〔4〕协助甲方对区域内不按规定停放的车辆劝阻、制止和管理。〔5〕负责处理解决效劳区域内所发生的治安事件和违法犯罪行为。二、甲方责任1、甲方不再设置保安专职队伍和人员，但应向乙方提供单位内部平安保卫监控信息和设备设施的相关资料；并提供执勤点活动房一间及相应的执勤条件。2、甲方有义务对乙方保安员的管理考核工作提出要求和意见，加强对乙方保安员履行协议的监视和情况反应。3、负责协调解决乙方进驻保安员工作场所各项事务。4、甲方负责自己区域内两道大门进出人员及车辆登记，以及消防平安和设施。5、甲方有义务向乙方提供本单位相关的规章制度和要求，以便乙方进驻保安员遵照执行。6、不得要求乙方保安人员做违规、违法和超出协议条款内容以外的事。三、乙方责任1、遵守《条例》规定。2、遵循效劳宗旨，为甲方提供优质效劳，使甲方认可所提供的效劳及效劳质量。3、向甲方提供社会大区域的各类治安防范信息，并及时沟通甲方区域内的治安信息，使甲方的防范才能相应进步。4、确保甲方受保目的平安或受损害程度减小到最低。5、负责对进驻保安员进展培训教育，以进步保安员的政治、业务素质。6、乙方负责进驻保安员的服装装备、器械用具等。7、乙方必须在甲、乙双方所确定的上岗时间准时到岗，严格履行保安职责。四、指派保安人数、效劳期限1、指派保安人数人。2、效劳期限：年月日上午时起至年月日上午时止。五、效劳费金额、付款方式及时间1、效劳费总金额元×人×月=元。〔总计费用：元整〕2、付款方式：六、保安员工资、装备、保险及超时工资1、保安员根本工资、节假日工资、各项保险、装备等费用均由乙方承当。2、因甲方临时需要延长工作时间，由甲方按每班50元/次的标准直接支付给保安员，但不得超过未定的超时时间。七、赔偿方式1、乙方或相关职能部门已提出整改意见〔以整改意见书为准〕，经与甲方协商后及时采取措施进展整改。2、乙方保安人员因渎职及其他应归责于乙方的原因造成甲方经济损失的，除保险公司赔偿局部外，由乙方负责赔偿；已构成治安、刑事案件的，乙方按公安、司法部门的裁决或判决赔偿。3、乙方保安人员在本协议效劳期间、区域内因工伤残、死亡的，由乙方按国家有关规定处理，甲方在自愿的原那么下给予保安人员人道补偿。如因无法分清甲、乙方责任造成人员伤亡的，进入法律程序依法承当赔偿和法律责任。4、在协议期间，任何乙方因自身原因不能履行协议，需经双方协商一致方可终止协议。八、其他条款1、甲方在效劳期间已到或逾期未交付效劳费，而未向乙方提出明确要求的，视为本协议解除，乙方不再承当任何责任。2、双方应严格按照本协议所列条款执行，发生争议时，由双方协商解决或通过法律途径解决。3、乙方因工作需要可临时调动或调整在甲方效劳的保安员，但要以不干扰甲方正常工作秩序为原那么。4、其他未尽事宜，双方以互谅、平等的原那么临时协商。5、此合同一式肆份，甲乙双方各执贰份。本协议双方签字之日生效。甲方：乙方：单位负责人：单位负责人：经办人：经办人：地址：地址：：：签订日期：年月日政府保安效劳合同范本(篇7)甲方：乙方：根据平等互利的原那么，甲乙双方协商一致，订立本合同由双方共同遵守。一、效劳地点：小学院内二、效劳范围：乙方向甲方提供保安效劳包括门卫、守护以及巡逻等;并做好防火、防盗、防破坏、防事故等平安工作.三、运行方式受甲方的委托乙方全权负责甲方平安保卫工作，并对甲方负责。乙方向甲方派驻保安人员，派驻的保安人员由甲乙双方共同管理。四、合同期限：自________年____月____日起至________年____月____日止五、效劳人数：乙方向甲方派驻的保安人员6名。六、效劳费用及支付1.甲方按每月每名保安1200元向乙方包干支付效劳费用，共计7200元月(大写：XXX仟贰佰元月);2.甲方于每月____日前以支票形式向乙方支付上月服务费。七、双方权利义务甲方的权利与义务1.要求并监视乙方提供满意保安效劳的权利;2.对乙方保安工作进展管理、检查及考核权利;3.对乙方渎职造成财产损失赔偿的权利;4.按时支付服务费用的义务;5.提供必要生活条件的义务;6.配合乙方履行职责的义务。乙方的权利与义务1.当确定甲方要求的工作或活动属违法性质时乙方有权回绝执行;2.享有合法获得效劳费用的权利;3.自觉承受甲方管理，遵守甲方的管理规定;4.保卫甲方财产平安的义务;5.为保安人员提供劳动报酬和劳保福利;6.为保安人员装备保安制服和装备;7.承当因乙方责任造成财产损失的赔偿。合同一经签订，双方原那么上不得变更或解除。假设确需变更或解除的，一方应提早一个月通知另一方，在征得另一方同意后以书面文件要以确认;假设未征得对方同意，单方面变更或解除，那么要追究违约责任。除违约方向对方赔偿损失外，还要向对方支付违约金。未尽事宜，由双方协商解决，并以补充合同的方式加以确认。本合同一式两份，甲、乙双方各执壹份，经甲乙双方签字盖章后生效。甲方：(盖章)乙方：(盖章)代理人：代理人：________年____月____日政府保安效劳合同范本(篇8)甲方：：联络人：乙方：贵州？保安效劳地址：平坝县：联络人：〔法人〕为保障甲方有一个良好的工作和学习环境，根据《中华人民共和国合同法》和《中华人民共和国合同法》有关规定，结合保安工作详细情况，经甲乙双方友好、平等协商，达成以下合同：第一条总那么根据甲乙双方共同协商决定：派驻的保安人员由乙方负责培训，培训考核合格安排上岗，且要求政治合格、思想素质好、责任心强、身体安康、业务过硬，在甲方指定的区域和时间内执行安保等平安防范职责。甲、乙双方对保安人员共同进展管理，保安员必须服从学校领导，维护学校正常的工作、学习秩序。第二条：保安人员及保安费用支付方式〔一〕甲、乙双方根据本合同之规定，乙方按时间要求向甲方派驻保安员名，甲方按财政拨付的安保专项资金每人每月￥元〔大写：〕的效劳标准划拨给乙方，乙方负责发放保安人员工资。〔二〕划拨保安效劳费时间：根据财政划拨时间支付，财政划拨到甲方账户后，甲方再支付给乙方。财政未划拨，乙方应自行垫付安保效劳费，也可以提早30天向甲方提出终止合同。第三条保安人员执勤范围执勤地点：学校执勤范围：学校门卫、校园及周边200米内第四条甲方权利和责任〔一〕在履行合同期间，甲方应完善各项平安管理制度，大力配合乙方共同搞好保安工作。〔二〕甲方使用保安人员期间，应指定专人负责与乙方协调和处理解决因保安工作中出现的所有问题。〔三〕甲方在合同期间，根据保安工作的实际需求，应给予保安人员必备的保安值班室。〔四〕甲方有权对保安人员的执勤情况进展检查监视，提出合理、合法的管理要求，并严格进展管理，假设发现保安人员不可以尽职尽责，甲方可以随时要求更换，经更换后仍不能尽职尽责，甲方可以终止保安效劳合同。〔五〕假设出现多个学校反映保安人员不履行职责或者不按甲方要求履行安保职责，甲方可以终止合同。〔六〕甲方不得强迫或指令保安员从事违背法律、法规的活动，因此而产生的对第三人造成人身、财产损害等赔偿责任，由甲方自行承当。同时，因甲方的违规指派工作而使保安员以及乙方权益受损，亦由甲方依法承当责任。第五条乙方的权利和责任〔一〕乙方派驻甲方保安负责对校园平安进展管理，对校园平安、违纪进展监视，发现平安隐患及时处理和汇报，协助甲方对违纪学生进展教育。〔二〕乙方在合同期内，假设甲方设施设备、物资等被盗，设备设施被外界破坏，乙方应承当与其过错相适应的赔偿或者修缮责任。〔三〕乙方应按照要求配齐、配足安保器械、安保服装、工作牌工作证等相关安保用品。〔四〕乙方应按照甲方要求为甲方提供安保知识培训，培训对象包括但不限于：甲方全体老师、学生、其他工作人员。培训的次数及内容，由甲方根据教育部门的文件确定。〔五〕乙方制定效劳方案并报甲方同意，假设甲方需要增加或调整效劳内容，可以要求乙方修改效劳方案，在效劳方案确定后，乙方应按照效劳方案严格履行保安效劳义务。在实际履行过程中，假设需要调整效劳方案，乙方应按照甲方要求调整。〔六〕乙方负责为保安人员缴纳社保。保安人员与乙方因社保问题产生纠纷，与甲方无关。〔七〕保安人员在工作期间造成自身伤害或者造成第三人伤害的，由乙方承当赔偿责任，甲方不承当责任。〔八〕乙方应将安排到甲方工作的保安人员的相关资料，包括：身份证、聘用合同、有无犯罪前科等相关材料提供应甲方。〔九〕乙方保安人员在工作期间，应服从甲方的安排，承受甲方指派的一些其他临时性工作。第六条共同责任合同期间在执勤范围内发生的治安、刑事案件，甲、乙双方负责人都应主动互相配合协调有关部门共同处理和解决，不能推诿或不管。第七条违约责任〔一〕由于甲方的原因〔不可抗拒的因素除外〕，不能继续履行合同条款或造成合同终止，甲方应根据实际承受保安效劳的天数支付给乙方实际保安效劳费。〔二〕由于乙方的原因〔不可抗拒的因素除外〕，不能继续履行合同条款或造成合同终止，乙方也不能随意撤离岗位，乙方应提早30天告知甲方并按月保安效劳费的200%补偿甲方。第八条合同有效期本合同履行时间为年月日至年月日自双方签章之日起生效。第九条争议解决甲乙双方因履行本合同发生争议，应本着友好、老实、守信的原那么协商解决，协商不成，可通过平坝区人民法院诉讼解决。第十条其它约定〔一〕本合同一式两份，双方各执一份，未尽事宜，由双方协商解决。〔二〕甲、乙双方对合同制订附件及书面补充合同与本合同具有同等的法律效力。〔三〕乙方提供的效劳方案经甲方同意后，作为本合同的组成局部，应附在本合同之后。甲方单位：乙方单位：法定代表人签字：法定代表人签字：年月日年月日如有侵权，请联络删除。政府保安效劳合同范本(篇9)甲方：：联络人：乙方：贵州？保安效劳地址：平坝县：联络人：〔法人〕为保障甲方有一个良好的工作和学习环境，根据《中华人民共和国合同法》和《中华人民共和国合同法》有关规定，结合保安工作详细情况，经甲乙双方友好、平等协商，达成以下合同：第一条总那么根据甲乙双方共同协商决定：派驻的保安人员由乙方负责培训，培训考核合格安排上岗，且要求政治合格、思想素质好、责任心强、身体安康、业务过硬，在甲方指定的区域和时间内执行安保等平安防范职责。甲、乙双方对保安人员共同进展管理，保安员必须服从学校领导，维护学校正常的工作、学习秩序。第二条：保安人员及保安费用支付方式〔一〕甲、乙双方根据本合同之规定，乙方按时间要求向甲方派驻保安员名，甲方按财政拨付的安保专项资金每人每月￥元〔大写：〕的效劳标准划拨给乙方，乙方负责发放保安人员工资。〔二〕划拨保安效劳费时间：根据财政划拨时间支付，财政划拨到甲方账户后，甲方再支付给乙方。财政未划拨，乙方应自行垫付安保效劳费，也可以提早30天向甲方提出终止合同。第三条保安人员执勤范围执勤地点：学校执勤范围：学校门卫、校园及周边200米内第四条甲方权利和责任〔一〕在履行合同期间，甲方应完善各项平安管理制度，大力配合乙方共同搞好保安工作。〔二〕甲方使用保安人员期间，应指定专人负责与乙方协调和处理解决因保安工作中出现的所有问题。〔三〕甲方在合同期间，根据保安工作的实际需求，应给予保安人员必备的保安值班室。〔四〕甲方有权对保安人员的执勤情况进展检查监视，提出合理、合法的管理要求，并严格进展管理，假设发现保安人员不可以尽职尽责，甲方可以随时要求更换，经更换后仍不能尽职尽责，甲方可以终止保安效劳合同。〔五〕假设出现多个学校反映保安人员不履行职责或者不按甲方要求履行安保职责，甲方可以终止合同。〔六〕甲方不得强迫或指令保安员从事违背法律、法规的活动，因此而产生的对第三人造成人身、财产损害等赔偿责任，由甲方自行承当。同时，因甲方的违规指派工作而使保安员以及乙方权益受损，亦由甲方依法承当责任。第五条乙方的'权利和责任〔一〕乙方派驻甲方保安负责对校园平安进展管理，对校园平安、违纪进展监视，发现平安隐患及时处理和汇报，协助甲方对违纪学生进展教育。〔二〕乙方在合同期内，假设甲方设施设备、物资等被盗，设备设施被外界破坏，乙方应承当与其过错相适应的赔偿或者修缮责任。〔三〕乙方应按照要求配齐、配足安保器械、安保服装、工作牌工作证等相关安保用品。〔四〕乙方应按照甲方要求为甲方提供安保知识培训，培训对象包括但不限于：甲方全体老师、学生、其他工作人员。培训的次数及内容，由甲方根据教育部门的文件确定。〔五〕乙方制定效劳方案并报甲方同意，假设甲方需要增加或调整效劳内容，可以要求乙方修改效劳方案，在效劳方案确定后，乙方应按照效劳方案严格履行保安效劳义务。在实际履行过程中，假设需要调整效劳方案，乙方应按照甲方要求调整。〔六〕乙方负责为保安人员缴纳社保。保安人员与乙方因社保问题产生纠纷，与甲方无关。〔七〕保安人员在工作期间造成自身伤害或者造成第三人伤害的，由乙方承当赔偿责任，甲方不承当责任。〔八〕乙方应将安排到甲方工作的保安人员的相关资料，包括：身份证、聘用合同、有无犯罪前科等相关材料提供应甲方。〔九〕乙方保安人员在工作期间，应服从甲方的安排，承受甲方指派的一些其他临时性工作。第六条共同责任合同期间在执勤范围内发生的治安、刑事案件，甲、乙双方负责人都应主动互相配合协调有关部门共同处理和解决，不能推诿或不管。第七条违约责任〔一〕由于甲方的原因〔不可抗拒的因素除外〕，不能继续履行合同条款或造成合同终止，甲方应根据实际承受保安效劳的天数支付给乙方实际保安效劳费。〔二〕由于乙方的原因〔不可抗拒的因素除外〕，不能继续履行合同条款或造成合同终止，乙方也不能随意撤离岗位，乙方应提早30天告知甲方并按月保安效劳费的200%补偿甲方。第八条合同有效期本合同履行时间为年月日至年月日自双方签章之日起生效。第九条争议解决甲乙双方因履行本合同发生争议，应本着友好、老实、守信的原那么协商解决，协商不成，可通过平坝区人民法院诉讼解决。第十条其它约定〔一〕本合同一式两份，双方各执一份，未尽事宜，由双方协商解决。〔二〕甲、乙双方对合同制订附件及书面补充合同与本合同具有同等的法律效力。〔三〕乙方提供的效劳方案经甲方同意后，作为本合同的组成局部，应附在本合同之后。甲方单位：乙方单位：法定代表人签字：法定代表人签字：年月日年月日如有侵权，请联络删除。高校保安效劳合同范本合集(9篇)高校保安效劳合同范本(篇一)保安劳动合同书范本(一)用人单位名称：(下称甲方)劳动者姓名：(下称乙方)身份证号码：联络方式：(固定)(挪动)甲乙双方，就劳动关系的建立及其权利义务等事宜，根据《中华人民共和国劳动民法典》及有关的劳动法律、法规、行政规章和本单位依法制定的规章制度、集体合同，遵循合法公平、平等自愿、协商一致、老实信誉的原那么，一致同意订立本劳动合同(以下简称合同)，确定劳动关系。一、合同的类型与期限(一)甲、乙双方选择合同类型为固定期限，自________年____月____日起至________年____月____日止，共签订________年合同(个月)。二、工作内容与工作地点(一)甲方聘用乙方为保安队员，并委派乙方到甲方效劳单位(即用工单位所在地，下称用工单位)从事保安效劳工作，期限为________年。(二)乙方的详细任务和职责是通过开展保安守护、保安巡逻勤务，做到及时发现、及时报告和积极配合用工单位处置四防，严格遵守幼儿园接送制度，严格做好来访登记，制止生疏人进园，进步用工单位的内部平安防范。(三)乙方的工作地点为。(四)乙方应认真履行甲方及用工单位制定的岗位职责，完成其本职工作;未经甲方和用工单位允许，乙方不得在其它单位兼职。(五)甲方应当将与用工单位签订的保安效劳合同内容告知乙方;乙方应在合同书上签写我已阅读及本人姓名。三、工作时间与休息休假乙方的工作时间，由用工单位确定。因保安效劳工作的特殊性，经报劳动行政部门审批，乙方实行不定时工作制。四、劳动报酬(一)乙方在正常出勤并付出正常劳动后，有权获得相应劳动报酬。甲方按每年12个月发放工资，乙方的月工资为元月(其中寒暑假为三个月，每个月工资为元月)。(二)甲方于每月____日以人民币形式支付乙方上月工资。五、乙方享受福利待遇六、劳动合同的变更、解除和终止1、甲方对乙方进展职业技能、平安、规章制度等必要的教育与培训，乙方应参加甲方组织的各项必要的教育培训。2、因乙方不遵守相关规定的，应按甲方依法制定的规章制度进展处理。(一)乙方有以下情形之一，甲方可以解除劳动合同：1、在试用期间被证明不符合录用条件的;2、严重违背甲方(或用工单位)的规章制度的;3、严重渎职，营私舞弊，给甲方(或用工单位)造成重大损害的;4、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方(或用工单位)的工作任务造成严重影响，或经甲方提出，拒不改正的;5、以欺诈(包含但不限于：1、曾受过治安、刑事处分的等;2、未与原工作单位解除劳动合同;3、隐瞒不符合保安人员招录条件中所列病史的;4、其它情形)等手段，致劳动合同无效的;6、被依法追究刑事责任的;7、用工单位依法退回乙方的;8、患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的;9、乙方不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作的。乙方依法提出解除劳动合同的，应提早____日以书面形式通知甲方。本合同经甲乙双方签字(或盖章)后生效。本合同由甲乙双方各执一份，合同文本具有同等法律效力。甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________________年____月____日________年____月____日保安劳动合同书范本(二)甲方(用人单位)：延陵中学乙方(劳动者)：身份证号：甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《____省劳动合同条例》及有关法律、法规规定，在平等自愿、公平公正、协商一致、老实信誉的根底上，签订本合同。一、劳动合同期限甲乙双方约定劳动合同自________年____月____日起至________年____月3____日止。二、工作内容及要求(一)乙方根据甲方要求，从事学校保卫工作。(二)乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务。三、工作时间和休息休假(一)甲乙双方在工作时间和休息方面协商一致选择确定乙方实行轮流运转工作制。(二)甲方严格遵守法定的工作时间，控制加班加点，保证乙方的休息与身心安康，甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的，依法给予乙方加班加点工资。(三)甲方为乙方安排带薪休假。四、劳动保护和劳动条件(一)甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行如实告知的义务，并对乙方进展劳动平安卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。(二)乙方在劳动过程中必须严格遵守平安操作规程。五、劳动报酬甲方应当每月以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间内提供了正常劳动，甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。(一)甲方承诺每月底为发薪日。(二)经甲乙双方协商一致，对乙方的工资报酬选择确定甲方对乙方实行根本工资和绩效工资相结合的内部工资分配方法，乙方的根本工资确定为每月1300元(含个人上缴的社会保险);考核工资根据乙方的工作业绩和实际奉献按照内局部配方法考核确定。(三)乙方加班加点的工资，按30元天，10元夜的标准发放。(四)乙方病、事假期间，甲方扣除工资的标准为病假20元天，事假40元天。(五)乙方依法享有带薪假期。六、社会保险和福利(一)双方依法参加社会保险(企业职工养老保险)，由乙方按年度缴纳社会保险费(企业职工养老保险，职工意外伤害保险和职工医疗保险)，乙方凭缴费单到甲方报销(个人缴纳局部由乙方自行承当)。(二)如乙方发生工伤事故，甲方应负责及时救治，并在规定时间内，向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，为乙方依法办理劳动才能鉴定，并为享受工伤医疗待遇履行必要的义务。七、劳动纪律甲方制定的劳动纪律应当符合法律、法规、政策的规定，履行民主程序，并向乙方公示。乙方遵照执行。八、劳动合同终止的条件经甲乙双方协商约定，出现以下情形之一的，可以终止劳动合同：1、劳动合同期满的;2、乙方不能履行工作职责，经甲方屡次教育仍然未改的;3、连续病、事假45天的。九、违背劳动合同的责任(一)劳动合同一经订立，即具有法律约束力，双方应当依法执行劳动合同的履行、变更、中止、解除、终止、续订以及解除劳动合同经济补偿金的规定。(二)当事人一方成心或者过失违背劳动合同，致使劳动合同不能履行或者不能完全履行，并给另一方造成经济损失的，应当依规定或者约定承当赔偿责任。十、劳动争议处理(一)甲乙双方因履行本合同发生劳动争议，可以协商解决。不愿协商或者协商不成的，可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起____日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起____日内向人民法院提起诉讼。(二)甲方违背劳动法律、法规和规章，损害乙方合法权益的，乙方有权向劳动保障行政部门和有关部门举报。十一、其他(一)劳动合同期内，乙方户籍所在地址、现居住地址、联络方式等发生变化，应当及时告知甲方，以便于联络。(二)本合同未尽事宜，均按国家有关规定执行，国家没有规定的，通过双方平等协商解决。(三)本合同不得涂改。(四)本合同一式两份，甲乙双方各执一份。(五)本合同于签字之日起生效。法定代表人签名：乙方签名：甲方盖章：签名日期：附件1、保安人员工作职责2、保安人员考核细那么保安劳动合同书范本(三)甲方(用人单位)用人单位名称：：用人单位住所：____区法定代表人：乙方(劳动者)姓名：__性别：____出生年月：________年____月____日文化程度：_________户籍所在地址：________________-;_________-___________居民身份证号码：_____________________联络：_____________________甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《____省劳动合同条例》及有关法律、法规规定，在平等自愿、公平公正、协商一致、老实信誉的根底上，签订本合同。一、劳动合同期限：甲乙双方约定按以下方式确定劳动合同期限：以完成学校安排的工作任务为劳动合同期限，自________年_9____月_1____日起至________年____月_24____日止完本钱项工作任务之日即为劳动合同终止日，(即___学年第_一_学期)二、工作内容及要求1、乙方根据甲方要求，经过协商，从事学校效劳工作。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果，按照合理诚信原那么，变动乙方的工作岗位，乙方服从甲方的安排。(详细工作由乙方所在工作部门规定)2、甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合甲方依法制订的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务，按时完成规定的工作数量，到达规定的质量要求。三、工作时间和休息休假1、甲乙双方在工作时间和休息方面协商一致选择确定-，平均每周工作四十小时：甲方实行每天________小时工作制。(月工作15天)四、劳动报酬甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间内提供了正常劳动。1、甲方承诺每月__30____日为发薪日，月工资为____元。2、乙方病事假期间，甲方扣除工资的标准为____月工资15天____.五、福利待遇1、甲方同意为乙方提供如下福利待遇：端午、中秋、春节老师福利的一半。2、甲乙双方需要约定的其它事项：六、劳动合同终止的条件(一)经甲乙双方协商约定，出现以下情形之一的，可以终止劳动合同：1、劳动合同期满的;2、不胜任工作，不能完成规定的任务，工作完成不及时，质量不到位;3、不服从学校管理，不遵守相关内部规定。4、其他违规行为。(二)有以下情形之一的，本合同终止，合同终止甲方依法可不支付经济补偿：1、劳动合同期满的;2、乙方开场依法享受根本养老保险待遇的;3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;4、甲方被依法宣告破产的;5、甲方被撤消营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提早解散的;6、法律、行政法规规定的其他情形。7、非全日制劳动合同。七、其他1、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2、本合同于________年_9____月____日生效，工作任务完成日为劳动合同终止日。部门负责人签名：__________________乙方签名：________________年____月____日________年____月____日签订地点：_________签订地点：_________保安劳动合同书范本(四)甲方：乙方：性别：出生年月：一、合同期限第一条：本合同为固定期限合同。合同期限年，自________年____月____日起至________年____月____日止，试用期一个月。工作内容第二条：乙方自愿从事保安工作，服从甲方工作安排。第三条：乙方的岗位职责是：按照甲方的安排完成规定的门岗值勤、巡逻守护、物资押运、大型活动平安保卫等任务，做好防火、防盗、防破坏、防灾害事故工作，维护驻勤单位的平安秩序。三、劳动保护和劳动条件第十三条：乙方应遵守甲方的各项规章制度，保守甲方和客户单位的商业机密。第十四条：乙方违背劳动纪律的，甲方有权按照有关规章制度对乙方进展纪律处分，予以辞退。六、劳动合同的变更、解除、终止、续订第十五条：本合同所根据的客观情况发生重大变化，经甲乙双方协商一致可以变更本合同。第十六：甲乙双方经协商一致，可以解除本合同。第十七条：乙方有以下情形之一，甲方可以随时解除本合同：1、在试用期间，被证明不符合录用条件的;2、严重违背工作纪律或有关规章制度，应予以辞退的;3、不履行保安效劳职责，严重渎职，给甲方或客户单位造成重大损害或不良影响的;被行政拘留、劳动教养或追究刑事责任的。第十八条：以下情形之一，甲方可以解除合同：1、乙方患病或非因公负伤，医疗期满后，不能从事保安工作的;2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;3、双方不能根据本合同第十四条规定就变更合同达成协议的。4、甲方消费经营状况发生严重困难，或因政策变化，确需裁减人员的。第十九条：乙方解除合同，应当提早____日以书面形式通知甲方，并按规定交回标志、装备，做好交接工作。第二十条：有以下情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同;在试用期内的;甲方不按照本合同规定支付劳动报酬;甲方不履行本合同，损害乙方的合法权益;合同到期;第二十一条：本合同期限界满即终止。一方当事人要求续订合同，应在合同期满后____日内向对方提出，经双方协商一致可以续订。第二十二条：合同期满后，乙方不再续订，保安标志收回，其服装和装备按甲方有关规定处理。七、违约责任第二十三条：本合同一经签订，甲、乙双方必须严格履行，甲方收取乙方风险抵押金元(大写：人民币元)，任何一方违背本合同规定，应承当违约、赔偿责任。甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________________年____月____日________年____月____日保安劳动合同书范本(五)用人单位(以下简称甲方)：法定代表人(主要负责人)：劳动者(以下简称乙方)：甲乙双方经平等协商，就确立劳动关系达成如下劳动合同内容：一、劳动合同期限本合同自________年____月____日起至________年____月____日止，其中试用期为月。二、工作内容和工作地点工作内容：1、甲方根据工作的需要和乙方的综合素质、职业技能，安排乙方从事保安工作。2、乙方的岗位职责是根据甲方的安排，完成规定的守护、巡逻、押运、技术防范等任务，做好防火、防盗、防破坏、防灾害事故发生，维护企业的平安和秩序。工作地点：三、工作时间经过双方协商，对乙方执行综合计算工时工作制，上班时间为：早上：下午：。四、劳动报酬1、乙方报酬由工资和奖金构成，每月工资和奖金共计元。假如乙方有特殊原因需要请假1天的，甲方将扣除乙方%全勤奖金，请假超过3天的，扣除%全勤奖金。2、甲方于每月____日前支付乙方上月的工资。五、社会保险和福利待遇1、甲乙双方应依法参加社会保险，甲方应每月从乙方工资中代扣代缴乙方个人应当缴纳的各项社会保险费。2、其它福利待遇：六、对乙方的特殊要求乙方须身体安康，具有良好的体能;无隐瞒病史，无酗酒、吸毒等不良嗜好。如发现乙方欺瞒病史或有酗酒、吸毒等不良嗜好的，甲方可单方面解除劳动合同。七、岗位纪律乙方应遵守岗位纪律，制止以任何形式参与纠纷，任何情况下都不得打、骂企业的员工或来访客人，不准脱岗、空岗、睡岗，不准迟到、早退;上班期间不得喝酒，聚赌，在岗位上不得做与工作无关等事项。如发现乙方有上述行为的，对于初犯者，情节尚未严重的，扣除%的奖金;屡犯不改或情节严重的，甲方可单方面解除劳动合同。八、劳动保护和劳动条件甲方为乙方提供工作用品及用具，有偿为乙方提供工作服，乙方工作时必须穿戴甲方指定的工作服。九、保守机密乙方工作期间要严守所知悉甲方的商业机密，商业机密包括但不限于知悉的甲方的警用管理形式、产品用料配方、____、企业管理软件以及甲方采取了相应的保护措施不让外人获知的信息等。十、特别约定1、乙方在合同期满前提出离任须提早30天通知甲方，假设不满足这一条件又不能与甲方协商一致使甲方免受损失的，乙方承诺以没结算的工资局部作为补偿甲方损失的上限。2、合同期满后甲方假设与乙方续签的，可在合同期满后一个月内与乙方协商续签事宜。3、乙方承诺承受合同期内甲方调整工作的合理安排。4、乙方入职时已详细阅读、学习了甲方的各项规章制度，乙方承诺完全认可甲方的一系列规章制度。5、甲方的《员工奖惩方法》作为本合同的附件，是不可分割的组成局部。十一、违约责任1、甲方违约：依情况向乙方承当违约责任;2、乙方违约：应向甲方支付违约金，并应赔偿由此引起的损失。十二、福利待遇甲方为乙方提供补贴性的住宿条件，根据实用量乙方每月向甲方支付水、电费，该费用乙方委托甲方在每月向乙方发放工资时代扣。甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________________年____月____日________年____月____日;关文章：1.;a_ef;:XXX.;ef;:XXX.;age;_ba;标准版劳动合同范本2.;a_ef;:XXX9.;ef;:XXX9.;age;_ba;员工劳动合同范本版3.;a_ef;:XXX3.;ef;:XXX3.;age;_ba;员工劳动合同版范本4.;a_ef;:XXX5.;ef;:XXX5.;age;_ba;标准版员工正式劳动合同书5.;a_ef;:XXX.;ef;:XXX.;age;_ba;正规劳动合同范本6.;a_ef;:XXX.;ef;:XXX.;age;_ba;企业劳动合同标准版范本7.;a_ef;:XXX.;ef;:XXX.;age;_ba;公司职员劳动合同经典版范本8.;a_ef;:XXX.;ef;:XXX.;age;_ba;版的公司劳动合同范本高校保安效劳合同范本(篇二)甲方〔简称甲方〕：__________________________________乙方〔简称乙方〕：__________________________________为了搞好甲方内部平安防范工作，以维护正常工作、生活秩序，甲方愿意聘请乙方保安为其效劳，现双方签订如下协议：第一条、聘用期限本合同为有期限的聘用合同。合同期从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共计_____日。第二条、工作内容1、甲方聘用乙方进展安保、环卫工作，详细任务或职责为：〔1〕必须坚守岗位。〔2〕每天按时开门、关门，定时在公司场地进展巡查。〔3〕对各类危险物品的控制。〔4〕负责对外来人员的询问登记，严谨闲杂、不明身份的人员进入。〔5〕认真履行职责确保场地车辆的平安。2、乙方应认真履行甲方制定的岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作；未经甲方书面答应，乙方不得在其他单位兼职。第三条、工作纪律1、甲方应建立健全内部规章制度和工作标准。内部规章制度和工作标准不得违犯法律、法规、规章和政策。2、乙方应严格遵守各项法律、法规、规章、政策和甲方制定的内部规章和行为标准，服从甲方的领导、管理和教育，积极工作、履行岗位职责，完本钱职工作任务。第四条、薪资报酬1、乙方按照甲方规定完成工作任务的，甲方必须按时足额支付乙方的工资报酬，不得克扣、拖欠工资。2、甲方支付乙方的工资，根椐国家、省、市规定的工资制度，按学校制定的有关工资方案执行。3、乙方的根本工资标准按当地的标准执行。但不享受有关福利、津贴、奖金。4、乙方平常加班，甲方按每月工资标准折算给予乙方加班工资。第五条、甲方职责1、为乙方提供良好的工作环境，配足配齐工作用具。2、按时发放工资，不得拖欠。3、为乙方提供必要的劳动保护设施设备。第六条、乙方职责1、必须服从甲方的工作安排。遵纪守法，礼貌待人，热情效劳，坚持原那么，恪尽职守，细心工作，不擅自离岗，不无故请人代班，不迟到，不早退。2、执行勤务时，必须着装统一保安服装，佩戴统一保安标志，并持有保安人员工作证件。2、工作时间：每天上午6：30——12：00，下午13：30——18：00，星期天休息。工作时间假设需调整，双方共同协商。3、必须做好每日值班记录，来客必须登记。接待来客要热情、大方、礼貌，并问清来意。4、做好门前三包工作，始终保持门口周围的清洁，门口严禁停放车辆和摆摊设点。如有不法人员进展捣乱、破坏，要及时打报告公安机关。第七条、合同的变更、终止和解除1、聘用合同的变更〔1〕订立合同所根据的法律法规发生变化，合同应变更相关内容；〔2〕由于不可抗拒力使合同无法履行的，可变更合同的相关内容或终止合同；〔3〕因乙方身体原因发生重大变化，在医疗期满后不能胜任工作或者订立合同时根据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经双方协商可以变更合同内容或终止合同。2、聘用合同的终止合同期满，甲、乙双方劳动关系终止。3、聘用合同的解除〔1〕经双方协商一致，本合同可以解除；〔2〕乙方有以下情形的，甲方有权单方解除本合同：1〕乙方，受到纪律处分或被追究刑事责任的；2〕乙方未经甲方同意，同时与其他用人单位建立劳动关系。3〕乙方年度工作考核不合格的。〔3〕在聘用期间，乙方有以下情形之一的，甲方可以解除本合同，并提早三十日以书面形式通知乙方：1〕乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作的；2〕乙方不能胜任本职工作，通过培训仍不能胜任的。〔4〕假设甲方未按合同约定支付工资报酬，乙方可以告知甲方解除本合同。〔5〕其他有关解除聘用合同的情形，按照《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规的规定执行。第八条、争议纠纷解决本合同在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决；协商不成的，按以下第___________种方式解决：1、提交___________仲裁委员会仲裁；2、依法向人民法院起诉。第九条、其他约定1、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2、本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。3、本合同自甲乙双方签字盖章后生效。甲方签字〔章〕：___________乙方签字〔章〕：__________________年______月______日_______年______月______日签约地点：_______________签约地点：_______________高校保安效劳合同范本(篇三)甲方：(发包方)乙方：(承包方)为了加强物业公司保安部门的管理，充分调动保安员的积极性，实在维护好小区的公共秩序，使保安部在小区中树立良好的形象，本着平等志愿的原那么，公司(甲方)对保安部(乙方)的工作实行承包制。.一、承包期限一年，自20xx年xx月1日起至20xx年xx月30日止。二、承包内容物业小区及木材市场的秩序管理及消防管理。三、承包的工作内容、标准及奖惩措施。质量奖罚标准表(表一)质量奖罚标准表(表二)四、权利与义务(一)甲方的权利与义务1、保安部工作必须服从公司的绝对领导，在遇到自然灾害和发生突发事件时必须听从公司的统一指挥。2、甲方有权定期或不定期按照承包标准进展检查，如发现乙方违背标准，甲方根据《质量奖罚标准表》，给予乙方经济处分，罚款从乙方交付给甲方的风险抵押金中扣除。3、假设乙方工作质量可以完全到达甲方的要求标准，年终奖励甲方人民币xx00—20xx元。3、甲方为乙方工作人员提供更衣室、办公用品、服装戒备等。(见附表)4、甲方向乙方提供年承包费98400元，按每月8200元发放给乙方，意外伤害保险费(人民币)800元，春节加班工资800元(春节期间需保证每班6人)，共计xx万元。(二)乙方的权利与义务1、乙方一次性交付甲方风险抵押金(人民币)5000元，如乙方在中途违约，或在公司结合检查中违背公司规定的规章制度和工作流程连续3次严重不合格者，甲方有权扣除乙方全部风险抵押金，并终止合同。2、甲方定期或不定期的检查，乙方要全力配合，对存在问题要及时处理。3、乙方自行聘用保安员，人员工资及工作安排由乙方自主决定，但乙方聘用的保安人员必须身体安康，仪容端正，品德良好，无违法犯罪记录，并到人事部门备案前方可上岗。4、乙方必须注意平安工作，如发生人身平安事故，责任与费用由乙方承当。乙方必须用甲方提供的意外伤害保险金为聘用的保安员办理意外伤害保险，如因乙方不办理保险而发惹事故的，甲方有权扣除乙方全部风险抵押金。5、乙方负责保安人员的培训工作，纯熟掌握消防知识，纯熟操作消防设备，随时防止火灾隐患的发生。6、办公用品损坏按原价赔偿，保洁用品无偿领用，但需要以旧换新。7、继续执行公司今年4月份制定的保安部各项规定。8、乙方工作中对业主等人的人身或财产造成经济损失的，由乙方承当赔偿责任。甲方：乙方：年月日高校保安效劳合同范本(篇四)甲方：乙方：〔单位或代表〕：———————————————————————————联络：—————————————————甲乙双方根据《中华人民劳动法》及有关规定和公司规章制度，经平等协商，同意签订合同，共同遵守本合同。第一章工作内容一﹑乙方同意根据甲方工作需要，担任——————————工作。甲方因工作需要，可在合同有效期内，变动乙方但当的工作岗位。二﹑乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作，到达规定的质量标准。三﹐乙方应遵守公司的劳动纪律规章制度和以下各项规定。1、遵守国家法律，遵守公司的各项条款，效劳公司领导的命令。2﹑维护公司的'声誉和信誉，不得从事任何有损公司利益的行为。3﹑工作中如有任何问题，要及时向公司和上级领导汇报请示，不得隐瞒事实。4﹑不得利用职务之便谋取____或不正当的使用公司***，利用职务向第三者提供便利或有利条件谋取经济利益。5﹑不得为了私人的利益，向公司有业务关系的客户要求或承受财﹐物，不等过分接待，发生金钱接待关系。6﹑在本公司工作期间，未经公司答应，不得兼职从事其他职业，不得有经营自身业务的行为。7、不得利用职务之便从事与公司业务无关的事宜8、不得扰乱公共秩序、劳动纪律，酗酒、任何不礼貌的行为。9、不得对别人施加暴力、威胁