工会提案管理办法

.第一章总则第一条为进一步完善公司工会制，推进工会提案工作制化、精品文档放心下载化管，结合现工作实际，制定本办法。第二条工会提案是工会会员就公司的发展及员工普遍关心的问题，在广泛征集精品文档放心下载感谢阅读部门办的书面意见和建议，是全体员工通过工会参与公司管的途径。工会提精品文档放心下载案应遵循国家的法法规，符合公司实际情况，反映广大员工的意愿。感谢阅读第三条工会提案工作是按规定程序，对提案进征集整、审查案、转交承谢谢阅读办和实监督的全过程。工会提案工作是工会制的重要组成部分，做好提案工感谢阅读作对于调动和发挥员工的积极性，促进公司的发展具有重要而积极的作用。精品文档放心下载第二章工作机构及职责第四条工会组织提案委员会负责提案组织工作，常务委员会负责提案审查案谢谢阅读工作，其主要职责是：1.组织提案委员会负责组织征集提案。2.常务委员会对提案审查案，对提案的办情况进检查和督促。谢谢阅读3常务委员会和组织提案委员会向工会报告提案的征集、审查和实等情况。精品文档放心下载第三章提案要求第五条提案的基本要求1.全体员工以认真负责的态使提案权。拟订提案时应遵循严肃性、科学性、感谢阅读可性原则。..2.提案须实事求是，反映大事，言之有据，分析清楚，建议具体，简明扼要，书感谢阅读写工整。第条提案人提案须由公司员工331感谢阅读提案也可由一个部门或几个部门联名提出。第七条提案格式（1）提案须是一事一案。（2）提案须在公司工会统一印发的提案表上书写，允许另附页补充。精品文档放心下载（3）提案须包括以下三部分：（4）每个提案人须亲笔签名。第八条提案时间1.每召开工会代表大会前征集一次提案。2.精品文档放心下载会代表大会召开前2个月，截止时间原则上在工会代表大会闭幕后1周。谢谢阅读3.超过截止日期收到的提案，感谢阅读只作一般性意见和建议处。精品文档放心下载务委员会研究解决，提出议案。..第四章提案征集与收集第九条提案征集的准备工作1.发提案征集通知。2.说明提案拟订要求与书写格式。3.发提案表。第十条提案的收集组织提案委员会负责收集提案表，审核的内容有：（1）是否一事一案；（2）提案人数是否符合规定；（3）每位提案人是否符合资格；（4）提案中是否含有“情况分析与“建议和措施部分；（5）是否符合其他规范要求。谢谢阅读写。第五章提案的审查案与交办第十一条感谢阅读按以下项目分类：1.案提案；2.一般性意见和建议；3.予受的问题。第十二条符合下述条件之一者可作为提案，余者作一般性意见和建议处：感谢阅读..1.有关公司各方面改革与发展的意见和建议；2.谢谢阅读需要请示的意见和建议；3.涉及众多员工身，影响面较大的意见和建议。第十三条有下述情况之一者既作为提案，亦作为一般性意见和建议，予精品文档放心下载受。1.同国家宪法和现法、政策以及上级规定相抵触的问题；精品文档放心下载2.工会职权以外的问题；3.涉及员工自身或他人的个别具体问题；4.属于提案人部门职责范围的问题；5.公司或职能部门已明确答复的问题。6.与提案的严肃性、科学性、可性相悖的意见和要求。第十四条公司工会常务委员会对提案进分类、编号。提案内容相同的合并，谢谢阅读给予一个编号，原提案人作为共同提案人。第十五条公司工会常务委员会向总经办报告提案审查及分办意见。总经办研究谢谢阅读提案办意见，指定承办部门、协办部门。第十条未案的提案由公司工会向提案人说明情况。第章提案的办、督办与答复第十七条承办部门要高重视工会提案，认真研究提案，努做好承办工作，谢谢阅读保证提案办的质。1.认真负责，积极主动，注重实效。凡是有条件解决的，要抓紧解决；因条件所精品文档放心下载..限暂时难以解决的，要入计划，创造条件逐步解决；确实能解决的，要据实感谢阅读说明情况。2.提案办工作应当有领导分管，谢谢阅读案，主办部门和协办部门应当积极配合，共同协商解决。3.公司工会应及时解提案实情况，督促承办部门抓紧办。谢谢阅读4.在提案办过程中，提案人可以通过公司工会向承办部门解提案办的情况。精品文档放心下载第十八条提案的答复1.总经办研究提案之日即为提案案之时。承办部门须在提案案后3个月内对谢谢阅读提案实情况作出：“已经实感谢阅读确答复，并详细说明情况或由。复文应有承办部门主要负责人签字。精品文档放心下载2.精品文档放心下载署意见后，由承办部门主要负责人审核签阅并送交公司工会存档。谢谢阅读3.公司工会综合提案办的情况和提案人的反馈意见，向工会大会做提案实情感谢阅读况报告。第七章一般性意见和建议的处第十九条《合感谢阅读化建议表》，作为一般性意见和建议通过公司工会转达。公司工会负责及时转感谢阅读交有关部门承办（包括未能案作一般性意见和建议处的提案）。感谢阅读第二十条感谢阅读可性的要求，且有比较具体的建议内容。第二十一条承办部门应遵照第章的，认真办，