版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2020年5月份员工作量分析报告一概:5份理次计人员对比5月份二分方:、本VVisitMMeeting包括R括修CContactEEntertainment包括FWrite/统S务部人员
PProcessingTTrainingDOOther、以D(、优))))三月基情计天计日未列个有工日:19.5天,计8190小时。、本有人127。、本100四公整数分:
()部员有工统
合计营销部
44011104.8
合计拓展部工程技术部
2452058合计2025148
合计行政办财务
2113750合计422610合计办事处
1.5
1
2
994723()表示5月份员工工作量统-112000100008000400020000邹徐陶范王吴徐陆雷唐毛刘伍黄胡周李陆白杨兵琳键宝焕晶志辉佳坚颖佳金冬泽伟远佳兴同江克新芳香玢达军帆玖姓名5月份员工工作量统计230.025.0
20.0
天
15.0
10.0
5.00.0
雷佳
吴晶
毛颖
唐坚
邹兵
范宝
陆辉
徐琳
陶键
伍金
徐志
彭少
王焕
刘佳
何玢
李远
陆佳
李望
周伟
黄冬
杨同
卢江
白兴
胡泽云
晶
江
香
芳
克
新
玢
波
军
达
玖
帆姓名达到平均工作时间人数-3
达到平均值,12人,50%
各部门人均工作量统计-4怀化6%
岳阳3%
娄底3%
邵阳长沙湘西2%2%1%
技术工程部22%
大财部10%行政16%
营销部
拓展部18%
小17%经理与员工工作量对比图-一般员工.115天39%部门经理.180天61%图6128
6百分比64
520
1人数
()体据析月份295.7天天另有50%于天(1司工作量,个(2(3)数3.5天(4处主任普(5)部(6工、占、营16%、10%、作(7)各。
(8)5月2432元,本()部分A营部7
三个部门个人平均工作量
10000
7967
8770工
5665作量
50000一部
二部
三部符合其岗中该部门个工/修B工技部
图-870006000500040003000200010000
技术工程图-8门据上图所部门离自各活工作联络C行后图-96000500040003000200010000
行政财务
图-9()工人析1邹:图10
00
客户拜访
会议
工作准备工作联络
应酬
撰写
岗位职责技术处理
培训
旅途
其它天,小时成项作业绩0入与有2徐图11300025002000
1480
2170
17801710150010005000
620
220
0
0
0
550
660客户
会议
工作
工作
应酬
撰写
岗位
技术
培训
旅途
其它拜访
准备
联络
职责
处理
小划任项项,工作,9,作作,建3陶图123000
27802000
1310
1000
11701000
540
90
0
180
0
340
00客户
会议
工作
工作
应酬
撰写
岗位
技术
培训
旅途
其它拜
准
联
职
处访备络责理天,70706项,工作计100%,37.5%,时间大部、4范江图13旅途,培训,105,技术处理,岗位职责
其,250,
客户拜访3%会,270,撰写,150,
工作准备,2300,应酬,2839,
客户拜访2703%
会议2703%
工作准备230026
工作联络284432
应酬283932
撰写1502%
岗位职责00%
技术处理00%
培训1051%
旅途00
其它2502%20.901.4天作8778小时项完,,履行职5彭克图14300025002000
290015001000500
960880890
800
00
0
60
350
600客户
会议
工作
工作
应酬
撰写
岗位
技术
培训
旅途
其它拜访
准备
联络
职责
处理天4.05天6490小99100%,履
6王新图153000250020001500
1260
149014801000500
370
6000
12060
150
00天7.98天4840小99100%,履7吴晶图1650004000
45803000200012001000
1025
700
1580
740
0000
4500天3.89天,,员
8徐芳图-172500
234020001500
1180
1420
250
90
000
450
800天3.71天项,480%员分时且工作量议9陆图186000
53754000
25402000
3000120
000100
1080019.208065时显示0,没有它
10何玢图-194000300020001000
100
450
3631000450001300天4226小时天,3天天1.78天。成项100%。11雷云80006000400020000
656510901120
图-2013858036065360480天,小10成项成行明备时。12.9%,建
36736712唐-21
0
480
0效小3.32天1414100%。话13毛图-2240003000
396520001000
20
585
7606400000
1800效小3.45天1313100%。部14刘-23
3000
0
000
00
0
小时间8.43天。计
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 8zh ch sh r语文知识课件
- 电梯井安全防护移交协议(标准版)
- 房屋漏水维修合同范文(标准版)
- 高二必修3月考卷
- 分院考卷答案
- 超市收银员长期劳动合同(标准版)
- 媒体账号合作协议(标准版)
- 中国银行河北省分行2022年度高端客户活动方案
- 《1 例星状神经节脉冲射频术后患者的观察及护理》
- pwc -2024年期待与忐忑全球职场调研中国内地报告
- 2023年海南高考卷生物试题(答案)
- 《煤矿安全生产条例》宣贯
- 2020(荐)部编版小学道德与法治二年级上册同步表格式教案(全册)
- 远景科技:2024年数据中心全生命周期绿色算力指数白皮书
- 2024年四川能投兴文电力限公司招聘(高频重点提升专题训练)共500题附带答案详解
- 2024年春期末测试四年级语文试卷质量分析
- 2024年浙教版小学三年级劳动及技术上册精彩教案
- CJT151-2016 薄壁不锈钢钢管
- 完整版2024年“安全生产月”全文课件
- 2024中国南水北调集团新能源投资有限公司招聘笔试参考题库附带答案详解
- 2024年全国初中数学竞赛试题及答案
评论
0/150
提交评论