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文档简介

【精品】岗位竞聘演讲稿范文10篇【精品】岗位竞聘演讲稿范文10篇可以进步演讲人的自信心,有助发言人更好地展现自己。在开展不断提速的社会中,用到演讲稿的地方越来越多,相信很多朋友都对写演讲稿感到非常苦恼吧,下面是为大家的岗位竞聘演讲稿10篇,欢迎大家分享。尊敬的各位指导、评委、同志们:下午好!今天我能参加路政中层岗位竞聘,感到非常荣幸。感谢组织上给我提供了一个公平、公正的竞争舞台,同时,这对我来说也是一次锻炼的时机,对我今后的工作是非常有益的,我再一次谢谢大家!我叫罗运华,38岁,大专文化,1990年参加工作。XX年从事路政管理工作,至今已有6年的时间。先后在大柘路政中队,新路湾路政中队当路政巡查员和兼职路政驾驶员,有丰富的汽车驾驶和路政管理工作经历。在这几年的路政管理工作中,我一方面加强业务工作的学习,结实树立了全心全意为人民效劳的思想,树立路政员文明执法的良好形象,有时工作忙,放弃了很多休息时间,奋斗在公路执法一线维护路产路权;另一方面,我加强路政工作的理论学习,认真学习了《公路法》和《浙江省公路管理条例》。我这次参加竞争上岗,目的就是在于锻炼自己,获取多方面理论经历,进步自身综合素质。参加工作20年来,我积累了较丰富的基层工作经历,我没有辉煌的过去,只求把握好如今和将来。今天,我竞争的岗位是路政中队中队长。我认为我有以下几方面有利条件:多年的路政工作理论,使我对路政管理的各项内容都有了一定程度的理解和认识,直接和公路沿线上的单位、群众与驾驶员打交道,熟悉全县公路的路政管理状况。对路政管理当中的难点、重点问题可以进展认真地分析,迎难而上,采取有效措施,逐步予以处理。在提倡办公自动化的今天,我的计算机应用才能不断进步,多种办公软件、程序应用自如。在施行路政容许,处理违法堆放、建筑,路产索赔,治理超限运输等诸多案件中,我始终坚持依法行政,严格根据《公路法》《浙江省公路路政管理条例》等法律、法规办理。对路政法规的应用,执法程序的掌握,执法文书的制作驾轻就熟。在路政巡查、宣传、制作执法文书、案件处理,不言苦、不言累,无论在哪里,不管干什么,我踏踏实实、兢兢业业,努力把工作做得更好。我的办事原那么是该办的马上办,就是加班也要干好。从不利用手中的职权对当事人吃、拿、卡、要。工作之余我勤于学习,勤于考虑,并有屡次带班的工作经历。这些有利条件决定了我可以更快地进入路政中队长这个角色,开展工作。“在其位、谋其政”,假设我有幸竞争上这个岗位,我将在公路段班子指导下,围绕公路段总体工作布置,以“新思路、新举措、新开展”为指导思想,以“执法人员高素质化、执法手段现代化”为目的,从以下几方面入手抓好路政管理工作:一、加大巡查力度,及时发现违章,违法行为,特别是违章建筑和做好撒落物管理,对违章建筑要尽早发现,实行早管,敢管,管得了。撒落物管理要制作一份标准装载责任书与沿线的各个厂、矿、及砂石料场签订责任书,使它们有更好的理解标准装载责任重要,减少公路撒落物污染,减轻道工的工作压力,进步公路的平安性能。二、抓好宣传工作。将大队印制的《公路法》《路政条例》等法律、法规、小册子分发给公路沿线的各村委、单位、厂矿、群众,扩大宣传面。通过小册子架起一座管理者与被管理者之间互相联络的桥梁。三、建立中队汇报制度。按照每月的月初中队的负责人将一个月来的工作情况、路政管理中的难点、重点问题,生活问题向大队进展汇报。以便大队好及时采取相应措施,尽快尽早地予以解决。并做好投诉举报的查处,履行行业职责,树立路政部门良好形象。各位指导、各位评委、各位同事,在我的演讲完毕之前,我要引用古人的名言勉:“不可以一时之得意而自夸自能,亦不可以一时之失意而自坠其志”。竞争上岗,有上有下,不管结果怎样,我都将保持平常心态,励精图治、恪尽职守,加倍地努力学习、勤奋工作,来回报组织、指导尊敬的各位指导,同事们大家好,我叫,今天竞聘的职位是客服中心班长,首先我简单介绍下自己。我叫,。我从年来公司至今,我从客服代表做起,在中心指导为员工提供的晋升平台上,我把握时机通过自己的努力从组长一直走到如今的班长岗位。是和指导和同事们的帮助和支持是分不开的。所以我更加努力工作,终于在的文化节上带着我的团队获得团体二等奖的好成绩。得到这个团体奖比我自己得到个人奖项还要快乐,这是我们集体的共同努力的结果。首先我来说一下在我担任班长这一年里对班长的工作的认识,要想成为一名合格的班长,我用5个词组来概括,第一就是领悟,我们要正确领悟指导的意图和公司下达指令和目的。第二就是沟通,把我们所领悟的东西下传给我客服代表,然后再把工作中遇到的问题反响给我指导,做好上传下达,做好纽带,第三就是执行,严格执行中心的制度,确保完成各项运营指标,第四就是创新,在工作中只有不断的考虑创新才能进步,才能提升业务效劳程度,最后就是班长要以自己的魅力使这个集体凝聚在一起,来发挥他最大的潜力,这样在才能到达人员培养、业务开展和客服效劳多丰收目的。其次我要谈一下对于管理者的认知,在一个班组内,一名班长她担任的角色有很多,同时伴随她的转变就有多样,在话务突增时,她需要及时调配坐席人数来保证指标的正常完成这时她是一名决策者,在客服代表有想法有意见时,她要及时把这些建议反响给指导,使指导更好的掌握员工的思想动态,这时她是一名联络官指导的好助手,在用户和客服人员需要帮助时,及时为他们解决问题这时她又是一名效劳者。总之作为一名决策者、管理者和执行者我们要塑造自己的性格魅力。假设我还能继续担任班长,我打算主抓一下四点,首先我把团队建立放在第一位,由于我们客服中心部做了调整,预定人员会分到班组内进展前台接续工作,所以怎样能使这部分客服代表在能尽快适应前台工作是非常重要的。我的目的是内促气氛,外树形象。其次就是运营指标,我的目的是不断创新,严守指标,第三就是效劳,我会在通过听音培训和班组开展效劳值周生的活动来提升大家的效劳程度。效劳值周生的职责就是用来监管本班级的效劳质量,这样大家优者中选,对提升班级效劳质量也会起到正面竞争作用。当然假设本周的效劳程度在效劳值周生的监管下有所进步,值周生会有相应的奖励。最后就是学习成长部分,我们只有过硬的业务根底才能更好的为用户效劳,所以我们在积极进取的同时也要稳扎根底知识。尊敬的个位指导、老师、亲爱的同学们:大家好!下面给那些对于这个面孔还有些生疏的同学介绍一下。我,叫乾书网,高职学XX级口腔班副班长,石河子挪动公司《动感地带》报的文,只有跑过千里,才能知其是否为良驹;人,只有通过竞争,才能知其是否为栋梁,我很快乐能站在这里同大家参加竞选。今天我很荣幸地站在这里表达自己由来已久的愿望:“我要竞选团总支副书记。”我在这里郑重承诺:“我将尽全力完成学校指导和同学们交给我的任务,使团总支成为一个积极向上团体,成为学校的得力助手和同学们信赖的组织。”假设我假设成为团总支副书记,我的首要任务是加强自身组织建立和思想建立,发扬优良传统,在工作中不断塑造自己的性格,严于律己、宽以待人,起到表率作用!其次,严密围绕团总支中心工作,积极开展适宜学生特点的学习、科技、文体、校园文化及社会理论活动。本人曾在上学期,参加过高职学院04级迎新生文艺晚会的主持及演出,医学部“纪念12.9”歌手大赛的主持,并获大学寒假社会理论突出个人表彰等丰富多彩的活动,再加上一学期副班长职务的锻炼,是我从中磨练出了管理和协调的才能,而这些都是组织团总支活动所必须的。身为《动感地带》报的文编,可以更好的宣传团总支活动的新颖内容和重要意义。再次,将团总支的棋社的社团组织进展更好的开展,开展一系列棋艺交心。棋艺对抗等活动,把社团文化推进!最后,完成好团总支的一些日常事务,如团员,转接团组织关系等等!哭过,笑过,彷徨过输过,赢过,拼搏过扬起嘴角,灿烂的执着挥手辞别,曾经的迷茫铿锵的说这,就是我的精彩谢谢大家!各位指导,各位同仁:大家好!众所周知,文秘工作是一个单位的神经中枢,是业务经营的灵魂所在,是各种工作决策的消费基地,是上传下达的中转站,是宣传单位形象的原动力,其性质和作用是不可小视的。那么,怎样做好文秘工作呢?我认为要先做好“六种人”,即做一个勤奋好学的人、做一个追求完美的人、做一个追赶时间的人、做一个与时俱进的人、做一个无私奉献的人、做一个多才多艺的人,这样才能真正发挥文秘作用,才能为信誉社做出更多的奉献。——做一个勤奋好学的人。“学海茫茫,永无止境。”从蹒跚学步到健步如飞,从咿呀学语到口假设悬河,从懵懂少年到博学老者,人的一生就是一个不断学习的过程。人的生命是有限的,而知识的大海无边无际,我们应该在有限的生命里,学习无限的知识,并能融会贯穿,学以致用。“学海无涯勤作舟。”我始终相信,勤奋是汲取知识的唯文章一途径,为此我把“业精于勤”四个字张贴在我的电脑上方,作为我的,时刻鼓励着我前进。几年来,我先后自学了新闻写作、摄影、电脑等知识,如今已能纯熟运用电脑进展打字、排版、制表等,完全实现了微机化办公和电子化投稿,大大进步了工作效率和质量。通过研究摄影技术,今年通过数码相机拍摄的反映信誉社人和事的新闻图片全部被有关媒体采用,其中《信誉社开展文明优质效劳活动》系列照片和《农村信誉社召开优良客户座谈会》等照片先后被《中国金融网》等媒体采用,有力地宣传了我县信誉社的形象。——做一个追求完美的人。文秘工作是一项脑力劳动,也是一项细心工作,它往往与单位决策和单位形象有直接关系,因此不得有丝毫马虎和过失。作为文秘工作者,应当本着负责的态度,用犀利、挑剔的目光,对文字材料、新闻稿件、图片等进展反复的审查、修改和完善,从而交出完美无瑕的作品。——做一个追赶时间的人。作为文秘工作者,就要时常追赶时间,并且必需要时常走在时间的前面。因工作需要,文秘除了有许多文字材料、讲话稿和总结汇报材料要撰写外,还有许多突击性的和临时性的材料要加班加点赶出来。白天日常事务多,环境噪杂,夜晚安静,适宜写作,因此加班加点就成了文秘人员的“家常便饭”。有一次,主任第二天上午要开会,要求写一篇总结汇报材料,当时已下午下班,来不及统计数据,只好夜晚加班凭着业务积累在电脑面前连打带印出来,第二天上班之前将数据补好,真可谓上演了一场“生死时速”,最后圆满完成了工作任务。——做一个与时俱进的人。当今世界风云变幻,各种新事物不断涌现,我国农业和农村经济的开展已经进入一个新的阶段,中央经济工作会议和农村工作会议对我国农业和农村经济的开展也已作出了新的战略部署,作为文秘工作者,要努力进步与时俱进的金融创新才能,认真分析当前农业和农村经济开展的新情况、新形势,以及由此带来的客户金融需求的新变化,摸准市场脉搏,确定工作重点,不断增强金融效劳的针对性。看报、看电视、听播送、上网等,无疑成为我们与时俱进的有效方式,我们应当养成这些好习惯。——做一个无私奉献的人。文秘工作具有特殊性,材料任务多、加班加点多,因此没有无私奉献、任劳任怨的精神是不行的。文秘工作者必须舍小家为大家,正确对待个人利益与集体利益的辩证关系,增强主人翁意识,尽最大努力为信誉社多作奉献、作大奉献,只有信誉社强大了,获得了效益,才能有职工个人的家庭幸福生活。因此,文秘工作者应以事业为重,以家庭为轻,以事业为先,以家庭为后。我也曾遭遇过面对工作与家庭的选择,我毫不犹豫地选择了前者。当时我准备晚上加班撰写第二天急用的材料,正巧未满月的女儿闹肚子需要上医院,在一阵惊慌失措之后,我将女儿托付给母亲,自己骑车到单位加班。庆幸的是,女儿无恙,我的材料也及时完成了。——做一个多才多艺的人。文秘工作不仅仅是文字功夫,很多时候是“大杂烩”,面对的综合性事务很多。这就要求文秘人员要掌握多种技能才艺,以沉着应对各种挑战。一是要培养广泛的兴趣爱好,二是要积极参加单位组织的各种活动、比赛。书法、摄影、驾驶、音乐、电脑、网络等,都是我的爱好,今后我将会增加新的爱好,不断学习新的技能,如正在页制作、FLASH动画制作、、等,下一步方案是可以建立建好网站,以更好地宣传信合,树立信合的光辉形象!我的演讲完毕了,如有不妥之处,敬请指正,谢谢大家!尊敬的各位指导:大家好!我叫xx,今年35岁,1999年12月就职于昌邑市饮马中心卫生院。如今我市医疗改革,对岗位进展公开招聘的方式,为全体干部职工提供了一个公平竞争的时机,我非常拥护,并积极参与竞争。在此我要感谢各位指导,是你们以一颗宽容而严厉的心帮助我走上了事业的征程,感谢在座的各位同事们,你们平时的鼓励和帮助使我从有勇气到有自信地参与此次竞聘。我这次的演讲题目是:平凡的岗位,平凡的感动。一提白衣卫士,人们心里立即就会想到性命所系,生死相托的医生。一说白衣天使,大家脑海马上就会浮现燃烧自己,照亮别人的护士。而药剂师,却没有给人留下太多太深化的印象,大多数人都认为药剂师只是一个按处方发药的职业,只是一个小小的技术工作人员罢了!其实,药剂师在救死扶伤的环节中,担当着重要且可能不为人知的角色,他们从不张扬,默默无闻,在点点滴滴的琐碎中,体会的是平凡,而表达的却是奉献!我如今在门诊药房工作,半年的工作经历让我深深地感觉到和谐的医患关系,依赖于良好的、畅顺的医患沟通。俗话说的好,良言一句三冬暖,恶语相向六月寒。所以对待每一位患者,我都会请字当头,您字领先,对待每一位病人,我都会主动讲解药品的使用方法和本卷须知,尤其是面对年龄比较大的患者,我会再三叮嘱,并且会把声音进步一些,可是又担忧病人误解我的态度不好,所以我总是面带微笑先称呼一声大爷或者大妈,再耐心告知。记得有一位年纪大,耳朵背的老大爷,口腔溃疡,外用药是口腔溃疡散,当我告知他需要把口腔溃疡散抹到嘴里的患处上时,他却连连摇头,坚持要抹到脸蛋上,并说大夫说了,让外用,抹到嘴里上不就成内用了。我有点瞠目结舌了,原来老大爷是这样理解内用外用的,我只好再耐心解释什么是外用,什么是内服,费了好大劲儿,老大爷终于听懂了,满意的走了。就这样,每天重复着同样形式的话语,药品的使用方法,用药的本卷须知,药品如何保存,四查十对着每一张处方。作为一个药剂师,我深深地知道自己万分之一的过失,对于病人就是百分之百的事故。作为一名药剂师,一定要有一丝不苟的工作态度,为患者在整个诊疗过程中把好最后一关。行胜于言,虽然我们没有感天动地的豪言壮语,但我们却立足平凡的岗位,用自己无言的行动,展现着乡镇卫生院药剂师的风采。虽然平凡,却有着平凡的感动。雨果曾经说过:花的事业是尊贵的,果实的事业是甜蜜的,让我们做叶的事业吧,因为叶的事业是平凡而谦逊的!尊敬的各位指导、各位评委,假设承蒙厚爱,让我走上药剂师的岗位,我将不负重托,不辱使命,从以下几个方面继续努力,使以后的工作再上新台阶:一是转变观念,结实树立一切为临床效劳、一切为病人效劳的思想。二是增强创新意识,逐步转变药学效劳的方向。目前医院药学的工作方向,由药品供应为主,以后将逐渐转变为以病人为中心,直接为病人治疗效劳。三是进步专业素质。努力学习业务知识,加强根底理论知识、操作培训。并且通过适当轮转,全面熟悉各科室业务,加强继续教育,以到达知识更新。使自己真正的从一日三次,一次两片中解脱出来,能用自己的知识去为临床用药效劳。四是进步效劳效率。严格遵守各项规章制度,从思想上进步为患者效劳质量的意识,减少过失、杜绝事故发生。假设,这次我没有竞聘上这个岗位,那说明,我的工作才能、思想和知识还不能胜任这个工作岗位,我将继续努力,扎实工作,埋头苦干,以优异的成绩迎接院指导下一次对我的检验。各位指导、同事,大家好:今天我竞聘的岗位是物流部经理,在这里我以平常人的心态,参与这次岗位竞聘。首先应感谢各位指导为我们创造了这次公平竞争的时机!展示自我的舞台。对此,我非常珍惜这次时机,实现自己的人生价值。下面从三个方面向各位评委和代表陈述我的竞聘报告一、一个合格的物流管理部经理的职责首先表达在的不是他的物流方面的经历多丰富而是在指导用人方面的才能。首先要重视人,换句话就是要学会尊重自己团队的每一位员工,我们的团队是一个整体,任何一位都是我们团队整体的组成部分,都担负着为公司开展中必不可少的工作任务。那么知人是我用人的首要环节,用人先要理解他的优势和长处,然后再安排他到适当的岗位上去,这样才能实现人与事的最正确结合,到达知人而善任。因为一个人只有处在最能发挥才能的岗位上,才有可能把自己的才能全部发挥出。让自己的每一个员工充分展现自己的才华,不辜负心中所学,实现自己的价值。还要让员工拥有培训和开展的空间,鼓励员工学习,创造培训时机,与时俱进。更重要的是要让员工在自己的岗位上进展理论和锻炼,让我们的员工真正感觉到在工作中超越自我,在工作中享受快乐。虽然我无刘邦之才,但是我坚信我团队中有可比萧何韩信之才的人。可以团结一起在市场经济这个无硝烟的战场上奋勇向前,乘风破浪。其次作为了一个部门经理,在当今剧烈的市场竞争环境下,作为一个部门的指导者,进步部门员工的凝聚力,带着他们在市场中不被淘汰是必要的,凝聚力是一个团队的灵魂所在。一个团队假设没有凝聚力,那就会变成一盘散沙。反之,一个具有凝聚力的团队,全体员工的心才会紧紧的团结在一起,整个团队才能以更快的步伐在市场经济中,一步凯旋、一路高歌。为企业创造更多的利润。一个部门就是一个团队,团体作战远胜于一个没有号召力的不能体谅下属的光杆司令。而在进步自己团队凝聚力方面我将通过以下方式。首先,要确立团队的共同的奋斗目的。从短期看我们团队要有自己的目的;从长远看,要有一个全体员工共同为之奋斗的蓝图。无论短期目的还是长期目的,必须做到与员工充分沟通,要让自己的下属可以看到希望。因为劳动的付出而换来目的的实现有利于增强员工的信心,作为物流部经理在长远目的规划中,也要考虑到目的实现后员工得到的利益,在团队内部建立起企业与员工共同开展的利益共同体。其次要打造人性化、标准化和制度化并重的管理制度。一个管理的团队对员工是缺乏凝聚力的。这个社会制度是不缺少的,缺少的是执行力。所以首先指导自己不我行我素,按规章制度处理问题,“没有规矩不成方圆”。制度化管理就必须从严处理,所以员工必须共同遵守制度,一视同仁,不能随意搞“特殊化”。人性化管理注重对每位员工的关爱,强调与员工互相交流,创造员工满意。比方在假节日,我们大家可以送上一份礼品或祝福,用真诚表达对员工的关心。作为公司指导者,学会与员工的沟通,理解员工的内心需求就一定可以促进人性化管理的开展与创新,经常与员工交流才能发现公司存在的问题,这样才能从员工的嘴中从中得到企业开展的真实建议。当然,与员工拉近间隔也要把握好尺度。工作中严格要求和沟通中的平易近人是完全不一样的,所以作为一名管理者要刚柔并济,软硬兼施二,我的物流管理的理念必须树立以客户为中心的效劳战略,建立有效的管理组织,实行严格的物流本钱控制。加快物流速度全部的物流本钱可以分为两类,一类是可变本钱,另一类是固定本钱。物流量的大小所产生的存储、运输等方面的本钱是变化的,但是所占物流本钱的百分比是固定的,而工资、折旧费、管理费用这些本钱是固定的,因此加快物流速度、扩大物流量的方法,使得固定本钱在这个物流本钱中的比率可以大幅度下降,从而到达降低本钱的目的。尊敬的各位指导、各位老师:大家下午好!本人1998年8月参加工作,XX年被聘为xx小学副教导主任,XX年被聘为xx小学教导主任。参加工作以来,曾屡次被评为xx中心小学优秀老师、镇优秀教育工作者,XX年被评为高淳县第六届优秀青年老师。今天我参加竞聘的岗位是xx中心小学副校长,下面我分两个方面来陈述我的竞职理由。教育教学是老师的本职工作,也是老师的幸福所在。从教十年,指导的关心、同事的帮助一直鼓励我不断前进。随着工作和学习的深化,我的教学观发生了根本的改变,曾经连续6年两个毕业班的数学教学成绩一直位居前列成了我反思的对象——如何让学生自主学习、全面开展、持续开展,这应该是我努力追求的目的。在我的博客里,我曾写了一篇随笔《今天,怎样才是好老师》,我觉得在当下安于贫寒、乐于奉献、勇于进取就是一位好老师。贫寒仍然清高、劳苦仍然快乐,甚至“带着镣铐也要跳好舞”,好老师必须有这样的胸怀和担当,这正是我心所向。从老师到教学管理人员,工作任务和性质的变化,既是挑战,又是学习和锻炼的时机。新的任务开阔了我的眼界,使我对工作有了新的认识——教育教学、教学研究、教学管理,三者相辅相成,缺一不可。于是,我更加努力地学习,从教育教学理论着作中汲取营养,从网上解疑释惑,用新的思想、理念指导课堂教学,进步教学质量。在自我进步的同时,积极组织老师开展教研活动,鼓励老师树立问题意识,进展草根研究,鼓励老师建立教育博客,书写自己的教育故事,记录自己的成长经历。“千教万教教人求真,千学万学学做真人。”求真务实,是老师工作的自觉要求,也是教学管理的根本要求。在负责xx小学教育教学工作期间,我重点做了以下工作。一是加强了常规管理工作,如坚持做好教学五认真工作月查、课程方案检查、“两操”检查、卫生检查、黑板报检查等,在检查中发现问题、总结经历,不断改进、不断进步。二是加快了老师的专业开展,我们坚信“只有培养老师才能培养学生”。我们以评选县第六届优秀青年老师和镇第二届骨干老师为契机,大力宣传发动,鼓励、帮助适宜条件的老师参加,在这一年中,我校有4位老师被评为县优秀青年老师、21位老师被评为镇级骨干老师。三是重视教科研工作,以科研带动教研、以教研促进科研。目前我校共有市级个人课题5项、县规划课题1项、县级个人课题4项,老师在省、市、县各级论文评比中获奖颇多。教研活动扎实、有效开展,使每位老师一学年至少上一节校内公开课,撰写一篇教学反思等,我校老师在县级课堂教学大赛和青年老师教学根本功比赛中有较大的打破,获得了较好的成绩。四是全面进步学生素质,在学科教学、班队活动以及各种学生竞赛中,培养和进步学生素质。各学科教学质量在镇、县教学质量检测中成绩优良,学生在各级各类比赛中均获得了较好的成绩。以上是我的竞职理由,假设我能竞聘成功,我只有不断加强学习,向前辈学、向同事学、从书本上学、在理论中学,坚守教学岗位,以优秀的师德表现和良好的业务素养引领广阔老师共同进步。尊敬的各位评委、各位同事:大家好!公开、公平、竞争、择优的人事制度改革给我们每个人都创造了一个公平竞争、展现自我的时机;不断前进的社会,不断开展的体制既给我们带来了压力,也带来了动力,正确理解、积极参与,抓住机遇、挑战自我是我参加这次竞聘的目的。我要竞聘的是人教科副科长职位。首先,向大家简单介绍一下我自己,本人xx。下面,我想先谈谈竞聘本职位的优势。一是具有一定的人事工作经历。自××年以来,我一直在人教科负责人事工资管理和干部档案管理工作。×年来,通过自己努力学习人事工作方面的相关知识以及向指导、向同事们学习,取长补短,不断充实自己,积累了一定的人事工作经历,并在大家的关心、支持和帮助下,在本职工作中也获得了一些成绩:(??获得过的荣誉)。二是具备一定的组织才能。在处理上、下级单位相关工作协调关系方面也能摆正位置,理顺关系。对我局所属各县(市)局有关工资、干部档案方面的工作都能做到耐心指导、认真负责、互相学习、共同进步。××年,我担任了机关支部的××,在努力做好这两项工作的同时,也使自己的组织才能得到了进一步的锻炼和进步。三是能坚持原那么,秉公办事。人事工作大多涉及职工个人的切身利益,工资管理工作更是表达了这一点。因此,我在工作中能坚持原那么,本着对每一位同志认真负责的态度做到公正、公平,力求准确无误。对于工作中出现的过失,能及时纠正,不隐瞒过失,保证了职工个人的利益不受损失。同时,对个别干部的档案中发现的问题也能一丝不苟,查清查实,对组织负责。假设能得到局党组的信任和同志们的大力支持,竞聘本职位成功,我将在科长的指导下着重做好以下几项工作:一是当好科长的参谋与助手,认真贯彻执行人事工作的道路、方针、政策,工作上做到到位不越位,到位不缺位;职责明确不推诿,实事求是、以身作那么,充分调动和发挥科室人员的工作积极性,严于律已,宽以待人,团结协作。对待分管工作中发生的问题,要本着积极协商、妥善处理,勇于承担错误的态度,以利于科室工作的进一步进步。同时,结实树立为基层效劳,为税收一线效劳的思想,坚持求真务实的精神,积极应对工作中出现的各种问题。二是通过调查研究,听取群众意见,在全系统逐步建立一套各级后备干部档案,动态地掌握各局税务骨干在德、能、勤、绩四个方面的表现,为我局在今后有方案、有步骤地培养和使用干部、坚持任人唯贤的用人制度提供根据,打好根底。三是在培训工作中认真听取基层单位的意见和建议,积极与各科室配合,从实际工作需要出发,本着注重技能、注重实效的原那么,力求使培训工作做到缺什么,补什么;学有所用,学有所长。同时,从长远角度出发,采取多种方式,在基层局重点培养税收业务骨干,使之成为税务理论、计算机应用方面的师资力量,以点带面,推动我州地税系统教育培训工作的全面开展,使我州地税系统干部素质得到进一步进步,以适应新时期知识更新、科技进步对税务干部队伍建立提出的新要求。四是加强人事工作信息化建立,进步根底资料的计算机管理程度,使现有的工资管理、教育培训、干部档案、各类报表等应用软件得到进一步推广使用。同时,进步各局人事干部在应用人事软件方面的整体素质,防止在我州地税系统广域网投入使用后,人事信息化建立滞后的现象发生。五是协助科长做好目的管理考核、干部年度考核等工作。同时,建议使用干部任期中的考核,下基层、走近群众,重点考核任命或聘任后的基层指导干部在任期中的指导程度、业务才能、工作实绩、思想状况、群众根底等方面的情况,及时、准确地将考核情况反响给局党组,杜绝干部走马上任后不务实绩、高高在上、混日子的现象发生,防患于未然,真正做到为税收中心工作的完成提供组织保证。六是要通过学习,不断进步自身的思想政治程度和业务程度,注重综合才能的培养,高标准、严要求,以适应时代开展的需要。以上是我开展本职位工作的`根本思路和工作目的,无论竞聘结果如何,我都会保持一颗平常心,坦然地面对将来。成功对我来说,争来的是一分信任,一副重担,在以后的日子里,我会增添一分拼搏向上的信心,不辜负局党组和同志们对我的希望,戒骄戒躁、努力工作;假设落聘,说明我同组织上的要求还有一定的差距,我也会积累一份经历,找出差距与缺乏,在今后的工作中,加倍努力,迎头赶上,通过学习不断完善自己。最后,祝愿大家在这次机构改革中,成功地走向适宜自己开展的岗位,祝愿我局机构改革工作圆满成功!尊敬的各位指导、各位评委:大家好!我叫xx,今年**岁,中共党员,大专学历。**年进入本单位工作至今。**年做过一年护长,**年获得护师资格!经综合权衡,我具有如下岗位竞聘优势。工作中,我能以“南丁格尔”精神为指引,全心全意为患者效劳。能以积极的心态把自己的开展融入到医院的开展中来,以饱满的精神相貌去面对每个患者,力求让患者满意的笑容来标榜我们的业绩。我从事护理工作已——年,现任——护士,因此熟悉——护理工作,积累了一定的临床护理经历。另外我相信护理工作中,爱心是最好的药剂,而我有足够的爱心,会把工作做得更好!工作以来,我时刻不忘学习,目前正在大连医科大学大专班就读,这会使我在护理工作中更专业、更科学,同时,我还不断进步自己的业务技能。从参加工作以来,我一直认真向护士长及老护士学习,不断在理论中进步自己,从而具有较强的工作才能。各位指导,各位评委,假设承蒙各位厚爱,让我竞聘成功,我愿意在积极进取中不断追求,在拼搏奉献中实现价值,在竞争中完善自己。详细我将做到以下几点:1.树立全方位效劳意识,不断进步护理质量。我将积极树立全新的效劳理念,把“热情、耐心、关爱、创新”做为自己的效劳宗旨,紧紧围绕患者需求开展一切护理效劳工作,严防过失事故发生。力争不断进步护理效劳质量,以优质的效劳赢得患者的满意。2.真诚讲团结,支持护士长搞好部门各项工作。我将在工作中胸怀全局,服从指导的安排,积极做好所分管的工作。在工作中团结同事,互相多理解,多鼓励、多支持。同时支持护士长,与同事们共同做好本部门护理工作。3.视病人为亲人,实现经济效益的最大化。市场经济条件下,医院的竞争越来越剧烈。作为一名护士,我认为,首先,应该视医院的开展为己任,立足本职岗位,多向院指导出谋划策,多出点子,出好点子,新点子,进步我镇医院的知名度和美誉度。其次,要全力做好医院的外护工作,不断进步效劳的质量和程度,将亲情效劳落实到护理工作的每一个环节,要以外护带动和影响患者及其家属,并影响社会。在详细工作中,我将配合其他同事,积极收治病人,在收治病人方面,不挑不拣,不推委,不管病轻重,都要积极效劳。4.继续加强思想政治和业务才能的学习,强化自身素质。今后,我将勤奋学习,继续加强自身修养,在为护理事业的奋斗中树立正确的世界观、人生观和价值观,做到做人讲品德,工作讲医德,将自己的青春和年华奉献挚爱的护理事业。各位指导、各位评委,无论今天能否竞聘成功,我都将以此为新的起点,以效劳为本,以奉献为责,捧出一片爱心,全心全意为患者效劳、为我院的开展奉献出自己的一份力量!我的岗位竞聘演讲完毕,谢谢大家!植根消费一线,协调消费为企业飞速开展保驾护航我叫**,1996年7月毕业,毕业后被分配到添加剂厂。参加工作七年间,我历任装置操作工,车间计量员,工段工艺员,分厂消费调度,分厂工艺员等。在实际工作中,自己凭着对本职工作的热爱,脚踏实地,兢兢业业,把学到的的理论知识和消费理论相结合,为添加剂厂使出了自己应有的力。随着改革的逐步深化,随着公司扁平化改革重组的进展,结合三年多的消费调度理论,我认为消费调度岗位特别适宜我,在该岗位上,我的协调管理才能会发挥到最大化。下面我就把自己这些年的工作向在坐的各位指导和同志们作一个简要的汇报。在车间一线装置倒班期间,为了尽快熟悉多套装置的系统流程,我总是天天在现场细查流程。由于许多图纸为英文形式,我都现,详细理解。发现图纸与实际不符之处,我都

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