1毕业生跟踪调查方案

1毕业生追踪检查方案1毕业生追踪检查方案/1毕业生追踪检查方案曲靖财经学校毕业生追踪检查方案毕业生追踪检查是我校毕业生工作的重要构成部分，是职业教育成就和检查教育质量的重要表现。为了更好的掌握我校毕业生的就业状况，掌握社会对毕业生的认同程度，提升毕业生的追踪服务质量，做好毕业生工作检查工作，特拟订本推行计划。一、目的和要旨成立毕业生追踪检查，目的是经过认识学校毕业生在走向工作岗位后的思想道德、专业技术和专业知识综合运用以及适应工作程度等状况内容，及时认识学校讲课质量水平，认识和掌握我校毕业学生实质工作岗位上的表现，并依照毕业生、用人单位的建讲和社会对人材的要求，调整、改进专业结构和课程设置，促进人材培育质量的提升。其要旨是从实质出发，脚扎实地地认识状况、反响状况，为教育讲课改革供应真实、靠谱的信息。二、路子和方法经过学生毕业前的自我谈论，张开问卷检查，毕业生自己自评，走访用人单位，听取用人单位的建讲和建议等方式，掌握毕业生的相关状况，对此中的要点状况进行统计、分析，向学校供应相关的检查报告。三、机构成立及职责1、毕业生追踪检查，是毕业生就业指导工作的连续和深入。此项工作由学校兼顾规划，学生处负责兼顾、协调、督导全校毕业生跟踪检查工作，并负责该项工作的资料汇总和整理与及时反响。2、应要点做好以下各项工作：1）顶岗实习指导教师是毕业生追踪检查工作的主要执行者。依照《毕业生就业状况谈论表》等检查表所反响的信息分别进行统计，撰写出毕业生追踪检查报告，并以电子文档的形式汇总到学校学生处。2）学生处在每年学期初要有毕业生追踪检查方案，做好追踪检查的工作安排。追踪检查后做好走访资料整理，用人单位反响建议的统计工作，并形成学期检查报告和工作总结，并按规准时间上报就业办。3）在认识毕业生详尽工作单位的基础上，每个专业选择毕业生相对很多的用人单位，作为毕业生质量谈论的基础和基本信息本源。并成立圆满的毕业生信息数据库。4）对表现突出的毕业生及时做好典型资料的采集、管理和归档工作。四、详尽工作要求1、学校领导应高度重视此项工作，将其纳入工作的重要议事日程，认真组织推行，并注意总结推行过程中出现的新状况和新问题，逐渐改进和圆满此项工作。2、毕业班班主任工作应协调、配合顶岗实习指导教师做好毕业生追踪检查工作。对于作出突出贡献的教职员工各部依照实质状况应恩赐必然的奖励。3、毕业生追踪检查反响表的数目要达到当年毕业生总量的20％－25％，及时总结、反响，力求今后用人单位对毕业生的满意率达到80％以上。4、在选择毕业生追踪检核对象时，应选择有代表性的检核对象，应充分考虑地域分布、企业种类、岗位工种等差异，使检查更拥有说服力。同时要要点对优秀的毕业生、创业学生、在单位表现特别突出的毕业生进行检查，成立资源信息库。5、毕业生追踪检查内容，由学校学生处详尽负责组织并下发顶岗实习指导教师。6、每年毕业生追踪检查的时间是4月至12月，第二学期初上报毕业生追踪检查方案及安排，由学生处负责兼顾、协调，安排。7、毕业生追踪检查资料的最后汇总时间是每年12月15日前。汇总资料包含追踪检查的原始记录（表）