车间班长岗位职责(6篇)

Word文档下载后可自行编辑1/1车间班长岗位职责(6篇)

车间班长岗位职责(6篇)之相关制度和职责，车间班长(岗位职责)职位讲述岗位职责:1.负责带领本班组按方案完成生产任务。2.负责班组内的物品领用、生产数据的统计。3.负责本班产品的质量平安,认识产品的检验标准。4.在生产过程中监督各...

车间班长(岗位职责)

职位讲述

岗位职责:

1.负责带领本班组按方案完成生产任务。

2.负责班组内的物品领用、生产数据的统计。

3.负责本班产品的质量平安,认识产品的检验标准。

4.在生产过程中监督各工序作业质量、工艺纪律。

5.负责新进入职员工的班组教导和岗前技能培训。

6.负责本班组人员的暂时调配及6S管理。

任职要求:

1、责任感强,工作自主,有较强的人际交流能力

2、有较强的管理能力,富有团队合作精神。

3、三年以上企业管理阅历。

4.有塑料创造行业工作阅历者优先入取。

车间班长(岗位职责)

职位讲述

岗位职责:

1.负责本车间生产和成本控制;

2.负责过程质量控制;

3.负责车间平安、卫生、现场管理;

4.负责班组人员管理;

任职要求:

1.机械设计与创造专业、模具专业或电气自动化专业高中或中专及以上学历;

2.了解中、大型商用收缩机电机(主要应用于涡旋收缩机、变频商用收缩机半封闭收缩机、螺杆收缩机);

3.从事该产品定子或转子创造和管理5年以上。

车间班长(岗位职责)

职位讲述

职位讲述:

1、合理支配时光(分清工作中的重点;合理支配自己的日常工作;合理支配下属工作,充分有效利用工作时光);

2、工作中乐观有效交流使工作顺当开展;工作中遇到问题准时确切反馈;团队流畅交流氛围的建立;

3、资源充分合理调配,准时有效解决工作中的问题;

4、负责公司相关规定的落实(执行公司各项规章制度;执行GMP管理规定;执行SOP操作程序;执行5S相关要求);

5、负责下属员工的日常培训与工作指导与监督(定期培训员工GMP/5S/SOP及公司其他相关规章制度;监督GMP

6、负责该工段团队的激励考评,梯队建设,良好团队氛围的建立等(了解员工扬长避短;作好岗位绩效考核,激励下属,使之有良好职业操守和精神风貌;保持下属团队稳定,控制员工流失率;定期按照需求对下属培训,使之具有良好操作技能和多面手。);

7、认识生产工艺,组织生产落实生产方案(负责本工段生产方案的实施;合理人员调动和工作支配,协作相关工段工作);

8、保证车间现场干净有序(5S有效执行;现场5S管理优化);

9、生产过程有效监控产品质量吻合标准(确保生产过程根据作业要求执行;人员根据GMP要求作业;员工遵守5S要求作业避开产品在生产过程受到污染);

10、认识生产工艺流程削减生产过程中的铺张(确保操作过程根据要求实施,无铺张现象产生;避开员工玩忽职守造成生产铺张;优化作业流程设备或工艺改进降低生产成本)。

岗位要求:

1、有3年以上生产一线带班阅历,流水线更佳;

2、娴熟用法办公软件,认识人员管理、5S、TPM,交流能力佳;

3、能适应翻班工作,老实、有责任心。

车间班长(岗位职责)

职位讲述

岗位职责:

一、班长应到处以身作则,严格要求自己,并乐观主动工作,为其他员工树立好的榜样。

二、协助车间主任举行生产管理,按照生产方案,合理支配生产人员和生产进度。做好开工前的各项检查工作、生产过程的过程控制和质量控制、以及生产结束后清场状况的检查;物料消耗日统计和月统计;质量、异样状况准时反馈准时处理,并做好记录。

三、支配和检查生产前的预备工作

1.按照生产方案,提前核对下周生产每批产品所需的材料状况,发觉有暂缺的物料,应准时上报.

2.提前一天检查设备运行状况,发觉异样,提前通知修理师傅。

3.按要求完成当天的生产任务,因特别状况影响生产任务的完成,应准时报告.

4.做好开工前的各项检查工作

5.支配岗位操作人员就位.并发放批生产、各记录到各操作岗位。

四、生产过程中的过程控制和质量控制

1检查生产过程是否严格根据产品的工艺规程操作,有无更改工艺配方,工艺流程,省略工序等状况.是否有因操作失误,导致产品损失,流失,报废等状况.

2检查各操作岗位是否严格根据岗位操作规程举行操作。

3检查各设备操作人员是否严格根据设备维护用法操作规程举行操作,有无因操作不当,或者维护保养不到位,导致设备的修理,耽搁生产状况.

4随时检查生产设备的运行状况,仪器仪表的用法状况,生产的平安状况,产品的质量状况,发觉异样状况,准时上报,准时处理,并做好记录。

5仔细检查每一道工序的产品质量状况,随时抽查生产过程中每道工序的产品质量状况.发觉有不合格状况,准时停止生产,查找缘由.检查是否有上一道工序的产品质量状况未知,就流入下道工序的状况。

7检查批生产记录的填写状况.是否在第一时光填写原始记录,数据是否真切,确切。

8检查各岗位物料用法状况,物料平衡是否在规定范围内,各工序产品物料平衡是否在规定范围内,成品收率是否在规定范围内。

9检查设备用法、运行状况。

10发觉异样状况,准时上报,准时处理,并做好记录。

五、生产结束后,检查清场状况

1检查各岗位物料剩余状况,剩余整件的原料、包装材料是否作已退库处理。

2检查各操作间是否已清洁、清场,物品是否摆放整齐。

3检查各岗位生产记录、记录是否填写完整,数据是否真切确切,是否准时上交。

六、上级领导支配的其他工作。

任职要求:年龄25-45周岁,需有五年以上制作全承载车架的工作阅历并能有肯定的管理能力,精通全部图纸并能带人制作各类样车。

车间班长(岗位职责)

职位讲述

工作职责:

1、参加生产管理:协助生产负责人完成生产任务,仔细执行生产命令及相关管理程序,落实生产任务;准时与其它公用设施的班组进步行协调,保证生产正常举行、节约不须要的能耗;准时向领导报告车间发生的设备、质量、生产平安事故;把握各工序的工作完成进度,做好天天各职位人员出勤工时统计。

2、控制生产成本:控制、考核车间物料的消耗、中间体收率。

3、参加培训工作:协作部门和车间对生产人员举行三级培训,参加部门组织的验证计划的落实。

4、听从公司或上级领导的工作支配,乐观协作其他部门或同事的工作;

任职要求:

1、药学类专业大专及以上学历,2年以上药厂相关工作经受,

2、具备所将要参加生产的产品全部相关理化学问,认识GMP文件以及相关国家政策,参加过GMP认证工作;

3、具备肯定的文字表达和书写能力,能确切地举行人员间的交流沟通。具备肯定的管理能力。思维灵敏,分析问题公正公平;

4、人员品质优,能忠诚与本企业的医药事业,工作仔细塌实能勇于担当责任,为人随和性格相对外向但不张扬。

5、娴熟用法internet、word、excel、powerpoint等办公软件及岗位所需的相关软件。

薪酬福利

1、公司提供食宿,配宽带及空调

2、员工交纳五险

3、待遇是工资+绩效奖金

4、双休及国家法定节假日

5、节日福利

车间班长(岗位职责)

职位讲述

岗位职责:

1、聘请领料/粗加工、菜品制作、内外包装等班长岗位;

2、需持健康证上岗,按规定统一着装,不留长头发、长指甲,打卡上下班;

3、听从公司管理,按时完成生产任务;

4、了解所在岗位的相关注重事项,克己职守;

5、平安意识强,严格按规定举行操作;

6、完成领导交办的其它工作任务。

任职要求:

1、有1年以上食品厂相关岗位阅