两天一夜凝聚力团队拓展培训

两天一夜凝聚力团队拓展培训第1页/共31页第2页/共31页体验式学习Ifyouwanttofeelsecuredowhatyoualreadyknowhowtodo.Butifyouwanttogrow…gotothecuttingedgeofyourcompetence,whichmeansatemporarylossofsecurity.So…wheneveryoudon’tquiteknowyou’redoingKnowthatyouaregrowing.若您想要感觉安全无虞，就去做您本来会的事；但您若想要有所成长，就该去挑战自己能力的极限，这意思是您将暂时地失去安全感，所以，当您不能确定自己在做什么时，起码要知道，您正在成长。第3页/共31页

“增进了解——加强沟通——团队提升凝聚力”为主线，引入团队概念核心三要素，培训将以“计划——体验——反思回顾——应用”的形式进行，形成良好的团队学习环境，让学员在开放、坦诚、互动、快乐的氛围当中体验团队合作。通过各个项目不同的侧重点，在“团队观念”这个主题下结合工作中的实际情况，进行讨论，并建立将活动中的心得体会主动运在工作中的意识，以此增进学员间的理解、信任，提升学员的执行能力和洞察力，增强学员对企业的归属感，培养学员积极进取，乐观向上的人生态度，强化学员间的合作意识，强健学员坚韧、顽强、耐心、战斗等的狼性精神，以提升团队成员凝聚力。活动内容：详见活动流程活动人数：60人活动时间：2018年月培训目标：深圳市新长征军事拓展训练基地活动背景第4页/共31页

我们的团队像什么？

结合领导者的理想和企业目标的需要你需要什么样的团队，就创造什么样的场，用场景影响人，文化感召人管理的核心就是创造结果,领导人的使命就是进化人

我们的团队是什么？

生命的本质就是不断的了解自己，重建自己，团队亦如此！

管理就是领导团队做出正确的选择。

通过身体接触、情感交流加深学员相互认知和理解，提高团队的宽容度，融合团队；

学习如何构建和谐团队，发现团队合作的价值，改善团队沟通障碍，加强共同解决问题的能力;

增强部门之间的沟通协作,树立全局观念、大局意识和互为客户的服务意识；

帮助团队成员了解组织愿景以及个人使命，树立勇于承担与勇于负责的观念;

增强员工的忠诚度，提高团队执行力与凝聚力，实现团队绩效最大化;

激发积极转变，学习自我完善，增强积极主动的行动能力和变化、创新的进取精神；改进工作方法，学习交流、组织、协调、计划、决策和过程管理的基本技巧。课程目标第5页/共31页2培训目标优秀团队团队融合，打破人际坚冰；提升团队的凝聚力和执行力；打破常规思维；培养团队协作的良好习惯；建立团队的荣誉感和责任感；增强团队成员的主动沟通意识；价值提升。企业发展第6页/共31页体验分享总结提升应用培训实施此乃过程的开端。参加者投入一项活动，并以观察、表达和行动的形式进行。这种初始的体验是整个过程的基础。分享个人的感受只是第一步。循环的关键部分则是把这些分享的东西结合起来。与其它人参加探讨、交流以及反映自己的内在生活模式。按逻缉的程序，下一步是要从经历中总结出原则并归纳提取出精华。再用某种方式去整合，以帮助参加者进一步定义和认清体验中得出的结果最后一步是策划如何将这些体验应用在工作及生活中。而应用本身也成为一种体验，有了新的体验，循环又开始了。因此参加者可以不断进步。第7页/共31页课程结构1、理论提升衡量团队的标准我们需要一个什么样的团队？沟通和协作技能?卓越团队的特征？心态的重要性？语言反馈行为反馈流程反馈资源整合信任背摔鼓动人心穿越封锁簧火晚会挑战99秒七巧板呼吸的力量毕业墙我们都是一家人2、素材案例3、项目设计第8页/共31页第一天课程流程时间具体安排活动收获07:30-09:00行军途中抵达《深圳市新长征军事拓展基地》09:00-09:30到达基地、整装待发穿上军装、士气待发09:30-10:30《破冰起航、团队组建》调整个人心态与团队价值达成共识10:30-11:30《信任背摔》信任与责任11:30-12:00总结分享体验式培训做总结分享，让学员体会到活动的意义。12:00-14:00午餐、休息补充能量、享受美味14:00-14:30舞蹈热身提升士气14:30-15:30《鼓动人心》创新思维、马上行动、团队协作15:30-17:30《越穿封锁》勇于担当创造卓越、责任意识、团队精神、全力以赴17:30-18:00总结分享体验式培训做总结分享，让学员体会到活动的意义。18：00－19：30晚餐、休息补充能量、享受美味19：30－21：30篝火晚会第9页/共31页第三天课程式流程时间具体安排活动收获07:00-08:00起床、晨练活动身体08:00-08:30早餐营养早餐08:30-10:00《挑战99秒》责任与荣誉10:00-11:30《七巧板》团队协调、信息交流、制度执行、公司管理11:30-12:00总结分享体验式培训做总结分享，让学员体会到活动的意义。12:00-14:00午餐、休息补充能量、享受美味14:00-14:30热身舞蹈、合影留念14:30-15:30《呼吸的力量》团队高效沟通、团队合作精神15:30-17:00《毕业墙》高度凝聚团队精神17:00-17:30退房、换服装、准备登车17：30返回祝您返程愉快第10页/共31页破冰起航任务导入关于拓展培训的主题；分组并布置各小组企业文化设计各自团队的队名、选队长创作队徽、队歌和队训；团队文化建设的成果的集体展示。目的

打破人际交往间的怀疑、猜忌、疏远，营造一种和谐的组织氛围，就像打破严冬厚厚的冰层；明确培训目的，产生初步形成团队氛围，为接下来的培训做好准备。项目推荐第11页/共31页信任背摔项目推荐培训主题换位思考、信任与责任（小组单练，进一步增强小组力量）项目说明本项目为团队合作项目，主要体现在信任、责任二方面。培训目标帮助建立相互支持、相互信任的关系，有效授权从信任开始。第12页/共31页鼓动人心项目推荐项目简介

一个栓有十多根绳的大鼓，在众人的牵拉下将一个排球不断颠起，努力挑战更多的数量，那种专注与激情不是比赛胜似比赛，挑战新记录吧，项目目标1、提高员工工作士气及凝聚力；2、建立和睦及正面之团队关系（学习互相信任、支持、建立共同目标、增强团队投入感、建立开放分享的环境等）；3、加强个人及团队工作效能以提升企业竞争力（学习有效沟通、资源分配、横向思想、角色分配、解难技巧等）；4、针对特定问题作出修正以应对企业需要。第13页/共31页越穿封锁项目推荐培训主题企业与团队的高度凝聚（荣辱与共，全力以赴）项目说明将各小组合并成一个团队，该项目的有效完成需要每位队员的积极配合与协助，使团队在最短时间内跨越前面的封锁线。培训目标团队！荣誉！责任！激发充分信任、高度合作、深层凝聚的团队精神，高度凝聚团队。第14页/共31页篝火晚会项目推荐使您忘却一切压力与烦恼，松馳因工作紧张已久的神经；在这里你完全可以卸下平日沉重的盔甲，抛却城市的喧器和纷扰沉浸在山水之中，享受纯粹的自然和清新。在这里：没有上下级的拘礼,忘掉男女间的矜持,远离都市喧嚣,放纵原始野性,纵情放松,逾越自我……第15页/共31页超越99秒项目推荐培训主题愿景与目标、本职与无缝隙配合、责任与荣誉（小组对抗，强化荣誉感，提高积极性）项目说明本案具有互动感更强，参与度更深，趣味性更好，竞争激烈程度更高的特点，要求个小组在最短时间内顺利完成6项精心设计的活动，统计成功完成且用时最短为获胜队。培训目标通过团队成员间的无缝隙配合，以及团队一心的整体意识，更好改善团队的愿景、热情度与凝聚力，并探索组织成果与人际关系的无隔阂和业务流程的无缝隙的关系，领会“组织活性化”的精髓与真谛。第16页/共31页七巧板项目推荐培训主题个人与团队（团队整编，感触大局，养成共赢意识）项目说明将各个小组打乱，随机分成七个小组，模拟各部门之间的竞争和合作，以及小团队和大团队之间的格局和共赢。培训目标大局意识、跨部门沟通、资源共享、产品战略等，在欢愉而深刻的场景中，促进团队的关系氛围与职业化沟通能力。第17页/共31页呼吸的力量项目推荐项目简介

"呼吸的力量"是一个极好的项目去促进团队沟通与协作，每个小组会得到一张呼吸机的图纸，但只有一人能看到，如何向其他队员描述这张图纸的内容，以便让其他队员根据图纸搭建好呼吸机，考验着团队内部的沟通能力;另一方面，每小组得到的材料是有限的，如何合理分配有限资源，遇到问题又如何调整战略方向，这又会是一大考验……项目目标

部门沟通;分工与执行，沟通方式，沟通技巧;系统思考，过程管理;信息整合，整体规划，创新与效率;合力制胜，团队合作。第18页/共31页毕业墙项目推荐培训主题奉献自我，共享成功（高度凝聚，荣辱与共，全力以赴）项目说明将各小组合并成一个团队，该项目的有效完成需要每位队员的积极配合与协助，使团队在最短时间内完成前面的巨大挑战。培训目标团队！荣誉！责任！激发充分信任，高度合作，深层凝聚的卓越团队精神，高度体现团队凝聚力，促成感恩与奉献的大情怀。第19页/共31页团队大总结任务全体队员共同描绘我们的美好未来，队员发表拓展感言、领导发言，鼓舞士气，计划未来目标汗水和智慧的回顾；大家共同描绘公司美好的未来，将气氛推向高潮。项目推荐第20页/共31页一、心理准备：积极主动参与各项活动，视取得成功为目标；愿意尽自己最大努力接受各种新考验，具有不屈不挠的进取精神；维护良好的团队士气，诚恳主人，敢于负责；悉心体察组员的情感，主动沟通和交换训练感受；爱护自然环境，共同保护我们的家体验是培训风雨无阻三、生活要求：在体验式培训中，建立健康有序的生活模式以及高速安全的训练标准非常重要。因此，在课程中，严禁吸烟，饮用烈性酒和参与赌博等活动，在无乐途培训师指导的情况下，任何人不得擅自攀爬基地的训练架或尝试做各类冒险活动。培训前需将指甲剪短，以免在培训过程中造成不必要的损伤。二、健康状况：参加体验式培训无需具备超人的体能，但如果您认为自己的身体状况在应有水平之下，建议您最好在参训前做一些有规律的运动，如慢跑、球类运动等。这样可以改善身体的关节、肌肉、韧带及其身体对运动的适应能力。若您对自己的身体有疑问，应该在培训前请教专业医生或培训师，以确保安全。我公司备有创可贴、纱布等部分必备的OTC药品。学员特殊用药需自备。四、行李物品：希望您妥善保管好自己的贵重物品和现金五、衣物装备：适合季节的运动类服装1套；必要的换洗衣物1.2套；棉线袜1-2双；防晒霜运动鞋一双【必备】参训须知第21页/共31页他们长期从事人力资源开发及培训技术的研究与实践，具有丰富的中外企业管理及培训经验及教育学、管理学、心理学素养，同时精通指导各类体验式活动。新长征培训师具备的户外专业技能水上救生员资格登山教练员资格野外活动指导资格登山保护员资格红十字紧急救护员资格师资力量第22页/共31页

安全对拓展训练不仅意味着完善的体系，严密的制度，它更是我们企业文化的一部分，已融入到新长征拓展的日常工作和生活习惯中。富于经验的培训师严格地依照安全程序指导，监控活动全过程。安全保障

安全保障：完善的安全管理体系

随时随地的安全意识

国际认证的器材装备

严格规范的操作流程

登山合作的专业教练

防止意外的特种保险

备份原则：任何需要安全防护的地方及器械都有备份，确保万无一失。

复查原则：所有的安全保护在准备完成后都要再复查一遍，消除操作失误的可能性。

监护原则：培训师对项目进行中肯呢过遇到的安全问题进行全程监护，将任何隐患消除在萌芽中。

目标：让安全成为我们的一种生活方式，因为安全与不安全之间没有过渡。

由于拓展训练的一部分课程要求学员在空中完成攀登、跳跃、行进、下降等动作，为了确保学员安全，我公司使用统一定购的进口一流专业登山器材作为保护装备，主要包括：登山绳、安全带、铁锁、下降器、上升器、头盔等。所有登山器材至少应遵循UIAA（国际登山联合会标准）或CE（欧洲标准）中的一个；绳索和头盔要求必须有UIAA认证。并严格守器材的检查和更新制度。安全保障第23页/共31页我的安全理念方针：100%的安全保障。原则：备份原则：任何需要安全防护的地方及器械都有备份，确保万无一失。

复查原则：所有的安全保护在准备完成后都要再复查一遍，消除操作失误的可能性。

监护原则：培训师对项目进行中可能遇到的安全问题进行全程监护，将任何隐患消失在萌芽中。目标：让安全成为我们的一种生活方式，因为安全与不安全之间没有过渡，只要踏出100％的安全一步就进入100％的不安全。安全保障：来自完善的安全管理体系、随时随地的安全意识、国际认证的器材装备、严格规范的操作方法、多年积累的实战经验。安全管理三要素：消除物的不安全状态杜绝人的不安全行为控制不安全环境因素安全是拓展的生命……安全保障第24页/共31页关