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文档简介
工厂车间班组长年度总结范文工厂车间班组常年度总结范文
回首一年来的工作,我谨慎完成了厂部交给我的生产任务及生产目标,指挥系统开停及置换。完成了车间或公司交给我的临时性任务。我为大家整理的工厂车间班组常年度总结文章,供应参考,欢送参阅。
总结一
20xx年即将过去,太多不舍,太多展望,我回忆一年,现总结如下:
20xx年已经过去,回首一年来的工作,我谨慎完成了厂部交给我的生产任务及生产目标,指挥系统开停及置换。完成了车间或公司交给我的临时性任务。
上班做到工艺指标的监视与指导,主要技术指标的限制,组织召开班前后会。能够谨慎执行企业的各项管理制度,并传达给每位员工。每班不定时的巡检,发觉问题刚好处理,组织协调生产运行。负责厂区水系统的监管。道路积水清理及绿化带的杂物清理工作。
第一季度厂部实行了业务骨干的评定,增加了我们的学习时机和竞争实力。其次季度厂里推行了组织管理创新专项活动推动xx事业进一步开展,我谨慎学习企业精神,踊跃响应厂部号召,从思想上高度重视,落实中踊跃发动,谨慎的去去找出工作的缺乏和存在的问题,敢于面对企业所面临的困难,从工作中找出新的开展方向和目标原那么。第三季度实行了大岗位制,是每个人在新的组织中重新定位,遵照新的目标和原那么去调整自己,再造自我,这也是提高工作效率,提升企业竞争力的势必手段。也是企业稳步开展科学行之有效的方法之一。第四季度厂部推行5S管理,现场整理、整顿、清洁、清扫、人员素养提高,缔造一个良好的工作气氛,激发企业活力。
在平安管理上,我不断学习总结经历,制定出一套紧急停车预案,刚好开炉底蒸汽阀,确保了设备平安。在平安月里,我参加了消防器材正确运用演习。在11.9消防日里,组织了一场煤焦油着火演练。在系统停车期间,我们也总结了一套设备停机的先后依次,不至于煤气倒流。这经历我与几个中控都做了沟通认为简洁平安。其次是每月出两期平安板报,张贴传播标语,参加了交通平安全员大签名活动。
在设备管理上,我定期检查各台设备的润滑油位吗,干油泵的运行时间,油管是否畅通,电机运转状况等等。开具工作票,办理动火证,制定具体的安措,确保平安的前提下,刚好消退跑、冒、滴、漏。自己班组所包的设备能按要求刚好清堵,加强设备维护保养。
在我的工作中还存在一些缺乏之处,如人员较少,我只是布置催促,有时亲自去清扫现场卫生,没有遵照制度去制约员工。其二是未按规定穿戴劳保用品,只是口头提示,员工觉得小事不必在意。在以后的工作中,就要做到精细化管理,进一步制定出合理、公允的制度,去约束我们的每位员工。
新的一年,我会总结经历和缺乏,把工作做得更好,感谢!总结二
20xx年,在领导正确带着下,无论从班组的绩效还是班组建立方面都取得了丰厚的成果。以下,在此向大家回报一下今年的工作内容以及日后的开展方向:
一、加强班组建立和管理
1、塑造班组文化建立,提升班组成员的凝合力。充分利用例会和车间班前班后会,传达公司的其次次创业开展方向,使班组成员真正领悟到公司的开展要求、前景和目标,努力向新的方向迈进。
2、不断参与班组长培训。车间班组长的责任干脆影响车间的工作绩效,因此,在09年的班组建立中我首先强化自身的带头作用。加强班组长的培训与学习,同时为班组成员团队学习的时机,使他们真正发挥技术骨干和模范带头作用。
二、狠抓平安管理
1、充分利用周二平安例会时间,谨慎分析一周来的平安生产状况,将车间发生的平安事故谨慎分析总结,吸取经历,杜绝类似事故的再次发生。
2、加强了对班组平安检查力度,完善了岗位责任制,发觉问题刚好通报并限期整改,使平安隐患大大降低,确保了xx年的平安生产。
三、现场管理得到改善
1、制定了现场管理制度,并在生产过程中谨慎执行,传播贯彻5s活动,并谨慎组织实施,使现场管理得到大的改善。
2、将东厂全部积压余料进展消化,幸免了原材物料的奢侈,节约了生产本钱,改善了现场。
四、对设备进展技术改造
1、分别对一、二、三、六车间的局部设备依据实际状况进展了改造,降低了工人劳动强度,提高了产品质量,节约了生产本钱。
2、通过公司组织处出学习,对生产工艺进展改良,将新的生产工艺配方胜利应用于生产,降低了生产本钱。
五、存在的问题和缺乏
1、平安管理力度不够。平安操作制度不健全,平安培训不到位,检查不到位,有好多时候,由于我们的工作当中劳动量比拟大,工人的体力消耗比拟大,为此在生产平安检查过程中,发觉的平安隐患没有肃穆的指出或者没有遵照平安管理制度进展惩罚,此时此刻想来是完全不对的,在平安事故没有发生以前,就应当不讲情面,只有这样,才能彻底歼灭平安隐患。为此,我想在今后的工作中,对存在人情面子的平安隐患没有指出或处理的,我们将肃穆惩罚当班平安责任人。
2、平安标记仍不够健全。到目前为止,东西两个厂子,我自己简洁的找了找,发觉像高空作业、高温作业、高压作业平安标记没有设立,打算限期解决。
3、技术岗位的培训欠缺。此时此刻看来技术岗位的培训的确太少了,假如能经常进展技术岗位的培训,使同一工种的技术人员的技术水平都在不断的提高,那么我们的产量必须会提高,产品的生产本钱就必须会下降。我们已经采纳了一项措施就是定期召开技术研讨会,要求大家在会上畅所欲言,把自己在生产过程中发觉的问题和方法都说出来,是问题的,大家探讨解决,是经历的,大家共同吸取。我想还要让他们这些技术人员从文化方面、技术方面从外面吸取更新的学问,来进一步提高技术人员的思想素养和技术水平。
4、管理不到位,有跑冒漏现象,本钱考核制度不健全,落实责任不到位。加大管理力度,建立本钱考核制度,量化考核。
在下一年,我们会接着努力,改正缺点,优化特长,做到更上一层楼。总结三
20xx年转瞬而过,回忆这一年来的工作,在车间领导的支持和协助下,严格要求自己,遵照生产要求较好完成了领导下达的任务。通过一年来的学习与工作,工作模式得到了较快的变更,工作实力有了较大的提高,完全能胜任本职工作。现将这一年的工作总结如下:
一、严格遵守厂规厂纪,平安生产
无规则不成方圆,厂规厂纪时刻牢记心头。按时上下班、班前不喝酒,保证在精力充足的状态下干好本职工作。
平安无小事,严格遵守平安守那么三不损害。作为一组之长,心系全员的生命平安,在班前会中时刻提示大家在工作中留意自身平安,并且制定了平安爱护措施,努力做到每个人安平安全上班,平平安安回家。
二、尽职尽责工作,完成公司下达任务
1、班前检查不行或缺
要做好本班工作,班前生产状况的检查特别重要。上班生产状况对本班生产有着踊跃的指导意义,通过检查支配本班工作,特别清楚地制定班中生产任务,有利于协调窑、预热器、煤磨工作支配,提高工作效率。
2、做好与中控员的沟通
中控与现场的良好协作是熟料高产的保障,现场人员全权驾驭现场设备运行状况,刚好精确将现场状况反响给中控,以便中控刚好做出调整,在最短时间内调整好参数。遇到紧急状况时尤为重要,中控的刚好调整为现场处理节约了时间,同时也缩短了处理故障的时间,爱护了设备也降低了能耗。
3、合理的人员安排可以提高工作效率
窑、预热器、煤磨岗位各有各的特点,每个人的技术和学问面不同,所以合理的分工尤为重要,适宜的人放到恰当的岗位才能发挥良好的作用。工作中注意协作,每个岗位人员有限,遇到事故应刚好调配人员合作,调发动工的工作踊跃性,遇事能快速反响,以最短的时间处理好故障,提高设备的运转率,保证熟料产质量。
4、努力学习提高技术,做好领头羊
做为组长,技术要扎实,要有预见性。通过这几年的工作,我积累了一些2线设备运行,故障处理经历;能精确刚好发觉问题,并且能在短时间内处理好故障。在工作中踊跃主动,不怕脏,不怕累,凡事冲到第一,协调好工作,带着大家快速地处理问题,并能保证大家平安,做到安生生产。
20xx年度烧成系统设备运行根本良好,本班员工工作
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