安全生产、文明施工、综合管理奖罚制度

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平安生产、文明施工、综合管理奖罚制度之相关制度和职责，第一章总则第一条:为贯彻执行“国家平安生产法”《国家平安生产管理条例》对平安生产作出的有关规定,树立以人为本的高度平安生产管理原则,加强对施工班组,分包单位的平安生产管理,预防各类...

第一章总则

第一条:为贯彻执行“国家平安生产法”《国家平安生产管理条例》对平安生产作出的有关规定,树立以人为本的高度平安生产管理原则,加强对施工班组,分包单位的平安生产管理,预防各类事故在本工地发生,且做好本工地平安生产、文明施工工作,以消退事故平安隐患的需求,使平安生产、文明施工工作,形成规范化、标准化,特制定本规定。

第二条:本规定适用于单位及项目所属的管理人员、各工种、各班组员工及分包单位。

第二章组织和任务

第三条:本规定由项目部,公司平安生产领导小组,文明施工的领导小组、平安、质量等机构举行实施。

第四条:主要任务

1.按照有关国家和有关部门颁发的有关法律、规矩、条例和技术措施操作规程对平安生产、文明施工举行监督调查。

2.催促下属班组,分包单位责任加强平安管理,落实平安技术措施,遵守操作规程。

3.平安生产管理人员应深化现场调查平安生产管理状况,对平安生产、文明施工做出贡献,成果卓越的班组、分包单位、个人有权提出奖惩,对存在的事故隐患,有权签发事故隐患处理意见书,并限期整改,发觉危及人身平安的紧张状况,有权责令停止作业,并通知该单位即处理。

4.对违背平安生产、文明施工规定的班组和个人有权提出行政处分和经济处罚,对特殊严峻的把惩罚的意见提交给有关部门处理。

第五条:检查频次

1.生产班组天天按照工程进度及作业状况在班前由班组平安员或值班人员举行平安检查,在施工中发觉问题准时实行措施解决。

2.平安员天天举行不定时巡查并有纪录和整改解决措施。

2.项目部每周对工地举行检查,帮忙班组解决问题,项目经理每周带队举行检查。

第三章平安生产

第六条:平安生产,文明施工检查人员在项目部所属的各班组、工种,施工现场生活设施举行检查工作,有关人员不得举行拒绝,并提供检查工作的一切便利。

第七条:平安生产、文明施工检查人员的权限和职责

1.宣扬“平安生产法”、平安生产管理条例和平安生产的方针、政策和各项规矩对违背各项规程、制度、条例不听劝阻,继续违章的班组、分包队伍、个人有权赋予经济处罚。

2.检查施工现场等作业场所,了解职工健康和劳动卫生状况。

3.发觉施工现场存在平安隐患的,要签发平安隐患处理意见书,并催促(按时按期)整改。

4.随时向领导和上级机关反映平安生产状况,汇报监督工作状况。

第八条:检查人员应努力学习,不断提高自已的政策和业务水平,坚持原则,实事求是仔细履行职责、行使职权、工作成果好的要赋予嘉奖,玩忽职守、徇私舞弊、不严格执行规定,履行职责的应严厉处理,造成责任事故的依法追究。

第九条:凡阻挡平安生产、文明施工检查人员正常工作,无理取闹,举行漫骂,人身袭击者应严厉处理。

第四章经济处罚和嘉奖

第十条:凡在平安生产文明施工工作中成果卓越,具有下列条件之一的和个人赋予500-20000元的嘉奖

1.平安设施,平安技术措施等方面有制造、革新、重大改进及理论建议,并取得有关部门认可。

2.在施工中及消退重大隐患,防止和避开了重大伤亡事故的发生的。

3.敢于坚持原则,切实制止违章指挥,违章作业,为维护平安生产法律做出贡献的。

第十一条:对因违背平安生产规章制度,导致发生工伤事故的班组责任者,除责令改正外,并赋予经济处罚。

1.发生工伤事故罚款1000-2000元。

2.发生重事件故处罚由主管部门实施处理,公司按其建议实施。

3.按上述一、二两项罚款的同时,对主要责任和有关班组领导人,视状况轻重赋予肯定的纪律处分(或追究刑事责任)并可处1000-2000元的罚款。

4.对施工现场各类违章者,经平安检查人员查实后,按照罚款细则开出违章罚款后,由财务部门转帐扣罚,从工程(资)款中挺直扣除。

5.罚款汇总后由公司平安部门统一把握用法其中的50%用于平安管理和先进嘉奖,50%由平安部门提出具休方法由项目部实施。

6.本罚款细则是对普通违章违规行为处罚,对情节严峻,造成了严峻后果的或二项以上重复违章,可赋予加倍处罚或加并交政府部门处理,对未列入本罚款细则的违章行为,可赋予参照其他处理细则。

7.公司级检查罚款额度可在此基础上提升3~5倍。情节严峻恶劣的不在此限(如纯属滋事、打架斗殴、伤害公司声誉和资质等行为);如为公司对分包罚款则罚款对象挺直为分包负责人,额度为公司级(即细则的3~5倍),罚款金额挺直从工程款扣除。

第十二条罚款细则如下:

序号

违章罚款内容

罚款对象

罚款金额

一、平安生产责任制方面

1-1

班组或分包单位不指定平安生产责任人,分包平安责任人无证或失效。

分包单位、班组长

5000

1-2

施工组织设计中未编制平安技术措施

技术员

500

1-3

不执行施工组织设计中规定的平安技术措施一次发觉

工地负责人

2000

1-4

擅自无理变更平安技术措施

施工员

1000

1-5

工序不举行平安技术交底

施工员、技术员

500

1-6

不仔细执行平安上岗,讲评检查记录(上海市为班组平安文明检查记录表)

班组

500

1-7

强令工人冒险违章作业

指挥者

2000

1-8

接到上级发出的平安隐患通知单逾期不改或整改不力且不回复的

工地负责人、班组长

2000/每条

1-9

发觉重事件故苗子不准时向上级汇报

工地负责人

2000

1-10

发生工伤事故对公司隐瞒不报

工地负责人

1000

1-11

平安检查不仔细,对问题无登记,不发整改通知单

平安员、施工员

1000

1-12

采纳新技术、新设备,不制定相应平安技术措施

技术员

500

1-13

班组天天不组织工人举行班前活动

班组长

500

1-14

不按规定网上申报(包括月评)被总包、监理或业主向公司投诉

2000/次

1-15

不按公司规定上报危急源、平安隐患及平安措施费等报表

1000/次

1-16

无书面平安生产责任制

工地负责人

500

1-17

对指定专业分包无签订平安协议书,内容清包无平安指标

工地负责人

1000

1-18

各级部门未执行责任制,无责任制考核记录的

为执行者

500

1-19

未举行三级平安教导上岗

工地负责人、平安员、班组长

5000

1-20

发生重事件故苗子和工伤事故不仔细执行“四不放过”

工地负责人

2000

1-21

对工伤处理不准时,造成企业信誉损失及扣分的,挺直由公司接受处理,不得异议,并处罚款。

项目负责人

3000-20000

1-22

在建工程的建造物内禁止住人

施工员、项目负责人

500-1000

二、违背平安生产六大纪律方面

2-23

进入施工现场不戴平安帽管理人员/班组长(顶)

违章者

2000元/顶

2-24

进入施工场地不戴平安帽生产工人(顶)

违章者

500元/顶

2-25

进入施工现场戴平安帽而未扣帽带(顶)(管理人员、班组长)

违章者

500元/顶

2-26

2米以上高空作业,悬空作业带了平安带,而不扣牢,不生根

违章者

2000元/人

2-27

2米以上高空作业,悬空作业无平安设施而不佩戴平安带

违章者

5000元/人

2-28

高空作业,向上或向下乱抛材料和工具等物

违章者

1000元/人

2-29

操作人员在无平安措施状况下,在脚手架外面操

违章者

2000元/人

2-30

非操作人员(无上岗证)乱弄乱开机电设备

违章者/指挥者

1000

2-31

非电气专业人员(无证人员)擅自乱接电话线和装电灯

违章者

1000

2-32

吊装区域内非工作人员站在把干下方作业

违章者

3000

三、高空作业方面

3-33

高空作业穿高跟鞋或穿拖鞋

违章者

1000

3-34

架子上、起重工上高空穿皮鞋或硬底易滑的鞋

违章者

500

3-35

竹扶梯无防滑措施或缺挡、腐竹仍用法

平安员、班组长

2000

3-36

人字梯、移动脚手架无保险措施

操、班组长

500

3-37

翻爬脚手架及临边防护架(人/次)

违章者

500

3-38

翻爬井架(人/次)

违章者

1000

3-39

井架吊篮随意上下乘人

违章者

2000人

3-40

随意拆除平安防护措施(包括临边、动口、拉结)

指挥人、违章人

500人

四、脚手架搭设和用法方面

4-41

脚手架搭设未阅历收合格挂牌而用法

平安员/工地负责人

2000

4-42

脚手架无登高设施(无其它平安措施)

架子班组/工地负责人

1000

4-43

钢管脚手架无踢脚板、不设四排隔离

架子班组

1000

4-44

脚手架上积累超载而不听劝

班组长

1000

4-45

随意拆除脚手架的拉节

班组长/违章人

2000

4-46

随意拆除扶手栏杆踢脚笆网

违章人

1000

4-47

随意拆卸平安网、竹片(或因工作后不张挂密实)

班组长

1000

4-48

热天在脚手架上午睡或歇凉

违章人

500

4-49

搭设脚手架不平整,地基不压实,粗心搭设导致沉降倾斜

班组长

3000

4-50

钢管高层脚手架不敷设接地避雷措施

电工/工地负责人

1000

五、电器设施方面

6-51

夜间施工无电工,平安员(班组平安员)

工地负责人

3000

6-52

夜间值班电工擅自离开工作岗位

电工

1000

6-53

电工操作不穿绝缘鞋

电工

500

6-54

用木片、竹片取代杆头插入插座者

违章人

1000

6-55

不按规定用法闸刀开关熔丝者

违章人

500

6-56

随地乱拖电线,无架空造成水浸、受压、车碾

违章人/班组长

500

6-57

闸刀开关损坏,不准时更换及无防护罩

电工

500

6-58

用法碘钨灯,太阳灯取暖(每盏)

违章人

500

6-59

私烧电炉、电饭煲违背用电规定(每只)

违章人

500

6-60

私自用法煤气灶

违章人

500

6-61

施工现场附近(临边、下方)有高压线无防护措施

工地负责人

3000

6-62

施工用电设备无专用防护棚、机械设备无专用配电箱

工地负责人/电工

2000

6-63

机具设备未采取一机、一闸、一箱、一漏和三级配电、两级庇护的

电工/责任人

2000

6-64

接地、接零线路布置不吻合46-2005临电规范要求的

电工

500

七、机械设备方面

7-65

起重机械超负荷用法

指挥人/操作人

3000

7-66

随意拆除机械设施上平安防护装置

违章人

2000

7-67

定机、定岗位擅自离开工作岗位致使无人员操作

违章人

1000

7-68

机械操作工开机时看报子、做零活、吃零食

操作工人

500

7-69

无证操作机械

班组长/违章人

1000

7-70

非操作人员玩弄电梯,井架等机械设施

操作工/指挥人

500

7-71

长物起吊时用单头一点吊并没用卸扣及螺栓固定牢固

操作工/指挥人

2000

7-72

起重机械的保险限位损坏仍在用法

工地负责人/操作工人

1000

7-73

酒后操作机械

违章人/班组长

5000

7-74

机械带病运转而发生故障

违章人/班组长

1000

7-75

非木工人员擅自操作木工机械

违章人

500

7-76

操作一、二类手持电动工具,无绝缘措施

违章人

1000

7-77

在机械不断电继续运转状况下修理保养

违章人

1000

八、防火守卫方面

8-78

未建立消防平安管理制度并未交底(项目管理人员以及班组长)的

3000

8-79

无消防设施的或已失效

1000~5000

8-80

动火作业任意移动动火地点

班组长/违章人/指挥人

1000

8-81

无证动火作业和无证操作

班组长/操作人

2000

8-82

在禁火区域动火

违章人

2000

8-83

作业人员违背“十不烧”规定

违章人

500

8-84

在危急品储存间和仓库抽烟或切割作业

违章人

1000

8-85

随意拆除移动工地防火措施

违章人

1000

8-86

随意玩弄消防器材

责任人/违章人

500

8-87

在宿舍自行烧煮(用法热的快、电饭煲、电炉等)

违章人/班组长

500

8-88

在宿舍内私拉乱接电线

违章人/班组长

500

8-89

盗用工地材料(不足以政府部门立案)

违章人

2000或按协议

8-90

气割作业,氧气、乙炔不按规定距离放置

违章人

500

8-91

出工地大门不接受门卫检查而发生争吵斗殴的,情节严峻的,移送当地司法部门处理

班组长/违章人

1000~5000

九、社会综合治理方面

9-92

擅自招外地民工管理无方,发生打架斗殴/次

班组长/责任人

2000-20000

9-93

酗酒闹事,打架斗殴

班组长/责任人

2000-20000

9-94

因工作生产发生冲突口角而动手打架的

班组长/责任人

1000

9-95

为争抢劳动工具而发生吵架斗殴的

班组长/责任人

1000

9-96

为争抢人货电梯、塔吊纠集人员聚众打斗的(除补偿损失外)

班组长/责任人

2000-20000

9-97

在工地集体宿舍内举行赌博和变向赌博的人,男女混宿的

班组长/责任人

1000

9-98

在宿舍内聚众看黄色录像的人/次

违章人

500

9-99

私留外客住宿且发生偷盗,查明细留宿人所致

违章人

2000

9-100

职工吃里爬外,将追究法律责任外补偿损失

违章人

1000-20000

9-101

在施工现场大小便的,在楼上往下小便的造成伤害他人利益的另加补偿

违章人

500~2000

9-102

在宿舍上往下倒水,倒在他人生上的(除道歉赔礼外)

违章人

300-1000

十、劳务管理方面

10-103

有一人未签订相关劳务合同、三级平安教导、平安允诺书等手续而进入现场施工的

班组长、平安员、施工员、资料员

500/人

10-104

劳务工人无理取闹,中途无故停工(罢工的)

班组长

3000-5000/次

10-105

务工人员不乐观协作管理人员工作的(登记、造册等)

班组长

1500

10-106

班组长、管理人员怂恿民工聚众闹事、打架斗殴的

班组长/违章人

5000-20000

10-107

因劳务纠纷造成民工集体上访,对公司造成名誉和形象损失的,由公司挺直接手处理,处理结果不得异议。

班组长/责任人

2000-20000

十一、文明施工及其它方面

11-108

用法未满18周岁工人每人/每次

班组长

1000

11-109

以担心全行为在生产岗位上嬉闹肇事(除补偿所有损失外)

违章人

1000

11-110

怂恿他人以担心全行为举行打赌取乐(除补偿外)

违章人

2000

11-111

油