活动执行经理岗位职责(20篇)_第1页
活动执行经理岗位职责(20篇)_第2页
活动执行经理岗位职责(20篇)_第3页
活动执行经理岗位职责(20篇)_第4页
活动执行经理岗位职责(20篇)_第5页
已阅读5页,还剩14页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

本文格式为Word版,下载可任意编辑——活动执行经理岗位职责(20篇)每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观测、联想、想象、思维和记忆的重要手段。相信大量人会觉得范文很难写?以下是我为大家搜集的优质范文,仅供参考,一起来看看吧

活动执行经理岗位职责篇一

1、在事业部负责人的带领下,负责具体公关活动项目的执行与管控,完成事业部分解考核目标。

2、负责协同计划人员、设计人员完成具体项目的客户沟通、方案、报价、物料制作、现场搭建与拆除、后期结案等工作。

3、带领项目小组成员,对所负责的项目进行有效管理,包括物料管理、现场搭建、舞美音响、音频视频、演职人员、线路安排、现场安全等,保证项目执行品质。

4、做好项目现场人员分工,组织项目执行文件培训,保证现场项目环节的顺利有序进行。

5、依照公司cms、qms管理系统要求,负责项目执行预算表审批的发起,做好项目相关文件资料的收集,完成项目结案销账。

6、根据客户要求提供项目结案报告,完成项目总结与反馈。

任职要求:

1、大专以上学历,广告或会展相关专业。

2、3年以上公关活动执行经验,熟悉常规公关活动的工作流程,能独立完成公关活动项目的统筹与执行,具备一定的项目管理经验和成本控制知识。

3、熟知现场搭建材料规格、特性、工艺,了解常规av设备应用知识,熟练运用excel等常用办公软件。

4、积极、主动、认真,沟通能力强,具有高度的工作责任心,能时刻保持工作热心,具有良好的团队合作精神。

5、具有较强的观测力和应变能力,能处理并解决紧急突发状况。

6、吃苦耐劳,可接受出差。

活动执行经理岗位职责篇二

职责:

1、负责客户公关活动执行工作的整体统筹,包括:制定活动的时间表、工作流程及人员分工等;

2、负责活动场地的勘查、外联、制作搭建,活动中所需供给商的报价、谈判、沟通、等工作;

3、根据客户需求、依据活动方案,监视和指导推广活动的现场运营;

4、负责活动执行团队的基础培训及讲解,现场执行示范并及时给予优化建议,;

5、负责活动效果的评估,并整理执行工作总结报告;

6、负责活动总费用及毛利的管控。

任职要求:

1、25~35岁左右,大学专科及以上学历,市场营销、广告学专业优先考虑;

2、五年以上线下活动项目执行工作经验,二年以上管理工作经验,有直销行业、快消品性业工作经经验者优先考虑;

3、熟练操作office软件,能应用ai、ps等绘图软件者优先考虑;

4、有较强的沟通及理解能力,可与客户、供给商、同事之间有良好的有效沟通。

5、细致,有条理,有责任心,能够承受较强的工作压力;

6、思路清楚、规律性强、拥有良好的团队合作精神及客户服务意识。

活动执行经理岗位职责篇三

职责:

1、以客户满意度为导向,独立完成校园聘请项目的统筹实施;

2、与售前项目经理进行工作协同,为售前提供专业的项目建议、数据分析、实施方案等支持;

3、负责项目的内外部的沟通协调,任务下达及反馈,解决项目执行过程中的突发事件;

4、制作项目预算,并有效地进行项目成本管理;

5、制定一系列专业、合理、确切的项目实施方案,并与落地执行同事进行协同,确保项目顺利执行;

6、协助提供产品修改、执行流程改善看法,共同提升业务竞争力。

任职要求:

1、全日制本科及以上学历,一年以上相关行业工作经验,优秀应届毕业生亦可应聘,人力资源、会展计划与管理、广告学、项目管理等专业优先考虑;

2、英文读写熟练,熟练使用office办公软件;

3、面对困难可保持积极心态,并可主动提出灵活的解决方案;

4、良好的人际沟通、表达能力,重视团队协同;

5、具备创新思维,擅长学习;

6、规律思维能力强,数字分析能力强;

7、高效的时间管理能力。

活动执行经理岗位职责篇四

职责:

1、与客户就项目内容与细节确定进行良好有效的沟通,促进项目的落实与推进实施;

2、完成各类活动项目的前期跟进、中期执行与项目后期制作工作;

3、参与活动前期筹备(如与供给商沟通、与场地方谈判,准备及分发物料);

4、参与活动现场的管理,解决突发问题,传达项目更新资料;

5、负责项目各类文件、数据和照片的汇总、整理,生成报表报告。

任职要求:

1、大专以上学历,有快消行业活动执行经验;

2、熟悉活动的项目执行流程,能够管理好现场活动执行团队,协调各方关系;

3、工作积极主动,有责任心,具有较强的团队合作精神及独挡一面的执行能力;

4、具有较强的表达能力及人际沟通能力,具有较强的统筹、协调、应变及把控能力;

5、能适应短期出差。

活动执行经理岗位职责篇五

职责:

1、负责广告活动执行;

2、负责广告物料制作供给商的选择及管理;

3、负责与甲方、供给商的结算工作,确保回款及时及付款资金确切;

4、负责与甲方对接及客户服务、关系维护工作,了解与挖掘客户需求;

5、负责活动执行的组织与落地工作,根据甲方活动执行的规模及详细需求,组织资源和做好前期筹备工作,选定供给商及其组织落地工作;

6、熟悉或有志学习把握广告物料制作及其喷绘、印刷等专业知识、工作经验。

任职资格:

1.专科或以上学历,22-28岁;

2.1年以上广告行业运营工作经验,沟通能力强,熟悉广告喷绘物料,拥有广告物料制作供给商资源者优先录用;

3.熟悉广告行业物料,执行能力强,抗压能力强,擅长推动项目进展;

4.性格开朗、擅长沟通、良好的团队协作能力,擅长与客户及同事沟通交流;

5.有服务过中国移动、中国联通、政府客户者优先;

活动执行经理岗位职责篇六

职责:

1、完成各类活动项目的前期跟进、中期执行与项目后期制作工作,为项目提供活动执行建议与活动可落地执行性的判断,负责联络和组织项目所涉及的人员、场地、人工、运输、制作等方面,落实各项活动的执行细节;

2、有大型活动计划及现场执行统筹经验,能独立完成项目的执行工作,并合理处理现场相关事宜及突发事件;

3、熟悉活动行业物料及其成本,完成公司项目前期预算报价清单等工作;

4、根据活动内容制定执行活动流程、将活动计划方案转化为具体的执行方案、依照活动内容来编写工作进度表,从而依照进度表来调配安排工作;

5、有丰富的供给商资源(演艺供给商、设备供给商)

岗位要求

1、具备较强的现场应变能力及处理突发事件的能力,具有一定的判断与决策能力、沟通能力、计划与执行能力、客户服务能力

2、有猛烈的工作责任心和团队合作精神,能承受较大的工作压力;

3、具有诚信的品格,工作细致、认真负责;

4、熟练操作各种办公软件,如word,excel,powerpoint等;

活动执行经理岗位职责篇七

职责:

1.公司供给商的开发、评估及合格供给商库的建立、维护更新。

2.负责各类活动、展会等的购买、制作工作。

3.组织与供给商的接洽、谈判,控制不合理的物资购买,落实购买进程并做好购买成本控制。

4.熟悉各种供给渠道和市场变化状况,不断完善购买流程,确保公司的正常购买需求。

5.与其它部门的对接及协调,部门事务及其它临时工作的安排。

任职要求:

1.大专以上学历。

2.熟悉公关、广告、展览展示行业供给商体系与专业知识。

3.熟悉招标和购买流程,熟悉供给商评估、考核,熟悉相关质量体系标准。

4.具备较强的沟通谈判能力、市场洞察力及组织统筹能力。

5.良好的职业道德、很强的自我约束力,对行业状况对比了解。

6.熟练使用word、excel、ppt等相关办公软件。

活动执行经理岗位职责篇八

职责:

1、维护对接公司现有客户,了解客户需求;独立处理项目洽谈、报价、合同签订等事宜。在执行合同过程中,协调内外沟通并督促各职能工作;

2、能够将整体活动计划方案细化成可执行方案,并有效整合资源、控制成本;管理所负责项目的执行工作并制定项目工作流程并达成预期效果;

3、负责活动现场管理、布展、执行,熟悉广告物料,能独立把控活动现场及现场搭建布置;与客户保持良好沟通,掌控整个项目的动态。

4、负责团队管理,能指导团队成员完成客户的工作要求,并完成上级领导安排的其它工作。

任职资格:

1、大专及以上学历;3年以上大型活动、会展执行经验,2年以上活动执行现场管理工作经验;能独立完成提案以及大局把握能力;

2、大型活动现场执行经验,熟悉广告物料;

3、有团队管理经验,对活动执行现场流程,供给商管理有相关经验;保证活动的执行及客户的满意度;

4、专业的沟通能力,能够迅速把握客户需求;丰富的客户管理技巧、充足的精力及关注细节的能力。

活动执行经理岗位职责篇九

职责

1、负责活动项目内容与细节确定进行良好有效的沟通,促进项目的落实与推进实施;;

2、完成各类活动项目的前期跟进、中期执行与项目后期制作工作;

3、参与活动现场的管理,解决突发问题;

4、完成领导安排的其他工作。

任职资格

1、专科以上学历,有相关工作经验者优先;

2、具备执行能力,能够全面合理的协同团队作业分工及资源统筹,擅长统筹、判断;

3、具有高度的工作热心,能够承受较强的工作压力,性格乐观开朗,谦逊小心;

4、富有团队合作精神和较强的集体荣誉感。

活动执行经理岗位职责篇十

职责:

1、负责市场营销活动组织、实施和执行;

2、负责活动数据的收集、整理、分析及反馈,并提交活动效果评估报告;

3、对所负责工作范围内出现紧急状况能及时上报、协助处理;

4、主动提出合理方案,不断创新。

任职要求:

1、大专及以上学历,20xx届应届毕业生,市场营销/新闻传播类等相关专业优先;

2、性特别向,喜欢接受挑战,有社团或学生干部经历者优先;

3、抗压能力强,能适应全国范围内经常性出差。

活动执行经理岗位职责篇十一

1、跟盯现场各个环节,处理各种活动反馈问题,处理;

1、负责项目组方案计划,组织针对方案创意,对接客户需求,梳理活动要求,测量场地等;

2、协助上级领导进行活动相关物料统筹、筛选资源、供给商并汇报汇总;

3、制作活动执行手册、报价;

4、项目供给商沟通、完成搭建尺寸,材质,施工难度等质量管理,前期沟通监视及现场管理。

5、项目执行活动物料、演职人员、外协人员、各环节前期沟通现场管理;

6、项目执行现场执行环节管理、监控,现场客户沟通及解决现场问题。

7、负责统筹安排所辖项目的迈进、执行及查核进度,负责执行跟踪及执行反馈;

8、负责所辖项目的对接,掌控项目各个环节,出现问题及时协调处理,确保项目的执行效果;

9、完成公司其他的事物及其他工作

活动执行经理岗位职责篇十二

1、负责公司日常项目执行工作,协同执行团队共同完成大项目整体运作,对品牌产品计划设计有建议性思路;

2、负责活动场地现场安排及过程跟踪跟进,协调解决各类问题,保证活动顺利完成;

3、与客户可以建立良好的关系,并保持良好沟通,及时反馈项目进展参与探讨方案,提出建设性看法;

4、根据需要协助其他部门完成各项活动执行,宣传工作;

5、根据活动计划案进行活动报价,对简单的暖场,案场等活动方案可独立撰写;

6、活动第三方信息收集和管理及实际活动中的工作衔接;

7、为业务计划设计可提供执行建议与活动可落地执行性判断;

8、活动终止后负责现场数据收集,活动报告的整理与反馈。

活动执行经理岗位职责篇十三

职责:

1、参与项目前期筹备(如与供给商沟通、与场地方谈判,准备及分发物料);

2、了解项目中涉及物料的准备,控制成本,并严格监控活动的实施;

3、了解项目现场的相关管理制度及操作流程,熟悉工厂工艺,现场灯光搭建等:

4、协助上级组织协调管理项目进度,对整场活动进行监视管控;

6、对执行和最终执行的结果进行全面公正的评估,分析原始数据,撰写总结;

7、剩余物资物料的清点、处理,完成必要活动执行小结;

8、有独立执行大型项目、展会、展厅经验者优先考虑。

任职要求:

1、具有一年或以上公关活动、展览展示类执行经验;

2、良好的语言表达能力,沟通能力强,反应灵巧,能承受一定工作压力;

3、工作认真负责,严谨踏实,有良好的团队协作精神;

4、熟练操作各种办公软件,如word,excel,powerpoint等;

5、具备良好的文字功底,具备活动方案的撰写及预算编制能力;

4、严格执行上级领导的安排。

活动执行经理岗位职责篇十四

职责:

1.负责公司活动的落实和执行以及活动完结后的总结。

2.参与公司活动的前期计划,及宣传活动场地的设计和布置。

3.协助活动信息与活动效果的总结、汇报工作。

4.独立完成活动前期筹备与现场执行以及撤场等工作任务,协同负责人员完成本职工作;

任职资格:

1.熟悉相应的电脑办公软件,能制作ppt

2.有良好的沟通、协调能力和执行能力。

3,能接受任务繁重时加班

4.有激情,有想法,有熟悉电脑设计、制优先。

5.办事细致耐心,有较强执行力,听从公司安排,具有吃苦耐劳的精神和较强的抗压能力;

6.创新意识强,对创意文化产业领域有一定的认知和理解,具备活动统筹执行等相关管理工作经验者优先;

活动执行经理岗位职责篇十五

职责:

1、负责活动主办、承办等合作商家的关系接洽、活动事项对接。

2、负责活动期间商家广告与执行;

3、负责合作商家的对口宣传,合作事项的跟进;

4、负责合作商家的关系维护和邀约;

5、完成上级领导安排的其他工作。

任职要求:

1、年龄22-35,不限专业,普通话标准,具有销售和谈判能力;

2、一年以上互联网招商和代理经验,有过广告、保险、直销行业经验优先,有一定的人脉资源,公司资源;

3、有优秀的语言表达能力,学习能力强耐心细心擅长沟通,应变能力较强,适应出差;

4、有较强的开拓意识和把握机遇的能力,能独立进行市场开拓和潜在客户开发;擅长人际交往,优秀的执行力,良好的团队能力。

活动执行经理岗位职责篇十六

职责:

运营工作;

通过运营满足多样化的客户标准;

开发新的合格资源,以此满足日益增长的制作需要和挑战;

负责项目相关的日常交流和谈判;

与客户服务团队和创意团队紧凑合作,保证整体项目运营工作在预算范围内依照计划保质实施;

统筹管理公司指定项目运营团队,确保公司项目整体实施效果。

岗位要求:

3年以上的活动制作和项目管理相关经验,熟悉活动计划和管理流程;

服务意识强、工作责任心强、能承受较强的工作压力;

具有印刷、制作材料、活动搭建、av/灯光等相关知识;

具有卓越的沟通和谈判技能;

对新的制作技术和材料等能保持积极学习的态度;

具备以结果为导向的优秀团队协作能力和良好的沟通能力;

计算机水平良好,能熟练运用办公软件,会photoshop、illustrator及autocad软件者尤佳;

获得学士学位,良好的中英文沟通能力。

活动执行经理岗位职责篇十七

职责:

1、大活动策略统筹把控及执行对接、重点节点提案、签单推进、全程出品监管;

2、大客户日常关系建立及维护、达成合作推进;

3、整合圈层及跨界资源合作洽谈、日常关系维系、商务联动;

4、行业信息搜集及定期市场节点分析考察、协助项目签单推进及项目合作等;

5、根据公司的发展方向,组织收集有关市场信息,并进行汇总分析,形成报告;充分利用各项资源,积极开拓新项目市场。

任职资格:

1、3年以上同行业同岗位工作经验;广告、公关、传播等相关专业大专及以上学历;

2、执行力卓越,能够承受工作压力,有较强的沟通能力和团队领导能力。

3、拥有敏锐的市场洞察力与开拓力;

4、有成熟的组织计划能力及熟练的市场把控能力;

5、能够运用有效的鼓舞手段进行团队管理;

活动执行经理岗位职责篇十八

1、具有巡展、会议、活动计划、工作经验;需要有大型活动执行,组织,培训经验。

2.协助项目组的组织协调工作、项目执行部日常管理及上级交给任务;

3.根据活动项目制定活动执行活动流程、细则及标准说明的性质手册;

4.具有优秀卓越的文案计划能力、提案制作和陈述能力;

5.具备良好的健康心理素

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论