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文档简介
互相认识一下新进职工熟习企业的培训小游戏“破冰”之意，是打破人际交往间思疑、猜疑、疏远的篱樊，就象打破寒冬厚厚的冰层。破冰游戏帮助人们放松并变得乐于交往和互相学习。在这里游戏馆大家准备了互相认识一下新进职工熟习企业的培训小游戏，破冰游戏是很多的培训者是作为培训开始的必需环节，并更迅速的达到培训的目的与希望。互相认识一下（一）目的：使与会人员互相认识一下，创建一种轻松友善的氛围。所需的资料：空白的可粘贴式姓名标签。步骤：给每人发一个空白姓名标签，请他们把自己的名字或许外号写在上边。而后请他们简洁地列举出两个与自己的状况相关的、能够当话题的单词或短语，比方来自哪个州、喜好、儿女状况等等，见下例：伊丽莎白．居住在亚利桑那州．喜爱慢跑．给与会人员足够的时间（约1分钟）来写下自己的两项状况，而后请他们任意组合成两人或至多不超出三人的小组。每过几分钟，就请他们“互换伙伴”，以此来鼓舞每一个人都去结纳尽可能多的新伙伴。议论题：1．这一练习能否有助于你结纳其余人？．什么状况会给你留下深刻的印象？．此刻你以为你对这一集体的参加程度怎样？假如你的时间更加丰裕请与会人员列出与自己的状况相关的、能够用作话题的单词或短语。给与会人员足够的时间（约5分钟）来写下自己的两项状况，而后请他们任意组合成两人或至多不超出三人的小组。每过几分钟，就请他们“互换伙伴”，以此来鼓舞每一个人都去结纳尽可能多的新伙伴。小诀窍要想加速这一活动的节奏，能够在与会人员签到时就发给他们姓名标签，请他们就地在姓名标签上写下自己的名字、外号和描绘自己状况的单词或短语。互相认识一下（二）目的：经过这个精心设计的练习，帮助与会人员互相认识一下。所需的资料：空白的姓名标签。步骤：在整个集体第一次集合时，给每人发一个空白的姓名标签。请每一个人都填写下边各项内容：．我的名字是。．我有一个对于的问题。．我能够回答一个对于的问题。2给与会人员几分钟的时间来对这些陈说做出思虑，而后鼓舞整个集体的人员聚在一同，使每一个人与尽可能多的人打交道。小诀窍要想加速这一活动的节奏，能够在与会人员签到时就发给他们姓名标签，请他们就地在姓名标签上按要求填写上述内容。预先印好列有上述三项内容的姓名标签，在与会人员签到或等候会议开始时请他们填写。事实也证明，互相认识一下
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