建设工程法规讲解

1.有法可依、有法必依、执法必严、违法必究，是我国法制建设的基本原则。2.建设工程法律具有综合性的特点，虽然主要是经济法的组成部分，但还包括行身关系的法律归法的总称。商法是调整市场经济关系中商人及其商事活动的法律规4.经济法是调整在国家协调、干预经济运行的过程中发生的经济关系的法律规范我国有三大讼诉法，即民事诉讼法、刑事诉讼法、行政诉讼法①宪法是由全国人民代表大会制定的具有最高效力的根本法。②法律是有全国人民代表大会和全国人民代表大会常务委员会制定颁布的规范性法律文件，即狭义的法律。法律分为基本法律和一般法律两类。③行政法规是国家最高行政机关国务院根据宪法和法律有关规定制定，由总理签署国务院令公布。治区、直辖市人民政府等所制定的规范性文件统称规章，规章由部门首长签署命令予以公布。⑥地方政府规章省、自治区、直辖市和较大的市人民政府，地方政府规章由省长或自治区主席或市长签署命令予以公布。⑦国际公约国际公约是指我国与外国缔结、参加、签订的挑檐、协议等。其协定也对我国产生约束力。多选蓝色单项红色多选蓝色8.法的效力层级宪法至上、上位法优于下位法、特别法优于一般法、新法优于旧法、特殊情况9.建设法的定义建设法是调整国家行政管理机关、法人、法人以外的其他组织、公民在建设活动中产生的社会关系的法律规范的总称。10.法人是建设工程活动中最主要的主体11.法人应当具备的条件①依法成立，法人不能自然产生，他的产生必须经过法定③有自己的名称、组织结构和场所④能够独立承担民事责任12.法人的分类法人可以分为企业法人和非企业法人两大类。非企业法人包括行政法人、事业法人、社团法人13.法人在建设工程中的作用①法人是建设工程中的基本主体②确立了建设领域国有企业的所有权和经营权的分离14.企业法人与项目经理的法律关系项目经理部是施工单位为了完成某项建设工程施工任务而设立的组织项目经理部不具备法人资格项目经理根据企业法人的授权，组织和领导本项目经理部的全面工作项目经理部行为的法律后果将由企业法人承担。《民法通则》代理人在代理权限内，被代理人对代理人的代理行为，承担民事责。---施工总承包的，建筑工程主体结构的施工必须由总承包单位自行完成在建设之终止。行为能力②被代理人或代理人死亡③被代理人丧失民事行为能力④指定代理人的人民法院或指定代理单位取消指定⑤由其他原因引起的被代理人和代理人之间的监护关系消灭。17.建设工程代理法律关系与其他代理关系一样，存在着两个法律关系：多选蓝色单多选蓝色一是代理人与被代理人之间的委托关系二是被代理人与第三人的和合同关系无权代理一般存在三种表现形式：①自始未经授权②超越代理权③代理权已终止19.表见代理行为人没有代理权、超越代理权或者代理人名义订立合同，相对人有表示的视为同意。21.《物权法》是规范财产关系的民事基本法律物权，是指权利人依法对特定的物22.物权具有以下特点：物权是支配权；物权是绝对权；物权是财产权；物权具有排他性。财产所有权，是指所有人对其享有占有权、使用权、收益权、处分权。用益物权，包括土地承包经营权、建设用地使用权、宅基地使用权和地役权。23.建设用地使用权只能存在于国家所有的土地上，不包括集体所有的农村土地。未经用益物权人同意，土地所有权人不得设立地役权。24.物权变动的基础往往是合同关系25.债权为请求特定人为特定行为作为或不作为的权利债权与物权不同，物权是绝对权，而债权是相对权26.侵权侵权，是指公民和法人没有法律依据而侵害他人财产权利或人身权利的行建筑物、构筑物或者其他设施及其搁置物、悬挂物发生脱落、坠落造成他人损建筑物、构筑物或者其他设施倒塌造成他人损害的，有建设单位和施工单位承担连带责任。从建筑物中抛掷物品或者从建筑物上坠落的物品造成他人损害，难以确定具体偿。27.施工合同债施工合同债是发生在建设单位和施工单位之间的债多选蓝色单项红色多选蓝色期限20年，实用新型专利权和外观设计专利权的期限为10年，均自申请日起算31.注册商标有效期为10年，应当在期满12个月内申请延展主材；未注6个月33.《担保法》规定，担保方式为保证、抵押、质押、留置和定金。34.投标保证金是指投标人按照招标文件的要求向招标人出具的，以一定金额表示的施工合同履约保证金--中标向招标提供银行或担保公司出具履约保函或证明书工程款支付担保书--招标向中标提供通常有银行出具保函35.抵押权按照《担保法》《物权法》的规定，抵押是指债务人或第三人不转移36.质权不履行合同时，债权人有权对其折价或者拍卖、变卖的价款优先受偿。倍返还39.保险合同一般是以保险单的形式签立，保险合同分为人身保险合同和财产保险发包人应投保建筑工程一切险或安装工程一切险，发包人委托承包人投保的，费用由发包人承担。保险人对自然事件(灾害)和意外事故(火灾和爆炸)负责赔偿。单项红色多选蓝色41.《建筑法》规定，建筑施工企业应当依法为职工参加工伤保险缴纳工伤保险费；鼓励企业为从事危险作业的职工办理意外伤害保险，支付保险费。42.保险代理人就是站在一个特定产品的专职推销员保险经济人则是帮助顾客选购产品的顾问60%的风险是通过保险方式进行规避的。43.法律责任是指行为人由于违法行为、违约行为或者有法律规定而应承受的某种不利的法律后果。44.民事责任民事责任主要是财产责任，还有恢复名誉、赔礼道歉等民事责任分为理、赔偿损失、支付违约金。45.行政责任行政责任是指违反有关行政管理的法律法规规定，但尚未构成犯罪的行为，依法应承担的行政法律后果，包括行政处罚和行政处分。行政处罚(建筑领域)：警告、罚款、没收违法所得、责令限期改正、责令停业招标的项目的投标资格、责令停止施工、降低资质等级、吊销资质证书、责令停止执业、吊销执业资格证书或其他许可证行政处分：是指国家机关、企事业单位对所属的国家工作人员违法失职行为尚不构成犯罪的一种惩戒。行政处分：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除--建《刑法》规定，刑罚分为主刑和附加刑主刑包括：管制、拘役、有期徒刑、无期徒常见刑事法律责任如下：①工程重大安全事故罪四方，降低工程质量的，直接重②重大责任事故罪违规作业发生重大伤亡事故和后果3年以违章作业发生重大事故5年以下有期或拘役情节特别恶劣③重大劳动安全事故罪安全生产设施和条件不符合要求，发生重大伤亡事故对期④串通投标罪投标人互相串通处3年以下有期徒刑或者拘役，并处或单处罚金多选蓝色多选蓝色47.《建筑法》规定，建筑工程开工前，建设单位应当按国家规定向工程所在地县级以上人民政府建设行政主管部门申请领取施工许可证(国家限额以下小型工程48.我国目前对建设工程开工条件的审批，存在着颁发施工许可证和批准开工报告告。①限额以下的小型工程投资额在30万以下或建筑面积在300㎡以下的建筑工程②抢险救灾等工程抢险救灾及其他临时性建筑和农民自建低层住宅③不重复办理施工许可证的建设工程办理过开工报告的④另行规定的建设工程军用房屋，有国务院、中央军事委员会控制50.开工报告开工报告是我国沿用已久的一种建设项目开工管理制度。一般为大中型建设项目与建设监理中的开工报告工作不同。区别如下：①性质不同，前者是政府主管部门的行政许可制度，后者是监理过程中的监理单位对施工单位开工准备工作的认可；②主体不同，前者是建设单位向政府申报，后者是施工单位向监理单位提出；③内容不同，前者是建设单位应具备的开工条件，后者是施工单位应具备的施工条件。51.施工许可证施工许可证是建设单位负责申领，而不是施工单位或其他单位。申领施工许可证①建筑工程用地批准手续②城市规划许可证③需拆迁的，拆墙进度符合施工要求④已经确定施工企业⑤满足施工需要的施工图纸及技术资料⑥有保证工程质量和安全的具体措施⑦建设资金已经落实⑧法律、法规规定的其他条件措施：到质量、安全监督部门备案建设资金落实：工期不足1年，到位资金不少于50%工期超过1年，到位资金不少于30%上述8条必须同时具备，建设行政主管部门必须在收到申请日15日内，对符合条件的办法施工许可证。52.延期开工、审核开工、重办批准手续建设单位应当自领取施工许可证之日起，蓝色蓝色在建的建筑工程因故中止施工，建设单位应当自中止1个月内报发证机关，中止施工满1年的工程恢复施工前，建设单位应当报发证机关核验施工许可证。对于实行开工报告制度的建设工程，按照国务院有关规定批准开工报告的建筑工53.违法开工行为应承担的法律责任建设单位未取得施工许可证或者开工报告未经批准开工的，责令停工，限期改施工单位，有违法所得的处5000-30000罚款，没有所得的处5000-10000罚款《施工总承包企业资质标准》规定，特级企业注册资金3亿，净资产3.6亿；一业5000万，净资产6000万；二级企业2000万，净资产2500万；三级企业分包建筑业企业资质证书有效期为5年，期满60天，申请延续手续，一次延续5年中外合资、合作经营建筑企业中方合营者的出资总额不得低于注册资本的25%建筑业劳务分包，单项业务合同额不超过企业注册资本金的5倍建设单位将建设工程发包给不具有相应资质等级的勘察设计监理施工单位或委托给不具有相应资质等级的工程监理单位的，责令改正，处50-100万的罚款。 (施工单位)未取得资质证书承揽工程的，予以取缔，对施工单位处工程合同价款2%-4%罚款，违法所得的，予以没收。57.超越资质等级承揽工程应承担的法律责任对施工单位处工程合同价款2%-4%罚58.允许其他单位或个人以本单位名义承揽工程应承担的法律责任对施工单位处工注册建造师是指通过考核认定和考试合格取得资格证书，并注册，取得注册证书和执业印章，担任施工单位项目负责人及从事相关活动的专业技术人员。建设部考试考务工作进行检查、监督、指导和确定合格标准。，分4个半天，以纸笔作答方式进行。工作6年施工4年，本4-3，研3-2，硕2-1，博士1年多选蓝色单多选蓝色考试成绩实行2年一周期，连续两年通过4科，免试部分人员一年通过应考受聘担任工程或工程经济类高级专业技术职务②具有工程类或工程经济类大专学历，从事施工管理20年。免试发证机关，任何单位和个人不得扣押。时，选修课60学时每增加一专业增加60学时，其中必修课30学时，选修学时①担任建设工程项目施工的项目经理定的其他业务63.一级建造师可以担任特级、一级建筑业企业资质的建设工程项目施工的项目经理大中型工程项目负责人必须由本专业注册建造师担任。分10个专业64.注册执业人员因过错造成质量事故应承担的法律责任注册建筑师、结构工程师、监理工程师等注册执业人员因过错造成质量事故的，责令停止执业1年，造成65.《注册建造师管理规定》规定：隐瞒有关情况或提供虚假资料申请注册的，建设主管部门不予受理或不予注册，并给予警告，申请人1年内不得再次申请注册。66.建设工程发包，是建设单位(或总承包单位)将建设工程任务通过招标发包或直接发包的方式。系社会公共利益、公众安全的项目②全部或者部分使用国有资金投股或国家融资项目③使用国际组织或者外国政府贷款、援助资金的项目68.建设工程必须招标的规模标准①施工单项合同估算价在人民币200万以上的；②重要设备、材料等货物单项合同估算价在100万以上的；③勘察设计监理等服蓝色蓝色①需要采用不可替代的专利或者专有技术③已通过招标方式选定的特许经营项目投资人依法能够自行建设、生产或提供④家规定的其他特殊情况以上具备承担招标项目的能力单位发出投标邀请书。重点工程需进行邀请招标71.国有资产占控股或者主导地位的依法必须进行招标的项目，应当公开招标，但下列情况除外：(1)技术复杂、有特殊要求或者受自热环境限制，只有少数潜在投标人可选(2)采用公开招标方式的费用占项目合同金额比例较大。72.招标人对已发出的招标文件进行必要的澄清或者修改的，应当在招标文件要求提交投标文件截止时间至少15日前，以书面形式通知招标文件接受人。招标人可以自行决定是否编制标底，一个招标项目只能有一个标底，标底必须保74.开标《招标投标法》规定，开标应当在招标文件确定的提交招标文件截止时间的同一时间公开进行；开标地点应当为招标文件中预先确定的地点。75.评标评标委员会，成员人数为5人以上单数，其中技术经济等方面的专家不得少于成因总数的2。(如5人则为4人)76.《招标投标法》规定，投标人在招标文件要求提交投标文件的截止时间前，可以补充、修改或者撤回已提交的投标文件，并书面通知招标人。补充、修改内容为投标文件的组成部分。77.投标保证金如招标人要求提交投标保证金的不得超过招标项目估算价款的2%招标人最迟应在书面合同签订后5日内向中标人和未中标人退还其保证金和利息78.联合体投标是一种特殊的投标人组织形式，一般适用于大型的或结构复杂的建。单项红色多选蓝色79.《招投标法》规定，中标人确定之后，招标人应当向中标人发出中标通知书，并法必须进行招标的项目，招标人应当自确定中标人之日起15天内，向有关行政监督部门提交招标投标情况的书面报告。招标文件中要求中标人提交履约保证金的，中标人应当提交。履约保证金不得超过中标合同金额的10%投标人和其他利害关系人认为招标投标活动不符合法律规定时，自应知道起10天内向工程总承包和施工总承包。共同承包(联合体)的资质要求：就低原则建设工程施工分包可分为专业工程分包与劳务作业分包严禁个人承揽分包工程业务建设单位不得直接指定分包工程承包人，对于建设单位推荐的分包单位，总承包单位有权作出拒绝或采用的选择。转包是必须禁止的，依法实施的工程分包是允许的。建设工程总承包合同中未有约定，又未经建设单位认可的，承包单位其承包的部分工程交由其他单位完成的；③施工总承包单位将建设工程主体结构的施工分包给其他单位的；④分包单位将其承包的建设工程再分包的。82.分包工程发包人将工程分包后，未在施工现场设立项目管理结构和派驻相应人84.根据合同当事人是否互相负有给付义务，可以将合同分为双务合同和单务合保管合同均属单务合同。85.根据合同成立是否需要交付标的物，可将合同分为诺成合同和实践合同单项红色多选蓝色大部分合同属于诺成合同，如建设工程合同、买卖合同、租赁合同等。86.《合同法》规定，要约是希望和他人订立合同的意思表示发出要约的人称为要约人，接收要约的人称为受要约人要约邀请处于合同的准备阶段，没有法律约87.采用合同书形式订立合同，在签字或者盖章之前，当事人一方已经履行主要义88.《合同法》规定，当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。《合同法》明确规定，建设工程合同应当采用书面形式。非全日制用工可以订立口头合同非全日制用工即以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时，每周工作时间累计不超过24小89.因承包人原因引起的暂停施工，承包人应承担由此增加的费用和延误的工期，且承包人在收到监理人复工指示后84天内仍未复工的，视为承包人明确表示或者以其行为表明不履行合同主要义务的承包人违约的情形。91.竣工日期竣工日期，包括计划竣工日期和实际竣工日期。计划竣工日期是指合同协议书约定的竣工日期。实际竣工日期，是指工程竣工验收合格的，以承包人提交竣工验收申请报告之日为实际竣工日期。因发包人原因，未在监理人收到承包人提交的竣工验收申请报告42天内完成竣工验收，或完成竣工验收不予签发工程接收证书的，以提交竣工验收申请报告的日期为实际竣工日期；工程为经竣工验收，发包人擅自使用的，以转移占有工程之日为实际竣工日期。①建设工程经竣工验收合格的，以竣工验收合格之日为竣工日期；②承包人已经提交竣工验收报告，发包人拖延验收的，以提交验收报告日为竣工日期③建设工程未经竣工验收，发包人擅自使用的，以转移占有建设工程之日为竣工日期93.工程竣工结算价款的支付程序①承包人向发包人递交竣工结算报告及完整的结算资料②发包人对承包人的竣工结算报告及结算资料进行审核③发包人确认竣工报告后通知经办银行向承包人支付工程竣工结算价款④发包人、承包人对工程竣工结算价款发生争议时，按合同约定的争议解决条款单项红色多选蓝色95.合同价款的确定方式有固定价格合同、可调价格合同、成本加酬金合同。采用96.欠付工程款的利息支付发包人拖欠承包人工程款，不仅应当支付工程款本金，还应当支付工程款利息。利息从应付工程款之日计付。当事人对付款时间没有约定或约定不明的，下列时间视为应付款时间：①建设工程已实际交付的，为交付之日；②建设工程没有交付的，为提交竣工结算文件之日；③建设工程未交付，工程价款也未结算的，为当事人起诉之日。97.工程垫资的处理施工合同的约定利息不得高于银行发布同期同类利率当事人对垫资没有约定的，按照工程欠款处理。当事人对垫资利息没有约定，承包人请求支的，不予支持。98.承担赔偿损失责任的构成要件是：①具有违约行为；②造成损失后果；③违约行为与财产等损失之间有因果关系；④违约人有过错，或者虽无过错，但法律规定99.赔偿损失范围包括直接损失和间接损失。可以预期取得的利益(可得利益)，是指利润，是指利润而不是营业额。赔偿损失的主要形式是法定赔偿损失，而约定赔偿损失是为了弥补法定赔偿损失的不要求压缩合同约定工期造成的损失，建设单位依法承担赔偿损失。101.无效合同的类型形式掩盖非目的；④损害社会公共利益；⑤违反法律、行政法规的强制性规定。102.《合同法》规定，合同中的下列免责条款无效：①造成对方人身伤害的；②因故意或者重大过失造成对方财产损失的。103.《合同法》规定的效力待定合同有三种：①限制行为能力人订立的合同②无权代理人订立的合同③无处分权人处分他人的财产的合同债务人不发生效力。债权人转让权利的通知不得撤销，但经受让人同意的除外。105.违约金有法定违约金和约定违约金两种。单项红色多选蓝色给付定金的一方不履行约定的债务的，无权要求返还定金；收受定金的一方不履行约定的债务的，应当双倍返还定金。106.《建设工程施工合同(示范文本)》由合同协议书、通用合同条款、专业合同合同示范文本的法律地位--具有引导性、参考性，无法律强制性，为非强制性107.《劳动合同法》规定，劳务合同分为固定期限劳务合同、无固定期限劳务合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。108.用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外。应当订立无固定期限劳动合同：①劳动者在该用人单位连续工作满10年的；②用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位工作满10年且距法定退休年龄不足10年的；③连续订立两次固定期需注意的是，用人单位自用工之日起满1年不与劳动者订立书面劳动合同的，则视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。109.试用期110.试用期工资劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。111.劳动合同的履行和变更用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，不视为违反劳动合同。用人单位如果变更名称、法定代理人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。用人单位合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同有承继其权利和义务的用人单位继续履行。112.劳动合同的解除可分为协商解除、法定解除和约定解除三种情况。劳动者提前30天以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3天通知用人单位，可以解除劳动合同。《劳动合同法》第40条规定，有下列请之一的，用人单位提前30天以书面形单项红色多选蓝色知劳动者本人或额外支付劳动者1个月工资后，可以解除劳动合同：(1)劳动者患病或者非因工伤负伤，在规定的医疗期满后不能从事原来工作，也不能从事用人单位另行安排的工作；(2)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；(3)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议113.用人单位不得解除劳动合同的规定①从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前执业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；②在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧4级丧失劳动能力5-6级丧失大部分7-10级部分丧失劳动能力生活自理障碍分3级，生活完全不能自理、大部分不能自理、部分不能自理认为伤残情况变化的，可申请复查鉴定。114.终止劳动合同的经济补偿经济补偿的标准，按劳动者在本单位工作的年限，每满1年支付1个月工资的向其支付月平均工资的3倍；月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平115.具有关资料，我国建筑业农民工占从业总人数的80%，约占农民工总人数的116.劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立2年以上固定期限劳动合同117.施工总承包、专业承包企业用工必须办理社会保险。施工总承包、专业承包企劳动合同并办理工伤、医疗或综合保险等社会保险。如违反上述，均视为违法分包进行处理。118.《劳动法》规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。特殊情况可按上述调整119.用人单位按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：安排劳作又不能安排不休的，支付不低于工资的200%的工资报酬；法定休假日安排劳动禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人单项红色多选蓝色多选蓝色121.劳动者的社会保险和福利职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费鼓励企业为从事危险作业的职工办理意外伤害保险，支付保险费。122.《劳动法》规定，用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。对于调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动争议仲裁的时效期间为1年，仲裁时效期间从当事人知道或应当知道其权利被劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁书之日起15日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。123.劳动合同订立中违法行为应承担的法律责任用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者签订书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付2倍的工资。用人单位自用工之日起满1年不与劳动者书视为用人单位与劳动者已订立无固定期限合同。用人单位违反本法规不予劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付2倍的工资。处以罚款；情节严重的，由工商行政管理部门吊销营业执照。135.承揽合同属于双务合同，在承揽合同中，承揽人和定作人都享有一定的权利，也都承担一定的义务。136.标的物在交付之前产生的孽息，归出卖人所有，交付之后产生的孽息，归买受订之日起不得超过20年。租赁期限6个月以上的，应采用书面形式。当事人未采用书面形式，视为不定期租赁。138.货物在运输过程中，因不可抗力灭失，未收取运费的，承运人不得要求支付运单项红色139.建筑物场界环境噪声排放限值，昼间70dB(A)夜间55dB(A)，夜间施工最大声级超过限制幅度不得高于15dB(A)。昼间指6：00-22：00(具体考虑时差、作息习惯)在城市市区施工中使用机械设备，施工单位必须在开工15日以前报。140.禁止夜间施工的---噪声敏感建筑物是指医院、学校、机关、科研单位、住宅等需要保持安静的建筑物。除抢修抢险141.扬尘在土方作业阶段，采用洒水、覆盖等措施，达到作业区目测扬尘高度小于在结构施工、安装装饰装修阶段，作业区目测扬尘高度小于0.5m。142.禁止向水体排放、倾倒工业废渣、城镇垃圾和其他废弃物。在饮用水水源保护米的建筑垃圾不宜超过400吨。力争建筑垃圾回收率达到30%；建筑拆除垃圾回收144.在工程建设领域，节约能源主要包括建筑节能和施工节能两个方面。“绿色施工”是指工程建设中，在保证质量、安全等基本要求前提下，通过科学管理和技术进步，最大限度地节约资源与减少对环境负面影响的施工活动。实现四节一环保(节能、节地、节水、节材和环境保护)145.《节约能源法》规定，国家实行固定资产投资项目节能评估和审查制度146.违反建筑节能标准违法行为应承担的法律责任《节约能源法》规定：设计单位、施工单位、监理单位违反建筑节能建筑节能标的部门降低资质等级或者吊销资质证书，造成损失的，依法承担赔偿责任。县级建设主管单位责令改正，处合同价款2-4%的罚款，情节严重的····注册予注册。147.甲供材料，施工方未对进入施工现场的墙体材料、保温材料、采暖制冷系统令施工单位改正，处10-20万罚款。(依据节能条例)单项红色多选蓝色148.建设工程安全生产涉及五个要素：风险识别与评价、风险控制、作业场所及环坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针。149.《安全生产许可条例》中规定，国家对矿山企业、建筑施工企业和危险化学品、烟花爆竹、民用爆破器材生产企业实行安全生产许可制度。建筑施工单位未取得安全生产许可证的、不得从事建筑施工活动。150.安全生产许可证的有效期为3年。安全生产许可证有效期满需要延期的，企业当于期满前3个月向原安全生产许可证办法管理机关办理延期手续。建筑施工企业变更名称、地址、法定代表人等，应当在变更后10天内，到安全生产许可证颁发部门办理安全生产许可证变更手续。生产的规定处理152.施工安全生产管理的方针安全第一，就是要在建设工程施工过程中把安全放在第一重要的位置。“安全第一、预防为主、综合治理”方针是一个有机整体。153.建设施工企业的法定代表人对本企业的安全生产负责。施工单位主要负责人依法对本单位的安全生产工作全面负责。154.专职安全生产管理人员的配备要求建筑施工企业安全生产管理机构专职安全生产管理人员的配备应满足下列要求，并应根据企业经营规模、设备管理和生产需质序列企业：一级资质不少于3人；二级和二级以下资质企业不少于2人。(3)建筑施工劳务分包资质序列企业：不少于2人。(4)建筑施工企业的分公司、区域公司等较大的分支机构应依据实际生产情况配备不少于2人的专职安全155.总承包单位配备项目专职安全管理人员应当满足下列要求：(1)建筑工程、装修工程按照建筑面积配备：1万平方米以下的工程不少于1人；1-5万平方米工程不少于2人；5理人员。(2)土木以下的工程不少于1单项红色人；5000多选蓝色人员施工作业班组可以设置兼职安全巡查员，对本班组的作业场所进行安全监督检查。建筑施工企业应当定期对兼职安全巡查员进行安全教育培训。建筑施工企业负责人要定期带班检查，每月检查时间不少其工作日的25%156.为了加强施工现场的管理，施工单位都要对每个建设工程项目委派一名项目负责人即项目经理，由他对该项目的施工管理全面负责项目负责人每月带班生产时间不得少于本月施工时间的80%总承包单位要统一组织编制建设工程生产安全事故应急救援预案。157.分包单位要服从总承包单位对施工现场的安全生产规章制度、岗位操作要求等位要承担主要责任。定，作业人员对危及生命安全和人身健康的行为有权提出批评、检举和控告。从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。159.建筑施工企业应当依法为职工参加工伤保险缴纳工伤保险费，鼓励企业为从事危险作业的职工办理以外伤害保险，支付保险费。施工单位要依法保障施工作业人员的安全，施工作业人员也必须依法遵守有关160.施工单位的主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员应当经建设行政主管部门或者其他部门考核合格后方可任职。建筑企业要对新职工进行至少32学时的安全培训，每年进行至少20学时的再培训2个月后方可独立上岗。工人师傅一般应当具备中级工以上技能等级，3年以上相应工作经历，成绩突出，善于传帮带，没发生过三违行为等条件。要组织签订师徒协议，建立师傅带徒弟激励约束机制。162.建筑施工企业在编制施工组织设计时，应当根据建筑工程的特点制定相应的安全技术措施；对专业性较强的工程项目，应当编制专项安全施工组织设计，并采取安全技术措施。kw以上的，应编制用电组织设计。施工现场临时用电设备在5台以上或设备总容量50kw以下者，应制定安全用电和电气防火措施。164.深基坑、地下暗挖工程、高大模板工程的专项施工方案，施工单位还应当组织专家进行论证、审查。165.建筑工程实行施工总承包的，专项方案应当由施工总承包单位组织编制。实单项红色多选蓝色包的，其专项方案可由专业承包单位组织编制。实行施工总承包的，由施工总承包单位组织召开专家论证会。166.施工单位应当将施工现场的办公、生活区与作业区分开设置，并保持安全距筑物内设置员工集体宿舍。施工现场实行封闭管理，主要是解决“扰民”和“民扰”问题。167.各建设工程类别安全费用提取标准如下：①矿山工程为2.5%②房屋建设工程、水力水电工程、电力工程、铁路工程、城市轨道交通工程为2.0%③市政公用工程、冶炼工程、机电安装工程、化工石油工程、港口与航道工程、公路工程、通信工程为1.5%建设工程企业提取的安全费用列入工程造价，在竞标时，不得删减，列入标外管理。投标方安全防护、文明施工措施报价，不得低于依据工程所在地工程造价管理机构测定费率计算所需费用总额的90%合同工期1年以内的，建设单位预付安全防护、文明施工措施项目费用不得低于该费用总额的50%，合同工期1年以上(含)，预付安全防护、文明施工措施项目费用不得低于该费用总额的30%168.工伤保险是社会保险的一种，实行实名制，并按工资总额计取保险费，适用于企业固定职工。建筑意外伤害保险则是一种法定的非强制性商业保险，通常是按照施工合同额或建筑面积计提保险费，针对施工现场从事危险作业的特殊群169.建筑意外保险费应当列入建筑安装工程费用，保险费有施工企业支付，施工企业不得向职工摊牌。170.根据生产安全事故造成人员伤亡或者直接经济损失，事故一般分为以下等级：①特别重大事故30人以上死亡100人以上重伤1亿元以上直接经济损失②济损失③济损失④接经济损失重大事故较大事故一般事故10-30人死亡50-100人重伤5000万-1亿直接经3-10人死亡10--50人重伤1000-5000万直接经3人以下死亡10人以下重伤1000万以下直注：以上包含本数171.生产安全事故等级的划分包括人身、经济和社会3个要素社会要素则是社会影响。三个要素依法可以单独适用。172.根据本单位的事故预防重点，每年至少组织一次综合应急预案演练或者专项应急预案演练，每半年至少组织一次现场处置方案演练。173.事故发生后，施工单位应当依法采取哪些措施？①事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告，单位负责人接到报告后，应当1小时内向事故发生地县级以上安全生产监督部门或其他有关部门报告。②启动事故应急预案，组织抢救。单项红色多选蓝色③事故现场保护174.事故发生单位对事故负有责任的，依照下列规定处以罚款：①发生一般事故的，处10-20万罚款②发生较大事故的，处20-50万罚款③发生重大事故的，处50-200万罚款④发生特别重大事故的，处200-500万罚款175.事故发生单位主要负责人未依法履行安全生产管理责任，导致事故发生的，依照下列规定处以罚款；国家工作人员，依法给予处分，构成犯罪的，追究刑事责①发生一般事故的，处一年年收入30%的罚款②发生较大事故的，处一年年收入40%的罚款③发生重大事故的，处一年年收入60%的罚款④发生特别重大事故的，一年年收入80%的罚款176.建设单位有下列行为之一的，责令整改，处20-50万罚款，造成重大事故，对直接责任人，依法追究刑事责任。造成损失的，依法承担赔偿责任。①对勘察、设计、监理、施工单位提出不符合安全生产法律、法规要求的。②要求施工单位压缩合同约定的工期的③将拆除工程发包给不具有相应资质等级的施工单位的177.工程监理单位应当审查施工组织设计中的安全技术措施或者专项施工方案是否符合工程建设强制性标准。178.施工组织设计中应当包括安全技术措施和施工现场临时用电方案179.工程监理单位在实施监理过程中，发现存在安全事故隐患的，应当要求施工单工单位拒不整改或者不停止施工的，工程监理单位应当及时向有关主管部门报告。180.检验检测机构对检测合格的施工起重机械和整体提升脚手架、模板等自升式架设设施，应当出具安全合格证明文件，并对检测结果负责。准国家标准、行业标准分为强制性标准GB和推荐性标准GB/T。工程建设行业标准也分为强制性标准和推荐性标准。182.工程中未约定选用什么推荐性标准，施工单位有权选择采用地方标准。同时必单项红色多选蓝色183.建设单位，明示或暗示设计单位或者施工单位违反工程建设强制性标准，降低工程质量的，责令改正，处20-50万以下罚款。184.对施工质量负责是施工单位法定的责任。施工单位是建设工程质量的重要责任主体，但不是唯一的责任主体。除施工单位外，还有建设单位、勘察、设计单位，监理单位的质量责任制。185.建筑工程实行总承包的，工程质量由工程总承包单位负责，总承包单位将建筑工程分包给其他单位的，应当对分包工程的质量与分包单位承担连带责任。分包单位应当接受总承包单位的质量管理。186.工程设计的修改由原设计单位负责，建筑施工企业不得擅自修改工程设计。187.《建筑工程质量管理条例》规定，施工单位在施工过程中发现设计文件和图纸有差错的，应当及时提出意见和建议。188.施工检测应当实行见证取样和送检制度，并由具有相应资质，检测机构不得过程中专职检、分部工程中间检验以及隐等。程检验190.返修作业是施工单位的法定义务，其返修包括施工过程中出现质量问题的建设191.返工是指工程质量不符合规定的质量标准，而又无法修理的情况下重新进行施对于非施工单位原因造成的质量问题，施工单位也应当负责返修，但是因此而造成的损失及返修费用由责任方责任。192.《建筑法》规定，建筑施工企业转让、出借资质证或者