已阅读5页，还剩1页未读， 继续免费阅读
版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领
文档简介
1、合同有效期为一年：自年月日至年月日止，合同期满聘用关系自3、签订聘用合同的期限，不国家和本市另有规定可以延长退休年龄的，可在乙方再根据规定条件，续订聘用合同不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通现，可以调整乙方的工作岗位，重11、甲方实行弹性作息制度，每天工作时间为9:00-17:30，更具需要每周给乙方安排至作环境，保证乙方的人身安全及人体3、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训第四条工作报酬于元人民币调整乙方的工资予乙方法定节假日、婚第五条工作纪律、奖励和惩处1、乙方应遵守国家的法律、法规、教育3、甲方有权根据公司相关制度，并依照乙方的功过表现给予奖惩第六条聘用合同的应协商一致，并按原签订2一致意见的，原合同继续有效现时，聘用合同即自行终止在聘用合合同，但应提前三十天以书面形式通知受聘人3合同位解除聘用合同应当提前三十天以书面形式通知甲方第七条其它事项甲、乙双方签字后生效法规为准年月日45
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
评论
0/150
提交评论