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文档简介

2/2月工作总结与计划怎么写?每一个员工都要对自己的工作进行阶段性的总结,在总结中发觉问题,吸取(阅历)教训。下面是给大家细心选择的(工作总结),希望能关怀到大家。

(月工作总结)与方案篇一

一.财务工作距(财务管理)的要求还有很大的差距,财务月工作总结与方案。阳城的财务工作更多的还是(会计)工作,仅仅停留在事中记帐、事后算帐,对事务进展的预见性不够,不能将工作做在前面,往往是遇到问题解决问题,而不能做到防患于未然;另外,作为财务负责人对企业经营活动的参预不够主动,不能深入到到的把握其经营活动的特性,只能是依据公司或领导的要求报送数据、资料,在对企业经营进行分析时往往会将企业实际丢在一边,只是依据理论上的指标去计算、去解释。所以这方面的工作距领导的要求还相差太远。其次.会计工作中仍有许多待改进之处去年集团公司财务管理部下发了《大华集团财务管理制度》以及组织我们学习了财政部《会计工作基础规范》,对我们的会计工作提出了具体的要求。但在实际工作中还存在许多不足之处,尤其在一些小问题的执行上不够坚决,在对一些已形成习惯做法的问题处理上,转变起来还有确定困难。第三.管理工作的形式化、表面化有很多的日常管理工作作的还不够细致、深化,往往只拘于形式或停留在表面,没有起到真正的管理作用,对比制度的要求,还存在问题,针对这种管理中存在的问题如何将管理工作做细作深,应是今后工作中的又一重点。第四.缺乏沟通,对相关信息把握不到位财务工作是对企业经营活动的反映、监督,对本部门以外的信息应准时了解,目前部门之间的协作没有问题,就是对财务临时没用或是不相关的信息、学问没有主动与其他部门进行沟通、了解,到用时都不知该找谁;另外和公司领导的沟通还存在问题,对领导的工作思路及对财务工作的要求还不能完全把握,以至于使自己的工作有时很被动。二.鉴于工作中存在的几个问题以及个人的一些想法,方案在20_年的工作中重点应在以下问题几个方面进行改进、提高:1.在做好日常会计核算工作的基础上,还是要不断学习业务学问,针对自己的薄弱环节有的放失;同时向其他公司做的好的财务主管学习好的管理、阅历,提高自身的综合管理力气,(工作方案)《财务月工作总结与方案》。主动参预企业的经营活动,加强事前了解,把握经营活动的第一手资料,加强猜度揣测、分析工作,依据集团公司要求,认真做好财务方案工作。在日常工作中依据财务方案,监督企业对资金进行合理、有效地使用,使企业效益最大化。在实际经营活动中发生与方案数较大差异时,准时与领导沟通,分析查找缘由,依据差异及其产生缘由选择实行行动或订正偏差,或调整已有方案,同时也为日后的方案支配积累阅历。2.力求会计核算工作的规范化、制度化依据财政部《会计工作基础规范》和《大华集团财务管理制度》的要求,做好日常会计核算工作。只有依据《工作规范》、《财务制度》做好日常会计核算工作,做好财务工作分析的基础工作,才能为领导供应真实有效的、具有参考价值的(财务分析)及决策依据。也争取在大华集团被评为财务信用a类企业之后,阳城公司也能尽早获得这一荣誉。3.做深、做细日常财务管理工作在接下来的一年,我方案多花一些时间,多争论争论财务软件及销售软件中的功能模块,尽可能使现有的功能得到充分利用,让阳城的财务管理工作更上一个台阶,起到真正的把握、管理作用。4.不断吸取新的学问,完善自身的学问结构,提高政策水平对财务学问以外的与房地产业、建筑业有关的学问把握不够,有时也会影响到自己的财务工作。所以在平常,除了加强自身的学习外,要多向其他部门的同事请教,尤其在工作中遇到非财务专业的业务事项时,不能单以自己的理解,应在彻底搞清楚之后,进行处理。5.加强内、外部的沟通,搜集有关信息在新的一年中,对内需要财务和各部门之间时常进行沟通,形成一种联动效应,对企业的各种信息作一个动态的把握,对不同时期的各种信息资料不断更新,把握每一项目的进展、最新的信息。对外加强与地方(财税)部门之间的联系,准时把握有关政策信息,既依法纳税又合理避税,为企业合法经营做好参谋。除了我们自身的努力外,给集团财务部提两点建议:首先,从集团外部请老师,针对我们工作中共同的弱点,举办一些专题讲座、培训,关键是理论在实践中如何运用,如何提高财务管理水平。另外,也时常组织一些内部的学习相互沟通,把先进的管理阅历让我们大家学习、共享。其次,对于公司财务制度,是否能够也给项目公司的领导及部门经理进行学习,让他们认为必需按制度进行管理,如何按制度进行管理,否则,仅仅财务上对他们进行要求执行起来太难。最终,在今后的工作中,希望领导能一如既往地大力支持财务工作,我也会在工作中尽我所能,不遗余力地作好财务工作。

月工作总结与方案篇二

本月窑运转时间702.97小时,生产熟料78029.6吨,完成方案的111.5%。运转率为94.5%。受停电影响停机22.75小时。设备故障影响停机12.66小时。(清理)窑尾烟室及缩口结皮停机5.26小时。从整体状况看,本月生产运行都比较好,但回转窑台时产量较低,每小时只有111吨。

一主要完成工作

1处理篦冷机第三风室漏红料现象,更换盲板一块。

2分解炉及窑头罩多次外补浇注料。

3清水池管道装流量计。

4斜拉链更换料斗3只,滚轮6只。

5更换煤管一次。

6更换高温风机液偶散热器一次,并清洗备用散热器。

73#空压机清洗油冷却器并更换气冷却器内芯。

8各主机安装巡检牌。

二不足的方面

1停电次数多。

2上旬窑尾结皮严峻,影响产质量。

3卫生工作一般。特别是窑头这块,时常性消逝正压状况,造成较多灰沙外跑。无形中也增加了工人劳动强度。

三目前存在的设备隐患

1回转窑二、三挡机座基础振动较大。

2窑头罩顶部浇注料易脱落。(本月已多次补修)

2斜拉链链条销套的外表磨损严峻,有部分已开裂、脱落。由于槽子挡板变形,夹料漏料较多,增加工人劳动强度。

3冷却水回水管道结垢严峻。水的循环量削减,部分水只有外排到水沟。

四下月方案及工作支配

1针对回转窑目前状况,要增加巡检力度,预防重大设备事故发生。2加强设备保养。

3加强对员工的(训练),提高个人责任心及工作主动性。

4加强对员工的培训,提高个人技能与平安意识。

5连续对新员工进行技能培训,使之尽快生疏流程,适应工作。

月工作总结与方案篇三

时间过得真快,转瞬我们的(实习)生活已经进行了3个月的时间,对于我们5个人来说,真的是一路耕耘,一路收获,这里的每一天都是那么充实,那么的丰富多彩。以下五月份个人工作总结(报告):

首先在教学方面我们每个人都有了确定的提高,从刚来时登上讲台时的紧急,讲话都有停顿,到现在可以比较合理的支配教学设计,迅速而灵敏自如的将一堂课讲完,对于我们自身来说都是很大的进步,当然这与我们的指导老师的关怀和我们平常相互听评课,提(看法)分不开的,只有这样我们才能促进彼此的进步。

另外这个月我们每个人的工作也有了些变化,拿我来说,期中考完试后,学校让我独立担当(初二)班级3班的(数学)教学工作,和上半学期不同,不再和我的指导老师一起带1班和2班了,对我来说,这是学校对我的信任和力气上的确定,但毕竟自己带班不一样,付出的努力会更多一些,于是现在的工作量大的特殊,由于这已经是我在19中教的第六个班了,(初一)班级3个班的(生物)课,加上3班的数学课,一周有12个课时,还有4个早自习,而且现在同学学习数学的主动性提高了,平常学习问题的人也增多了,自己班的同学再加上1班和2班的同学,同学越来越多工作量也越来越大,每天很累,但看到同学们学习还是很开心而兴奋的,我想这也是当老师最大的心愿吧!轶鹏的工作还算顺当,变动也不大,还是带一个班的(英语)和两个班的(历史),每周11课时,她也很负责,除了上课外,会给同学们补习英语,同学们的英语成果也有了确定提高。京新的工作没有变动,但是发觉初二班级的生物课越来越不好上了,可能由于他们立即升(初三)就不用同学物了,从学校到同学大家都不重视,纪律也不好管,因此如何上好下个月的生物课,使我们整个小组需要争辩和方案的,说实话有些叫人头疼,但我认为正确而不怀疑5个人在一起,方法还是会有的。李丹最近忙于给同学排练(舞蹈),下个月要到北京参预角逐,她的同学们还是很听话的,而且进步也很大,可以说给19中开拓了其次课堂,丰富了校内(文化)生活。誉赏来了以后接替金阁先是辅导初三的(美术)特长生,现在在学校的大力支持下给初一初二的同学们开了特长班,每(天下)午3、4节课教同学们(画画),同学们(兴趣)很深厚,现在或许有20多个人。

5月中旬,师大的教学指导老师再次来到我们这里听课指导,并检查了我们的(教学工作方案),结合课堂教学,给我们提出了许多宝贵的看法,我们就此召开了团小组会议并进行了教学(反思),争取在今后的教学过程中有更大的进步。

团活动方面,我们本月结合(母亲节)开展了“浓情五月天,感恩母亲节”系列活动,活动包括主题班会,为母亲写下祝福,以及“感恩母爱”征文活动,截止到上周,随着优秀征文的评出,我们的团活动取得了圆满(成功)。

目前来看,由于我们在工作上的认真负责和不懈努力,还是得到了19中校领导以及这里的老师和同学们的认可,离实习结束还有不到一个月的时间,我们会更加珍惜这次宝贵的熬炼机会,争取上好自己的每一节课,认真对待这里的每一个同学,让自己的这次顶岗实习不留圆满,并且能为自己今后的从教工作打下良好的基础,最终感谢师大的教学指导老师对我们教学上的指导,感谢驻县老师降老师对我们的关怀照看,感谢我们自己的指导老师给我们的关怀,更要感谢霸州19中学为我们供应了这样的一个实习机会。我们会连续努力的。

月工作总结与方案篇四

时间又过了一月,本月完成了一些工作,也存在着一些问题,现将(个人总结)汇报如下:

一、本月工作

1、聘请工作。本月还是连续在上招人,打了一些电话,来(面试)的有10个,其中5个由于性格缘由不适合呆在公司,另5个感觉面试时还比较自信,但没有(文秘)阅历,自己的说法和实际相冲突。

2、连续完善制度。办公室现已完成了一部分制度,但还有许多制度还需要完善,这月完成了一个办公用品的管理和领用,对办公用品的申购、领用都作出了规定。同时我也对办公用品建立了台账登记,将现有的办公用品全部登记,以后入库、领用和库存都将全部登记以便发放和管理。

3、对(电脑)中的资料进行了分类整理,以部门为单位归类,分门别类的整理以便查阅和管理。也对一些纸质资料进行了整理,便利以后归档。

4、开头着手写公司进展规划,但不知道该如何下手,提纲和内容方面都还存在着很大的问题。

5、到材料市场去走了半天,了解到一部分材料,对卫浴洁具和地砖都有了确定的了解。

6、制定了一份客户对我们公司的满意度调查问卷,以后完成交房时,请客户对我们公司的服务做评价,我们做的不好的地方,以后都尽量完善,将客户的满意作为我们的目标。

7、参预了两次培训,一次是销售方面的培训,一次是(礼仪)方面的培训。通过培训,让我在销售和礼仪方面都学到了很多,知道了和客户相互沟通时应留意哪些礼节,应怎样沟通。

二、存在的问题

1、聘请方面:聘请渠道还是很狭窄,形式不容乐观,以后还是坚持到网上探寻资源。

2、文档方面。文档归档应以季度为单位归档还是以年为单位归档我还不很明确,在编档案号方面我也很迷茫,不知道该怎样下手,现在我手上的档案比较少,其他部门也没有档案移交,我下一步将作出(档案管理)制度再明确一下。对于财务部这边的档案是否也应移交到行政部?

3、对于公司的进展规划。现在我也不知道应当怎么来写,目前我正在想一个提纲,再来装内容,但是手里没有一些基础数据,进展规划应涉及市场分析、行业分析、财务状况等等,所以目前对这一块还是很迷茫,只有多查查资料再来慢慢写。

4、对于行政工作。现在对于行政工作我已基本知道该怎样来做了,行政就是一个大管家,什么都要管,但是我现在才似乎刚刚要进入角色,以前始终没摆正位置,虽然我是个行政助理,但是行政部就我一个人,所以我应当担当行政部的责任并履行行政部的义务,但是运用到工作中我确不知道该怎样来管,怎样运用好手中的权利很好的去执行公司的制度,这一点我会去买书再慢慢争论。

5、通过两次培训,进展公司的确应当统一服装,转变精神面貌,所以应当要求员工拿出公司的精神面貌,留意细节方面的礼仪。

6、自身弱点。始终觉得自己算是一个细心的人,但是上月却错误百出。

①工作总结。上月的工作总结一方面是由于月一工作较多,来不及细写,所以顺手打了一篇,从态度上讲有敷衍的嫌疑,由于来不及了。另一方面是不够重视工作总结,总结应当是总结自身存在的问题再改正问题,而我犯了最低级的错误,行文格大错特错,以后不会再犯这种问题。

②不够细心。上月给董事长发邮件的时候竟然把字打错了,充分说明自己的马虎大意,没有检查,以后不管做什么事情,我都会细心一点。

③应用文基础薄。上月的培训方案充分体现出了这点,格式完全不对,不正规,但我知道自己错在哪里了,以后会留意。

通过上月的工作,我已发觉了自己很多很多的问题,这些不足我都会想(方法)尽量克服和改正,我希望自己每月都能进步!加油!

月工作总结与方案篇五

时间荏苒,20_年很快就要过去了,回首过去近半年的工作,我经受了从对陶瓷的一无所知到现在的渐渐生疏,内心不禁感慨万千、错综简洁……我是八月份来公司,在这之前我从来没有进过陶瓷厂,对陶瓷一点都不了解,有的只能是对销售的热忱。来到本公司之后,我自知又重新回到了地平线,一切还需从零开头。因此,我一边学习本公司的产品学问,并结合自身对销售的理解和技巧,在遇到销售和产品方面的困难和问题时,我时常向领导请教,吸取同事的阅历和各方面学问。在不断进行产品学问学习和积累阅历的同时,我觉得自己的力气、业务水平都比以前有了一个较大幅度的提高和改进。在此,感谢公司供应这个成长的平台,令我在工作中不断的学习,不断的进步,慢慢的提升自身的素养与才能。

现将这半年以来的工作总结如下:

存在的缺点:

⑴、对于茶批市场了解得还不够深入到到,对产品的技术问题把握的相对薄弱,导致有时不能特别清晰的向客户解释,而对于一些大的问题临时还不能快速拿出一个很好的解决问题的方法。

⑵、由于入职时间不久,现在还相对处于被动状态,有时没能准时联系客户,推广公司产品。

⑶、联系客户方面大多都是在网络上,较少电联客户,导致在一些相互沟通、争辩产品过程中不够充分。

⑷、还有就是售后方面做得还有些欠缺,客户的一些补破损等问题有时没能

准时处理,导致客户的不满和投诉。

⑸、另外有时客户发出去的货也未准时追踪。

⑹、公司产品库存存在大量不足,导致很多客户点货付款未能第一时间发货。20_年方案:

一、对于老客户和固定客户,要时常保持联系,稳定、巩固与老客户的关系。

二、在拥有老客户的同时还要不断从各种渠道获得更多客户信息,开发新客户。对于展会回来的客户,要归类好,如茶批市场,订单客户,零售客户等,针对性的发公司资料及产品报价单。

三、要主动主动联系客户,多打电话跟客户沟通,必要

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