2023幼儿园毕业实习自我总结（5篇）

Word第第页2023幼儿园毕业实习自我总结（5篇）幼儿园毕业实习自我总结1

在20xx年毕业将至我被学校分到淮北市商务局幼儿园实习。来到商幼我主动向园长提出到小班实习，那时我觉得小班的孩子只要带他们玩就行了，可是在那一个多月的实习生活，使我更深刻地了解到一名幼儿老师的工作；更深刻地了解和把握了这一年龄阶段幼儿的身心进展特点；同时也熟悉到了作为一名幼儿老师，除了做好幼儿的教育工作外，如何做好与保育员、其他老师及家长的合作、协调工作也具有同样重要的地位。

而且淮北市商业局幼儿园又是淮北市唯一一家早上管早饭的幼儿园，每天早上到幼儿园就要做好清洁的问题，再等孩子来吃早饭，每天总有几个孩子不情愿自己吃饭，总想让爸爸妈妈或爷爷奶奶喂，这时带班老师会鼓舞幼儿让幼儿自己吃饭，并和其他的孩子竞赛去吃饭。

以前我比较注意于对有关幼儿身心进展特点及国内外幼儿教育讨论理论的学习，经常忽视了对幼儿生活常规的关注。这次实习第一次完好地观看了幼儿的一日生活，发觉其实训练幼儿的生活常规，培育他们的行为习惯及自理力量也是一项重要的任务，一门值得重视的学问。要会利用机会对幼儿进行随机教育，把有打算的教育和随机教育相结合。日常生活的突发大事都成为老师培育幼儿良好行为习惯的机会。

在实习初期的时候，看到小伴侣椅子放的不整齐，我就会帮他们放整齐。他们告知我饭菜吃不完，我就会告知他们不要吃了；他们要上厕所，不管当时在做什么活动，我都以为应当让他们去上厕所；他们不会脱衣服的时候，我会主动帮他们脱等等，我以为我是在关心他们，可事实并非如此，后来有阅历的老师告知我可以帮小伴侣处理生活中的琐事，假如有小伴侣遇到什么不会的，做不了的，只可以耐烦引导他们去完成。

假如帮他们做了，后果就是他们永久都不能学会自己的事情自己做，不能养成良好的行为习惯。我的行为的动身点是关爱幼儿，但结果却是溺爱他们。所以经过反省我觉得老师心中应有一把尺，这把尺其实就是件事坚守的原则，这些原则的动身点和终点都应是进展和提高幼儿的力量。

小伴侣们都特别天真可爱，我很喜爱和他们玩。我会趁做操前的这个机会和他们玩成一片，和他们谈天。我试着让自己变成小伴侣，融入他们的生活，但这样却并不代表小伴侣会听我的指令做事。缘由就是我没有真正以一个老师的身份和他们说话，指令他们做事。

有一次，我容许他们，他们吃完午饭就让他们在操场自由活动。但由于那天突然有急事所以他们吃完午饭后就让保育老师带他们上去睡觉了。下午上班，有个小伴侣说：老师你不是说我们吃完中午饭就让我们去操场玩的吗？我觉得很惭愧，我没有说到做到，失信于幼儿了，我想是不行能令幼儿信服的。我严肃地向他们道了歉，并告诫自己今后要做到真正地敬重幼儿，对幼儿要讲信誉。

我很庆幸能与小一班的小伴侣和几位优秀的老师共同度过了一个多月的时间，小伴侣们给我带来了无尽的快乐，而几位老师的知道和教悔则是一笔珍贵的财宝，特殊是方老师的语言课，她的嗓音总是那么优美，总能让孩子吧留意力集中在她的身上，让我大开眼界，受益匪浅。在实习期间，她总是很仔细的阅读我们的教案，听取我们的想法，并提出自己的看法。我们上完课后，她会主动找我们谈话，指出我们的缺乏，使我们不断的改良。

在实习期间，最大的感受就是抱负与现实的差距很大。当我写好一份教案，仔细地在脑海模拟几次上课的流程和情景后，我以为那节课可以上的很好了，但事实却不是这样。上课时间的把握，各个步骤的连接，幼儿心情的调动，课堂秩序的维持等不确定的因素，对老师的组织力量和掌握力量提出了比我想象中更高的要求。而这些也是我以后要留意和提高的。

我把在实习期间的点点滴滴串联起来，在这一个多月的时间里，我的观念，我的心态，我的力量在渐渐地发生改变，从中也领悟到作为一名新老师，肯定要戒骄戒躁，要时刻以一种学习的看法来对待自己的工作，注意阅历的积累，注意观看有阅历的老师是如何上课的，并借鉴她们好的方面，不断提升自己的力量。这是一个成长的过程，也是必经的过程，假如自己的看法虚心，观看认真，汲取得当，那么，就肯定能够取得进步，得到提高和进展。

而且，新老师还应当留意建立老师的个人魅力和树立一个良好的形象。这就必需从自己的技能技巧、人格等方面下工夫。与幼儿的距离，建立自己的个人魅力，技能技巧也是一个很好的途径。同时，还应当要做到言而有信。只有敬重幼儿才能令幼儿敬重自己，树立良好的形象。

有一位有阅历的幼儿老师说：＂老师树立形象要做到说一不二，对幼儿提出的要求要幼儿必需做到。当然这些要求不是过份的。例如，在活动中，有活动规章；在嬉戏中，有嬉戏规章，老师必需在微小处树立威信。假如在微小处不留意，那更不用说在别的地方了。树立威信不是让幼儿怕你，而是提出的要求必需遵守。＂

可见，在建立个人魅力和树立良好形象方面，要留意的是生活中的点滴和微小之处，要讲求原则和耐烦，而不是靠几节胜利的课，由于这并不是短时间内可以做到的。

幼儿园毕业实习自我总结2

转瞬间试用期过去了，但在这短短的三天里，我经受了许多，学到了许多书本上没有的东西。

嬉戏无疑是孩子们的最爱。所以在幼儿园，活动课是最多的。嬉戏在学龄儿童中起着重要的作用，对儿童的身心进展也有着重要的影响。所以，老师在创作嬉戏的时候，也要思索如何让孩子享受嬉戏，但在嬉戏的过程中学习学问。

当然不仅仅是嬉戏，还有适当的文化课。

依据幼儿园的支配，每天的课程都不一样。我是一个大班的实习生。分别是：算术课，美术课，手工课……学习新学问之前，先复习上节课的资料，然后从上节课过渡到这节课。我发觉同年龄段的孩子水平相差很大。比方算术，由于我是大班的练习生，他们要学“10以内的加减法”。当老师“开小火车”来回答题时，有的孩子一下子就能说出答案，有的孩子在其他孩子的`关心下只能支支吾吾。此时。老师只能个别指导。

对于幼儿园的孩子来说，纪律的概念并不多。大班的孩子虽然即将进入学校，但纪律会好一些。但是，在我实习的三天时间里，我发觉他们还是很活跃，上课就转来转去，不愿正常上课。甚至睡觉的时候也有淘气的孩子不愿睡觉，躺在床上对着我们做鬼脸。美术课上，虽然画画，但总有声音。让老师常常拿出小铃铛来“一、二、三”“静下来”让孩子静下来。

对于孩子来说，适当的鼓舞和支持也是至关重要的。孩子们，他们渴望被留意和表扬。假如你赞美他，他会快乐一成天；但是，假如你批判他，他会成天无精打采的。所以，当孩子感到失落的时候，作为老师，应当鼓舞他，给他信念，告知他：不要气馁，连续加油，你会做得更好！那样孩子就会朝着这个目标加油，信任自己，下次肯定会胜利！

每个孩子都是父母的傲慢。所以我们不要偏心孩子，不要由于孩子可爱就和他们亲近，而忽视了淘气的孩子。这会给幼儿投下阴影：“老师不喜爱我，我不想上幼儿园。”因此，老师应当公平对待每个孩子。

和父母沟通也很重要。孩子会天真的把幼儿园发生的事情告知父母。可能家长会怒气冲冲地去幼儿园问：“老师，我的孩子怎么被欺侮了？”差不多吧。这时，老师应当告知父母发生了什么。在与那些不守法规的孩子的家长沟通时，首先要确认孩子的健康状况，提出需要改良的地方。

成为一名合格的老师并不简单，尤其是一名合格的幼儿老师。

在这次实习中，我发觉自己还是有许多缺乏的，不仅是阅历上，还有技巧上。所以，要成为一名合格的幼儿老师，还有很长的路要走。这一刻，我要好好学习，弥补这些缺乏，不断充实自己。

在幼师的道路上，肯定有许多坎坷。我坚信在我的努力下，肯定能成为一名合格的幼儿园老师！

幼儿园毕业实习自我总结3

实习期很快的就结束了，在实习的这段时间自己学到了许多的东西，也明白了想要成为一名好的老师只靠自己在学校里面学到的那些学问是远远不够的，还有更多的阅历是需要学习的。在这几个月自己明白了许多的事情，我离优秀的老师的距离还是比较的远的，所以自己之后要更加的努力了。如今为自己实习的这几个月做一个总结：

一、学到的

虽然实习期只有很短暂的几个月的时间，但我学到的东西的确许多的，这段时间自己始终都在特别努力的汲取所学的学问，自己的力量也是始终都有在提高的，所以我实习期间的进步是很大的。我明白了作为一名幼儿老师不止是只有书上的一些简洁的学问需要去学习的，还有许多的事情是书上都不会讲到的，需要我们在教学的过程中依靠自己去领悟。

二、收获的

我明白了作为一名老师，特殊是幼儿老师，是需要有爱心、耐烦、责任心和恒心的。只有喜爱自己的职业，喜爱自己的同学，才能够教育好同学，才能够更加的贴近同学，跟同学有一个好的关系。对待幼儿，是必需要有耐烦的，由于这个年龄段的孩子许多的事情他们都是不懂的，必需要好好的跟他们解释，或许有许多的事情是需要解释许多遍的，所以必需要耐烦。老师是肯定要有责任感的，只有有责任心的老师才会专心的工作，才会知道自己应当要做什么。老师这份职业是比较的辛苦的，要有恒心才可以坚持下去。

三、缺乏的

在这几个月的实习过程中看到了自己身上的许多的不好的地方，自己应当要去学习更多的东西，才能够做好幼儿老师的工作。在处理事情方面我也是有许多的缺乏的，虽然跟着其它的老师学到了许多的方法，但若是让我一个人去解决问题的话还是比较的困难的。我清晰自己选择的这条路是困难的，但我想既然是自己选择的就应当要坚持下去，并且要做好。

这一段的实习阅历对我来说是特别的珍贵的，自己之后也要好好的去消化自己学到的东西，将他们运用到我的工作当中去，提高自己的教学力量。实习期也已经结束了，很快的自己就要真正的踏入幼儿老师的这一个行业了，将来还有更多的挑战，但我已经做好了预备了，盼望在之后自己能够有更多的收获吧。

幼儿园毕业实习自我总结4

一、时刻保持微笑，微笑是人与人之间最好的调和剂，孩子们也是一样，他们都喜爱有亲和力的老师。微笑有他奇怪的魅力，他可以让哭闹的孩子立即遗忘全部导致他不开心的缘由。

二、心中时刻有平安。无论是室内还是室外，活动还是休息，平安都是放在第一位的！特殊是留意分小组活动，在嬉戏和活动前要先明确提出要求。在活动中留意观看，发觉平安隐患准时订正。事后要反思，要多提几个为什么！

三、家长工作很重要。准时与家进步行良好的沟通，把孩子在家和在园的状况相互沟通，可以关心孩子建立良好的生活习惯。

四、留意自己的言行。老师是孩子的典范，幼儿老师更是孩子仿照的对象，老师的一言一行都会直接影响到他。

五、不怕做不好就怕不想做！自信的人是秀丽的，当然前提是有充分的预备！把每一堂课都当作公开课来上就没有上不好的课。在每一堂课后要反思，要总结阅历！

这一次实习的收获是巨大的，对此自己表示无比的兴奋和喜悦，从一开头对幼儿园概念的神往到自己亲身感受近距离体验，这一连续的过程使自己对了解幼儿的各个方面的感慨由浅进深，由大致到详细，由局部到整体，由笼统到微小，由试验到讨论，由单一的观看到多角度的思索，再由多角度的思索转进细致严谨的反思等过程，都使得自己对熟识学前教育的方向以及对讨论学前教育有着主动的影响作用。

以上是我提出的一些心得体会，是作为一名在幼儿园实习的老师提出的心得。但是作为中等职业学校幼教专业的老师的我，培育将来一群年轻、活力四射的幼儿老师同时，我感慨颇多。下面就谈谈我的看法，仅供参考。

一、素养培育

新时期的幼儿老师应具备的职业道德素养：首先要的就是喜爱教育的事业心，对幼儿做到爱心、细心、耐烦、责任心。

〔一〕树立好幼教专业同学的学习看法。

首先，在课堂教学中，我们不难发觉，我们在讲台上讲课，总会发觉有同学因轻视理论课程，不能仔细听课，而是在下面做手工作业，或其他舞蹈动作。这表达出我们的同学在学习上根本没有重视过对理论课的学习，这是我们在教育中所疏忽的。

其次，我们对幼师专业的同学的学习指导上偏重了音乐、舞蹈、美术、手工技能的培育，尽管我们意识到幼儿老师需要多才多艺的职业技能训练，要符合社会对幼师的多元化要求。但事上，我们忽视了幼师职业技能更需要扎扎实实的把握职业学问的教育理论与保教相结合的实践力量。我们在每天讲，每天练的教学中，却忽视了同学的职业道德培育，例如，她们中总会有同学直接地对老师说，她不喜爱小伴侣，也盼望毕业后能够转行。还有的同学认为：去幼儿园做老师只是纯粹的教孩子唱歌、跳舞、弹琴、画画。她们带着这些错误的观念来学习与就业，我们就很难想象我们的同学会成为“喜爱幼儿、喜爱幼教事业”的幼儿老师。这也就更难保证我们的幼教行业能多出人才、出好人才。因此，树立好幼教专业同学的学习看法，正确引导她们的从业观念，这关系到我们对培育将来的幼儿老师是否是“适用型”人才。

〔二〕加强道德素养的培育，应把道德素养转为内化。

责任心是道德素养中的其中一个重要的内容，一个富有责任心的老师应当是主动、主动的、肯干的老师，那么今后我们的同学若是真的参与了工作，她们是否能勤勤恳恳、兢兢业业的工作呢？是否是一位合格的幼儿园老师？更重要的是，我们怎能放心把祖国的将来、家长的孩子交到她们的手上？

二、加强中等职业学校的幼师专业实习中的职业素养教育

职业道德素养教育是中等职业学校的主要任务之一，不仅是专业学科完成的任务，也是保证职业教育人才培育质量的必定要求。

〔一〕要重视我们的观念更新。

在教育中我们不是简洁地想着完成学科教学任务，应付式地把她们送到幼儿园去实习，等毕业之前让她们参与学校举办的面试，合适就留用，不合适就回校再等侯，等下一次的推举机会。用这种单一式的招生+推举就业的流程，我们不仅很难把我们的教学质量提高，更难把同学培育成综合素养高的人才。

为此，转变教学观念是最重要的一步。我们应有具体的学习、见习以及实习的打算和任务，不仅负责对同学的入学的三年时间内应完成什么样的教学目标，还应有详细的职业道德素养培育的措施。而且，应重视理论课程应与技能课程相并重。作为理论科任老师应熟悉到具有学习的重要性，又是渗透职业道德素养培育的重要手段；既是幼师专业同学学习的职业理论学问，也是她们工作以后职业素养的指导思想。这样能丰富和稳固好同学的学问面，并增长阅历，才有利于同学能在“学中做，做中学”。

〔二〕重视抓好实习环节的职业素养指导工作。

我们的同学在谈到幼儿园实习工作后总会问老师第一句话就是：我们能拿到多少钱一个月？累不累？而不是关怀我们能在幼儿园学到什么？我们要做什么？甚至有的同学在实习中不是嫌苦，就是怕累，比较娇气，根本就没有意识到自己要从事这一行业所要做到的工作和职责。因此，实习指导工作就像是关心和引导刚学走路的孩子，我们的工作不仅是在学问理论和就业阅历的传授，更要的是进行职业道德素养和就业须知的引导。正确引导我们的同学仔细的学习看法和工作看法，培育她们喜爱这份职业、爱惜孩子、宠爱幼儿园，这样才能有利于她们能以正确的看法和主动的热忱投身于将来的事业当中去。

〔三〕要重视培育同学的责任心和道德感。

责任心和道德感是职业道德素养中的核心内容。首先在课堂上，我们讲喜爱和敬重儿童，那么怎么样才让同学知道什么叫做“喜爱儿童、敬重儿童”？是去幼儿园之后对孩子的任何事物进行全权包办，还是对孩子的仅只是看管不出问题就完事？这些都是老话题，当我们的同学在幼儿园实习的时候不能主动给孩子倒杯水，不能亲切地与孩子交谈，不能关怀孩子的冷热，这都是责任心不到位。其次在实习中，我们的同学不能理解如何耐烦的对待每一个孩子，不能细心的照看到每个幼儿，不能懂得和每个孩子的家进步行沟通和沟通，甚至不懂得微笑面对每个孩子，这些都谈不上能够做到敬重我们的儿童。

幼儿老师对幼儿的关怀和爱惜是幼儿身心健康进展的重要条件。苏霍姆林斯基认为：教育的全部神秘也就在于如何爱惜儿童。爱也是做好教育工作的前提条件之一。幼儿喜爱什么样子的老师？用幼儿的话说就是：“小伴侣哭了，立刻给他擦眼泪的”“常常给小伴侣系鞋带的”“不厉害的”“不发脾气的”“不打人的”“不把小孩拉出来的”一句话，爱孩子的老师受小伴侣欢迎和宠爱。要同学做到“喜爱儿童，敬重儿童”是我们每个老师应当在教学中贯穿此教育思想传授给她们的，而不是我们单一的把理论学问传授完成。在每一节课和不同的课程里，我们都要渗透这样的主导教育观念，这才能促成我们的同学渐渐养成将来职业所具有的责任心和道德感。

总之，有问题发觉，就必定需要问题能得到解决，这关键在于我们的不断努力。中等职业学校应把职业道德素养作为一项长期的重要的任务来抓。在教学中老师与同学互相促进，共同努力完善自己的职业道德素养，使自己成为具有良好的职业人才，符合职业岗位的要求。我们的同学代表我们的办学风格，是学校的形象代表。她们将影响着我们的办学规模和质量，以及我们将来的生源拓展和推举就业的工作。以上是我个人在幼儿园实习及幼儿教育教学中的总结和几点看法，它仍旧存在着很多不成熟思想和建议，盼望能得到更多的专业人士来指导。作为职业教育者，我更期望能为国家、为社会培育更多的素养全面的专业人才。

幼儿园毕业实习自我总结5

时间过得好快啊，一转瞬在xx的时间已经过去了三个星期了，可是立刻又要离开了，真是有点舍不得。刚开头到的时候，大家对我这个不速之客不是很欢迎。但是到如今，我跟同事之间已经慢慢地熟识了，大家不再像刚开头的时候那样排斥我了，无论是工作上还是平常的说话沟通上，我都看得出。从刚开头的冷漠，爱理不理，到如今会主动跟我沟通，说话都很友好客气，确实是一个不小的改变。当然首先是我跟他们主动沟通，跟他们学习，我没有拒绝过一个恳求我帮助的同事，尽管我曾经几次被拒绝过恳求别人的帮助，我想这个并没有关系，由于我始终信任一句话，那就是“金诚所至，金石为开”。

在这三周的时间里，我没有白白地铺张，而是学习了许多东西，做了许多事。我想首先就是筹划预备错别字大赛的活动，总的说还是做得不错的，大家也都是认可我的力量的，只是详情上可能考虑的还有一点点欠缺，这个我想也不是问题，渐渐可以改良的，究竟如今我的阅历还不是很丰富，刚出工作嘛。这需要一个比较长的积累的过程，不能急于求成的。

在这三周的时间里，这里的全部基本工作我基本上都接触到了，大到负责错别字大赛，小到外出买东西等等。下面是我接触到的一些基本工作，我要做一个总结，包括做得好的地方和需要改良的地方。

我记得刚的其次天早上，大王老师就跟我说，可能我觉得新老师刚刚进不知道做些什么，但是新老师要做得事情是最多的，不应当让其他老师告知我要做什么，而是我要主动去做任何可以做的事。比方书架的书乱了，我看到了之后就要主动去整理；再比方说看到教室里桌子凳子歪了，要就应当主动去摆放整齐，这些都是不需要提示的。大王老师说的不错，新老师的确应当主动去做一些事，而且要做的事是许多的。我慢慢地体会到了这一点，也慢慢地主动去做这些事。

我最先接触到的工作就是接送。到的其次天早晨，我就和值周老师一起到楼下去接孩子，给他们签到，敲星星。我说过的最多的几句话是：早啊，请把你的作本拿出哦，给你敲小星星。到了差不多八点半的时候，就要上楼到教室里核对到班的名字，刚开头我总是走到教室里面去，这样就会产生一个不利的东西，就是我看不到这时进的到其他教室的孩子，所以核对的时候就要站在教室门口，这样既能点名又能看到这时到的孩子，把签到补上。

打电话的时候要留意的东西也是许多的。刚开头的时候，我总是在办公室里面或者星星屋旁边的电话机上打电话，跟家长核对孩子上的状况。这样孩子进我就会看不见，后还要打电话问家长这些已经进的孩子上学了没有，这是很愚蠢的，也是特别不合理的做法。家长就会想，我的孩子明明已经出去很长时间了，这时也应当到了，事实上他们也的确到了，怎么还打电话过问呢，他们的这个工作是怎么做的啊，他们xx园的老师怎么这么不负责的啊，连孩子到学校了都不知道，这样的话家长就会对我们产生看法了，假如久而久之的话，可能就要考虑下学期还去不去xx园上了，这对我们的影响是很大的.。当然，打电话的时候的说话方式和语气也是特别重要的。首先打电话的流程必需要正确。刚开头的时候，我甚至消失过没有说出这里是xx园，我是xx园的老师这种状况，这时特别低级的错误，尽管家长知道我们这里是xx园，但是出于最基本的礼貌，我们都是必需要说的。当然后就没有再消失过这种事情了。还有打电话时的说话的语气，为此，大王老师还特地请小艾老师给我示范了一下。说话时必需要用温柔的语气，而且要用那种非常关切孩子的语气。刚开头我的确说不出，而且声音始终很响，都快要把人家给吓到了。始终练了好久，我才渐渐地符合了要求。

间管理和放学时的秩序的维持，我也体会了许多。间孩子们休息时，他们会在走廊和大厅之间奔跑或追赶打闹，地板很滑，不排解会消失孩子摔倒撞伤等等状况，所以这个时候老师要特殊留意。班主任老师就要走出，或者和孩子们聊谈天说说话，或者就和孩子们一起玩耍，就是不能让他们快速奔跑追赶打闹的。每次放学的时候，我都会走出办公室，到大厅维持秩序。孩子们除了家长上楼接走的，另外自己回家的和家长在楼下等的，都要在不接送表上登记，这个是必需的，我们也是为了孩子的平安着想。孩子是我们的天，我们的地，我们的兴衰存忙也是取决于他们的，所以肯定不能在平安问题上消失一点状况。有的时候我见只有一两个孩子了，他们又在看电视，我就会回到办公室了，这样做其实也是不对的。大王老师说过，只要有一个孩子或家长在，我们就要在大厅里，而不能坐在办公室里。由于我们可以和他们主动地进行沟通，主动地去聊聊孩子们在学校的学习和表现，或者是家里的学习生活状况，由于孩子是我们和家长共同关注的对象，这也是我们比较特别的服务，树立了良好的形象，就会有很好的口碑，这也是一种无形的宣扬，也是最好的宣扬。

大王老师还给我们进行了几天比较系统的培训，培训的内容许多。包括了日常全部的工作，各位老师的工作职责，校长和教务长的工作。还有新的分校建立的一系列工作，包括内部场地的建设和装饰，对外的招生宣扬。家长的接待也是重点讲解的部分，这一点直接关系到我们的招生和形象问题，是个至关重要的部分。我们对孩子的作，不仅仅是作，更重要的是德育上的教育，培育他们正确的人生观和价值观，养成良好的学习和生活习惯，但是首先我们必