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文档简介
Word第第页初中数学研修计划学校数学研修打算1
一、自身素养分析
1.教学过程中不擅长引导、总结,反思。总是对同学作总体关注,却经常会忽视一些个体差异。使得学状况参差不齐。
2.在教学过程有急于求成的状况,对同学的耐烦不够,对同学学习习惯等详情方面一系列的培育明显做的不够微小。
3.工作的精益求精度不够,个人专业素养和学校生心理教育方面的认知有待于进一步提高。
二、年度目标
1.20xx学年度:吃透校本研修的基本理念和方法,设计适合自已的校本研修规划。
2.20xx学年度:在校本研修的带动下,写一篇高质量的教学小结。
3.20xx学年度:依据研修的过程及学习与实践中的反思,
撰写1-2篇高质量的教学论文,争取发表1篇。
三、个人专业进展目标
1.以新课程理念为指导,转变自身教学观念,进一步讨论教学方法,促进自身教学水平的提高。
2.实行多种多样的教学讨论方式,对自己的教学行为进行分析与反思,从而提高教学水平。转变只关注同学学业成果的单一总结性考试评价方式,着眼于充分全面了解同学,关心同学熟悉自我,建立自信,关注个别差异,了解同学进展中的需求。
3.学习与实践相结合,进行充分的反思,不单单只是运用其他老师的教育教学方法,更重要的是集合自身以及本班同学特点,进行适当的整合运用。
4.现代化技术水平上一个台阶,进一步学习课件制作,使同学提高学习爱好,从而提高同学课堂参加率及同学自主学习力。
四、实现目标实行的详细措施
为了能使我的校本研修有头绪,我准备将全部的研修活动整合为一个整体,详细方式有:
1.利用课余时间学习专业学问技能的同时,增加与其他老师的沟通的机会,关心自己的业务力量的提升。
2、主动参与教育部门组织的连续教育学习和其他各类教育教学活动,仔细记、多稳固,多总结,多反思,多沟通,多商量,多向优秀老师请教。
3、部分同学的心理状况已经成为学习的阻力,因此在课余时间,我准备仔细学习针对同学心理状况的书籍。
4、多参与校内外的教研活动,以提升自身的语文教学力量等的综合力量培育。
5.定期参与学校组织的业务学习和其他活动,仔细做笔记,提出问题并沟通,养成每天学习的习惯,多看看网上的教学视频,教育随笔和优秀老师的阅历沟通。
总之,在将来的教学中,一方面,我会努力致力于新课程的讨论,在课堂中坚持新中有旧,旧中有新,新旧知相互交替以助于同学自然习得新知。并且创设合理的教学情境,关心同学娴熟运用相关的学问。另一方面,平常多参与教研活动、业务学习和专业技能学习,特殊是心理健康的学习。学习新课程理念,研讨教学方法,观摩课堂教学,反思教学行为。努力做到三个到,备课时要想到、教学中要做到、课后要反思到。以切实提高自身的理论水平和实践力量。
学校数学研修打算2
依据《成都市教育局关于全市中学校骨干老师培育工作的实施看法》和《大邑县教育局关于中学校骨干老师培育工作的实施看法》精神,结合我县学校数学老师的特点,制定大邑县中学数学骨干老师培训打算。
一、培训目标
骨干老师成长打算,是建设高层次、高素养老师群体的重要举措。为进一步提高我县中学骨干老师队伍素养和力量,通过培训使他们具备良好的思想业务素养,有较强的教育教学讨论力量,课堂教学有效性得到较大提高,教育教学实绩突出,能够娴熟应用现代信息技术帮助教学和实践讨论,加快他们专业进展,为全县教育进展培育造就一支师德高尚、业务精湛、教育教学实绩突出,具有创新精神和实践力量,具有肯定影响力和知名度的中学数学骨干老师队伍,全面提高各中学校教育教学质量。
二、培训对象:
县级学校数学骨干老师。
三、培训方法:
1.以班级或者小组学习方式进行集中培训,以小组方式开展问题商量和讨论,以个人实践方式进行实践探究。
2.培训分为理论学习、阅历感受、问题讨论三个部分。理论学习以专题讲座为主,自学为辅;阅历感受用专题沟通、示范课展现、观摩学习三种方式进行;问题讨论以小组合作或个人独研方式开展。
四、培训课程设置:
培训课程的设置遵循实践性、针对性、有效性的原则,每一年针开展有目的、有针对性的培训。培训课程的设置为:
(一)、第一学年
培训内容:
1、学校数学课程标准的学习与解析;
2、教材的解读,教学重难点的分析
3.教育教学的理论学习和培训,专题讲座。
4、参与各级各类教研活动,沟通,学习,探讨。
5、通过微格研练,总结自己的教学心得.
6、承当公开课。听课,评课。
(二)、其次学年
培训内容:
1、课堂教学有效性讨论与实践。
2、教育教学理论学习培训,专题讲座。
3、开展上汇报课,说课,评课,指导课活动。
4、通过微格教学探讨教学实效性。
5、开展指导老师一对一的指导活动。
(三)、第三学年
培训内容:
1、教育教学理论学习培训,专家,讲座。
2、关于同学数学学习力量的培育探讨与讨论。
3、开展汇报课,说课,评课,指导课活动;
4、开展指导老师一对一的指导活动。
5、微格研练与探讨
6、总结三年培训成果,汇合培训资料,完成考评。
五、课程设计:
每人每年完成不低于100学时的培训课程。
1、集中性理论学习课程:每年各类集中学习记40学时。由省市专家、本县省市骨干老师、县级、进修校老师、教研室教研员担当教学人员,校内干部。主干课程有:校本培训、现代教育理论、老师的校本讨论、课程与教学论、课堂教学案例研讨、学科进展动态及教学建议、教学法与教学创新设计、公开课教学及研讨。
2、实践课程:学员每年要完成各级各类公开课2次以上。并参与各级各类听课10节以上。完成评课,研讨,感想,反思10篇以上。其中公开课(含教案)每次记5课时,听课每节1课时,评课,研讨,感想,反思每篇1课时。共要完成30课时。
3、讨论活动课程:集体性研讨活动(含班级,小组)每次记2课时以上。指导老师一对一研讨,每次记4课时。每年完成30课时以上。
六、管理措施
1.以班级管理为基础,辅以区域小组,指导老师一对一方式,开展各级各类培训活动。
2.建立学员成长档案袋和学习记录册,定期对学员成长状况进行考核和记录学员学习状况。
3.三年培训期满,学员完成相关作业,接受评估考核,合格者颁发结业证书。学员成长性好的推举为市级骨干老师。
七、培训考核
依据培训内容,由课程考核、实践力量考核、规定作业及质量、出勤状况等因素综合考核。
学校数学研修打算3
一、进展目标:
树立终身学习的观念,抓紧时间学习充电,使学习成为自己的一种内需,通过学习提升师德修养,丰富学问结构,增添理论底蕴;工作中,主动投身教育科研的改革与实践,从同学进展的高度主动探究新的课堂教学;实践中不断探求、感悟、反思,时刻提示自己用脑子工作,使自己逐步成为讨论型、开拓型老师。
二、研修打算:
1、勤于学习,树立终身学习的观念。
坚持不懈地学。活到老,学到老,树立终身学习的观念。多渠道地学。要做学习的有心人,在书本中学习,学习政治思想理论、教育教学理论和各种专业学问,增添自己的理论积淀;也要在“无字处”学习,学习他人高尚的师德修养,丰富的教学阅历,以到达取长补短的目的。广泛地阅读各类有益的书籍,学习各种领域的学问、技能,特殊要学习现代信息科技,不断构建、丰富自己的学问结构。
2、立足课堂,擅长思索,在实践中探求、感悟。
教学工作中进行教学反思。反思自己教学理念,反思教学的实际成效。探求胜利的教学模式,思索教育教学的现实问题,理论与实践结合的问题。
3、提升业务,乐于亲自动手,扬长补短。
加强基本功的训练,让同学听做之前,老师的自身业务也要能跟上。听专家讲解题思路,说精准的科学语言,讲透重点的例题。每天坚持动笔,正人先正己,育人先育己。不断丰富自己的内涵。转化为教学的动力之源。
4、时刻不忘调整心态,始终以主动乐观的心态面对工作面对同学。
三、详细措施
1、参与研修活动
在过去的一个学年中,我们由于学校比较偏僻,教学任务也较繁重,参与项目组的活动比较少,在20xx年我会尽量克服各种困难,主动参与组织的各种活动,主动攥写研修心得。在研修活动中向专家和同行多请教,多学习,争取每一次研修活动都有所收获。尽快提高自己的教育教学水平。
2、争取上公开课
在20xx,我在本校上了两次公开课,一次是学校组内的研讨,我的课题是《等式的性质》,其次次是省级课题研讨课,只要利用了微课这一新的元素融入了课堂中,课题是《角的比较》。圆满的是,由于时间和地理位置关系,这两节课没有邀请到工作室的全部成员来听,可能许多缺乏的地方没有被指出。20xx年我将争取再次实践的机会,在实践中发觉缺乏,进而实现自身的专业成长。
3、阅读专业书籍
寒假期间已经自费购置了两本数学教学培训用书。一本是任勇的《你能成为的数学老师》,还有一本是涂荣豹和宁年华编著的《中学数学经典教学方法》。盼望在20xx年能够通过阅读进一步提高自身的理论水平和课堂教学的实践力量。
4、结合实践,主动撰写论文
把自己的专题讨论从实践层面提升至理论层面,不断提高论文质量,争取有论文发表。在研修期间,充分利用我们工作室的团体力气,主动反思,与同行沟通共享教育教学中的得失。
5、做好自己的'本职工作
带着本校老师做好教育教学工作,踏踏实实地学习、工作。努力使自己向学习型、讨论型的老师角色转化。
一个人可以走的很快,但是一个团队可以走的更远……
信任我们的“鸠江区数学工作室”就是这样一个团队,我们必能在这个团队中走向自身专业成长的快车道!
学校数学研修打算4
为使自己不断提高教育理论和学术水平,增添学问,更新教育教学理念,从各方面不断完善自己,提高自身综合素养,不断适应新时期老师培训和教研的需要,跟上时代的步伐,使自己尽快成长起来,特制定个人校本研修打算:
一、基本状况
本人19xx年7年,大专学历,多年以来,始终从事数学教学和班主任工作,同学思想工作扎实,班级凝集力强。在数学教学方面,擅长钻研独特的教学方法和同学的学习方法;勤于思考拓展同学思维途径,是同学学习目的明确。所以数学学科成果名列前茅。
二、研修目标
1、树立良好的师德观念,提高个人职业道德水平。学习相关资料,以参加案例教学、倾听报告为载体,树立良好的师德风气。
2、主动参加“分层教学、合作学习”的课堂教学模式,树立以“同学为本”的教育教学观念,敬重同学的独特进展,努力在民主、公平、和谐的师生关系气氛中关心指导同学全面主动进展。
3、以课改讨论为主要形式,提升个人的教育科研水平,培育自身的可持续进展力量。通过研读课标,课堂实践、自我反思、同伴互助,请教教学能手等形式,提高自己的教学水平。
4、通过参加电子备课,参与电脑学问的培训,实践多媒体教学等形式,提高个人综合素养。
三、研修内容
(一)学校规定的研修内容
1、师德研修。主动参加读书活动,学习贯彻落实《中学校老师职业道德规范(修订版)》,学习《新义务教育法》、《老师法》、《未成年人爱护法》等教育法律法规,进一步提高自己的职业道德素养,提高自己依法从教的水平。
2、新课程标准研修。学习《学校语文学科新课程标准及解读》,更新教育教学理念。以组内集体学习和个人自主学习相结合,仔细学习新的教育理论,学习新课程改革的指导思想、改革目标及相关政策。同班级内研讨沟通,使理论与教学实际相结合,促进自己将先进的理念内化为教学行为。
3、教学教研力量讨论。主动参加组内教研活动,参加课题讨论研讨课活动、听评课活动。主动研讨,在互助学习中更新理念,改良缺乏,努力提高自身教学教研力量。
4、教育科研力量研修。要树立教研科研意识,把研修和教育科研紧密结合,围绕新课程的实施,结合课堂教学,进行教学方法和教育科研基本方法的研修。做到教学即讨论,不畏惧科研,懂得教科研就在反思中,教学中。
5、现代信息技术应用力量研修。树立应用信息技术推动教学改
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