科左后旗乌兰牧骑简介 2022科左后旗乌兰牧骑专业演员招聘17名公告

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一、雇用原那么

1、坚持德才兼备，以德为先的原那么;

2、坚持以需设岗、按岗聘用的原那么;

3、坚持公开、对等、竞争、择优的原那么。

二、雇用筹划及岗位

本次一共雇用17名专业舞蹈演员，其中：男演员9名，女演员8名。

三、雇用范围及条件

(一)雇用范围

面向全国雇用，户籍不限。

(二)雇用条件

1、要求年龄在16-23周岁(2022年5月1日及以前，1994年5月1日及以后出世)。具有国内普遍全日制中专及以上学历，所学舞蹈专业。女演员身高1.62米(含)以上，男演员身高在1.72米(含)以上;双眼裸视力均在1.0以上，五官端正，形象好，身材均匀。

2.具有正常履行岗位职责的身体条件。

3.具有符合岗位要求的工作才能。

4.具备应聘岗位所要求的其他资格条件。

5.有以下情形之一的人员不得应聘：

(1)曾受过刑事处置或者有犯罪嫌疑尚未查清的;

(2)存在影响聘用的违纪情形的;

(3)曾被辞退或者开除公职的;

(4)现役军人或已被其他事业单位正式聘用的;

(5)存在法律法规规定不得应聘的其他情形的。

以上雇用范围及条件的取得时间要求为2022年5月1日(含)之前，2022年应届毕业生取得时间要求为2022年8月1日(含)之前。

四、雇用程序

公开雇用工作按照发布公告、报名及资格初审、考试、体检、考察与资格复审、公示与聘用等五个步骤举行。

(一)发布公告

通过播送电视、网站、群众微信平台等相关媒体发布公告，并以张榜的形式在人员密集地点发布雇用公告及相关事项。

(二)报名及资格初审

1.报名时间：2022年4月25日8：00至2022年5月3日17：30截止(公休日、节假日不休息)，每天上午8：00—11：30，下午2：30—5：30

2.报名方式：本人到现场报名。

3.报名地点：旗乌兰牧骑三楼财务室。

4.联系电话;0475—599716615904756696(包女士)

5.报名要求：报名者持本人毕业证(2022年应届毕业生需供给院校学习体验证明)、二代身份证和户口簿原件及复印件各一份，供给学历认证书一份，蓝底免冠1寸近照4张，填写一份《报名登记表》。

报考人员务必在规定时间内，按岗位报名，不得兼报岗位。报名前要专心阅读公开聘用公告，留心鉴别个人是否符合报考条件，并对在报名现场所提交材料的真实性、切实性和完整性负责。凡所提交材料不真实、不切实和不完整而影响报名、考试或聘用资格的，后果自负。

5.报名费用：每人120元。城乡低保家庭报考人员持民政等相关部门证明，免收报名费。除不成抗拒理由未加入考试者，报名费概不退还。

6.资格初审：由领导小组办公室工作人员对报名者举行资格初审。对资格初审合格者，经领导小组同意后，予以发放准考证。

(三)考试

1.开考比例：雇用岗位筹划数与报名人数原那么上不低于1:3，若报名人数未达成开考比例时，经领导小组研究，降低开考比例或调整、核减雇用筹划。

2.考试方式：采取专业技能测试的方式举行。

3.考试内容：主要举行根本素质和专业技能测试。

4.考试时间和地点：另行通知。

5.确定体检和考察范围：根据雇用岗位筹划数，按考试劳绩从高分到低分依次等额确定体检和考察范围人选。末位展现并列时，通过加试抉择。

(四)体检、考察与资格复审

1.体检：在指定的旗县及以上综合性公立医院举行。体检工程和标准参照《国家公务员录用体检标准(试行)》执行。体检结果有异议的，可以申请复检一次，体检结果以复检结果为准。对无正值理由拒不加入体检或在体检过程中弄虚作假、隐瞒真实处境导致体检结果失真的取消聘用资格。体检费自理。

2.考察：领导小组办公室对体检合格者，按照德才兼备的原那么，全面了解被考察者的道德品质、遵纪守法、自律意识、才能素质和工作态度等处境。被考察者应在规定时间内提交考察工作所需的相关材料，否那么视为自动放弃。经考察不合格或自动放弃的人员，取消聘用资格。

3.由领导小组办公室对体检、考察入围人选举行资格复审。

因体检、考察或资格复审不合格展现空缺名额的，按照考试劳绩依次递补。

(五)公示与聘用

1.公示：领导小组办公室根据应聘人员考试劳绩和资格复审处境及体检考察结果确定最终拟聘人员，并予以公示，时间为7个工作日。对公示期间，反映有影响聘用问题且经查有实据的，取消聘用资格;对反映的问题一时难以查实的，待问题查清后再抉择是否聘用。

2.聘用：拟聘人员经公示无异议的，予以聘用，办理相关手续。

五、人员管理与工资待遇

1.旗乌兰牧骑与聘用人员签订《事业单位聘用合同》，合同期5年。试用期3个月，试用期工资每人每月2000元。

2.试用期满，对受聘人员的业务才能和平日工作表现举行考核，根据考核结果择优聘用10人，享受同类在职事业单位工作人员同等工资待遇。其余人员持续执行原签订的《事业单位聘用合同》，工资每月2000元，以后将根据工作表现和工作需要择优聘用，享受同类在职事业单位工作人员同等工资待遇。

试用期满，2022年应届毕业生不能供给有效毕业证书，自动取消聘用合同。

对试用期间或试用期满考核不合格者，取消聘用。

3.全体受聘人员聘期内“五险一金”(养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险和住房公积金)，按照国家现行政策规定执行

4.对受聘人员实行编外管理，举行年度考核，不