职工培训学习总结

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通过这次的校本研训，对我而言，无论是在教学方面还是管理方面都有很深的体会，总结一下教学方面，主要还是立足基础、寻求创新，保证学生能有效学习，终归学生接受学问的层面已经大大超过了传统认知。下面，我来谈一下自己的感受。

“凡事预则立，不预则废”老师必需仔细而充分地备课，只有在此基础上实施创新和生成，才会有精彩课堂的呈现。新课程给我们带来了全新的教学理念，传统的教学方式已不能适应现代教学改革得须要，因此老师变更教学方式，提高课堂教学水平，上好课已成为当务之急。而提高课堂教学水平就意味着把新的教学里念实践到课堂教学中来。而上好课的前提是备好课。那么在新课程理念下如何“有效而创新”备课呢?

一、有效地处理教材。

深化钻研教材，细致阅读有关参考资料，弄懂教材的思想，结合学生的学习实际状况，确定各章节的教学目的、要求、重点、难点、关键点、障碍电荷学问的内在联系等，其中了解教材结构，教学目的和要是教材处理的核心。科学地确定教学目的，要求不断深化了解学生的思想状况、心理特点、学问水平，全面精确地把握不同层次学生由温故到知新的启动点。此外，一本教材的各单元之间的学问点相对独立又相互联系。在处理教材时合理选择编排教学内容，在大纲要求的前提下，以教材中最终的概念、原理为中心，从纵、横两方面对教材进行处理，“纵”指学问的“线”，即学问的内在联系;“横”指学问的“块”即具有横向联系或互逆关系。这样，便于使学生把学问联系起来，避开了前学后忘，便于老师讲授时以点带面，举一反三，条理清晰，层次分明。

二、细心设计教学过程。

教学的体现在课堂，所以细心设计课堂教学过程是提高备课质量的关键。老师在备课重要细心设计教学过程，选择化的教学方法，选编典型习题，写出详细可行的教案，并设计好板书及课堂小结。在数学课堂教学设计中应当留意以下几点：

1、有效的课堂导入。课堂导入要结合课堂内容，激发学生的兴奋点和学习的爱好。

2、有效的课堂问题设计和练习。所设计的问题应当由浅入深，有利于激发学生的思维实力和创新实力。要减轻学生的课业负担，老师就应当精选练习，使学生所做的练习针对性强，效率高，而不是题海战。

3、板书设计。目前由于多媒体的应用，有很多老师忽视了板书的应用。这是不合理的。适当合理的板书可以加强讲授效果，突出教学目的和重点，能起到画龙点睛的作用。

4、课堂小结。通过简明扼要的总结，可以让学生强化记忆和理解。

5、学法设计。在新课标理念下学法设计要突出学生的主体地位，让学生在整个教学过程中进行科学的学习，培育学生的创建实力，指导学生科学的学习方法和学问，对学生进行学法训练。

三、探讨教学方法。

教学方法多种多样，但教学方法是为教学目的服务的。所以教学方法的选择应以教学目的、任务、教学内容、学生状况为依据，注意学生实力的培育。

因此在选择教学方法时应留意以下几点：

1、抓住关键。由浅入深，按部就班，培育学生分析问题、解决问题的实力。

2、重视引导。有意识地引导学生学习，培育学生的自我学习实力。

3、适当有效地运用教学用具，如图片，多媒体等，提高教学效果。

总之，“一遍功夫一遍巧”，只要我们持之以恒地进行“有效创新备课”，定能在教学中迸出才智的火花，有效地提高我们的课堂教学水平。

职工培训学习总结2

短暂的一周培训结束了，然而留给我们的启发及思索却刚刚起先。借此机会来谈谈我的培训状况。

培训第一天，7月8日早上，一群充溢朝气活力的新员工相聚在院办公楼13楼第一会议室，至此拉开了培训的序幕。从大家的自我介绍中，我们相互了解了对方，并从中看出了大家的激情、团结以及为院发展做贡献的决心;从x院长的讲话中，我更加深刻的相识了院发展历程以及光辉业绩，从中看出__院蓬勃的生命力及完备的前景，从x院长的期望和要求中，我们明白自己身上的职责及发展的方向，这也必将激励我们在以后的工作中更加努力，为院作出更大的贡献。从余主任的对院发展战略规划的演讲中，我们明白了院的发展战略及方向;从钟主任的讲解中，我了解到员工职业发展路径以及福利待遇、职称评定等与自己休戚相关的事情。

培训其次天，无论是于主任的讲解还是曹主任的讲解都是从设计方面来阐述的，从中我们明白了设计工程及各专业之间协调的重要性，加深了对设计工程及设计理念的理解，更重要的是让我们明白了质量是一个企业生存的根本，无形中向我们敲响警钟：在以后的设计中谨慎、细心、把质量放在第一位。

培训第三天，全天资料为揭老师讲授的项目管理，从中不但使我们学习到一些简洁的项目管理学问，也让我们明白项目管理人才培育的迫切性和重要性。使我们明白要成为一个复合型的人才，只懂得设计是远远不够的，还要在工作中培育自己项目管理的潜力。所以透过这样聘请社会上一些知名的人士来讲授好处重大。

培训第四天，从周总的讲解中，我们更加明确了学生与职业人士的不同，明确了如何从“学生时代”尽快走上工作岗位，适应工作岗位，最重要的是他提出树立目标的重要性，有了目标才有了努力的方向，工作的激情，这些都将牢记于心。另外张主任的讲解使我们明白了院信息化发展的过程和方向，这些都使我们更快地适应院工作环境。

培训第五天，从财务部的王主任的讲解中，我们了解了财务管理的基本学问及如何报销差旅费等问题;从中建三局有关人员关于消防平安的讲解中，我们明白如何在突发性灾难中的自救与救别人，这些讲解都很重要且必要。更值得一提的是优秀员工刘红英工程师与大家的沟通及所提的举荐，让我们明白了想成为一名优秀的员工务必努力工作，看法踏实，树立一个目标，坚持不懈为之奋斗。总之，此次培训必要且好处重大。

职工培训学习总结3

一、所学所悟

(一)作为青年员工，明确自身定位。作为公司发展的新动力，我们青年员工要培育观赏精神，取长补短;培育首创精神，大胆实践;培育实干精神，勇担责任。同时，提升自我相识，坚持学习和成长相并行，在自我学习成长的过程中实现公司发展的目标，从而达到公司的使命和愿景，实现公司、团队、个人的共荣共赢。

(二)作为青年员工，仔细学习职场礼仪。在这次的中国式职场礼仪与沟通的培训中让我受益良多。对于一个刚刚步入职场不久的新员工而言，最缺乏的就是关于的职场礼仪与正确的沟通方式的相关学问。在公司的大环境中，每个人都会有属于自己的性格、特性，所以我们要做到相互体谅，相互为对方想一下，在公司内部形成良好的工作氛围，营造相互帮助的工作环境，从而提高公司的整体业务素养，提高公司员工的归属感。

(三)作为青年员工，提高工作技能。在这次的培训中，还学习了PPT、Excel、公文写作以及公文系统的操作等内容。对我最有帮助的就是PPT、Excel办公软件的运用培训，在之前制作PPT的时候，我都只是把须要的内容干脆复制粘贴就完成了，从未考虑过素材的打算、母版的设计、页面的优化这些方面，所以常常导致做好的PPT都是密密麻麻的字，甚至有很多错误出现。但是通过这次的学习，我了解到了一下关于PPT制作的学问，我也会把所学到的学问用到实际工作中。在关于Excel的运用方面，我的娴熟程度是比较差的，对于Excel操作的一些公式和快捷键的运用，我之前也从未接触过，但是通过这次的培训，我了解到了许多之前自己知道但是不会运用的功能，在接下来的工作中，我也会充分发挥“学中干，干中学”的精神，不断提升自己的工作技能，提高自己的工作效率。

短暂的培训快结束了，我们就要回到不同地区的岗位上起先工作，这期间大家培育了深厚的感情，共同的经验会是我们一生的财宝。在工商银行培训学校这样优秀的平台上会培育出更多的优秀团队，而我们则会成为更加精彩的工行职员。千里之行，始于足下。我们会在今后的工作中踏实勤恳，把学到的学问运用到工作中，做一个有责任心，充溢自信的__新人!

职工培训学习总结6

去年7月，依据公司支配，我有幸参与了市公司举办的平安运行培训班。学习期间，先后参与了由教化处的集中培训学习，先后学习了《平安规程》、《运行规程》、《两票管理》、《调度规程》、《仿真培训》、《微机基础学问》、《现场急救》、《消防学问》、《继电爱护》。

由高级技师赵忠义讲授的《平安规程》的学习中，通过一些真实违章的事故回顾使得我再一次相识到平安对于生产和个人生命平安的重要性。《电业平安工作规程》是每一个电业工人的护身符，违章操作无异于飞蛾扑火。违章导致如此严峻的后果，不能说大家没有相识。那么为什么又常有违章的事发生呢?我想有一个关键的问题就是：我们总是信任自己所谓的阅历，宽恕自己的疏忽，甚至放纵自己不遵规守纪的行为，最终，一足失成千古恨!让我们更加警醒，让我们更深刻地体会到只有关注平安。生命绚烂夺目，美妙无限，而担心全和事故却对生命进行着挑衅和肆无忌惮的吞噬和侵蚀;虽然，在天灾面前显现了人类在自然灾难面前的脆弱，那么，那些不讲平安的血和泪的事故的隐患，则是纯粹的人祸!正是无视平安，不遵章守纪，才对国家、集体、个人的财产和生命构成了一次又一次的威逼和损害。正是这些惨痛的事故，让千万个家庭失去欢乐的权利，让多数个母亲和孩子在号啕哭泣。平安，是天伦，是亲情，是人性。平安，只有平安，才能让我们远离那如泣如诉的苦痛和哀伤，平安，只有平安，才能让我们寻求欢乐生活，得到平安华蜜。

由高级技师王予生讲授的《运行规程》，学习中我在理论上专心钻研，熟记操作规程，实践上严格遵守运行规程，保证不发生误操事故，把工作中遇到的问题和取得的阅历、留意的事项随时登记来，虚心向师傅、专工请教，虽然已经明白运行规程，但深知要想把运行专业学透学精，还须要时间的磨练、学问的积累，按部就班。即使休息期间、间歇时间，不忘看运行专业书籍，做到身不在岗心在岗，还充分利用家里网络资源，查看电力运行文献，开阔视野，接着充电，希望在上岗后能以新的相识高度对待。

由高级技师艾新法讲授的《两票管理》的学习中相识到在倒闸操作，是电力企业平安生产行为的基本内容。如不加强“两票”管理，狠抓“两票”合格率，平安生产就无法得到保障。我做好“两票”工作的同时，还确保在操作前实行模拟预演操作制度，加强日常操作的基本训练，常常实行反误操作的训练和演习，加大唱票监护力度，严格执行操作中的“四比照”。

由调度工程师刘晓峰讲授的《调度规程》的学习中，清晰的相识到了电力调度是电力系统内部的一个组织机构即电网调度机构。也就是电网的发电、供电、用电运行组织、指挥、指导和协调中心。电网调度机构是电网运行组织、指挥、指导和协调机构。各级调度机构分别由本级电网经营企业干脆领导。调度机构既是生产运行单位，又是电网经营企业的职能机构，代表本级电网经营企业在电网运行中行使调度权。各级调度机构在电网调度业务活动中是上、下级关系。下级调度机构必需听从上级调度机构的调度。凡并入电网的各发电、供电、用电单位，必需听从地调的统一调度管理，遵守调度纪律。各级调度机构根据分工在其调度管理范围内实施电网调度管理。

由工程师陈裕民讲授的仿真培训学习中。培训了倒闸操作、娴熟并正确地进行倒闸操作。随着科学技术及经济的发展，电网的平安性得以大大地提高，而设备的故障率有较大的降低，从而使得参加现场实际处理事故的机率变的很小。同时，一旦发生事故，如不刚好处理，又将会给系统造成很大的损失。所以，事故处理培训项目是仿真变电站培训项目中的重中之重。发生事故时运行人员必需镇静、快速、精确地进行处理，不能慌乱或未经慎重考虑就进行处理，以免扩大事故。快速限制事故的发展，消退事故的根源，并解除对人身及设备平安的威逼。用一切可能的方法保持设备接着运行，对重要用户应保证不停电，对已停电的用户应尽快复原供电。调整系统运行方式使供电复原正常。要做到这些，只有在仿真变电站进行事故处理培训是目前最有效的培训手段。陈老师在仿真机上设置各种运行方式下的各类故障(设置线路、母线、主变等设备的单相接地、两相短路、三相短路故障，也可设置单一故障或由多重简洁故障复合而成的复故障)，并在仿真变电站中的限制屏、中央信号屏、继电爱护屏及多媒体机上反应。要求我们依据事故现象、各种信号等进行综合分析、推断，以确定事故的类型、范围，快速、坚决地处理事故(隔离故障设备、复原正常设备的供电)，并在规定的时间处理完毕。通过事故处理培训，提高了我们分析及处理事故的实力，从而保证电网平安稳定运行。

由高级技师智勇军讲授的《继电爱护》课程中，学习了继电爱护的基本原理和基本要求、电力系统发生故障时，继电爱护的动作应具