酒店前台员工辞职信

酒店前台职工离职信酒店前台职工离职信一敬爱的主管、经理：你好!在酒店工作一段时间中，学到了好多知识，酒店的营业状态也是向来表现优秀态势。特别感谢企业赐予了我这样的时机在优秀的环境工作和学习。固然在酒店里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗语说学无止境，有好多方面仍是需不停学习。提出离职我想了好久。酒店的环境关于服务员很照料很保护(起码关于我们的个人利益来说)。基于我的个性要在酒店自我提高及成长为独挡一面的好手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，其实，这不论是关于酒店培养人材或是我自己完美都是打破的难点。固然我的观点是：人需要不停的发展、进步、完美。我也向来在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。可是我感觉自己向来没什么突破，考虑了好久，确立了需要变换环境来磨砺。酒店近期人员改动较大，所以交接工作可能需要一个时期。我希望在7/15左右达成工作交接。这个时间或许比较紧，假如实行上有太多困难，我赞同适合延缓一段时间。可是我仍是希望经理理解。我希望在我提交这份辞程的时候，在未走开岗位从前，是我的工作请主管只管分派，我必定会尽自己的职，做好应当做的事。此外，希望主管不要挽留我，其实，走开是很舍不得，原由自不用说明。可是既已决定，挽留会让我最后走开的时候更犯难。感谢!最后，希望企业的业绩自始自终一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!酒店前台职工离职信二敬爱的xx总：您好!在xx酒店工作了三年多的时间，使我对酒店有了一种家的感觉。每个人在他年青的时候，都有好多第一次，我自然也不例外。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里，我学会了好多东西，可以跟同事们在一同工作，我感觉很高兴，这里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他们教给了我在学校里面学不到的知识，怎样为人、怎样办事、怎样工作在酒店里，领导们也对我十分的关怀，从刚进入酒店开始，我就感觉到从上至下的暖和。由于我是酒店里年纪还一般，还不算小，也素来没有在这么大的集体里生活过，自但是然的，内心面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种从前在集体里不曾有过的感觉，很温馨，很骄傲，并且它向来陪同着我，直到我走开但这类感觉不会跟着我的走开而走远，我想我永久也不会忘掉，毕竟我以前生活在一个暖和而又温馨的集体里。韩总，时间的流逝，您多年累积的工作经验与个人材干也获得充分的发挥。您是我们酒店的经理。在我上班从前，拟订了一系列的政策与目标，从头定位了酒店的经营策略，不停地试试新的体制与奖赏、分派方法，力求让酒店的经济效益不停迈上新高，也让酒店职工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。这才是为职工谋利益的行为，这才是一位被职工在心里面所认同的经理。而我，作为这个集体的一份子，更为感觉到您对职工的关怀与培养。您必定想到，酒店要想在竞争强烈的社会中立于不败之地，人材的培养与发展是不行忽略的环节之一。由于我自己能力的不足，近期的工作让我感觉力所不及，所以想企业提出了辞呈，忘领导赞同。此致敬礼申请人：xxx20xx年xx月xx日酒店前台职工离职信三敬爱的王总：在酒店工作了三年的我对酒店有着一种分外和蔼的感觉。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里，我学会了好多东西，可以跟同事们在一同工作，我感觉很高兴，这里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他们教给了我在学校里面学不到的知识，怎样为人、怎样办事、怎样工作在酒店里，领导们也对我十分的关怀，从刚进入酒店开始，我就感觉到从上至下的暖和。由于我是酒店里年纪最小的，也素来没有在这么大的集体里生活过，自但是然的，内心面就会产生一种被珍爱的感觉。这是一种从前在集体里不曾有过的感觉，很温馨，很骄傲，并且它向来陪同着我，直到我走开但这类感觉不会跟着我的走开而走远，我想我永久也不会忘掉，毕竟我以前生活在一个暖和而又温馨的集体里。人往高处走，这句千古不变的名言仿佛在什么时候都特别合用，可是关于我来说，讲这句话时，声音是哽咽的，由于我立刻就要走开我工作了三年多的酒店，走开与我并肩工作了三年多时间的同事和关怀我的领导们。当我做出这个决定的时候，心中的波涛久久不可以停息。而在我把这个决定告诉您的时候，王总，您又是那样的知书达礼，不单意味深长地替我衡量利害，剖析状况，提示我要做好家人的解说工作，并且又在办理手续方面赐予我各样便利和必定的赔偿，我真的不知该说什么才好。或许，万语千言也抵可是一句感谢，我想再对您说一