员工离职原因范文6篇-员工辞职报告范文

员工离职原因范文6篇_员工辞职报告范文员工离职缘由许多，看看怎么写离职报告呢？此时此刻越来越多的职业新人或者工作几年的员工都会想着跳槽，跳槽的缘由有许很多多，或许是这家公司的规章制度，公司文化都不好，这样才促使了员工离职;当然也有员工对薪水的不满，薪水和实力不能平衡。那么究竟是什么缘由促使此时此刻的员工离职现象越来越普遍?本文是学习啦我为大家整理的员工离职缘由范文，仅供参考。员工离职缘由范文篇一

敬重的公司领导:

您好，打搅，这应当是我第一次，或许也是最终一次和您进展书面沟通。并借此向您提出离职。

不行否认，锦丹公司是一个开展潜力很大的公司。假如非要问我离职的理由，我只能说明为每一个人的价值观和生活方式以及追求都不同，所想走的路也不同。

在一个地方生活太久，很简单的就会迷失了自己;在同一个岗位工作太久，很简单的就会感觉到厌倦，特殊在自己的付出没有得到认可的时候。离开锦丹，或许到后面我未必能找到更好的工作，会经受更多的挫折，但我不觉缺憾，我便情愿去折腾。

只要每天早上睁开眼，人是欣喜的，甚至连内心都盈满着力气，便觉我的生命有意义。而锦丹困难的人际关系，始终是我不能应付也习惯不了的。在锦丹的时间越长，对锦丹的了解就越深，那些可观的开展前景对员工的诱惑虽然很大，但许多现象也是让人望而止步的。我不是圣人，所以我做不到淡定。

所以经过这段时间的冷静思索，我确定向公司提出离职。并感谢锦丹供应给我的这个为企业效力的时机和施展个人实力的空间。当然，无论我到哪里，我都会尽力做力所能及的事情，因为我为我曾经是锦丹的员工而傲慢过。最终，恳切地说声：对不起!也诚心地祝福锦丹力挫群芳，永往直前!

此致

敬礼

申请人：___

_年_月_日员工离职缘由范文篇二

敬重的领导：

我很缺憾自己在这个时候向公司正式提出离职。

来公司快一年了，在近一年里，得到了公司各位同事的多方协助，我特别感谢公司各位同事。正是在这里我有过欢乐，也有过泪水，更有过收获。在这里我能快乐的工作，快乐的学习。然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。

我越来越觉得自己不适合做这份工作，同时也想换一下环境。盼望领导能够理解!现我将离职理由列举如下：

一、随着时间的推移，我越来越觉得我们这个单位就象一个养老的场所，生活很安逸，活不多(尤其是技术方面的)，我很怕，我怕把我自己宠坏了，宠的到时候都不知道怎么干活了，我还很年轻，我须要有挑战性的生活，那样才不会使自己落伍。

二、虽然我们工作强度不大，但是我们的工作时间太长了，长的有点受不了，从上班到下班要连续工作24小时，一个月要多出正常上班时间的120个小时，(每天按八个小时算，而且还不带休息)或许领导认为我们晚上是在睡觉，其实我们没有，我们始终是在很谨慎的执行公司的各种规章制度。这样长时间的劳作我有些受不了，怕有一天身体跨掉。

三、或许是我花钱太大手大脚了吧!总觉得工资不够花，还不到月底我兜里就没钱了。单位其他人都是本地的，也许他们感觉不到这种生活吧!想想自己以后要结婚、要买房，我都担忧到时候我能不能存够钱。记得去年刚来时，于总说过我们转正后按岗位不同工资从1____~1600不等，此时此刻hellip;hellip;

本着对公司负责的看法，我慎重向公司提出离职。我考虑在此辞呈递交之后的10天内离开公司，这样您将有时间去找寻适合人选，来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够帮助您对新人进展入职培训，使他尽快熟识工作。

能为公司效力的日子不多了，我必须会把好自己最终一班岗。离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的尊尊训诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。

在短短的不到一年的时间里我们公司已经发生了巨大可喜的改变，我很缺憾不能为公司辉煌的明天奉献自己的力气。我只有诚心祝福公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺当!

此致

敬礼

申请人：___

_年_月_日员工离职缘由范文篇三

__总经理和人事__：

你们好!

因职业开展方向的选择及家庭等个人因素，确定辞去在____公司的__运营总监职务，谨以此报告正式提出离职。

回首与____公司领导、同事并肩的同行的一年，或是沉吟筹措，或是谆谆以诚，或是大方互勉，或是高亢奋力，时间如梭，白驹过隙，如歌似水，将珍藏在记忆中。芯片测试，团队的建立，试验室筹备，供给商关系，流程设置等等微献薄力，实在愧当其位;时时惶恐于工作绩效，每每担心于曾经承诺。幸有周年庆的欢乐，拓展训练的友情。于同事球场技艺切磋，同事四川仙海湖畔畅怀品鱼，奉贤海湾雨中海上冲浪。。。。。一切历历在目。

____公司活力内涵，不屈于环境和条件困难，仍旧象种子毅然萌发，快速成长。领导同事同心同德，乘风破浪，跋涉开拓，在行业确立了自己的位置。此时此刻又有__市产业扶持的历史机遇，我们完全可以期盼她春华秋实，此时此刻具有的风采势必意味着将来的累累硕果。但人各有志，我为个人职业志向与此时此刻公司岗位的迥然两异，经过内心剧烈斗争，困难取舍，还是选择离开。或可能给公司带来的短时影响深表歉意。但工作表现不佳而至内心惶恐稍有释放。坚信公司会找到真正优秀之能人，带着运营之新境界。

与大家说再见有点惆怅，提离职寥寥数字有感于肺腑!一个月的离职期内必仍处理好该做好的事：应用测试、产品工程、流程推动这三局部工作将竭力前推。