公司部门活动策划书

公司部门活动策划书

公司部门活动筹划书1

一、活动主题：

活力舞动共为和宝增彩添色

二、活动口号：

展个人风采，显乒乓魅力

三、活动目的：

富强公司文化，培育公司员工的挑战与合作意识，熬炼员工身体，促进员工之间乒乓球运动的沟通，增进公司乒乓球爱好者的友情，提高乒乓球运动的消遣性。弘扬我国国球文化，丰富公司文化生活；供应相互沟通平台，提高乒乓竞技水平；呈现个人竞技力量，培育团队合作精神。最终到达增加和宝员工的分散力和向心力的效果。

四、活动对象：

和宝公司全体员工

五、活动地点：

国邦厦四楼乒乓球室

六、竞赛时间：

xxxx年4月26号xxxx年4月30号

七、报名方式：

填写报名表，并交到办公室。

裁判员会：待定

裁判长：待定记录：待定监视：待定安全：待定场地负责：待定其他帮助部门：待定

八，活动前期安排：

1、开会争论乒乓球竞赛事宜。

2、奖品商定。

3、整理竞赛场地，并且预备竞赛所需道具。

4、组建乒乓球竞赛的`工作效劳小组（包括宣传组，报名组，实施组，后勤组，保安组）。并且邀请裁判人员。

九、活动分组：

男子单打组女子单打组团体组（3男2女）十、活动内容暨竞赛流程：

竞赛规章：

1、竞赛实行国际通用的11分制，采纳五局三胜制，竞赛用球为40白色三星球，竞赛执行中国乒协最新审定的《乒乓球竞赛规章》。

2、本次竞赛团体赛，竞赛过程中有3次暂停时机，每次1分钟。竞赛采纳五场三胜制，每场竞赛五局三胜，每局11分。竞赛挨次为男单、女单、团体。

3、单打为淘汰制度，单打16进8，8进4，4进2，2进1。团体组为4进2，2进1。

4、抽签分组。

5、竞赛抽签均现场进展

6、若一局双方比分打到10：10则加赛一球，以此类推直到一方领先两分胜出。

十二、留意事项

1、各参赛队伍必需严格按相关规定进展竞赛。竞赛开头前10分钟到达赛场，()参赛队伍须由队长持各队员相关证件到记分台进展检录，并上交参赛人员上场的挨次安排。

2、如有特别状况不能到达者，应提前与组会联系，若超过赛程规定开赛时间15分钟未能到场竞赛者，按弃权处理。

3、竞赛时期、地点均以竞赛日程为准，假如有变更，以竞赛组书面通知或电话通知为准。

4、竞赛本着“友情第一，竞赛其次”的原则，队员必需敬重观众、敬重对手、听从裁判的判决。若竞赛中消失争议，参赛选手应当听从裁判的判定，不得发生争吵，如发生大事，将取消竞赛资格。

十三、录用名次与嘉奖

本次竞赛取前三名，男女单打冠、亚、季。团体冠、亚、季。

十四、活动评估：

此次乒乓球赛精彩纷呈，赛出公司员工的品行。家全都认为：乒乓球竞赛是先进性教育活动的一个载体，也是“三战略”和“六高目标”的延展要求。本次竞赛起到三个作用：活泼论坛气氛，广聚和宝英豪，挖掘优秀人才的战略思想得到沟通，同时丰富和进展公司的文化建立。此次乒乓球竞赛不仅熬炼身体，也使精神、修养、心灵都有所收获、修炼、净化，只有这样才能使生活更安康。乒乓球竞赛是一门技术性很强的竞技工程，比赛的同时应当保持和谐，在比赛中增加向心力、分散力。盼望家要把这种精神连续到下次活动的举办，通过总结思索改良，使公司文化建立逐步提高。

公司部门活动筹划书2

一、前期预备

1、提前订饭店，包间可选择5围台以上的，要求餐厅预备电视及卡拉OK设备，并装饰包间具备深厚的新年气氛。

2、购置活动奖品;

3、借用分贝计(若无以手机软件代替);

4、一张电影光盘;

5、笔记本电脑(安装摇号软件);

二、活动当日

18时：下班至饭店;

18时30分：部门领导致词;部门聚餐活动方案19时：开餐，中间穿插以下节目：

1、部门员工合影;

2、有奖问答(估计需时30分钟)

从题库由电脑抽取试题，以数值型题为主，避开异议。观众拨打主持人手机，第一个拨通者答复。共6题，备6份奖品;

3、电影配音(估计需时40分钟)

选一段电影对白，分别由部门员工以一般话、粤语、各个地方的方言进展配音，以起到衬托气氛、搞笑的效果，以观众掌声分贝数为评判标准，设3个奖项;

4、真心话大冒险(估计需时40分钟)

玩法1：由摇号软件随机抽取部门员工姓名，由其选择是说真心话还是要大冒险，真心话和大冒险内容也由电脑随机抽取;

玩法2：由摇号软件随机抽取部门员工A和B，由A自行提出要求对方说真心话或大冒险;

玩5组，以观众掌声分贝数为评判标准，设3个奖项;

5、抽奖环节

活动完毕。

20xx公司部门活动方案筹划书范文2

活动时间：20xx年4月26日

活动地点：xxx

活动人员：xxx

活动目的：加强同事之间的沟通与学习，增进理解与沟通，努力培育协作向上的团队精神。

活动内容：骑自行车活动，野外自助烧烤，自由活动(内容的.详细形式文中将具体说明)

活动要求：活动参与者请遵守相关纪律，严禁个别人脱离群体单独活动。活动步骤：

(一)预备

1、提交申请，得到批准。

2、烧烤活动的组织工作，预备好烧烤材料，烧烤场地以及交通路线的熟识。

(1)在活动安排时间的前一周，向全体成员发出通知，(通知需具体包括活动安排，时间安排等)。部门活动方案(2)现场踩点，明确各个主要路线，租烧烤炉等

3、活动完毕之后的总结工作。

(二)活动过程

1、集合时间：20xx-4-26上午10点

2、集合地点：公司门口(暂定)

3、骑车时间：11：00—13：00

烧烤时间：13：00—15：00

这段时间里，大家可以在度假村自由活动，可以看风景游玩，可以组织一起嬉戏…

4、自由活动时间：15：00-17：00

酷束活动，离开之时须得大家将身边垃圾带走至垃圾桶，有兴趣的话亦可组织晚餐。

(三)活动完毕

1、活动完毕之后整理东西并还炉具等物品。

2、每个员工需积极总结此次活动。

相关物资预备

物品清单

租借局部：

自行车、烧烤炉、插、铲、铁夹子、尖针、酒精、木碳、小刀剪子、需要购置局部：

食物、水和饮料、一次性碗筷、一次性盘子、竹签、打火机、刷子、塑料袋、保鲜袋、洗洁精、纸巾1条、塑料野餐布、

食物:

睛翅、鸡腿、香肠、玉米、茄子、韭菜

调味料:

孜然粉、椒盐、胡椒粉、辣椒粉,辣椒酱、调和油、蜂蜜，烧烤酱、调味酱人员详细分工：

xxx总负责

xxx负责买食品和调味料

xxx负责买水、饮料及其他

xxx负责联系自行车、炉具等的租赁及考察场地。

预算表：

枳胖星锛呀诨钤静棵牌氛，丰富员工业余生活，实现员工之间的互动，亲密内部的人际关系，活泼身心，使员工能以更蓬勃的朝气，更乐观的心态，更融洽的关系投身工作。

二、活动主题：

三、活动时间：20xx.9.27晚上七点半

四、活动地点：珠海食堂

五、活动人员：部门全体人员及嘉宾

六、相关预备工作：

1.由小QC预先做好前期的预备事宜，做好活动安排

2.横幅(1条)，气球，打气筒部门活动筹划方案七.活动详情：

1.(7:30)活动开头，主持人宣布活动开头。

2.由部门领导致中秋贺词。

口目一.郝运独唱

口目二.舞蹈与走秀

口目三.嬉戏环节

1.部门员工分为3队，每队6个人，外加嘉宾组6人，各队喊口号

2.活动规章：一共3个嬉戏，每个嬉戏有相应的奖品

1)嬉戏一，运气球

嬉戏规章:

两人一组，背对背夹气球，将气球运到指定位置，规定时间内(3分钟)，运的气球多者成功，嬉戏完毕。

2)嬉戏二，你们比划我们来猜

嬉戏规章:

1每组6人，由三个人比划，三个人猜。

2计时2分钟，猜对一个得一分，猜错不扣分，每队有2次pass的时机。

3比划者可用肢体语言和口述语言来传达信息，但是不得说出词语中带有的字。

4不得使用英汉互译。

3)嬉戏三，五毛一块

嬉戏规章：

首先，赐予全部男女队员一个标价，男的一块，女的是五毛，然后让大家打乱挨次，围成一个圈走动，这时裁判喊口号“五毛和一块”，队员们接着一起喊“大家一起来”，然后裁判喊出一个价格，全部队员快速自由组合相加，抱在一起，比方，裁判说1块5，那么这时可以是3个女生抱一起，或者是一男一女抱一起，这样都是正确的，嬉戏可以根据场上剩余人数来确定是否连续进

行。

口目四：抽奖环节

由部门领导抽奖，一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名。

口目五：自由唱歌

活动完毕!!

公司部门活动筹划书3

一、活动主题：心心沟通，沟通你我

二、活动目的：为进一步加强新老会员的沟通，充分调动新老会员的积极性和制造性，以及增加新会员对社团的认同感和归属感，渲染社团文化，制造一个深厚的社团文化气氛。

三、活动对象：朗读艺术团10级新会员

四、活动形式：团部门联谊

五、活动时间：20xx年12月5日下午4:30至6:30

六、活动地点：E-401

1.活动前期预备

活动物品预备：(1)由外联部负责购置相关的物品材料，包括彩带、气球、小礼品、彩带等

(2)由组织部负责租借教室和借用盆栽

(3)由副团负责组织人员进展教室的装扮

活动宣传预备：(1)宣传部制作海报，进展活动的宣传

(2)各部长积极宣传，调动会员的积极性

(3)制作邀请函，发放到各个会员手中

活动人员安排：(1)由科技部准时制作活动相关的ppt

(2)由团长负责邀请活动的主持人和嘉宾

(3)由表演部进展组织和负责，从新会员中选择活动的节目

2.活动期间详细人事安排和流程安排

(一)详细人事安排

(1)外联部负责活动会场的秩序维持

(2)由科技部负责会场的”音响和设备的掌握

(3)秘书处负责新会员的签到工作

(4)财务部负责活动现场照片的拍摄和采集工作

(5)团长负责现场的掌握和监视工作

(二)活动详细流程

第一环节回忆曾今

⑴以一段舞蹈作为开场秀，拉开活动序幕。

⑵由主持人宣布活动正式开头，然后邀请我团团长致开幕词，宣布联谊会开头。

⑶然后进展PPt的播放和展现，展现最近我团会员的动态和近期社团的活动成果展现。

其次环节把握今朝(互动环节)

一)歌词大填空

嬉戏规章

第一局部为必答题，各队依次歌词填空，共15题。答对+10分，答错不扣分。

其次局部为抢答题，各队，在主持人说“开头”前方可抢答。

共9题。答对加20分，答错扣20分。

第三局部为升级题，各队选手抢答。由领唱唱前半段。要求答题者接上后面两句歌词。每队有一次抛题时机，抛给其他队答复，接题队，答对，该队加30分，接题队答错，则抛题队加30分。

该嬉戏完毕，主持人宣布三个队的得分。

二)学问大比拼

嬉戏规章

本环节为百科学问竞答环节，涉及内容：天文，地理，历史，数学，文学，消遣等等。

第一局部：必答题30题，各队依次轮番答题，答对+10分，答错不扣分。

其次局部：抢答题20题，各队在主持人说“开头”前方可抢答。答对+20分，答错—20分。

第三局部：升级题10题，也是抢答的方式。但是各队均有一次使用求助锦囊的时机。

锦囊里有三种求助方式：1：让工作人员去掉一个错误答案，

2：打电话求助，时间为30秒。

3：将问题抛给其他两组，接题队答对，接题队+30分接题队答错，抛题队+30分

该嬉戏完毕，主持人宣布三个队的得分。

三)吉他弹唱

表演部部长李毅轩，外语协会督察部长夏翠霞。

四)剧情大PK

嬉戏规章

本环节由理事会成员演绎经典剧情，各队依据该表演猜出该剧情出自哪部电视剧或电影。

改环节以抢答方式进展。各队也可以抛题。接题队答对，接题队+30分;接题队答错，抛题队+30分。抛题次数不限。

该环节完毕，主持人宣布三个队的最终得分。赢的一对获得奖品。输的另外两队派一个代表上台进展终极PK，桌上有请我们工作人员摆上道具，谁赢了，哪个队进入安全区域，输的队队长或副队长上台承受惩处。有请工作人员将惩处道具拿上台。

公司部门活动筹划书4

一、活动名称：

学生会调研部“部门之星”推优活动

二、活动目的：

为促进团学生会工作开展，鼓舞先进，树立典型，更好地提高干事积极性，中山学东校区学生会调研部开展了“部门之星”推优活动。

三、活动宗旨：

呈现干事风采，鼓舞干事之间相互借鉴学习，促进干事发挥先进性意识。同时贯彻学生会“蓝天与我们的奉献精神同在”的理念。

四、活动主体：

中山学东校区学生会调研部全体干事。

五、活动频率：

每月一次

六、活动流程：

1、在每月的最终一次例会宣布推优活动开头。让每位干事依据以下指标采纳不记名的方式，在纸上写下心目中的六个候选人。

指标：

出勤率：包括每周例会的出勤和平常小组争论的出勤。

积极主动性：是否主动担当任务（想做事），担当任务时是否主动运转协调，愿意付出。

规划性：执行任务时是否规划好时间和层次感，会不会手忙脚乱，导致不能按时完成。

交涉力量：平常能否与其他部员很好的沟通，工作时能否与同事准时交换意见。

创新性：能否自动改良工作方法或提出建议，取得良好的成效。

工作效率：能否按时按质按量完成工作任务（会做事）。

责任感：对所交代的.任务是否均有负责任去完成，不推诿责任。

待人：是否温柔虚心，不高傲无礼。

2、例会上收集选票，会后交由专人负责统计。选出得票数最高的四个人，在群公告上公布。同时告知这四人做好预备，在下个月的第一次例会上每人作三分钟的演讲。

演讲的内容可在以下几点钟任选一点，也可另寻更为适宜的：

（1）对部门制度的一个行之有效的建议（不肯定针对问题，与其次个区分一下）；

（2）解剖一下部门现存的问题与解决方法；

（3）简短设计一下一个我们部门的品牌活动；

（4）客观评价一下某（些）部员，并对其进展建议；

（5）简短说一下我们部门可以如何走向成长（可以宏观一点）；

3、四人演讲完后，每位干事采纳不记名的方式，在纸上写下心目中的两个“部门之星”。现场统计票数，得票最高的两位干事即为这个月的“部门之星”。

4、会后，中选为“部门之星”的两位干事书写一份得奖后的感言发到部门公共博客的“部门之星”专栏上。

5、将每次的“部门之星”以及未中选的两位候选人记录在部门成长上。

公司部门活动筹划书5

活动时间：