促进辽宁小微工业企业成长研究结语与参考文献,战略管理论文

促进辽宁小微工业企业成长研究结束语与以下为参考文献,战略管理论文【题目】【第一章第二章】【第三章】【第四章】【5.1-5.3】【5.4】【5.5】【结束语/以下为参考文献】促进辽宁小微工业企业成长研究结束语与以下为参考文献结语本文调查并研究了辽宁省小微工业企业的生存状态和发展窘境，结合国内外的理论研究，提出了一系列促进辽宁省小微工业企业发展壮大的建议和方案。我省小微工业企业数量诸多、牵涉行业广泛，已经是我省经济疆域中不可或缺的一部分。通过扶持小微工业企业，引导它们走技术改造创新发展道路，对带动我省产业升级，转变产业构造和经济形式具有重要的现实意义。小微工业企业创业易守业难,在发展壮大的路上遭到了内部和外部困难重重阻碍。从外部因素上看：由于小微工业企业数量诸多，部门对小微工业企业的政策扶持整体力度缺乏、覆盖面有限；小微工业企业社会认知度不高，很难招募高素质人才，缺乏创新发展的动力；小微工业企业普遍规模小，受市场冲击影响大，对国内外的经济形势变动愈加敏感。从内部因素上看：小微工业企业在创立之初，普遍资金来源混杂，管理无序，多采用家族式管理方式，产权不明晰，为小微工业企业的健康发展带来隐患；小微工业企业缺乏科学的管理制度，人力管理制度混乱，不能到达能者上庸者下的目的，考核奖励制度过于简单，不够吸引高素质人才；小微工业企业在公关方面意识落后，和相关部门的沟通缺乏，对国家政策的理解和运用有所欠缺；小微工业企业普遍缺乏高素质的管理人才和技术人才，少有良好的人力资源制度，既不能通过科学管理节约成本，不能通过技术创新来升级发展，又由于缺乏人力储备，更容易遭到核心人才离去的不良影响。面对种种窘境，小微工业企业一方面要改造本身，脱离粗放式的家族式管理形式。通过明晰产权，逐步实现所有权与管理权的分离，引入科学的管理形式和经营形式，为企业的发展打下坚实基础。另一方面，小微工业企业要有危机意识，居安思危，放眼长久，意识到市场和经济形势变化中潜在的危机。借助种种手段将企业做大做强，才能确保在市场中长久生存。当前我们国家正在全面深化改革，正在进行经济体制方面的改革，和市场的关系调整就是华而不实重点。部门不应当再通过强迫性政策来命令市场、改造市场，而应顺应市场需求任其自主配置资源。在对小微工业企业的详细管理中，也应顺应这一趋势。抛弃掉强迫性的行政命令手段，选择引导型政策管理。通过税收减免和直接财政扶持，引导小微工业企业顺应市场需求，允许优胜劣汰,为小微工业企业健康成长。同时，不干涉市场不等于听任市场，对没有社会责任心环境责任感的企业不能听任自流，通过税费倾斜，让小微工业企业自主的放弃高污染、高消耗、高资源依靠和劳动力密集型产业，进而带动我省整体的产业升级改造。限于本人水平和时间因素，本文尚有很多缺乏，很多问题细节并没有能进行深切进入讨论：1.很多小微工业企业最终被市场淘汰，自然死亡,怎样妥善安置并利用这些企业的职工和设备，避免浪费和重复投资。2.很多小微工业企业在建立之初就具有盲目性和赌博性，最终难免惨淡收场，怎样在开创建立时给予创业者更多的全面指导，使他们能够科学的选择从事行业和规模。3.小微工业企业难以吸引高素质人才，怎样引导人才与小微工业企业进行第一次亲密接触,并最终两情相悦,白头偕老.希望在以后的工作中，能够对辽宁省的小微工业企业做出更细致的调查，和企业有愈加深切进入的了解，提出愈加全面的对策建议，为部门出台政策法规提供参考。以下为参考文献[1]佚名。出台详细举措支持东北振兴[J].共产，2020〔18〕。[2]范昕，王立。国际金融危机形势下我们国家出口面临的挑战[J].中国金融，2018〔3〕。[3]刘鹏飞。国际金融危机对辽宁省经济的影响及对策研究[D].东北财经大学，2018.[4]韩蜜。辽宁地区小微企业转型的问题与对策研究[D].沈阳师范大学，2020.[5]王杏云。小型微型工业企业经营状况与建议[J].经济研究导刊，2020〔16〕。[6]纪茂利，李影双，张征超。辽宁工业小微企业融资问题调研[J].财会月刊，2020〔12〕。[7]纪茂利，刘帅，吴秀英等。辽宁沿海经济带小微工业企业发展对策研究[J].经济研究参考PKU,2020〔28〕。[8]马永红。中国中小型高科技企业成长性评价及对策研究[D].哈尔滨工程大学，2006.DOI:10.7666/d.y937086.[9]白颢睿。阿里金融PK民生银行--小微企业融资途径之比拟[J].信息系统工程，2020〔3〕。[10]朱其昌。何谓小微企业[J].四川统一战线，2020〔5〕。[11]李泽惠。扶持小微企业发展的法律环境建立与完善[J].辽宁科技大学学报，2020〔1〕。[12]李柏洲，马永红，孙立梅。中小企业成长理论评述及其创新研究[J].科技进步与对策，2006〔12〕：189-192.[13]韩太祥。企业成长理论综述[J].经济学动态，2002〔5〕。[14]陈琦，曹兴。企业成长理阐述评[J].湘潭大学学报〔哲学社会科学版〕，2008〔3〕。[15]徐全军。企业成长的理论阐释[J].环渤海经济了望，2005〔8〕。[16]赵天朝，陶全胜。练好内功--中小企业博得银行信贷支持的关键[J].乡镇企业科技，2001〔2〕。[17]徐艳梅。企业成长研究[J].北京工业大学学报，1999.[18]马建堂。加强区域间企业联合协作促进地区经济协调发展[J].经济工作通讯，1997〔4〕：9.[19]王文化。区域协作办案机制的探寻求索与实践[J].魅力中国，2020〔29〕。[20]蔡洋。京津冀区域合作的博弈与政策研究[D].河北工业大学，2002.[21]徐大图，武剑。区域经济中心的定位模型--环渤海地区增长极研究[J].天津大学学报，1997〔5〕。[22]张哲旭。沈阳市小微工业企业发展探析[J].辽宁经济统计，2020〔1〕：31-34.[23]纪茂利，刘帅，吴秀英等。辽宁沿海经济带小微工业企业发展对策研究[J].经济研究参考PKU,2020〔28〕。[24]不详。辽宁省第二次经济普查主要数据公报[J].辽宁经济统计，2018〔1〕：4-12.[25]纪茂利，李影双，张征超。辽宁工业小微企业融资问题调研[J].财会月刊，2020〔12〕。[26]孙光明，许学军，于林丽。基于订单融资形式的小微企业贷款定价分析[J].金融经济，2020〔8〕。[27]辽宁省调查总队。辽宁省企业景气指数连续攀升[J].辽宁经济统计，2018〔10〕：41.[28]于秋华。辽宁施行老工业基地振兴战略的基本经历体验及启示[J].大连海事大学学报〔社会科学版〕，2018,8〔4〕。DOI:10.3969/j.issn.1671-7031.2018.04.013.[29]佚名。辽宁省省长张文岳：2018年基本实现老工业基地振兴[J].领导决策信息，2004〔12〕。[30]陆晓丽。可持续发展与辽宁老工业基地振兴-辽宁省资源窘境[C].//第三届沈阳科学学术年会，2006.[31]季风岚。加快资源利用和经济发展方式转变促进辽宁老工业基地全面振兴[J].国土资源，2018〔10〕。[32]张征超，成诗淼，单丽娟。资源、环境双重约束下辽宁沿海经济带小微企业主导产业选择[J].经济研究参考PKU,2020〔27〕。[33]夏文汇，曾红。运用投入产出模型预测企业资源消耗要素[J].重庆工学院学报，2000〔4〕。[34]李日新。资源整合视角下的小微企业融资创新研究[J].现代经济管理，2020〔8〕。[35]张树义，蔡靖婧。小微企业技术创新补助分析[J].科技进步与对策ISTICPKUCSSCI,2020,30〔18〕。DOI:10.6049/kjjbydc.202006X078.[36]张哲旭。沈阳市小微工业企业发展探析[J].辽宁经济统计，2020〔1〕：31-34.[37]陈卿庆。小微企业领导力论略[J].山东社会科学，2020:268-270.[38]毛德年。企业创新与领导者能力[J].上海城市管理职业技术学院学报，2001〔2〕。[39]朱莉。小微企业的家族管理形式及选择原因[J].盐城工学院学报〔社会科学版〕，2020〔3〕。[40]章玲玲。从企业规模角度分析小微企业存在的必然性[J].价值工程，2020〔35〕。[41]丁然。小微家族企业的代际传承研究[D].北京工业大学，2020.[42]王新，裴喜亮。吉林省小微企业人力资源管理窘境及出路研究[J].长春理工大学学报〔社会科学版〕，2020〔7〕。[43]林军，樊超。我们国家小微企业人才窘境及其对策分析[J].甘肃联合大学学报〔社会科学版〕，2020〔5〕。[44]赵阳，林正杰。基于心理契约视角对减少中国小微企业核心人才流失率的影响研究[J].经济视野，2020〔15〕。[45]刘芳。论资源型城市转型的金融支持形式--以辽宁省为例[J].山东社会科学，2008〔2〕。[46]袁卫亮。关于辽宁资源性产业工业转型和社会保障区域政策的考虑[J].辽宁财税，1999〔9〕。[47]姚树莲。我们国家小微企业窘境成因和对策讨论[J].产业与科技论坛，2018〔14〕。[48]聂艳华，张玉明。辽宁省对外贸易的现在状况、问题与对策[J].商业研究，2007〔11〕。[49]黄永涛，赵岳。大数法则在集群小微企业贷前调查方式方法中的应用及风险防备[J].湖北函授大学学报，2018〔6〕。[50]李丽莉。小微工业企业贷款融资问题研究--以阜阳市834家小微工业企业为例[J].成都师范学院学报，2020,30〔5〕。DOI:10.3969/j.issn.2095-5642.2020.05.092.[51]黎海波。美国科技型中小企业技术创新的扶持经历体验[J].中国高校科技与产业化，2005〔10〕。[52]姜婷，袁辉。辽宁省小微企业转型升级影响因素分析[J].中国市场，2020〔42〕。[53]孟卫东，佟林杰。云时代背景下小微企业人力资源开发问题研究[J].中小企业研究，2020〔5〕。[54]魏江，许庆瑞。企业创新能力的概念、构造、度量与评价[J].科学管理研究，1995〔13〕。[55]马永红。中国中小型高科技企业成长性评价及对策研究[D].哈尔滨工程大学，2006.DOI:10.7666/d.y937086.[56]佚名。辽宁省委关于制定国民经济和社会发展第十二个五年规划的建议[J].辽宁省人民公报，2018〔22〕。[57]佚名。辽宁省国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要[J].辽宁日报，2018〔6〕。[58]熊荣生。浙江民营企业面临的挑战与职能的转变[J].浙江工商职业技术学院学报，2007〔1〕：1-4.[59]程学燕。辽宁省小微企业融资窘境与对策研究[J].东北财经大学，2020.[60]李艳华。小微企业成长中核心人才管理问题研究--以LB公司为例[D].福建师范大学，2020.致谢毕业论文完成之际，也意味着我的硕士研究生生涯即将划上句号，回想两年半的求学之路，有欣喜、有艰苦、有收获、有感谢。欣喜于在人生最低谷最紧张的时刻考上了吉林大学管理学院的mba,有了进一步提升自个，继续研究深造的时机，教师的谆谆教诲以及与同门师兄弟、师姐妹的沟通，使我本身的知识构造与层次得到了较大的更新与升华。艰苦于工作与求学的双重考验，使得我必须付出双倍的努力，挤占更多的休息时间，忘不了三个学期，每周奔波于辽阳和长春之间，也忘不了无数个不眠的夜晚，克制一个个难题，一字一句的敲打论文。收获于通过硕士论文的撰写使我对写论文、做学问有了