错峰复课方案

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错峰(stagger)，两个以上水源地的洪峰在不同时间到达某一地点。错峰是指在用电高峰期间削减用电负荷并将这部分用电负荷移至非高峰期间使用。错峰应基本不造成用电量损失。今日为大家细心预备了错峰复课方案，盼望对大家有所关心!

错峰复课方案

各中学校、幼儿园：

为贯彻落实国家和省、市疫情防控工作决策部署，根据白山市《关于做好2022年春季学期中学校校错时错峰复学复课预备工作的通知》要求，结合我市教育系统实际，现对中学校校复学复课前各项预备工作提出如下要求，请各学校、幼儿园务必抓好贯彻落实。

一、精准排查管控人员

复学前，各中学校校、幼儿园要对师生员工及其共同居住人身体状况、活动轨迹等信息进行摸排，精准把握每个人的外出返临和身体健康状况。坚持非必要不离临，确需离临的务必在复学前14天内返回。复学前14天内有离临行程史的要根据社区(村屯)相关要求落实好隔离、核酸检测等相应防控措施;复学前14天内消失发热、咳嗽、咽痛、腹泻、味觉嗅觉减退等症状的，排解新冠肺炎病毒感染且症状消逝72小时后方可返校。全体师生员工入校前必需照实填报由本人签字的《师生健康状况信息登记表》《师生共同生活离白家庭成员健康状况信息登记表》，并在返校当日将纸质稿上交学校存档，杜绝谎报、漏报个人活动轨迹和健康状况等。

二、完善校内疫情防控方案、预案

复学前，各学校(园)要结合教育部办公厅印发的《新冠肺炎疫情防控技术方案(第五版)》，落实"两案九制'，进一步完善各项校内疫情防控方案、预案和工作制度，明确任务、强化措施、关注细节。各学校(园)在复学前至少要开展一次疫情防控多场景、实操性应急演练，发觉和解决细节性、关键性问题，确保一旦发生疫情，快速激活疫情防控应急指挥体系，启动应急处置机制，各环节快速响应，应急措施到位，准时有效应对突发状况。

三、落实常态化疫情防控重点环节

各学校(园)要依据校内师生员工数量，科学测算复学后疫情防控工作的各项物资需求，准时清理过期失效物资，补充口罩、消毒用品、洗手液、一次性乳胶手套、非接触式测温设备等常用防疫物资，储备数量不少于1个月使用量，并保证可持续供应，支配专人管理，确保存放平安，合理使用，做好记录。要在复学前对校内及周边环境进行全面卫生清洁，尤其是教室、走廊、各种功能室、食堂、宿舍等重点场所要进行全面消毒，确保校内环境干净平安，符合校内疫情防控要求。要按要求进一步完善学校隔离室设施、设备和工作流程，确保一旦消失状况，能够发挥作用。

四、加强疫情防控健康防疫学问培训

各学校(园)要在复学前对全体师生员工进行全员线上培训，对各项方案、预案、疫情防控相关规定、防疫学问等内容进行解读、学习,要特殊注意对卫生保健人员、班主任、保洁员、门卫、食堂工作人员、校车司机和随车照管员等关键岗位人员的防控培训。要对师生员工开展新冠肺炎防控、健康教育等学问普及，切实加强师生员工疫情防控学问宣扬和心理健康辅导，重点加强对同学返校行程的全过程、全链条平安教育。

五、做好线上线下教学连接

各学校要做好线下课堂教学预备工作，对师生心理健康状况进行调查分析，开展有针对性的心理健康教育和活动，关心师生做好由线上学习到线下学习的心理调适。要精准分析线上学情，针对线上教学期间的授课内容进行学问点检测，精确     了解同学学问学习和力量训练的实际状况，适时调整教学方案。要对居家线上教学内容，有重点地进行讲解和复习，确保每名同学较好地把握已学学问内容后，再讲授新课，保证复学后课堂教学内容与停课前"无缝'连接。

六、加大疫苗接种宣扬力度

各学校、幼儿园要加大疫苗接种宣扬教育引导，确保师生员工根据知情同意自愿的原则，乐观协作疫苗接种工作，做到应接尽接，形成免疫屏障。

错峰复课方案

为进一步增加学院防控新冠肺炎疫情的针对性、科学性和实效性，充分做好教职员工开学前各项工作的预备和平稳运行，根据《xx高校教职工和其他人员返校工作方案》的总体要求，结合学院各类教职员工实际，特制定本方案。

一、强化组织领导

成立学院教职工返校工作组，详细如下：

组长：**

副组长：**

成员：**

教职工返校工作组办公室设在学院办公室，负责日常联络和相关信息汇总等工作。

详细联络人：**

二、明确基本原则

根据"统筹支配，分级分类、分批分区、错峰有序'的原则。依据学校疫情防控的整体要求，结合学院实际，制定工作方案。初步根据xx市内人员、不包括xx市内的省内人员、非重点疫区的省外人员、重点疫区人员等四种状况进行返校。尤其是跨区域返校的教职工，回到学校所在地后应居家(或在指定场所)隔离观查14天，无特别的经学院疫情防控小组联络员请示学校疫情防控办公室后方可返校上岗;在学校所在地居住不曾跨区域流淌的，应确保返校前14天身体无特别状况。坚持返校前健康监测和日报制度，坚决杜绝学院教职工带病返校、带病上岗。

三、学院人员范围类别和类别划分

包括：学校事业编、A类人事代理，B类人事代理、校发工资临聘人员，以及学院长期聘用的开展教学科研的外籍老师等。以上人员以学院上报给校人力资源部的人员信息为准，统一纳入教职员工"疫情防控通'每日健康打卡范围。详细类别划分为：

第一类：学校事业编、A类人事代理人员等，由学院疫情防控小组依据校疫情防控办要求，组织实施相关管理工作。

其次类：B类人事代理、校发工资临聘人员等，根据"谁用工，谁负责'的原则，根据校疫情防控办要求，由相关人员报学院教职工返校工作组办公室报备。

第三类：学院长期聘用的开展教学科研的外籍老师，由学院外事秘书与外籍老师本人联系，将其相关状况报学院教职工返校工作组办公室报备后，由学院教职工返校工作组办公室报校国际合作部办公室。

四、返校条件（待定）

教职工和其他相关人员的详细返校条件，由学校疫情防控办依据上级要求确定(初步按以下状况进行分类)：

(一)xx市内人员

(二)除xx市以外的省内人员

(三)非重点疫区的省外人员

(四)重点疫区人员

五、错峰支配

由学院疫情防控工作领导小组依据上级有关要求和学院实际，在返校人员必需符合返校条件下，根据人员类别和工作需要确定分批错峰返校支配，错峰返校原则上根据人员类别挨次开展。

（一）第一批人员返校支配

根据服务保障先行的原则，统筹支配，根据xx市内的、除xx市以外的省内的学院管理工作人员(不包括B级人事代理人员)错锋返校。

（二）其次批人员返校支配

根据保障教学的原则，统筹支配，根据xx市内、除xx市以外的省内教学科研人员错锋返校;

（三）第三批人员返校支配

根据学院B级人事代理人员、临聘人员、非重点疫区的省外教学科研人员挨次错峰支配;

（四）第四批人员返校支配

在确保重点疫区的人员符合返校条件的状况下，统筹、谨慎支配重点疫区人员返校事宜。

（五）第五批人员返校支配

对学院长期聘任外籍老师由学院教职工返校工作组根据国际合作部(国际教育学院)暨港澳台事务办公室外籍老师及港澳台老师返校方案执行。

六、实施步骤

教职工及其他相关人员返校的实施步骤根据数据下发、单位报送、学校核准、分阶段返校的程序统筹进行。

（一）第一类人员

1.信息报送。学院根据学校返校条件，结合职工个人及家属"疫情防控通'每日健康打卡状况和教职工个人工作实际，逐一研判所属教职工和其他相关人员是否具备返校条件。按要求填写返校人员状况汇总表后，报学校教职工返校工作组办公室。

2.学校审定。由学校教职工返校工作组根据要求，对信息看法进行审核。

3.分批返校。依据学校教职工返校工作组的审核看法，根据学院制定的返校工作方案，做好符合返校条件的人员错峰返校详细工作。

（二）其次类人员

根据第一类人员返校方案执行。

（三）第三类人员

国际合作部(国际教育学院)暨港澳台事务办公室外籍老师及港澳台老师返校方案执行。

七、信息报送

(一)学院当前进行的各类常规性每日信息日报工作仍按要求进行，保持不变。

(二)教职工"疫情防控通'每日健康打卡工作持续进行，做好提示督促，确保不漏一人，做好系统打卡数据的审核和上报。

(三)学院疫情防控工作组联络员做好返校人员每日信息日报台账整理，汇总上报学院教职工返校工作组办公室备案。

八.相关要求

(一)依据疫情防控形势变化和实际工作需要，依据本方案，糊涂熟悉、明确任务，落实责任、做好防控。

(二)担当学院疫情防控的必要人员或其他紧迫工作岗位任务人员，必需经学院批准，在健康状况良好的状况下可提前返校。其他人员在开学时间未确定前，一律不得提前返校和开展聚集性活动。

(三)学院教职工须严格根据校人力资源部《返校人员状况汇总表》的填报要求，照实、精确     填写汇总相关事项，不得漏报、瞒报、谎报，并对所填事项负完全责任。造成严峻后果的，将根据相关规定予以严厉 处理。

(四)教职工符合返校条件的，必需严格根据学校规定的返校时间按期返校，否则按旷工处理;不符合返校要求或不完全符合返校要求的，根据相关要求延期或暂不返校。因病缺勤人员应由校医院依据医疗机构健康证明和隔离期限确认后，方可返校。

(五)持续加强对学院未返校教职工的监管和联系，支配专人做好思想教育和心理疏导，充分体现工作学习关怀、情感关怀、人文关怀、心理健康关怀。

(六)学院要主动加强与学校人力资源部、教务处、讨论生院、社科处、进展规划与学科建设处、国际合作部等部门的请示沟通，合理支配未返校老师的教学科研工作。

错峰复课方案

依据教育部、省教育厅关于春季学期返校复学和校外培训机构复课有关工作精神，乐观回应群众关切和需求，有序推动校外培训机构开展线下培训复课工作，结合我市疫情防控形势，制定方案如下：

一、切实做好校外培训机构线下培训复课前预备

开展线下培训的校外培训机构要严格履行疫情防控主体责任，参照《福建省2022年春季学期中学校全面复学预备工作评估导则》等要求，做好开班前预备工作。必需达到以下基本要求：

1.防疫方案预备。要建立线下复课预备工作方案和防控新型冠状病毒感染肺炎疫情应急预案，并签订《校外培训机构线下培训疫情防控工作承诺书》(见附件3)。

2.健康档案预备。要落实校外培训机构全体人员包括后勤人员健康筛查工作，杜绝任何一人带病带隐患返岗或参与线下培训。要建立全员每日健康管理档案，确保一人不漏，并与教职员工、同学监护人签订承诺书，不得带病入校、带疑点入校。

3.场所消杀预备。线下培训正式复课前，校外培训机构应选用含氯类、过氧化物类等高效消毒剂或复合双链季铵盐类消毒剂，根据作用浓度和作用时间对各类教学、生活场所进行全面消毒。

4.防疫物资预备。校外培训机构要高度重视复课前后防疫物资保障工作，根据疫情防控工作需求和机构规模，设置充分的洗手池和水龙头，配备口罩等防护用品、体温监测用品、消毒用品、洗手液等疫情防控用品。要切实加强对消毒液、酒精等有毒、易燃物品的管理，规范选购渠道，落实专人保管，加强业务培训，明确操作过程，避开消失学员误食，杜绝中毒、火灾等事故发生。

5.防疫演练预备。校外培训机构要模拟培训学员复课时操作流程，开展线下复课前疫情防控演练，让操作规范"行为入心'、"流程入脑'。

二、切实落实校外培训机构线下培训复课申报流程

1.提前申请。根据"谁审批、谁负责、谁监管'的原则，开展线下培训的校外培训机构完成复课前预备工作后，向批准其设立的所在县(市、区)教育局申报线下复课，提交申请报告和各项应急预案、疫情防控方案、疫情防控承诺书等材料。

2.审核验收。各县(市、区)教育局要会同卫健、疾控、市场监管等有关部门，根据"预备到位一家、验收合格一家、同意开班一家'的原则，对比防疫要求，组织现场检查验收，出具审核验收看法。对检查验收不达标的校外培训机构，要指导其进行整改，确保不折不扣达到复课疫情防控条件。

3.有序推动。各县(市、区)教育局审核验收同意后，通知校外培训机构按复课时间开展线下培训。严禁任何未经审核验收同意的校外培训机构私自开展线下培训，一经发觉，顶格处理。已经批准的培训机构要实行"致家长一封信'等方式，告知学员和家长线下培训复课详细时间及复课后留意事项，确保有序开展线下培训。

三、切实抓好校外培训机构线下培训疫情防控工作

1.严格健康管理。仔细贯彻落实回岩人员健康管理有关规定，逐一排查把握参与线下培训的校外培训机构全部人员(包括教职工、同学和后勤服务保障人员)复课前14天的健康状况和旅居史、接触史、疾病史，以及与境外人员、境内中高风险地区人员接触、体温特别(37.3度)或有疑似症状等状况，进一步完善健康动态跟踪表册，落实医学观看措施，确保全掩盖、无死角。各县(市、区)教育局要督促校外培训机构加强复课后师生日常管理，完善健康管理"日报告'"零报告'制度，落实同学进校内"健康绿码+体温监测+口罩'常态化疫情防控措施，做好核验"八闽健康码'和监测体温工作。街道、社区等单位要协作加强法律宣扬，让参与培训的同学家长知晓瞒报、谎报等行为将担当的风险和法律责任。

2.组织错时错峰培训。校外培训机构要根据培训学员的人数，错时错峰支配培训场次和班级人数，做到人与人间距1米以上，切实防止消失培训机构门口交通拥挤、学员和家长大量聚集等状况。在疫情没有得到完全掌握前不得举办家长会和家长开放日等聚集性活动。

3.实施封闭式管理。校外培训机构要全面实施场所"封闭式'管理制度，严控人员、车辆进出，除员工、学员外，禁止其他人员进入培训场所。全部进出培训场所人员均须落实"身份核实测温登记放行'等工作流程，合格后方能入内。快递、外卖等实行无接触配送，一律不得进入机构内。要加强老师、后勤保障等人员校外活动管理，督促不参加聚餐、聚会等群体性活动。

4.严格卫生消毒制度。校外培训机构要每天对培训场所实施消毒，加强教室、食堂、宿舍、洗手间、电梯间等公共场所的保洁和消毒。复课前三天要开展一次全方位、全掩盖、无死角的消杀，全面整治环境卫生。实施消毒处理时，操作人员应当实行有效防护措施。要妥当保管消毒剂，明确标识，避开误食或灼伤。每天做好各类教学、生活及工作场所(如教室、办公室、宿舍、餐厅、公共活动区等)的通风换气，严禁支配学员在密闭环境下学习和活动。

5.做好食堂食品卫生管理。设有食堂的校外培训机构要仔细检查从业人员健康状况，严格采纳蒸煮、热力消毒柜消毒等多种方式消毒餐饮具，保持加工制作和就餐场所清洁卫生，定期通风换气。要全面核查清理全部食品原料，重点是已开封使用的食品原料，防止过期变质;在加工制作食物时，应保证食物烧熟煮透，生熟分开。有集体配餐的校外培训机构要加强对配餐单位监控管理，督促落实送餐到校人员的健康管理和个人卫生防护。

6.加强卫生健康教育。校外培训机构要开展多种形式的健康宣扬教育活动，利用宣扬栏普及卫生保健常识，依法依规开展科学防控，指导员工和学员加强个人防护。要求每一名员工和学员养成勤洗手习惯，严禁随地吐痰，留意咳嗽、打喷嚏时的卫生礼仪，人际交谈应保持适当距离。加强学员心理健康排查、心理疏导和关爱，确保学员身心健康和平安。

7.建立缺课登记追访制度。校外培训机构要全面把握全部未到岗到课员工和学员健康状况，对缺勤、请假、早退的员工和学员要落实专人每天做好电话、网络追访工作，了解其身体状况，进行心情安抚，提出健康建议，并记录、汇总相关状况。

8.强化疫情防控应急处置。若发觉有发热等不适症状的同学，校外培训机构应马上启动应急处置工作，联系家长送医疗机构诊治并跟踪落实诊治状况。患病同学一旦确诊为疑似病人，要乐观协作当地疾控中心做好相关防疫工作。