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文档简介
单位厨师劳动合同范本单位厨师劳动合同范本乙方:经两方友善磋商,现就厨房承包事项达成协议以下:一、甲方权益与职责1、甲方把厨房承包给乙方管理、制作,并邀请乙方为该厨房厨师长,聘期为:____年,即从____年____月____日起至____年____月____日止,此中前三个月为试用期,期满如需继续聘任,一定另行签署协议。2、甲方负责厨房原资料的采买、供给以及平时节俭监督。3、甲方免费供给乙方工作餐、宿舍(水、电、气花费自负)4、乙方每个月总承包花费为人民币元(包含薪资、加班费、福利、劳动保险),每个月10日发放上月出勤薪资,往后依据营业状况需增减人员,再考虑增减薪资总数。甲乙两方在试用期事后依据经营状况定出合理的营业指标,在经营指标完成的状况下,乙方享有现有的薪资,超额予以奖赏,未达成则合适的进行薪资下浮1__元。第1页共3页5、甲方依据管理制度对乙方进行平时管理,若乙方人员违犯甲方管理制度,甲方有权赐予处分或解雇。二、乙方权益与职责1、乙方装备的人员起码有三年以上的工作经验,经甲方查核合格后到甲方厨房工作(此中炒锅人、砧板人、凉菜人、面点人、打荷人),乙方人员需技术过硬,保证出质量量,乙方若对厨房人员调整时须以书面形式报告甲方并经甲方赞同,对不合适岗位要求的人员,甲方有官僚求乙方进行调整。2、乙方需做好厨房各项成本控制工作,并达到甲方要求,保证零餐、宴席达到毛利率__%(3%);团队餐达到毛利率__%;早饭、职工餐只计成本,如达不到乙方规定的毛利率将按所差数(所差毛利率比乘菜金营业总数)的__%扣除薪资。3、乙方应组织每周召开一次菜品议论会,并邀请甲方管理人员参加,在保证菜质量量的同时,不停革故鼎新,推出酒店品牌菜、招牌菜,要做到新、奇、特、鲜(每个月起码推出两道新菜品)。4、乙方应联合节假日及酒店特别状况,合时推出季节菜、节日菜,团餐、诞辰宴、标准餐、会议餐,不按期进行创新等活动。第2页共3页5、因乙方厨房出质量量问题,而遇到客人投诉、退菜时,此损失由乙方担当。6、乙方应做好食品卫生工作保证食品安全,若因未按甲方管理卫生规定要求,因为乙方管理问题造成客人食品中毒或遇到防疫部门处分,此损失由乙方担当;若因乙方管理问题引起甲方厨房火灾,此责任及损失由乙方担当;乙
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