领导讲话心得体会万能模板新

第页共页领导讲话心得体会万能模板新领导讲话心得体会万能模板新〔一〕好文章是改出来的，翻来覆去多打磨打磨，才能臻于至善。杜甫“语不惊人死不休”、韩愈“唯陈言之务去”、贾岛“二句三年得，一吟双泪流”、卢延让“吟安一个字，捻断数茎须”等，仅唐朝就可找出如此之多有关选词炼句的经典名言，可见写文章是要舍得下力气锤炼的。如何改文章，这是一个难题，尤其是对于写作者自身来说，自己的文章要让自己看出问题来，并进展纠正，还真是不容易。笔者认为，在修改正程中，不妨从“五看”入手，静下来看一看，潜心揣摸，反复敲打。一看主题是否扣紧。离题万里，这稿子就是废稿。要先看文章大标题是否紧扣会议主题，再看各大标题下的小标题是否紧扣所属的大标题，层层围绕中心，文稿主题鲜明，这是最根本的要求。没有扣紧的，要通过增加过渡性语句等适当的方式予以补救。二看框架是否合理。审视一下，看有没有一个明晰的逻辑顺序，内容的安排有没有错位，文章整体构造有没有做到环环相扣、周密严谨。三看内容是否遗漏。阐述道理的，观点准不准、全不全，道理讲得透不透；讲举措的，方法够不够、实不实，措施有没有到位。四看重点是否突出。面面俱到的讲话，看起来八面玲珑，其实，由于平均着墨，难免如蜻蜓点水，让人不知所云。“浓妆淡抹始相宜”，要着眼于增强讲话的针对性，本地实际工作中极需解决的方面予以“浓妆”，一般性要求予以“淡抹”，甚至略去不提。必须注意的是，一定要有忍痛割爱的气度，即使是自己冥思苦想的所谓神来之笔，假如有可能因辞害意，也要毫不犹豫地舍弃。五看文句是否准确。检查一下有没有错别字，有没有语病，同时，还要看看哪些表述不太符合领导的语言风格。这个过程可以采用“模拟演练”的方法，即自己多念几遍，这样更可以发现问题。优秀的讲话稿“成如容易却艰辛”，需要付出很多努力，但假如思路对头、方法正确，平时又肯用心，写作时会比拟顺利一些。领导讲话心得体会万能模板新〔二〕近日，我认真学习了我集团xx女士关于《在中农xx集团企业文化启动大会上的讲话》，通过学习，使我更加清楚的理解到xx集团的企业文化和当前的开展形势及今后的开展方向。下面根据学习情况，结合个人的实际体会如下。学习是获得知识的根本途径，是前进的根底，是创新的动力，根据xx的讲话内容，按照xx集团对企业文化的总体目的和根本原那么，本人仔细研读，深化学习，重新梳理了自身的缺乏，并将这次学习作为自己在工作上的一次洗礼，通过学习来实现工作的创新，进步自己的业务程度，从而提升自我的价值和进步企业的整体效益。在这次的学习中，我深深的体会到集团的领导对企业文化的重视程度。作为公司的员工，我们每一位员工都应该秉承公司的优良文化传统，牢记“诚信，高效，创新，共赢”是我们集团核心价值观，其中，诚信文化是企业文化的重要组成局部，企业无信不旺，社会无信不稳，因此，诚信是企业理念的基石。人不信而不立，作为集团的一份子，我要继承和发扬了这一美德，无论在以后的工作上，生活中本着诚信为本才能使我在社会上实现自我的才能。高效文化，在以后的工作中本人要具备大局意识，要自觉把公司的整体利益放在第一位，通过培训、自学、请教等形式将工作业务得到有效的提升，努力让自己做到思想进步，工作勤奋，业务程度过硬，操作更加高效的集团员工。创新文化，就是抛开旧的，创造新的。创新是企业兴隆的灵魂。这里就要求我要有与时俱进、创新理念的决心，作为一个刚刚进入集团的年轻人，我要发挥自己年轻的优势，在汲取老员工工作经历的同时，不能墨守成规，要积极的探究和创新，不断的开拓自己的视野，深化的掌握国家提出的新思想、新政策，来进步整个企业的工作效率，并产生积极的作用和影响。共赢文化，在以后的工作中我要积极的面对客户，尊重客户，理解客户，持续提供超越客户期望的产品和效劳，创造客户价值与企业价值的共赢。面对同志，尊重和关心同志，严密的联络同志，有效的交流和请教进步自己的工作才能，实现自己的个人价值，与企业共赢。总之，通过对这次讲话内容的学习，我更加坚决了我对工作的信心，作为这个大家庭的医院，在今后的工作中严格要求自己，进步业务才能，发挥团队精神，圆满完成集团和公司的各项任务。祝语：请切记，不要抱怨朋友们，这样对自己很不好，试问我们自己又给了朋友们多少帮助和关心？人生一次，最难得的是知心朋友，我们应该珍惜此生能有做朋友的缘份。要记住朋友对我们好。要多加理解和谅解朋友们，这样我们的心情才会快乐得多，幸福得多。领导讲话心得体会万能模板新〔三〕近段时间，我认真学习了董事长在今年总结大会上的讲话，研读数遍，感触多、体会深、收获大，并有了如下心得：解决意识危机，学____讲话的现实意义。董事长在今年总结大会上的讲话以总结表彰为本，以今年x大前所未有工作亮点为纲，以20xx年工作纵深开展指导思想为要，以深化企业文化、强化感恩意识为髓，通篇华章文范、高屋建瓴，读来令人不忍释卷。回想自xx年以来，我非常幸运的跨越了集团公司打根底、上台阶、大开展的伟大历史阶段。如今，我自豪的看到，集团公司总资产已打破xx亿元，行风建立实现五连冠目的，假如把集团公司比喻为一架火车，如今的集团公司正如一架列车沿着又好又快的轨道高速行驶，目的远大，前景辉煌。但我深知，整个火车的提速上档必定来于每个组成零件的上档晋级。要做好自己的本职工作，首先需要解决的就是意识的危机。意识的危机，细化来讲，就是奉献意识缺乏、学习意识羸弱、创业意识迟滞、危机意识淡薄、不会自省。不知奉献，只会索取，浪费了心思，影响了情绪、破坏了团结；不会学习，干吃老本儿，工作效率江河日下，才能程度停滞不前；不愿创业，贪图安逸，没有敢打敢上的硬骨头，只关注眼前得失、蝇头小利；不明危机，逆水行舟、不进那么退众人登山、慢者随后。这一系列的意识上的差距直接表达为行为上的差距、素质上的差距。纵观集团公司领导历年来的总结讲话，无不对此苦口婆心、鞭辟入理，董事长再三强调、反复提醒，就是希望我们可以以为戒、以为警、以为规。希望我们尽快弥补意识上的鸿沟、拉平行为上的差距、弥补素质上的缺乏。通过学习，我为今后的工作和学习重新订立了目的，我相信不管今后如何，本次学____讲话的重要意义将铭刻我心，永不能忘：一、大舍大得，以舍求得大舍大得，小舍小得，舍不得“舍”，就不可能有所得，舍是因，得是果，舍得放弃拥有的成功，才能获得新的，更大的成功，舍得放弃失败的结果，才能以积极的心态从新开场，才会有成功的希望，每时每刻的放下，每时每刻的进取，只有这样才能不断的超越自己。董事长在特驱是我们大舍大得的精神典范，是我们学习大舍大得的目的方向，从国企到商人，从经销商到职业经理人，然后到华西希望集团副总裁，从放弃月收入20多万去挣每月XX多元的工资，无处不表达着董事长的大舍精神，正是这种精神，在董事长带着的特驱团队处处充满着激情，不断的超越自我，披荆斩棘，快速前进着。二、定力是成功的根底董事长在讲《士兵突击》的时候讲了三多和成才的成长经历，充分说明了一个人要想成功都需要非常执着，能把小事做到极致，能把自己该做的事做到极致，这是一种心态，不计较个人得失，不管大事小事，用心去做好每件事，只要做任何事情你用心，在你所作的事情中听到心的动，让人感觉到生命的意味，用心做事不仅仅是认真做事，更是将情感融入事情当中，全身心的投入其中，不受失败的打击，不受困难的干扰。我们坚信，只要用心，摆正自己的心态，没有什么事情解决不了的。陈总高考，董事长的大舍，无不是这种不抛弃，不放弃，朝着自己的理想目的勇往直前的生动表达。领导讲话心得体会万能模板新〔四〕一年的时间很快过去了，这一年里本人在大家的领导下，可以有所进步，在思想觉悟方面也有了一定的进步，总结如下：今年以来，我可以一直白天努力工作，晚上努力写作，做到工作写作两不误，较好地完成了这两项工作，同时可以克制困难，排除外界的各种各样的干扰，专心于写作之中，这些都多亏了大家的鼓励，离不开同志们的帮助。在此，本人致以十二万分的感谢。在思想上，本人可以坚持上级指示，努力保持与时俱进的写作态度，时刻与时代开展一致，发扬打死也不落伍的精神，时刻保持警觉性，确保关键时刻不掉链子。在学习上，本人努力翻箱倒柜，把N年前的旧书破书全部找了出来，并且加以认真复习和研究，以便更有利于写作。总结就到这里吧，在此我也要由衷地说一句：谢谢大家，经历了那么多的风雨，你们始终我站在一起，我永远也不会忘记。领导讲话心得体会万能模板新〔五〕听了____与xx二位领导的精彩讲话，使我深得充实和鼓舞，对自己以后的工作充满了信心，同时也感觉到公司给我们提供了宽广的舞台，但对我们也提出了更高的要求，对我们来说既是一种挑战，更是一种机遇，需要我们不断进步自身素质，不断完善自己，才能最好的在这个宽广的舞台生存。____说要把我们公司打造成一个“有战斗力的军队、有进取心的学校、有归宿感的家庭”一样的企业，这也是是我们每一个员工应尽的职责，在任何企业，任何岗位，只有把本职工作做好了才能推动企业的开展，有这种乐观积极向上的心态，我们的企业就会战无不胜，攻无不克，一个企业的成功，靠的就是团队，个人的力量是有限的，为了共同的理想目的而奋斗，朝着共同的方向前进，这样的企业才会显示无穷的魅力，才会最好的开展。____是一个爱才的人，乐意听取员工的意见建议，这充分表达了一个领导的胸怀。他相信任何岗位，任何人只要认真做好本职工作，都能为企业的开展做出奉献。团队的元素是个体，做领导是要创造明星，不是自己当明星，这也是一个领导对员工的保护和尊重，对员工工作的肯定。任何一个员工都需要和渴望得到企业的关心和尊重，只有他们感到自己的人格和劳动被大家所理解所尊重，他们才会真正感到被重视，这样其积极性就会持续性地迸发出来，形成不断的创造力。只有员工受到了尊重，才愿意和企业打成一片，甘心情愿为团队的事业付出。这样他们才会产生“家”的感觉。当和谐地融入到了企业这个大家庭中之后，他们的思想认识就会