建筑项目策划书模板5篇汇总

建筑工程筹划书优秀模板5篇汇总一、指导思想以《xxx20xx—20xx建工程拓展市场不懈努力。二、遵循原则行力的原则。三、筹划内容1、筹划并进展理念识别系统宣贯;2、筹划并进展行为识别系统宣贯;3、筹划并进展视觉识别系统宣贯;程践行企业理念;5、开展工程建设指导思想和形势任务教育;6、整合优化工程规章制度，标准岗位行为;7、制定员工培训规划，开展业务技术培训;8、标准并开展工程和员工礼仪活动;9、设计制作工程团队手册/员工手册;10、执行工程总公司企业文化有关要求;11、加强外协队伍企业文化建设统筹;四、筹划实施1、成立工程企业文化建设推动领导小组，组成人员：工程部经理、工会工工会负责人、团组织负责人。(3)(4)结合宣传思想政治工作组织多种形式的企业文化建设活动。(5)协调、组织工程(6)(7)对工区企业文化建设进展奖惩。2、领取集团企业文化建设“三个手册”;B、Z企业文化建设操作模块，领取方式另行通知。3、规划工程企业文化建设实施方案建设推动领导小组组织实施。B、Z类工程企业文化建设实施方案确定后，报具体导小组组织实施。4、过程掌握同进展。工程协同联动的方式共同做好工作。每半年组织一次检查，有关状况报集团公司企业文化委员会办公室。节省实效的原则进展统筹治理。宜地开展各项特色活动。工区将每个月的自查状况报工程部。5、考核表彰负责工程企业文化建设的阅历总结和先进单位的推举上报工作。五、筹划细目(一)工程概述1、工程背景状况;2、工程工程根本状况;3、工程目标任务和主要履约内容;4、工程重点难点工作;5、工程企业文化建设推动领导小组和职能;工程各项工作。2、结合思想政治工作针对性抓好理念宣贯开工前的形势任务教育。重点通过“干最难的，交最好的”企业宗旨教使员工了解马上面临的任务，增加紧迫感、使命感，做好预备，干好工程。施工中的困难奋斗教育。重点通过“效益是企业成长和富强的前提”的鼓励奋勉向上、无私奉献的精神，增加工程创效力量，促进企业长远进展，增加员工收入。决战时的攻坚克险教育。重点通过“攻坚克险，制造明天”的企业使命员工树立科学施工、敢打硬拼、决战决胜的信念与决心。撤场前的连续作战教育。重点通过“精益求精做好每件事”的职责观教勇夺全胜的精神教育，加强安全工作，保持队伍稳定，快速收尾。全过程的安全质量和环境保护教育。重点通过“不断改善我们的安全和安康环境”的安全观树立安全质量和环境保护意识，锻造企业品牌，创树企业信誉。3、实践阐释理念工理念价值认同，深化员工理念认知。4、编制工程团队手册以集团和工程指导思想、工程目标(总体目标、工期目标、安全目标、质量目标、环保目标、效益目标)、工程概况、参建单位队伍、企业形象用语、员工誓词等为主要内容编制。5、升旗宣誓旗帜同时升起，全体合唱《xx6、开展特色活动工”建设和青年员工文化活动，卓有成效地开展好理念宣贯。1、教育培训富化。2、整合治理标准立流程治理标准。3、整合岗位标准员工爱岗敬业精神，立足岗位争创一流业绩。4、整合奖惩标准核、奖惩兑现。5、整合员工手册6、坚持班前讲话班后总结班前讲话、班中指导、班后总结。7、整合礼仪标准以庆典、表彰、开工竣工、闻公布、办公和员工个人礼仪为重点，结合安内鼓士气外树形象。员工工作时间统一着装和佩带上岗证。8、整合闻信息标准建立工程闻发言人制度;(3)确定工程拟公布信息内容及媒体;1、工程区域彩门(《VI手册》B506、507，以下均指手册)。通往工程施工现场的重工程特点自主设计大型喷绘画。例：正面上排徽标+xxx集团，下排××工程经理部/xx越。围篱(B506)。带有围篱的彩门横联参照上述。内容、画面见B506。据实增加业主、设计、监理、总公司等方面内容及集团理念、形象用语等。刀旗(B111)。通往现尝驻地道路两边，办公区、生活区围篱上，施工区及重大活动，据实插设四色刀旗。、802)。在道路穿插口、区域分界及相关处设置。2、办公区域;“xxx+xx一制作。看板、招牌、灯箱(B501-B504)、室内形象墙(B601)。可实行徽标+xxx标牌、图例。职责牌(B602)、部门铭牌(B603)、标语贴纸(B509)、色带(B604)、安全图例(B701-708)，据实制作。2.4×1.2团简介、工程简介、企业业绩图片、施工进度、厂务公开、工程效果图等。会议室。会议室正面墙上悬挂雕刻粘贴板式企业徽标和企业精神。例：工程组织机构、安全质量责任机构、理念套图、与工程工程关联的图片、会议理念等图表。办公用具。信纸(B201-B203)、便笺纸(B204)、纸(B205)、发文纸(B206-B207)、文件头(B208-B209)、会议纪要文头(B210)、信封(B211-B214)、文件夹(B215)、资料袋(B216)，据实制作。(B301-B304)、员工证卡(B305-306)、员工胸牌(B307(B309)(B310)(B309)(B1001-B1002)，据实制作。(A301—A304)、标志不干胶(B312)。据实使用。3、生活区域路标(B802)。生活区醒目处设置。(3)宣传栏。适当设置，突出员工行为守则、学习培训、文明评癣劳动竞赛等内容。4、施工区域名称标牌A、隧道及地下工程。洞门上方两排排列，上排“××工程xxxB、桥梁。在桥梁醒目位置标注“xxxC、其他工程参照执行。D、字体、颜色。标准字，蓝底白字或白底红字。Z“xxx“xxxF、已完工程名称标牌(B906)，可在设计许可下使用。目标牌。车体机械设备(B901-B905)。据实制作。xx色安全帽的名称、徽标印红色。形象用语等。(五)总公司精神、旗帜、标识的宣传标志，凡悬挂集团旗帜的要统一悬挂总公司旗帜。2、各重点工程、标志性工程、城建工程施工区域出入口处设置“xx3、设置彩门、围挡时要有“xx神。5、在省部级以上闻媒体公布闻时，将中国铁路工程总公司置于在本企业名称前面。如“中国铁路工程总公司下辖/控股的xxx6、各级领导名片按总公司要求制作。7、制作宣传品、纪念品、礼品等要标有总公司企业标识、企业精神。xx组合徽标+xxxxx标在上。1、源头掌握方的责任、权利、义务。2、机制约束同时考核、同时表彰。3、理念引导优质工程、树良好信誉，利益共享、风险共担。4、行为标准xx5、视觉统一按集团视觉识别系统手册执行。6、思想教育传教育、职业道德教育、技术业务教育。六、留意事项工程可适当简化内容;特别是视觉识别系统制作时充分考虑二次利用;3、除安全图例外，红色、蓝色均指企业标准色;突出集团企业文化特色;徽标和色值的前提下据实制作;建筑工程筹划书模板(二)一、工程提出的背景和必要性包括国内外现状、学问产权状况和进展趋势;技术突破对产业技术进步的重要意义和作用;工程可能形成的产业规模和市场前景。二、国内外市场分析进口或出口的可能性;国内市场需求规模和产品的进展前景、在国内市场的竞争优势和市场占有率。三、工程主要开发和建设内容四、工程实施的技术方案产品技术性能水平与国内外同类产品的比较;工程担当单位在实施本工程的优势。五、工程实施的现有根底业务和主要产品、生产规模、主要装备和技术水平、近年来经营状况;对引进技术的消化、吸取、创的后续开发力量;企业资质、信用和融资力量等。六、工程组织机构和人员安排包括工程的组织形式、产学研联盟运作机制及分工安排;工程的实施地点;七、工程实施进度打算包括工程阶段考核指标(含主要技术经济指标，可能取得的专利尤其是制造专利和国外专利状况)准时间节点安排;工程的验收指标。八、工程资金需求及来源包括工程增总投资估算、资金筹措方案(含自有资金、银行贷款、科教兴市专项资金、推动部门配套资金等)、投资使用打算。九、工程经济和社会效益分析投资回收期、投资利润率、财务净现值等指标的动态财务分析;社会效益分析。十、工程风险分析及应对措施十一、其它需要说明的事项十二、有关附件1、工程担当单位工商登记营业执照(复印件);2、企业资质证书、专利证书、特别行业许可证和产品获奖证书(复印件)，4、工程银行贷款承诺书、自有资金证明材料(原件);5、工程假设有根本建设内容，还需有工程规划、土地、环保意见(复印件);建筑工程筹划书模板(三)题目类型：小型文化休闲类建筑。主题：偷得浮生半日闲，清溪流水暮潺潺。设计内容：……工程概况：在xx公园建一所高档茶室，要运用建筑设计手法引进自然光，制造具有诗赏景的场所。设计要求：茶室组成及面积安排45010%)。A门厅15~20平方米，引导顾客进入茶室。喝茶区300平方米，可集中或分散布置，座位在150—200个，营造具有茶12~15B10卫生间：8平方米，男女各一间。更衣室：10平方米，男女各一间，每间设更衣柜。使用功能：然，放松身心。构造形式：砖混构造，混合构造或框架构造均可;在设计图纸中应明确表现出所承受的构造形式。用地条件说明：选地在xxxx辆通行，用地植被良好，多生灌木，中有高大乔木，有良好的景观价值。成果要求：图纸尺寸：A1(594x841mm)图纸一张。(21/100;1/500;2建筑工程筹划书模板(四)1、工程概况工程特点一期工程由一栋19层综合楼、一栋5层会所以及假设干栋小高层住宅、高层xx9608m22054m2)。工程特点如下所述：本工程起点高，要求严，质量目标为国家建筑业最高荣誉“鲁班奖“，安全文明施工目标为“省级安全文明工地“，技术推广应用目标为“全国技术应用示范工程“，小区建成后的整体形象目标是获得“中国人居环境奖“。因此本工双方的社会声誉和社会形象。本工程为群体建筑，施工工期安排紧、工程量大，工作面广，各工序重，施工过程中必需合理规划、统筹安排。屋顶构架制作安装施工等。本工程位于已初具规模的xxx中心地带，与省市重要行政机关和高校真正将防止扰民措施落到实处。设计概况整体说明50地下室抗渗等级S8，抗震设防烈度6度，综合楼为框架剪力墙构造，会所为框0.00086.900m，室内外高差为0.450m，会所框架抗震等级为四级。混凝土强度等级0.6，最小水P.O32.5养护。一、编制依据JGJ80-91⑥JGJ88-92术标准》JGJ130-20xx二、工程概况xxxx5023.70为住宅。三、架子方案介绍1、架子类型：落地式扣件式钢管脚手架。四、脚手架撤除预备1、全面检查脚手架的扣件连接，连墙件、支撑体系等是否结实;、撤除安全技术措施应由工长逐级进展书面技术交底;撤除中途不得换人，如更换人员必需重进展安全技术交底。交底，交底要有记录，交底内容要有针对性，拆架子的留意事项必需讲清楚。4、拆架前在地上用绳子先拉好围栏并设专人进展监护，没有监护人，没有安全员或工长在场，外架不准撤除;另指派一个责任心强、技术水平高的班组长担当指挥，负责撤除工作的全部安全作业;严禁一切非操作人员入内。卡、活动钢管及材料等。6、划出工作区，并作明显标志，设专人看管，制止行人入内。鞋。五、脚手架撤除工艺杆→拉杆传递至地面→去除扣件→按规格堆码。脚手板、剪刀撑，而后拆横、纵向水平杆、立杆等;应先告知对方，以防坠落。六、脚手架撤除要求1、架子撤除程序撤除挨次应遵循由上而下，先搭后拆的原则。即：先拆栏则依次进展，要严禁上下同时进展撤除作业。2、剪刀撑、拉杆不准一次性全部撤除，要求杆拆到哪一层，剪刀撑、拉杆3撤除后能确保其完整、安全和稳定。4、全部连墙件应随脚手架逐层撤除，严禁先将连墙件整层或数层撤除后再拆脚手架，分段撤除高差不应大于两步，如高差大于两步，应增设连墙件加固;具，拆抛撑前，应设置临时支撑，然后再拆抛撑。临时抛撑加固，后拆连墙件;墙件和横向撑加固。时，应先通知对方，以防坠落。的杆件上操作。9、拆架时螺丝扣必需从钢管上撤除，不准螺丝扣在被拆下的钢管上。放在工具套内。11、拆架休息时不准坐在架子上或担忧全的地方，严禁在拆架时嘻戏打闹。12轻松。13七、脚手架卸料要求1、撤除的钢管扣件等必需准时分段集中运至地面，严禁抛扔;随时码堆存放，置于枯燥通风处，防止锈蚀。3、拆下来的钢管扣件用施工电梯协作吊运，严禁抛掷，运至地面的材料应措施，以防雨后生锈。扣件要分型号装箱保管。4、拆下来的钢管要定期重外刷一道防锈漆，刷一道调和漆。弯管要调直，扣件要上油润滑。八、安全技术措施(一)人员要求：1、脚手架搭设、撤除人员必需是经过国家现行标准《特种作业人员安全技可发上岗证;从事架子搭设的人员须持证上岗，凡患高血压病、心脏病、贫血病岗证书。2、外架高空作业人员和楼层，地面施工人员要相互关心、相互照顾，高空同意，并通知地面人员，待下面人员已进入安全范围方可作业。3、进入施工区域的作业人员以及必需戴好安全帽，系好安全带，配戴好工风应停顿作业，