工作方案常用

PAGE页码页码工作方案常用20____工作方案工作方案模板集锦九篇为了确保事情或工作有效开展，经常须要预先打算方案，方案可以对一个行动明确一个也许的方向。你知道什么样的方案才能切实地帮助到我们吗？下面是我细心整理的工作方案9篇，希望对大家有所帮助。工作方案篇1一、目标任务全区各部门、各街道、镇、社区居民委员会要全面根据创建《全国和谐社区建设示范单位指导标准》中的测评项目、测评指标、测评标准要求，在今年4月15日完成迎检前的各项打算工作，确保胜利创建“全国和谐社区建设示范单位”。二、工作支配（一）打算阶段3月11日月15日，针对存在的突出问题，区相关部门、街道（镇）、社区要根据《全国和谐社区建设示范单位指导标准》刚好整改，在规定时间内，全面完善社区基础设施建设，规范社区相关制度，完成创建资料组卷工作。（二）迎检阶段4月16日月30日，区相关部门、街道（镇）、社区要做好迎检打算工作。区创建工作领导小组办公室主动协调联系相关部门,做好各项迎检的打算工作。三、职责分工区相关部门职责分工根据附件一《创建和谐社区建设示范单位责任分工表》落实。四、保障措施（一）加强组织领导创建工作指导小组、创建工作督导小组、创建工作宣扬小组在创建和谐社区建设领导小组办公室的组织领导下，全面指导检查区相关部门、街道（镇）、社区的创建和宣扬工作。（二）实行区级领导定点联系街道（镇）、社区制度定点联系的区级领导要对联系的单位加强领导和指导工作，对在创建中存在的困难和问题刚好解决，确保各项指标的完成。（三）实行重点目标督办考核制创建工作纳入重点工作目标督办考核，严格奖惩。凡是涉及到创建工作任务的单位、部门要严格根据责任分工范围和标准，抓紧落实。工作方案篇2为深化推动地籍管理规范化建设,进一步提高我县土地登记平水和服务实力,依据《省土地登记标准化建设实施方案》，结合我县实际，制定本方案。一、工作目标通过土地登记标准化建设，进一步健全土地登记机构，完善土地登记制度，规范土地登记业务，强化土地登记技术支撑，全面提高土地登记服务水平，使我县土地登记行为更规范、技术更先进、办事更高效、服务更周到，切实提高土地登记的公信力，爱护土地权利人的合法权益，维护土地市场秩序，促进经济社会的健康发展。详细目标：1、一个全县统一的土地登记机构，业务受地籍管理部门统一管理。2、一支熟识土地登记业务，100%持有土地登记上岗资格证书的土地登记队伍。3、一本包括土地登记各项制度、用户办事须知、土地登记流程、审查（核）看法格式模板等内容的土地登记规范手册。4、一个技术先进、功能齐全、汇总统计便捷、城乡一体的地籍管理信息系统平。5、一套城乡全覆盖的数字地籍调查成果全面应用、日常更新机制即时保障的技术支撑。二、工作内容（一）机构建设。1、土地登记机关符合法定要求。乡镇____及其部门、各类开发区等____派出机构、其他非法定机关不干脆办理土地确权登记发证。2、土地登记机构符合业务要求。国土局行政审批科作为全县统一的土地登记机构，土地登记业务由地籍管理业务部门统一管理。3、土地登记人员适应业务需求。通过培训、考核，确保数量适当，能够满意土地登记业务需求，持有土地登记上岗资格证书，相对稳定的土地登记队伍。（二）制度建设。1、土地登记各项制度健全。包括：土地登记岗位职责、土地登记服务承诺制度、土地登记持证上岗制度、土地登记内部会审制度、土地登记档案管理制度、土地登记信息公开查询制度、土地登记自我举证制度、土地登记过错问责制度、土地登记信息平安管理制度、土地调查登记____制度等。2、土地登记各项制度成册。起草完善、各项土地登记制度并汇编成册，便于日常土地登记中比照运用。3、土地登记各项制度落实。通过培训、考核，运用土地登记相关人员对各项土地登记制度全面了解驾驭，并在实际工作中全面执行。（三）业务建设。1、制定土地登记业务规范。区分不同土地登记类型，制定土地登记业务规范，内容包括“办理依据、申请主体、申报条件、申报材料、办理流程、办理时限、审核内容、询问笔录、收费标准等，并汇编成土地登记工作人员手册。2、严格规范土地登记受理。对符合受理条件的,刚好受理并出具受理凭证;对须要补充材料的,一次性书面告知补件要求;对不符合受理条件的,出具书面凭证并说明不予受理的理由。3、依法依规办理土地登记。做到办理程序合法，权属认定正确，杜绝发生违规登记或者错误登记的状况。4、正确运用土地登记表卡证。土地登记表卡证符合国家规定格式，内容填写正确、规范、无遗漏。5、刚好整理土地登记档案。档案资料收集齐全，档案编号编写正确，档案存放符合规定，纸质档案与电子档案内容一样、依次规范。（四）技术支撑。1、数字化土地调查成果全面支撑。其中集体土地全部权登记发证明现1：10000比例尺数字化土地调查成果全面支撑；各类土地运用权登记发证明现城乡统一坐标系1：500比例尺数字化地籍调查成果全面支撑。2、数字化土地调查成果全面更新。建立数字化土地调查成果更新机制，实现调查成果刚好有效更新，确保土地调查成果的现势性，有效保障土地登记办理质量，提高土地登记办理速度。3、地籍信息系统平全面升级。对目前运用的地籍信息系统进行全面更新升级，实现城乡一体、图属一体的地籍信息系统进行土地登记，系统功能齐全，统计____精确，数据维护便捷，能满意土地登记和地籍管理的须要。4、土地登记电子档案全面完善。能满意土地登记信息查询须要，便利土地登记档案查询。（五）服务体系建设。1、土地登记各项制度和业务规范对外公示。通过国土资源网站、办事大厅触摸屏、用户办事指南等便于公众知晓的途径和方法公示土地登记各项制度和业务规范。2、土地登记信息实现查询与共享。通过系统更新升级，实现内部局域网与互联网信息交换发布，便利土地权利人通过____查询土地登记办理信息，实现省市县以及____部门之间的信息共享。3、土地登记办理时限实现再提速。在确保登记质量前提下，通过整合公共资源、调整人员设备、简化审批程序、再造办事流程，实现土地登记再提速。4、土地登记受理设立统一的服务场所。辖区国土所（分局）办事大厅、县行政服务中心（乡镇便民服务中心）国土窗口为土地登记受理服务场所，做到环境整齐、设备齐全，土地登记人员服务热忱、办事高效。三、工作支配及责任单位我县土地登记标准化建设分两年实施，于20xx年底完成考核。20xx年3月底，完成《县土地登记标准化建设实施方案》制定。（责任单位：行政审批科）。20xx年4月中旬，召开专题会议，分解任务、落实责任。（责任单位：行政审批科）。20xx年5月0xx年6月，完成城乡1：500数字地籍调查(先期启动乡镇点所在地)，建成图属一体的地籍管理信息系统。（责任单位：规划地籍科,帮助单位:行政审批科）。20xx年4月月，完成土地登记岗位职责、土地登记服务承诺制度等10项制度及土地登记标准化业务规范文本初稿起草，7月装订成册。（责任单位：行政审批科）。20xx年4月月，根据标准化建设的要求完成对往年已经办理土地登记状况的全面检查、整改。（责任单位：行政审批科）。20xx年5月，制定并启用补充材料一次性书面告知书，不予受理确定书。（责任单位：行政审批科、各国土所、分局）。20xx年6月，各国土所启用受理凭证，明确办结时限。（责任单位：规划地籍科、各国土所、分局）。20xx年8月，土地登记标准化建设业务培训。（责任单位：行政审批科）。20xx年10月，实现土地登记在现有基础上再提速。（责任单位：行政审批科、各所、分局）。20xx年底前，建立健全数字化地籍调查成果更新机制，实现变更成果即时更新。（责任单位：规划地籍科）。20xx年一季度，完成地籍管理信息系统更新升级，实现内部局域网与互联网信息交换发布，便利土地权利人通过____查询土地登记办理信息，实现省市县以及____部门之间的信息共享。（责任单位：规划地籍科）。加快土地登记受理统一服务场所建设和土地登记人员的教化管理。（责任单位：行政审批科、各国土所、分局）。20xx年7月，比照《省土地登记标准化建设考核标准》进行全面自查并打分。（责任单位：行政审批科、规划地籍科）。20xx年8月，完成土地登记标准化建设考核验收相关资料的。（责任单位：行政审批科、规划地籍科）。20xx年9月中旬，完成《县土地登记标准化建设总结报告》和考核申请，提交市局。（责任单位：行政审批科）。20xx年10月，通过市局考核验收。四、工作要求（一）加强组织领导。成立县土地登记标准化建设领导小组，分管领导任组长，行政审批科、规划地籍科、各国土所（分局）为成员单位（名单附后），详细工作由行政审批科负责牵头、协调，确保我县土地登记规划化建设有序推动。（二）统一思想相识。土地登记是土地管理的一项基本制度，是地籍管理的核心，局属各部门、各国土所（分局）和全体人员要站在爱护权利、促进发展、维护稳定、服务群众的高度，充分相识开展土地登记标准化建设是深化推动地籍管理规范化，提高土地登记水平的有效途径和迫切须要，以义不容辞的责任心和时不我待的紧迫感，摆上重要议事日程。（三）落实目标责任。各责任单位要依据方案部署，深化探讨，周密支配，分解落实到人，实行切实有效措施，务必使各项工作在规定时限内圆满完成，确保我县土地登记标准化建设顺当通过市局考核验收。工作方案篇3为仔细实行县委关于扎实推动党的群众路途教化实践活动部署和要求，确保县委群教办探讨确定的5月份3件惠民实事之一——脱贫解困及强农惠农政策宣扬到户顺当实施，现制定如下方案：一、加强领导，组建机构为确保脱贫解困及强农惠农政策宣扬到户顺当实施，成立以县____分管领导为组长的脱贫解困及强农惠农政策宣扬领导小组，名单如下：二、落实责任，强化宣扬根据工作要求，为了让贫困户充分了解脱贫解困和强农惠农相关政策，引导贫困户早日实现脱贫致富，将脱贫解困和强农惠农政策宣扬任务分解到各相关单位，分解状况如下：（一）县____扶贫局、县委农工办工作职责:负责脱贫解困和强农惠农政策宣扬方案和脱贫解困“两不愁，三保障”宣扬资料拟定，宣扬资料收集、校对、汇编、下发，督促各乡镇将宣扬资料按时发放到户。时间要求:5月12日前完成方案拟定报县委群教办，5月10日前完成宣扬资料收集、校对、汇编，5月15日前完成宣扬资料印制、下发。（二）县教化局工作职责：负责《县学生资助政策》宣扬资料探讨、拟定。时间要求：5月10日前完成宣扬资料拟定，并报送至县____扶贫局社会扶贫股。（三）县卫生局工作职责：负责《卫生扶贫促进行动宣扬要点》宣扬资料探讨、拟定。时间要求：5月10日前完成宣扬资料拟定，并报送至县____扶贫局社会扶贫股。（四）各乡镇____工作职责：负责宣扬资料发放到户，落实镇村两级干部加强扶贫解困和强农惠农政策宣扬。时间要求：5月31日前完成。三、保障措施（一）加强组织领导。各乡镇和相关部门要对本次宣扬予以高度重视，各司其职、亲密协作，落实特地人员，集中力气抓好宣扬工作。（二）明确工作责任。各乡镇____级相关部门要根据方案中明确的工作职责要求，实行措施，仔细履职，按时完成任务。（三）强化指导督查。县委农工办、县____扶贫局要加强联系指导，对相关部门和乡镇的工作进展状况进行跟踪督查，确保脱贫解困和强农惠农政策宣扬到户并取得预期成效。工作方案篇4Xx县教化工作群众满足度调查结果状况通报之后，我校立即组织全体老师仔细学习了群众满足度调查状况通报，针对通报中提出的问题逐一进行____，查找自身缘由，在此基础上，特制定如下整改措施，努力让本地区群众享受高质量的教化，办人民满足的学校。一．成立整改工作领导小组成立以校长为组长，副校长为副组长，全体年级组长及班主任为成员的工作小组。组长：副组长：（分管学校教学）（分管德育管理）（分管学校平安）成员：各班主任二．满足度调查存在的问题1、部分学校教学质量差，个别老师教学不仔细。2、村里没学校，接送学生上下学不便利。3、学校管理不严，个别老师抓的不紧。4、个别老师有乱办补习班现象。5、个别老师师德差，有收礼现象。6．学校里的小卖部卖“三无产品”。7、个别老师指定到小卖部或书城购买书籍资料。8、个别学校有乱收费现象。9、个别老师布置作业，让家长批改作业。10、校车超载，校车破旧，有驾驶员无驾驶证。三．详细整改措施（一）要进一步解放思想，转变观念，审时度势，与时俱进。1．从学校行政班子人员做起，去掉落后、僵化的不良思想，换取主动奋勉向前的思想，带领全体老师紧跟新形势，搞好新工作。2．加强师德教化，转变老师观念。老醇厚实做人，踏踏实实做事，是我们做人做事的基点。在工作中要进一步强化我们学校的核心价值理念，工作追求完备，努力做最好的自己。大力弘扬孝敬父母、诚恳守信、夫妻和谐、勤俭持家、邻里团结、尊师重教等公德美德，激励大家努力工作，爱岗敬业。要树立优秀老师都是从自身找差距，落后老师都是从客观找缘由的理念。（二）加强管理，完善学校规章制度，向管理要质量，让管理出效益。1．把小事做实、做细，使工作精细化。在日常工作中常常会出现这样的状况，一件事，最初的想法总是很好，但在执行的过程中因为落实不够到位，最终导致达不到预期结果。如在培育学生书写习惯、整理物品、做事仔细等日常行为、学习习惯方面、老师隔周教研组活动等方面，由于只提出要求而缺少严格的督促检查，致使在落实过程中不到位，最终导致活动效果欠佳。针对这种现象，我们将对各项活动进行严格的监督检查，以达到预期效果。2．加强老师管理，组织老师仔细学习师德规范。要求全体老师增加事业与工作责任感，主动教书育人。为人师表。3．提高老师的爱岗敬业精神和服务奉献精神，让每位老师充分发挥自己主动作用。4．严格学生管理，加强学生的行为规范教化、道德品质教化、遵纪遵守法律教化，文明礼貌教化、爱家爱校，爱惜公物、疼惜粮食，爱惜农作物等教化。5．加强学生的平安教化，教化学生不要在马路上骑车玩耍、不要到河边钓鱼，杜绝意外事故的发生。6、进一步加强校内环境的整治，尤其是校内内小卖部的整治，为全体师生供应卫生，平安，和谐的育人环境。7、进一步加强校车平安管理措施，校长是所在学校学生接送车辆交通平安的第一责任人，对接送车平安运行工作全面负责。详细从事此项工作的副校长为干脆责任人。建立以校长为组长的学生接送车平安管理工作小组，详细负责学校学生接送车的平安管理。（三）进一步提高质量意识，以质量求发展，以质量求生存。不断提升老师的专业素养，提高课堂教学质量。1．不断完善各项规章制度，充分调动广阔教职员工的工作主动性，发挥其最大效应，提高教化教学质量。2．仔细学习教化理论，提升老师专业素养。从教化理念、教化方法、教化技巧等多方面开阔老师眼界，提高教学实力。切实从专家引领中学到东西。老师做好自己的业务发展规划，明确自己的努力方向。3．加强教学诊断，提高老师课堂教学水平。每学期请教研员、教学管理干部、教研组长分层次有针对性地对部分老师进行教学诊断，找出老师在教学中的优势及不足，跟踪听课，切实提高课堂教学水平。4．做实常规工作，提高教化质量。5．扎实开展校本教研活动。教研活动做到“五落实”，即“时间落实、地点落实、人员落实、内容落实、目标落实”。通过校本教研活动的开展，提高自己的课堂教学水平。（四）进一步规范学生收费，增加透亮度，坚决按上级文件政策收费，杜绝一切不合理收费。在征订教辅材料时，除寒假作业、暑假作业、数学学具、科学学具、劳动学具外，其余一律不给学生征订。确需征订的学具，要提前发家长告知书，家长同意后才能征订。（五）开展丰富多彩的课外活动，充分挖掘学生的非智力因素，促使学生综合素养的提高。关注每一名学生，使学生的身心健康及学业水平都能得到发展。四．保障措施1．全体班子成员必需高度重视，以身作则，领先以范，确保各项整改内容的落实，理清工作思路，改进工作方法，形成制度，形成长效机制。2．严格比照相关制度执行，并在实施过程中，不断完善、修订相关制度。3．对整改过程中存在的问题，无论牵涉到谁，比照相关规定，集体探讨，坚决处理到位。总之，在今后的工作中，我们要以“办好人民满足的教化”为目标，在工作中查漏补缺、锐意进取、完善自我，进一步发扬自己的优势，想方法弥补工作中的不足，适应素养教化的要求,促进我校教学质量不断提高，努力让本地区群众享受高质量的教化，办人民满足的学校。工作方案篇5一、指导思想本项目以“满意社会需求、推动普职互动、促进学生成长”为宗旨，探究职业教化与一般教化横向互通，实现两类教化在教学资源、教学模式、师资建设、课改成果等方面的借鉴与融合，开拓职业教化与一般教化学生沟通通道，满意不同学生的发展意愿，为学生多元发展搭建成长平台，从而进一步完善符合区域社会特性的教化体系。二、基本原则1、按部就班原则基于现代职业教化快速发展、一般教化深化课改和社会对高质量教化诉求剧烈的现实背景，我们以稳妥、有效为项目基本原则，先绽开试点摸索，再逐步向全县推开。本项目先期以县高级职业技术中心学校（简称职教中心）、柔石中学为项目试点学校，选定职教中心国际贸易专业为试点专业。20xx年在职教中心招收“普职融通”（下简称融通班）1个班40名学生。2、合作共进原则普职融通项目的起点是建立职教、普教学生沟通通道，最终目标是实现两类教化资源、教学模式的沟通合作与共享共赢。合作学校以融通班为纽带，深化推动职业教化与一般教化在职业技能课程开发、师资队伍建设、教材教法改、考试考核等各个环节的'合作互动。3、多元发展原则普职融通项目为学生多元发展供应可能，本项目以“自主选报、考试选拔、定向发展”为策略，实现组班学生在一般教化、专业教化、技能特色等方面的多元发展。三、项目实施方法1、招生与学籍管理（1）招生安排。柔石中学与职教中心合作共组国际贸易专业普职融通班40名学生。（2）报名录用。中考后学生可填报职教中心普职融通班志愿，柔石中学与职教中心严格按县教化局招生办有关中学段招生录用方法录用。（3）学籍注册。考生录用后学籍在职教中心注册。通过选拔到普高就读的学生，学籍转入柔石中学。2、教学与教化管理（1）教学内容。普职融通班第一学期在职教中心学习，按柔石中学课程同步组织教学，双方互派师资。其次学期，根据选拔方法转入柔石中学的学生学习普高课程，其余学生学习职高课程。融通班教学安排报教化局基教科和成职教科备案。（2）考试组织。融通班第一学期由柔石中学与职教中学统一组织考试、统一阅卷，成果作为学生转入柔石中学就读的选拔依据。（3）日常管理。融通班第一学期按职教中心学生日常行为规范及班级管理要求管理，激励学生参与各类文体活动，充分发挥特性特长；其次学期后，按学生所在学校教化要求管理。3、选拔方法（1）按学生意愿，公允、公开、公正原则组织选拔工作。选拔选送学生须表现良好，无违法、违纪记录。（2）选拔入普高方法。选拔成果由三部分组成，计算方法：总分＝过程性评价×10%+期中成果×40%+期末成果×50%。选拔成果从高到低排序，入选学生总分成果排名需在柔石中学同年级学生前90%，转入普高人数不超过融通班总学生数的25%。选拔结果报教化局招生办审核。（3）选送入职高方法。柔石中学普高学籍的同年级学生，在第一学期或第一学年结束时，有意愿入职教中心学习的，经职教中心学校考核合格，可转入融通班或学校其他专业学习。四、保障措施（1）本方案纳入县20xx年中学段招生安排，并报市教化局备案。（2）本方案由县教化局招生办监督执行，柔石中学、职教中心成立项目协作小组，保障项目的组织和实施。工作方案篇6期末接近，寒假、春节将至。依据上级有关部门要求，为严格落实平安管理责任，切实加强期末及寒假期间学校平安工作，确保学生度过一个健康、欢乐、平安的假期，现将有关学校平安工作支配如下：一、开展平安隐患大检查。1、放假前学校平安领导小组召开一次平安工作专题会，并组织一次全面平安隐患排查治理工作，特殊是对单身教职工宿舍、食堂、会议室、电教室、试验室、阅览室、图书室、危急化学用品室、校内内的大树、车棚、仓库、供电设施等重点平安区域开展检查，做到“横向到边、纵向究竟”，不留死角。对于检查过程中发觉的平安隐患，马上整改。2、强化门卫管理，全时段、全方位进行平安稳定巡查巡护，杜绝社会闲散人员进入校内，有效疏导周边交通秩序，防止学生、家长在校门口长时间聚集;政教处加强班级平安管理，班主任要随时了解驾驭学生思想动态和冲突____，刚好干预化解，并进行刀具收缴，预防打架斗殴现象。3、后勤人员延长检查的区域，假前对所分管的三个宿舍楼和所出租的房屋进行一次平安大检查，并提出相应的要求，并在醒目位置提示春假期间严禁燃放烟花爆竹，严格留意防火、防盗的平安。二、加强学生平安教化。1、政教处假前开展一次平安学生专题教化，加强与学生家长的沟通与联系。要通过召开家长会、印发《致家长一封信》、老师家访、校讯通、手机____等方式，加强家校联系，重点进行防交通事故、防火、防盗、防骗、防踩踏、财产平安、禁放烟花爆竹、远离黄赌毒，防食物中毒等方面的平安教化，有效落实学生家长平安监护责任，提示家长驾驭节假日期间子女的去向，禁止孩子到网吧等不相宜未成年人进入的场所，共同做好学生的平安防范工作。2、进一步提高学生平安防范意识和自我爱护实力。并结合气候改变大、灾难性天气多和春节期间人车流量大、烟花爆竹燃放多的特点，教化学生不乘坐超员、超速车辆和非法营运车船等；严守交通规则，严禁学生在马路上骑自行车、驾驶摩托车，严禁乘坐“三无”和超载车辆，防止交通事故的发生。三、做好假期平安保卫和值班工作仔细落实领导假期带班、行政值班和保安门卫24小时值班制度，确保校内各类隐患、问题能够发觉得早、限制得住、处置得好。学校第一责任人和平安分管领导手机24小时待机，建立节假日期间信息沟通和事故响应联动机制，一旦发生事故或遇到紧急状况，领导干部和有关人员要按规定刚好、照实向有关部门上报，并马上赶赴现场组织抢险和处置，处理事故善后工作。工作方案篇7为严厉打击海洋与渔业违法违规行为，规范我市海洋开发和渔业生产正常秩序，爱护海洋生态环境和渔业资源，保持渔业平安生产平稳态势，确保伏季休渔制度落实，市局确定从即日起，组织开展海洋与渔业综合执法大行动。行动方案如下：一、指导思想以爱护和合理开发利用海洋与渔业资源，实施海洋与渔业经济强市战略为宗旨，通过强化执法管理，规范用海和渔业生产秩序，保障我市海洋与渔业经济可持续发展，为我市尽早进入珠三角其次梯队作贡献。二、组织领导市局成立执法大行动指挥部，负责全市执法工作的统一领导和协调。指挥部成员如下：三、行动支配（一）行动时间执法大行动从方案下发之日起先，至20xx年9月30日结束，为期3个月。（二）执法范围全市管辖的海疆、海岛和内陆水域、水产养殖场所和水生野生动物养殖与经营场所。（三）执法内容1、海洋行政执法（1）海疆运用工作重点：查处未经批准围填海、超面积围填海，非法围占海滩、非法建设旅游设施，海上非法餐厅，非法养殖，非法定置网等行为。（2）海洋环保工作重点：查处不按《海洋环境影响评估报告》要求施工，无证倾废，不按倾废许可证指定海疆倾废，不按要求记录倾废状况，无证采砂，超范围采砂等行为。（3）海岛运用工作重点：查处未经批准开发利用海岛或破坏海岛生态环境的行为，包括开岛填海、在海岛上修建构筑物、采石、挖海砂、采伐林木以及进行生产、旅游等行为。2、渔业行政执法(1)渔业捕捞和渔业资源爱护执法工作重点：查处电、炸、毒鱼，无证捕捞、违反伏季休渔规定、擅自更改作业类型特殊是运用套牌船、“三无”船舶作业、底拖网线内作业等非法捕捞行为；清理整治地拖网、迷魂网、定置网等破坏渔业资源的行为。（2）水产品质量平安执法工作重点：检查养殖场和苗种场是否规范填写《生产记录》、《用药记录》和《销售记录》，查处水产品养殖过程中运用违禁药物的违法行为。（3）水生野生动物爱护执法工作重点：查处非法捕猎、驯养、经营、运输、携带国家和省爱护名录的水生野生动物行为。3、平安生产执法工作重点：查处渔船证件不齐或过期，无职务船员或配员不足，一般船员无持证上岗，平安生产设备配备不齐，没有按要求相应配备AIS、北斗卫星等通信终端，没有落实渔船防热带气旋“一船一预案”等措施，没有购买渔民、渔船互助保险，未办理进出港签证，渔船非法载客，休闲渔船超载等行为。四、查处原则（一）巡查中发觉的违法违规行为一律要进行立案调查处理。（二）每宗案件都要严格根据规定的法律程序办理，做到事实清晰，引用法律精确，量罚适当。（三）违反平安生产规定的要责令限期整改，未整改之前禁止出海生产。（四）正确处理好严格执法与热忱服务的关系。五、有关要求（一）加强领导，仔细组织。各地海洋与渔业主管部门要高度重视，根据“讲____、讲大局、讲职责、讲服务”的要求，仔细组织，周密部署，将此次行动作为今年的一项重大工作来抓，切实抓实抓好。渔政、海监队伍要仔细履行职责，通过加大巡查频率，刚好发觉各种违法违规行为。为确保行动顺当开展取得实效，市支队成立若干个检查、指导、督促小组，对每个县（区）的详细工作进行指导。详细如下：（二）注意实效，狠抓落实。本次行动范围大，涉及面广，任务重。各级海洋与渔业主管部门要结合当地实际，有针对性、有步骤地开展行动。要正确对待行动中遇到的困难和问题并妥当解决，既要取得实效，也要维护社会的大局稳定。（三）严明纪律，加强督察。各级海洋与渔业执法队伍要严明工作纪律，依法行政。行动期间，要同步开展执法督察，保证实行的每一项措施公开、公允、公正，做到阳光执法，文明执法。（四）搞好宣扬，做好服务。行动期间，要做好宣扬教化工作，营造____氛围，在重点港湾、渔港码头和执法船上张贴标语，悬挂横幅，向被检查单位和个人派发宣扬资料。在对详细项目检查中，执法人员在开展调查取证的同时，要对执法对象进行面对面的宣扬教化。行动期间可以召开座谈会或现场询问会，通过与用海者、渔民群众等面对面的干脆沟通，倾听心声,解答疑问，为群众和用海单位排忧解难，同时虚心接受群众对执法工作的监督。各地要加强与新闻媒体的沟通，刚好正面报道工作状况。（五）加强联系，互通状况。各地渔政、海监队伍要加强与所在局海疆、资环、质安中心等部门的沟通，刚好驾驭执法检查中所必需的各种信息；县（区）局行动中遇到的重点难点问题，首先要刚好向所在地县（区）____请示报告，取得支持，妥当解决，其次要向和市局指挥部汇报，市局指挥部将视详细状况，整合力气，进行重点探讨解决。（六）刚好汇报，仔细总结。行动期间，各单位于每周五下班之前将本周实施状况以周报表（见附件）的形式向市局指挥部办公室报告，遇紧急状况随时报告。行动结束后，各单位要把行动状况形成书面材料于20xx月10月15日前上报市局。工作方案篇8各基层单位工会（团委）：为深化学习实践，实行龙煤矿业控股集团党委、龙煤矿业控股集团开展“增收节支”活动精神，主动应对国际金融危机对煤炭行业的冲击和挑战，苦练内功、精细管理、挖潜降耗，发动广阔职工群众主动投身“双增双节”活动中去。为此，集团公司工会、团委确定：从5月中旬起，在全公司工团系统实施“聚宝工程”，并以矿（厂）为单位开展竞赛评比活动。实施方案如下：一、指导思想根据的要求，坚持“厉行节约、反对奢侈、勤俭办企”原则，紧紧围绕龙煤矿业控股集团工作会议确定的工作重心和集团公司“____”确定的工作目标，充分发挥工会系统联系群众、发动群众、引导群众的优势，以“增收节支”为目标，引导广阔职工进一步增加“主子翁”意识，坚固树立“省下的就是赚来的”思想，“变闲为宝、变废为宝、变招为宝”，从我做起、从岗位做起、从小处做起，实现“聚沙成塔，集腋成裘”，不断提升企业精细化管网理水平，为推动集团公司又好又快发展而努力奋斗。二、范围及层次1、集团公司所属矿（厂）级工团。2、区队（车间）工团。3、班组工团小组。4、全体职工。三、“聚宝工程”内涵及操作方法“聚宝工程”主要涵盖四项竞赛活动，即“三点”、“五小”、“一箱”、“一扫”。“三点”即“金点子、银点子、好点子”合理化建议征集竞赛；“五小”即“小独创、小改变、小设计、小工艺、小窍门”竞赛；“一箱”即“节约箱”推广竞赛；“一扫”即扫浮煤活动竞赛。1、“金点子、银点子、好点子”合理化建议征集竞赛。本竞赛主要针对经营、管理、工艺和生产过程中的跑冒滴漏征集改进方法。自“聚宝工程”启动之日起，每月由班组工团小组向区队（车间）工团整理上报本单位职工提出的“好点子”合理化建议；矿（厂）级工会、团委分类梳理出具有集团公司推广价值的“银点子”上报集团公司工会、团委；集团公司工会、团委分类梳理出具有全龙煤推广价值的“金点子”上报龙煤集团工会、团委；龙煤工会再分类梳理并上报龙煤党政主要领导，同时在《龙煤专刊》和《聚宝工程简报》上发布。“金点子”合理化建议人必需清楚明确；各级档案存档备查。2、“小独创、小改变、小设计、小工艺、小窍门”竞赛。本竞赛主要着眼于技术与工艺环节的改进，以此降低生产成本。本竞赛梳理方法与上报程序同上。每月报表须要各级行政主要领导签字确认后方可上报；各级档案存档备查。3、“节约箱”推广竞赛。本竞赛主要针对废旧零件器材回收利用。从“聚宝工程”启动之日起，在集团公司范围内开展“千、百、万”活动，逐级制定“增收节支”目标。各级工团组织要快速推广普及“节约箱”。要以班组为基本单位，设立“节约箱”。将能够回收利用的废旧零件、器材、碎材集中起来，由采区（车间）工会统一收集后，放入“节约点”，每月由矿（厂）工团统一收集后，计算废旧用品价值并经矿（厂）长签字确认后上报集团公司公司工会，放入本单位“节约库”。集团公司工团统计各矿厂废旧用品总值并经公司主要领导签字确认后，上报龙煤工会。龙煤工会汇总后，上报龙煤党政主要领导，同时在《龙煤专刊》和《聚宝工程简报》上发布。各矿（厂）工会、团委要在各矿（厂）设立“节约库”，每月监督矿（厂）工会将可回收利用部分与供应、设备部门估值确认后回收利用。废品外卖部分由集团公司工会、团委统一设立特地帐户，作为“增收节支基金”。估值确认要有领导签字，存档备查。4、“扫浮煤”活动竞赛。本竞赛主要目的是反奢侈促节约，增加一线干部职工的成本意识。一要算好一笔账。例如：各级工会尤其是各矿（厂）、采区工团要向全体采煤职工算一笔账：在固定开拓成本已经支付的状况下，集团公司30多个采煤工作面，每个工作面每天扫浮煤20锹（50公斤），每天就增加煤炭15吨，每年将近5千多吨，约合200多万元。二要做好一件事。各级工团要指定群监员、青岗员跟班对工作面进行检查验收，并定期上报扫浮煤成果。在各级工团日常平安检查时，要将工作面浮煤落地煤清理工作做为重点内容进行检查。报表要有各单位行政主要领导签字确认，要由区（科）工团到矿（厂）工会、团委再到____工会、集团公司团委。逐级汇总上报至龙煤工会。四、经费来源“聚宝工程”竞赛活动由群团系统牵头并将长期开展。____工会所需表彰嘉奖资金，由____工会请示集团公司党委后从行政列支。各基层单位工会开展竞赛所需的资金及表彰嘉奖款由本级工会经费列支。五、组织机构成立“聚宝工程”竞赛活动领导小组。组长：王泉荣王忠文副组长：杨京全白小平黄元明吕新华孙丕云成员：孙忠辉赵庆斌唐铁峰王贵军张尔辉办公室设在____工会。主任：周长征张尔辉副主任：陈庆锁胡静石樊守华成员：____工会生产爱护部、女工部、财务部、集团团委青工部人员构成。六、几点要求1、各单位要充分相识开展“聚宝工程”竞赛的重大意义，要紧密结合本单位实际，快速制定指导性、针对性、可行性强的实施方案，成立强有力的组织机构，要指定专人（副主席）牵头开展工作，要快速召开各个层面的动员会，把活动的意义、目的、操作方法刚好传达到广阔职工中。2、要紧密联系当前集团公司党委正在进行的学习实践活动，结合完善制度、创新机制和精细化管理开展竞赛。“聚宝工程”从小处着眼，关注如何堵塞企业经营管理的“跑冒滴漏”和技改创新，从实质上说，