中介公司简介范文6篇

中介公司简介范文6篇中介公司简介范文6篇中介服务是指为交易活动提供咨询、价格评估、经纪等行为的总称。中介服务机构是指介于生产经营者和消费者之间，依法取得资格专门从事为生产经营者和消费者提供服务的组织。下面是中介公司简介范文，欢迎参阅。中介公司简介范文1苏州先锋不动产有限公司是一家成立于201X年的新型房产中介公司，公司致力于改变整个行业的形象，力图将每一位员工培养成高效、高能的专业房产经纪人，进而提供优质服务。我们的业务范围包括：二手住宅、商铺及写字楼的买卖和租赁;一手楼盘的营销代理;房产地政策咨询;房产按揭、抵押贷款及产权过户等业务。中介公司简介范文2淮南朝阳房产中介公司201X年春，淮南朝阳房产中介有限公司在成立。在不断进取的10年中，公司迅速发展。●拥有11家连锁店面;●旗下聚集了50多名专业房产人士;●拥有一个本地房产地专业网站目前，在淮南房产中介行业中，淮南朝阳房产中介公司已经成为了最具公信力品牌，最具美誉度品牌，最诚信品牌。同时，朝阳房产中介公司的管理和服务一直引领同行业的潮流，也是竞争者追逐的标杆。朝阳房产中介率先在淮南采用三网合一的商业营销模式，实现了优质服务在身边的理念;最早在房产地经纪行业实施ERP管理系统，最早使用宽带网络支持全国内部网络管理系统，实现了实时管理监控、全国信息共享;创造性的开发了房屋管家、合租、快租、短租、房屋出售限时速递等各项新产品，引领行业发展;朝阳

房产中介领先开设的二手房网上看房;二手房买卖进程查询;呼叫中心客户售后回访等服务，为房产经纪行业树立新的服务标准和服务理念。随着市场需求不断增涨，预计在未来的3年内，朝阳房产中介将至少再发展20个连锁店面，在不断的发展和壮大中，朝阳房产中介将为配合企业发展，打造一个更加团结和高效的团队。中介公司简介范文3方正房地产中介有限公司于201X年5月成立，6月份开张并营业。经营房地产二级市场，三级市场的中介业务。在惠州已开设有七家分行，分别是博美堂总行、麦地分行、百佳分行、江分畔行和上排分行、河岸岸分行以及下角分行。有专业从业人员100余人。在二级市场中，我们成功操作过深圳的名墅海景度假村、紫薇花园、紫薇苑商业街惠州香槟时间、奥林匹克花园、山水江南、恒和诺丁山、锦源国际、光耀荷兰小城等项目。三级市场中我们主要以房屋买卖、房屋租赁、代办过户、商铺租售等业务。从开业至今，我们走过了将近五个年头。我们一直致力于房地产行业的中介服务，旨在为广大惠州市民以及想在惠州置业的人群找到合适的住房要求。我们根据客户的实际情况出发，凭借多年的从业经验和从业技巧，帮助各种类型的客户解决各种房产相关问题。方正地产的主要管理人员是来自深圳的资深地产人士，具有先进的管理经验及管理理念，结合惠州本地实际情况，秉承规范、服务、创值的经营理念，以诚信的经营、专业的服务，在短短的几个月时间获得了惠州市民及同行认可，自开业以来，三级市场经营业绩稳居惠州同行前三位。一个人能走多远，取决于与谁同行。一个企业也一样，方正地产还与多家银行，开发商，物业公司等之间保持长期紧密的合作关系，并极积房管局和房产协会的响应。共同促进惠州房地产行业的键康、稳定发展。中介公司简介范文4融鼎投资理财公司是一家经工商部门批准，金融办备案，专业从事金融中介服务的企业。为《四川省中小企业信用与担保协会民间融资

与担保分会》及《四川民间融资与担保联合会》理事单位。公司着眼于激活民间资本、破解中小企业融资难题。让更多的人以简单的理财方式，使资金快速增值，提升生活品质;让更多的中小企业和创业者以更快捷的融资方式获得资金，给事业插上腾飞的翅膀!携手融鼎，创造财富服务投资人融鼎投资理财有一流的专家团队，高水平的操控技能，为投资者识别和排除风险，实现低风险，高收益，轻松投资，安全获利。携手融鼎，成就梦想服务借款人融鼎投资理财机制灵活，流程严谨，无准入限制，无额度限制，只需信誉良好，担保合法有效，可实现低成本快速融资。公司坚持阳光化经营，阳光流程，阳光收费，立足金融中介，坚持不吸储、不放贷，以超凡的品牌驾驭实力，卓越的团队运作能力，成为业界阳光化、规范化的最佳典范，投资理财第一品牌!中介公司简介范文5xxxxxx房产中介有限公司是经工商注册、房管局备案的房产中介机构，是一家专业的房产服务公司，主要从事房地产买卖中介、房屋租赁中介、代办房屋权证、代办银行贷款及房屋产权过户手续、房产信息咨询等业务。公司经营上追求规模化、规范化、服务一体化。公司本着诚信为本、客户第一的宗旨及公正、专业的服务理念，为广大客户、各界朋友提供完善、周到、贴心、放心的服务。欢迎来电或到门店登记出售、出租房源信息及进行相关咨询。公司地址:联系方式:中介公司简介范文6卓越集团成立于201X年12月，注册资金201X万元，拥有流动资金3000万。公司坐落于美丽的春城吉林省长春市,是吉林省房地产届的一支具有强烈的社会责任感和引领房地产业科技创新技术的地产新军。自公司成立以来，始终坚持专业建筑美好未来，科技创造优质生活的开发理念，遵照追求卓越，不断超越的企业精神，本着为客户创造生活，为社会创造价值，为员工创造机遇的企业使命。卓越集团将不断加大开发项目的科技含量，以广泛推进可再生能源建筑应用技

术、改善城市生态环境和提高居民生活质量为己任，继续探索开发低碳型、高品质的绿色生态房产，为建设现代化、生态化的旅游城市和社会主义新农村建设做出更大的贡献。看过中介公司简介范文的人还看了1.房产中介公司简介范文3篇地产中介公司简介范文3篇3.房地产经纪公司简介范文3篇4.房产公司简介范文3篇5.文化公司简介范文3篇投资公司简介范文3篇年度工作计划格式(范文）一、为什么要写工作计划:1、计划是提高工作效率的有效手段工作有两种形式：一、消极式的工作（救火式的工作：灾难和错误已经发生后再赶快处理）二、积极式的工作（防火式的工作：预见灾难和错误，提前计划，消除错误）写工作计划实际上就是对我们自己工作的一次盘点，年度工作计划格式:1、让自己做到清清楚楚、明明白白，计划是我们走向积极式工作的起点。

2、计划能力是各级干部管理水平的体现个人的发展要讲长远的职业规划，对于一个不断发展壮大，人员不断增加的企业和组织来说，计划显得尤为迫切。企业小的时候，还可以不用写计划。因为企业的问题并不多，沟通与协调起来也比较简单，只需要少数几个领导人就把发现的问题解决了。但是企业大了，人员多了，部门多了，问题也多了，沟通也更困难了，领导精力这时也显得有限。计划的重要性就体现出来了。记得当时，总经理在中高层干部的例会上问大家：“有谁了解就业部的工作”，现场顿时鸦雀无声，没有人回答。几秒钟后，才有位片区负责人举起手来，然后又有一位部门负责人迟疑的举了一下手；总经理接着又问大家：“又有谁了解咨询部的工作”，这一次没有人回答；接连再问了几个部门，还是没有人回答。现场陷入了沉默，大家都在思考：为什么企业会出现那么多的问题。这时，总经理说话了：“为什么我们的工作会出现那么多问题，为什么我们会抱怨其他部门，为什么我们对领导有意见„„„，停顿片刻”，“因为„„我们的工作是无形的，谁都不知道对方在做什么，平级之间不知道，上下级之间也不知道，领导也不知道，这样能把工作做好吗？能没有问题吗？显然不可能。问题是必然会发生的。所以我们需要把我们的工作‘化无形为有形’，如何化，工作计划就是一种很好的工具！”。参加了这次例会的人，听了这番话没有不深深被触动的。3、通过工作计划变被动等事做变为自动自发式的做事（个人驱动—系统驱动）有了工作计划，我们不需要再等主管或领导的吩咐，只是在某些需要决策的事情上请示主管或领导就可以了。我们可以做到整体的统筹安排，个人的工作效率自然也就提高了，通过工作计划变个人驱动的为系统驱动的管理模式，这是企业成长的必经之路。二、工作计划怎么写首先要申明一点：工作计划不是写出来的，而是做出来的。计划的内容远比形式来的重要。我们拒绝华丽的词藻，欢迎实实在在的内

容。简单、清楚、可操作是工作计划要达到的基本要求。如何才能做出一分良好的工作呢？总结当时会议上大家的发言和后来的一些说话，主要是要做到写出工作计划的四个要素。工作计划四大要素：(1)工作内容（做什么：WHAT）(2)工作方法（怎么做：HOW）(3)工作分工（谁来做：WHO）(4)工作进度（什么做完：WHEN）缺少其中任何一个要素，那么这个工作计划就是不完整的、不可操作的，不可检查的的。最后就会走入形式主义，陷入“为了写计划而写计划，丧失写计划的目的”。在企业里难免就会出现“没什么必要写计划的声音”，我们改变自己的努力就可能会走入失败。三、如何保证工作计划得到执行工作计划写出来，目的就是要执行。执行可不是人们通常所认为的“我的方案已经拿出来了，执行是执行人员的事情。出了问题也是执行人员自身的水平问题”。执行不力，或者无法执行跟方案其实有很大关系，如果一开始，我们不了解现实情况，没有去做足够的调查和了解。那么这个方案先天就会给其后的执行埋下隐患。同样的道理，我们的计划能不能真正得到贯彻执行，不仅仅是执行人员的问题，也是写计划的人的问题。首先，要调查实际情况，根据本部门结合企业现实情况，做出的计划才会被很好执行。其次，各部门每月工作计划应该拿到例会上进行公开讨论。目的有两个：其一、是通过每个人的智慧检查方案的可行性；其二、每个部门的工作难免会涉及到其他部门，通过讨论赢得上级支持和同级其他部门的协作。另外，工作计划应该是可以调整的。当工作计划的执行偏离或违背了我们的目的时，需要对其做出调整，不能为了计划而计划。还有，在工作计划的执行过程中，部门主管要经常跟踪检查执行情况和进度。发现问题时，就地解决并继续前进。因为中层干部既是管理人员，同时还是一个执行人员。不应该仅仅只是做所谓的方向和

原则的管理而不深入问题和现场。最后，修订后的工作计划应该有企业领导审核与签字，并负责跟踪执行和检查。工作计划书格式工作计划书的格式应包括标题、正文和落款三项。1、标题计划的标题，有四种成分：计划单位的名称；计划时限；计划内容摘要；计划名称。一般有以下三种写法：（1）四种成分完整的标题，如《××村二oxx年规划要点》。其中“××村”是计划单位；“二oxx年”是计划时限；“规划”是计划内容摘要；“要点”是计划名称。（2）省略计划时限的标题，如《广东省商业储运公司实行经营责任制计划》。（3）公文式标题，如《xx省关于二oxx年农村工作的部署》。计划单位名称，要用规范的称呼；计划时限要具体写明，一般时限不明显的，可以省略；计划内容要标明计划所针对的问题；计划名称要根据计划的实际，确切地使用名称。如所订计划还需要讨论定稿或经上级批准，就应该在标题的后面或下方用括号加注“草案”、“初稿”或“讨论稿”字样。如果是个人计划，则不必在标题中写上名字，而须在正文右下方的日期之上具名。2、正文除写清指导思想外，大体上应包含以下三方面的事项：（1）目标。这是计划的灵魂。计划就是为了完成一定任务而制订的。目标是计划产生的导因，也是计划奋斗方向。因此，计划应根据需要与可能，规定出在一定时间内所完成的任务和应达到的要求。任务和要求应该具体明确，有的还要定出数量、质量和时间要求。（2）措施。要明确何时实现目标和完成任务，就必须制定出相应的措施和办法，这是实现计划的保证。措施和方法主要指达到既定目标需要采取什么手段，动员哪些力量，创造什么条件，排除哪些困难等。总之，要根据客观条件，统筹安排，将“怎么做”写得明确具

体，切实可行。（3）步骤。这是指执行计划的工作程序和时间安排。每项任务，在完成过程中都有阶段性，而每个阶段又有许多环节，它们之间常常是互相交错的。因此，订计划必须胸有全局，妥善安排，哪些先干，哪些后干，应合理安排。而在实施当中，又有轻重缓急之分，哪是重点，哪是一般，也应该明确。在时间安排上，要有总的时限，又要有每个阶段的时间要求，以及人力、物力的安排。这样，使有关单位和人员知道在一定的时间内，一定的条件下，把工作做到什么程度，以便争取主动，有条不紊地协调行进。执行希望，需在正文的最后写出，为计划的结尾部分。但是，这部分的内容，要看实际情况决定要不要。3、落款在正文结束的后下方，制订计划的日期（如标题没有写作者名称，这里应一并注明）。此外，如果计划有表格或其他附件的，或需要抄报抄送某些单位的，应分别写明。学习计划格式一份好的学习计划大致包括三方面的内容:学习计划格式:一、行进自我分析我们每天都在学习，可能有的同学没有想过我是怎样学习的这个问题，因此制订计划前首先行进自我分析。1、分析自己的学习特点，同学们可以仔细回顾一下自己的学习情况，找出学习特点。各人的学习特点不一样：有的记忆力强，学过知识不易忘记；有的理解力好，老师说一遍就能听懂；有的动作快但经常错；有的动作慢却很仔细。如在数学学习中有的理解力强、应用题学习好；有的善于进行口算，算得比较快，有的记忆力好，公式定义记得比较牢；有的想象力丰富，善于在图形变换中找出规律。所以几何学习比较好„„你可以全面分析。2、分析自己的学习现状，一是和全班同学比，确定看自己数学成绩

在班级中的位置，还常用"好、较好、中、较差、差"来评价。二是和自己数学成绩的过去情况比，看它的发展趋势，通常用"进步大、有进步、照常、有退步、退步大"来评价。二、确定学习目标学习目标是学生学习的努力方向，正确的学习目标能催人奋进，从而产生为实现这一目标去奋斗的力量。没有学习目标，就象漫步在街头不知走向何处的流浪汉一样，是对学习时光的极大浪费。确定学习目标首先应体现学生德智体全面发展的教育方针，其次要按照学校的教育要求，此外还要根据自己的学习特点和现状。当然还可考虑一些社会因素家庭情况。学习目标要具有当适、明确、具体的特点。当适就是指目标不能定得过高或过低，过高了，最终无法实现，容易丧失信心，使计划成为一纸空文；过低了，无需努力就能达到，不利于进步。要根据自己的实际情况提出经过努力能够达到的目标。明确就是指学习目标要便于对照和检查。如："今后要努力学习，争取更大进步"这一目标就不明确，怎样努力呢？哪些方面要有进步？如果必为："数学课语文课都要认真预习。数学成绩要在班级达到中上水平。"这样就明确了，以后是否达到就可以检查了。具体就是目标要便于实现，如怎样才能达到"数学中上水平"这一目标呢？可以具体化为：每天做10道计算题，5道应用题，每个