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文档简介

公司优异员工通知对于公司的优异员工，公司会给出优异员工通知。下边给大家带来公司优异员工通知，仅供参照!公司优异员工通知范文篇一公司各部门：在过去的20xx年度里，公司各项工作均获得了必定的成绩，涌现出了一大量尽责尽责的优异员工，为表彰在20xx年度中为公司做出明显成绩的优异员工，同时激励全体员工在明年的工作中再创佳绩，进一步加强公司的核心竞争力和员工的整体素质，促使公司健康、迅速发展，公司决定展开20xx年度优异员工、金牌员工的评选工作，现将评选工作的相关事项通知以下：一、评选活动目的：充分必定员工的成绩，表彰先进二、评选时间：20xx年1月9日-20xx年1月13日三、评选名额：金牌员工1名、优异员工2名四、评选标准：1、忠诚守信，认可公司文化与理念;2、工作踊跃主动，热爱本员工作，责任心强，吃苦耐劳;3、对本岗位业务技术娴熟，其实不停虚心学习和创新;4、严格恪守公司各项规章制度，极少迟到、早走、告假;5、极具团队合作精神，有全局观。五、评选程序1、各部门负责人组织本部门员工公正公然评选出1名员工参加评选。2、部门负责人于20xx年1月13日正午12点前将评选有名单交人力资源部。3、人力资源部20xx年1月13日下午组织评选，并将评选出的金牌员工、优异员工报总经理批阅。六、奖赏细则：1、全部被评为优异员工和金牌员工的员工在20xx年团拜见大将会获取现金奖赏和荣誉证书。2、选举一名获奖员工在年会上讲话。人力资源部20xx年1月9日公司优异员工通知范文篇二对于展开20xx年度优异员工系列评选活动的通知各工会会员，各部门：20xx年在全体员工的勤劳努力下，公司各项工作有序进行，获得了较好的成绩。在这一年里，公司员工中浮现出一大量脚踏实地、勤勤奋恳、尽责尽责的优异员工。为表彰在20xx年度中做出明显成绩的优异员工，以先进工作者的先进事迹推进公司全员在20xx年工作中再创辉煌，公司决定在全公司范围内展开优异员工系列评选活动。要求各部门在总结整年工作的基础上，着重工作实绩的查核，确实依据评选条件做好优异员工的评选工作。现将评选工作的相关事项通知以下：一、评选范围公司中层以下级别员工二、评选原则公正、公正、公然三、授与荣誉称呼及名额1、20xx年度优异员工--------各部门提报2、20xx年度技术好手--------各部门提报3、20xx年度优异师傅--------各部门提报

4、20xx

年度行为典范

--------人力资源行政部依据排名提报5、20xx年度新闻达人

--------人力资源行政部依据排名提报

6、20xx年度培训达人

--------人力资源行政部依据排名提报

7、20xx

年度安全之星--------详细参照

HSE拟订的方案。xuexila年xx月xx日公司优异员工通知范文篇三各位员工：今年度在各位员工的共同努力下，研发工作有了很大的打破。为了再创辉煌，经公司研究，决定对本次研发新产品表现突出的优异员工予以通告奖赏，表彰他们弘扬主人翁的精神，以公司发展为前提，以提升经济效益为目标，

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