岗位述职报告范文五篇

—岗位述职报告范文五篇述职报告就是任职者陈述自己任职情况，评议自己任职力量，接受上级领导考核和群众监督的一种应用文，具有汇报性、总结性和理论性的特点。关于月度述职报告，准备了以下文章内容，希望你写作有所帮忙。月度述职报告【1】半年过去了，时间总是在悄无声息中流逝。感谢医院给我提供了磨练自己的时机，更感谢医院长期以来对我的信任和栽培!这一年里，我在医院领导的带着下，在同事的关怀和帮忙下，能够比拟圆满的完成了本年度的工作任务，在思想觉悟等方面都有了肯定的提高。众所周知选购部是医院业务的后勤保障，是关系到公司运行的重要环节，所以我很感谢医院领导对我的信任，将我放在如此重要的岗位上。通过这一年来的选购工作，使我懂得了很多道理，也积累了一些过去从来没有的经验，同时也了解到一个选购所具备的最根本素养就是要在具备良好的职业道德根底上，要保持对企业的忠诚；不带个人偏见，在考虑全部因素的根底上，从提供最正确价值的供应商处选购；坚持以诚信作为工作和行为的根底；躲避一切可能危害商业交易的供应商，不断努力提高自己在选购工作的作业流程上的学问；在交易中采纳和坚持良好的商业准则。选购工作并不像常规所想的那样仅仅是打个电话，签个合同，定个货那样简洁，这只是其中之一，也是最根本的。我们还必需跟踪选购进来的产品是否符合医院的要求，该产品是否对医院产生了效益，或者，是否对医院造成是损失，对医院造成影响的我们必需在最短的时间内进行改正，使医院的利益得到保证。医院从小规模经营步入到集团式管理，使我从思想上、熟悉上起到了很大的转变，仔细学习质量管理体系的要求，建立、完善了供应商的档案。做到对供应商的调查和实地勘察，评估供应商的生产力量；处理质量问题，以及退换货方案的实施，协作财务上的付款策略（月结）；协作各部门的需要，同各部门一起解决产生的问题。值得肯定的是，选购的各项工作，包括各项方案、方案，始终与各部门紧密联系，切实满意订单的需求。与部分供应商建立了良好合作关系，能够进行有效的沟通洽商，努力为医院争取优待条件，有效削减选购本钱。在资金紧急的状况下，与供应商协商，支持医院经营，并有效的建立了几家良好的合作关系。和选购员亲密沟通，建立选购申请单的书面化，每星期两次检查哪些还没买的，哪些是已经订下还没到的，随时应付紧急选购任务，改进选购工作中的相关问题，沉着应对各种方案外情况，更有效的对选购工作进行管理规划，与各个部门紧密联系，更好的满意订单的需求，努力做到选购的最优，为医院节约选购本钱。工作职责、内容： 1、对选购工作进行监督和检查，确保选购工作顺当开展。 2、审核所签合同是否符合要求，确认供应商及终止供应商。 3、审核单品是否调价（进/售价），并进行确认，促销单品是否合格；日期段内商品排行、费用收取是否合理。 4、每月分析一次销售情况，审核各部们滞销商品的淘汰以及畅销商品的调整和新商品的导入。 5、每周依据药品销售报表，分析部组的销售及平均加价率是否合理，以便及进行供应商的筛选、药品调整。 6、依据报表，把握各部组大分类、中分类、小分类的加价率，进行店内毛利率的调整及商品组织结构表的调整。 7、强化与供应商的沟通，每季度召集一次供应商洽谈会，按时解决工作中存在的问题。 8、定期制定促销方案，并对每期促销进行评估、总结。 9、审批并确认促销协议；确定商品促销时间。按时传达上级的指示，对上级布置的工作任务，必需在四小时内复命。我来公司已有多月时间，积累了肯定的经验和专业学问，在医院的每一天我都会兢兢业业踏踏实实，努力做好我的本职工作，只要公司有需要我都会舍弃个人事务把工作放在第一。在我们的工作中我一直本着仔细负责的看法，严格根据医院规定的工作流程，保证数量的精确性和质量的保证性，把失误降到最低点。当然在工作中我还有许多缺乏之处，缺乏系统的学习和更加精深的专业钻研，对一些产品的了解不够深化透彻，对选购进来的产品跟踪力度不够，对有些产品交货时间反映不够按时，对选购产品价格的把握还不够正确。在下半年里，我会努力改进自己的缺乏，凡事做到精益求精，更好的为医院工作。月度述职报告【2】光阴飞逝，光阴荏苒，转瞬间我已经做了一。半年的生活委员了，对该项工作有了一些熟悉。在参与了工作后，我能够主动协作上级完成工作，取得了一些成果，同时也有缺乏之处。生活委员这个职务，干起来明确的任务不多，但是不明确的琐事却一点也不少。我所做的事都是最根本的，最贴近同学们生活的事。而我是一独特格很简洁的人，换言之，有时脾气会很怪，是一个不太会掌握自己心情的人，总是说一些自己看来很平常却在不知不觉之中让别人很不舒适的话。在此，真诚的向大家赔礼。但是性格归性格，对于被给予的工作却是不模糊的，能主动并按时按量的完成属于我的任务我的收获：通过本学期的生活工作的实践。我的组织策划力量得到了明显的提高。生活上的做事风格也由原来的懒散不仔细变的越来越谨慎仔细。我很荣幸能够担当工业设计的生活委员。作为这个集体的一员我在班委的岗位上做出了努力，当然努力也有了一些结果。但是我要多谢同学们的信任，多谢其他班委及团支部对我支持和帮忙。我的工作仍有许多缺乏，需要不断的改进。希望同学们能连续信任我，更希望大家能够给我一些珍贵的看法!月度述职报告【3】 20XX年，在夏总的正确领导下，在部门全体同仁的大力努力中，宾馆坚持以效劳求生存，以质量求进展，努力从效劳质量、效劳水平、管理效能、员工素养、本钱掌握、安全经营等方面，努力提升效劳的内涵建设和质量水平，以人为本、科学管理，不仅提升了宾馆的管理内涵水平，更提高了宾馆效益，促进了管理和效益的双丰收，较好的完成了集团的各项内部接待任务，对提升集团整体对形状象起到了主动的作用。现将本人本年度在思想、工作等方面工作开展的详细情况总结如下，请大家赐予评议。一、根本情况 20XX年在夏总的正确领导下，在兄弟部门的支持下，我仔细履行岗位职责，与和润宾馆全体员工一道，端正看法、克服困难、扎实工作，顺当完成了各项工作任务。截止12月21日统计：全年总营业额月元，与去年同比增长%；其中：餐厅收入元，与去年同比增长%；客房收入元，与去年同比增长%；接待会议场，其中重要会议所场，与去年同比增长%。二、主要工作 20XX年，我作为部门经理，主要从以下四个方面开展各项工作，现详细汇报如下： 1、努力提升思想觉悟。 20XX年对于我而言是不平凡的一年，本人从5月10日起与胡付总轮岗，2个月轮换一次，本人在5月、6月、9月、10月负责俱乐部日常管理及集团重要客人的接待工作。在轮岗期间，我努力提升自我的思想熟悉和觉悟，一是通过学习努力促进自我思想熟悉和业务力量实践的提升，通过强化学习，向老同事们学习经验，使自我的思想内涵得到了提高，二是树立正确的思想价值观，思想是行动的先导，也是干好工作的风向标，因此，本年度，我仔细贯彻落实以效劳求生存、以效劳求进展的管理思路，全身心扑在工作上，干好工作，促进工作的有效开展。 2、努力提高管理的精、细、化水平。对于接待工作而言，精、细、化效劳不仅可以提高效劳的质量、更能直接反应出效劳的水准，它是标准化效劳的内涵延长，主要的表现形式是工作责任意识强、工作热忱高、效劳敏捷、效劳关爱人性化等方面，20XX年，在实践工作中，我本着“尽管不是无所不能。但是要竭尽所能”的效劳理念，用实际行动影响和带着部室员工专心做事、用情效劳、将精、细、化效劳推向深化。另一方面在实践工作中，我们将工作任务细化，将目标分解，落实到位，责任到人，极大的促进了效劳工作的深化开展，得到了重要客人的屡次好评。此外，在日常工作中，我养成了坚持写日志的习惯，将工作的点点滴滴记录下，用来反思工作，对待工作中的每个小问题，按时整改，努力落实。 3、努力提高员工的职业素养。 20XX年，在工作中，我们非常注意员工的职业意识、职业道德和职业素养的培育，通过座谈会、谈心沟通，使得广阔员工明白为客人提供热忱、文明、细致、周到的效劳既是职业道德要求，也是我们应尽的义务；明白“一切以来宾为中心”的效劳理念；明白我们要以热忱和诚信感动每一个入住客人，才能赢得客人充足的理解和尊重。 4、以人为本、科学管理。本年度，我们以《公司奖惩管理方法》、《公司薪酬管理方法》《集团考勤管理制度》等一系列规章制度为依据，强化了对员工的管理力度，在管理的过程中，坚持以人为、科学管理，努力促进我们管理工作的科学化、标准化和人性化，对于员工在工作的失误，采纳沟通提示、戒勉谈话等形式，按时指出，促其改正，同时同时对于表现优异的员工，我们赐予更多奖金，不仅调动了员工工作的主动性，更提高了工作效率的提升。 6、强化培训，提升业务。 20XX年，我们强化了员工的培训力度，通过小规模集中培训、专项培训、安全培训及个别指导培训等方式，促进员工素养和技能水平的大幅度提升，员工的效劳理念也进一步深化，形成了“一切工作都是为了让客人满意”的良好气氛。 20XX年，在公司的正确领导下，在同事们的大力帮忙下，我虽然取得了一些成果，但仍然存在许多缺乏，离公司的要求还有很大差距，在即将来临的20XX年里，我将鼓足干劲，不断完善自我，力争使自我的工作力量和水平得到更快的提升，使自我的内涵素养得到全面的提升，努力为集团公司的进展做出更大的奉献。月度述职报告【4】隆冬已近，一岁将终，20XX年工作即告一段落。回首过去的一年，同事由生疏渐渐熟识，业务由稚嫩渐渐成熟，思想信念渐渐坚决，学习进步的需求更加迫切。现就我在20XX年度工作总结如下：一、虚心学习，不断进取，主动顺应新岗位工作需求 2月初，我参与分公司与渤海钻探钻井培训中心举办的新进工程技术人员集中培训，结识了24名渤钻各大钻井公司具有丰富一线工作经验的工程师，有幸同享了一次一线钻井工程技术的学问大餐。由此，我第一次接触到了国内民营钻井队伍管理施工的一些情况，了解了总承包公司成立以来所取得辉煌成果，萌生了要扎根西部建功立业的原始想法。常言道：“事非经过不知难，书到用时方恨少”。对于初来咋到的我，虽然已经在国营钻井一线工作了4年多了，就民营钻井队伍的管理来讲，仍然是一个新课题。许多详细问题猛然显现，不管是解决思路，还是处理方法，从前国营队伍的老方法已经不能完全适用了。为此，我感觉到自己需要学习，只有不断向老师傅们学习，才能在民营队伍管理这片新天地里生存下去。我充足利用跟随老监督师傅们上井的时机，学习他们丰富的现场经验的同时，学习他们与民管钻井队伍老板、井队长的沟通技巧，学习他们不分昼夜热忱为民营队伍效劳的奉献精神。领导经常告诫我们，对民营队伍要做到“关怀、耐烦、细心、虚心”，以此换得民营队伍的信任，工作才能开展好。“民间有高手”，诚然如此，陇东区块地理环境特别，很多初来的国营队伍，不管是钻头选型、或是钻井液性能维护往往不及民营队伍。我充足利用巡井、驻井的时机虚心向民营钻井队的队长、技术员学习，学习他们处理黄土层漏失的绝技，学习他们处理环河组易漏、直罗组易塌的技巧，学习他们在二开水平井钻具搭配、钻头选型、水力参数选定等方面的胜利经验。通过一口井又一口井的学习，我逐步摸清陇东区块的地理特性，渐渐熟悉了该区块防漏、堵漏的钻井液性能维护工艺。通过不断的学习，我取得了肯定的进步，渐渐顺应新岗位的工作需求。在将来的工作和生活中，我仍将连续虚心谨慎，不骄不躁，发扬好“好学、勤学、善学”的精神，提升业务水平，更好地为民营队伍效劳。二、努力工作，仔细履行本岗位职责，完成各项工作任务 1、20XX年度，我巡井25井次，驻井9井次（驻井共计44天），确保了所驻、巡井队钻井生产平稳运行，井控安全绝无一失。 2、依据总包工程【20XX】1号文件《关于做好工程技术资料求的通知》要求，搜集整理3月、4月、5月、6月、9月、10月、11月施工井钻井时效数据，仔细分析并撰写工程技术月度工作总结材料，上报工程技术科。筹备月度井控安全生产技术例会，撰写技术月度例会材料。 3、参与编写水平提速井技术方案，针对水平井的安全提速问题编制分析有关水平井施工存在问题及水平井提速措施的PPT，编制井控“四懂四会”培训课件，撰写《罗235区块短靶前距水平井提速研讨》论文，发表通讯报道14篇。 4、做好水平井的技术交底和指导工作，按时提示井队做好事故冗杂预防。仔细履行“双盯”工作职责，白天定现场，晚上盯过程掌握，最大限度的降低事故冗杂率。 5、帮助审核井队上交的工程完井资料，有问题催促按时整改，按时上交竣工资料。搜集整理月度井漏及超大报告，按时报与建设方。 6、仔细执行打开油气层验收制度，帮忙井队搞好井控风险辨认和井控问题排查，确保全井施工井控安全。 7、帮助井队编制单井物质需求方案，完善口井物质用料管理。学习、接替生产办公室调度工作。仔细组织好所属井队柴油、套管等物质调度；收发井队日汇报、工程部周汇报、月汇报材料。 8、主动参与“防喷演练及安全、井控理念培训月”、“四懂四会课件进井场”、“12.23井控警示月”等活动，仔细完成挂点队伍培训。 9、帮助处理木平23-14井溢流压井工作，搜集相关数据材料，并编制好《木平23-14井溢流压井处理》课件。三、强化思想修养，仔细做好自我检查，不断弥补缺乏总的来看，20XX年我做了一些工作，也取得了肯定的进步，但是还存在缺乏的地方，还有一些问题亟待解决： 1、工作欠缺主动性，不擅长主开工作。对于领导或是上级交待的工作能够去完成，对于领导没有交待的工作不擅长主动去工作，工作的前瞻性表达较少。 2、思想比拟保守，创新意识不够。对于新环境下显现的新问题，制定解决方案时，往往凭经验、按套路，表现出工作上大胆创新不够。需要进一步强化学习沟通，拓宽思路。 3、思想上存在肯定的畏难心情，擅长解决熟识业务中的问题，对于不熟识的业务不情愿克难攻关，缺少提升综合素养、完成全面进展的意识。在以后的工作中，需要进一步强化思想修养，仔细做好“每日三省”，不断克服缺点，弥补自身缺乏，苦练本事，才能为工程部完成20XX年新进展奉献应有之力。月度述职报告【5】各位领导，员工同志们： 20XX年，在公司的正确领导下，在公司各部门的支持帮忙下，我围绕自身工作范围和工作职能，努力勤奋、尽心尽职工作，较好地完成工作任务，取得了肯定的成果。下面，依据公司领导的布置和要求，就自己20XX年的工作情况向领导和员工同志们做如下汇报，如有不当，请批判指正：一、强化学习，提高思想觉悟和业务技能 20XX年，我仔细学习公司的工作精神、制度规定与工作纪律，提高自己的思想觉悟，在思想上、工作上、行动上与公司保持全都，坚决抱负信念，树立正确的世界观、人生观和价值观，做到努力勤奋工作，忠诚于公司，把公司利益放在各项工作的首位，时辰维护公司的利益。我仔细学习旅行业务学问，提高自己的业务技能，为带着市场部全体员工做好市场开发工作，打下坚实的根底。我培育自己吃苦耐劳、擅长钻研的敬业精神和求真务实、开拓创新的工作作风，树立一心一意效劳思想，坚持“精益求精，一丝不苟”的原则，仔细对待每一项工作，坚持把市场开发工作做完做好，力争工作的完善与高效，努力获得公司领导和广阔客户的满意。二、尽心尽职，力争完成市场开发工作任务我负责市场开发工作，20XX年中，我根据公司的工作精神和工作部署，仔细努力做好市场开发工作，在20XX年经济环境整体不好的情况下，仍然取得了肯定成果。 1、20XX年经济环境情况。由于受国际、国内经济持续疲软的影响，珠三角地区的经济也明显下滑，许多企业开工不景气，经营遇到很大困难。团队游经费一般由单位担当，由于20XX年企业经济困难，削减或取消出游方案，使得我们园区团队游同比下降。散客游经费一般由个人自己担当，不受单位经济好坏的影响，单位不搞团队游