微商总监岗位职责4篇

Word-4-微商总监岗位职责4篇微商销售总监岗位职责

微商销售总监小辣椒手机深圳小辣椒科技有限责任公司,小辣椒,小辣椒公司,小辣椒手机,小辣椒任职要求:

1、丰盛的微商/线上销售阅历;

2、有微商代理商资源优先;

3、优秀的交流协调本事,任务感强。

【第2篇】微商总监岗位职责

培训总监(微商))广州艾美尼化妆品有限公司广州艾美尼化妆品有限公司,艾美尼,艾美尼化妆品,艾美尼1.负责按照公司产品信息、护肤专业学问、心态、营销技巧、团队建设等多方向制作培训课件,对客户与内部员工举行规划性培训;

2.负责关注、理解微营销理念,掌控微营销的各种计划、产品案例;

3.负责培训方案策划及教材课件的编写;

4.负责帮助公司各类产品培训活动及项目策划、组织,跟进培训效果;

5.负责统筹培训的管理工作并可以按照公司项目方向及外部客户团队需求开发培训课程;

6.负责培训部人才梯队的搭建与内部培训。

任职资历:

1.年龄25岁以上,形象气质好;

2.有化妆品护肤行业同岗位工作阅历;

3.娴熟使用office办公软件,特殊是ppt、excel等的运用;

4.从事过演讲培训、演讲熬炼、演讲训练、演说活动等;

5.有1-2年微信、微商营销阅历,认识新媒体资源者优先考虑;

6.一般话具备二级以上水平。

【第3篇】微商运营总监岗位职责和任职要求

微商运营总监岗位职责：

1、负责公司微商平台的平时管理以及维护；

2、负责微商平台全年货品规划，推广工作，对微商产品的上市做好前期的筹备工作；

3、帮助电商以及开发部门完成公司旗下微商开发、功能需求分析等工作活动，并帮助胜利实施运营管理；

4、负责制定微信运营销售活动策划，通过微信平台推广公司品牌、产品；

5、负责定制与微商相关的推广方案及大型推广活动，帮助一级微商完成培训和活动；

6、负责微官网、微信商城、微信小店的销售管理、规划、维护等，提升品牌影响力和关注度；

6、深化了解互联网，尤其是新媒体特征及资源，有效运用相关资源，做到新媒体与销售资源的匹配与协调；

任职要求：

1、25岁—35岁，本科以上学历，市场营销、工商管理、品牌传扬等相关专业，具备微商运营管理从业阅历；

2、具有优秀的运营团队管理及相关推广运营培训阅历，善于移动端营销及团队管理；

3、三年以上社交新媒体营销阅历，一年以上企业微信营销或第三方微信营销服务工作阅历；

4、认识网络社会化新媒体传扬形式，关注移动互联网及移动互联网营销的进展趋势，认识微信平台及运营方式；

5、认识微信产品，对微信相关产品操作精通，认识微信及移动端营销；

6、对微商产品销售策划、推广、管理、运营有深化了解，必需有胜利微信营销推广胜利案例。

7、具有敏锐的洞察力，对热点大事、新闻动态等信息敏感、把握本事强，可以准时反应；

8、具有很强的领导本事、推断与决策本事、人际关系本事、交流本事、影响力、落实力；

9、具备活跃的营销思维，能娴熟策划微商营销系列推送计划。

【第4篇】社群微信运营/微商经理/总监职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

工作职责:

1.负责对公司的微信商城举行全面、整体的规划与运营；

2.负责商城平时维护、产品更新、店铺广告的推广、增加商城吸引力、产品销量，提升商城销售额，完成预期任务；

3.负责店铺的数据监控，并对数据举行分析和挖掘，提升流量转化率；

4.负责部门的团队建设、人才培养、任务管理等相关工作；

5.参加微商城的后续开发和升级工作，从运营角度提供建议和计划。

任职资历:

1.认识微信群运营，微商城运营、新媒体运营；有微商城项目胜利操盘阅历或有带领过50人以上微信直销团队的阅历优先；

2.对用户增长（结合线上及线下门店）、转化有完整清楚的运营办法、并有胜利