会计实习生实习报告集合5篇

会计实习生实习报告集合5篇随着会计制度的日臻完善，社会对会计人员的高度重视和严格要求，我们作为将来社会的会计专业人员，为了顺应社会的要求，加强社会竞争力，也应当严于自身的素养，培育较强的会计工作的操作力量，暑期我参与了实习，经过在浙江华欣控股集团有限公司的实习，我结合自己所学的学问对专业业务有了更深层次的熟悉，使自己更加充分地了解了理论与实际的关系。这次实习的内容主要包括会计业务，从原始凭证到会计报表的流程，以及公司的资产运营，财务预算等。

浙江华欣控股集团由中外合资杭州华欣线业有限公司、杭州华成聚合纤有限公司、杭州欣阳化纤织造有限公司、杭州华欣进出口贸易有限公司、杭州华欣置业有限公司组成。公司实行总经理负责制，下设总工办、企业治理部、经济规划部、系统集成事业部、财务会计部、代理产品事业部。总资产3.6亿多元。年产各类涤纶绣花线1万余吨，各类涤丝5万余吨，加工、织造各类涤纶布、棉布1500多万米，年出口贸易额到达1000多万美元，年销售总额达10多亿元，产品远销欧美、东南亚等地区。为积极响应国家的战略决策，浙江华欣控股集团公司实行科学的现代化企业治理制度，注意企业形象，在装饰设计过程中，敬重业主的装饰理念，在市场经济条件下以低收费，高质量，为业主供应一流的装饰效劳，博得众多客户的坦诚合作和青睐。公司遵循科学治理，优质高效，顾客至上的质量方针，本着适应市场的需要，以蓝纺品牌立足，以质量取胜，以降低本钱参加市场竞争，为客户供应更完善，更优良的效劳使客户猎取更大的利益。

会计业务包括以下各项：

(1)原始凭证的核签;

(2)记账凭证的编制;

(3)会计簿记的登记;

(4)会计报告的编制、分析与解释;

(5)会计用于企业治理各种事项的办理;

(6)内部的审核;

(7)会计档案的整理保管;

(8)其他依照法令及习惯应行办理的会计事项。

各项会计业务应包括预算、决算、本钱、出纳及其他各种会计业务。一个企业的会计一般都有明确的业务流程这就要看使用部门向物资处提出申请规划这一环节，使用部门在任务下达后依据生产规划提出原材料选购规划，该规划是依据《合格材料分供方名单》和产品《合格元器件供给名单》等文件要求，具体、仔细地填写原材料或器材名称、规格、质量等级、厂家、数量、申购时间、要求到货时间、申报单位、工程分号等，并由主管签字确认。企业中报表的编制也是一项特别重要的事务，会计报表的目的是向企业信息的使用者供应有用的信息。会计信息要精确、全面、准时，然而当前的财务报表有许多的局限性。在电子商务时代，基于网络技术平台的支持，报表的生成将呈现自动化、网络化和非定时性，冲破了时空的限制。电子信息的迅猛进展，人类正疾步跨入信息社会。网络经济正以人们始料不及的速度快速进展，在短短的几年时间里，作为网络经济重要组成局部的电子商务已经走入人们的视野并对传统会计产生了深刻的影响，江华欣控股集团财务部门根本上结合信息时代的要求实现治理的信息化、自动化和网络化。

为期一个半月的实习完毕了，我在这四周的实习中，学到了许多在课堂上根本就学不到的学问,受益非浅，是这生中最重要的经受。作为学习了差不多三年财务治理的我们，可以说对会计已经是耳目能熟了。全部的有关会计的专业根底学问、根本理论、根本方法和构造体系，我们都根本把握。但这些好像只是纸上谈兵。如果将这些理论性极强的东西搬上实际上应用，那我们也会是无从下手，一窍不通。

以前，我总以为自己的会计理论学问扎实较强，正如全部工作一样，把握了规律，照芦葫画瓢准没错，那么，当一名精彩的会计人员，应当没问题了。现在才发觉，会计其实更讲究的是它的实际操作性和实践性。离开操作和实践，其它一切都为零!会计就是做账。下

面是我通过这次会计实习中领悟到的许多书本上所不能学到的会计的特点和积存，以及题外的许多道理。

首先，就是会计的连通性、规律性和标准性。每一笔业务的发生，都要依据其原始凭证，一一登记入记账凭证、明细账、日记账、三栏式账、多栏式账、总账等等可能连通起来的账户，这为其一。会计的每一笔账务都有依有据，而且是逐一按时间挨次登登记来的，极具规律性，这为其二。在会计的实践中，漏账、错账的更正，都不允许随便添改，不容弄虚作假。每一个程序、步骤都得以会计制度为前提、为根底。表达了会计的标准性，这为其三。

其次，登账的方法：首先要依据业务的发生，取得原始凭证，将其登记记帐凭证。然后，依据记帐凭证，登记其明细账。期末，填写科目汇总表以及试算平衡表，最终才把它登记入总账。结转其本钱后，依据总账合计，填制资产负债表、利润表、损益表等等年度报表。这就是会计操作的一般挨次和根本流程。负责记帐的会计每天早上上的工作就是对昨天的帐务进展核对，如打印工前预备，科目结单，日总帐表，对昨日发生的全部业务的记帐凭证进展平衡检查等，一一对应。然后才开头一天的日常业务，主要有支票，电汇等。在中午之前，有票据交换提入，依据交换轧差单编制特种转帐，借、贷凭证等，检查是否有退票。下午，将其他工作人员上门收款提入的支票进展审核，通过信息系统进展录入。在本日业务完毕后，进展本日终结处理，打印本日发生业务的全部相关凭证，对帐，检查今日的帐务的借贷是否平衡。最终有特地的会计人员装订起来，再次审查，然后装订凭证交予上级。

再次，市场经济国际化为企业进展跨国税收筹划供应了条件。世界经济的一体化，要求我国企业必需提高国际竞争力量以迎接来自国际市场的挑战，构建具有现代水平的企业财务治理制度迫在眉捷。全球经济的一体化，必定带来企业投资、经营和理财活动的国际化，企业在不同国家发生的经济活动产生的税收负担，不仅要受企业所在国的税收政策影响，而且在更大程度上取决于经济活动所在国的税收政策。不同国家的税收政策因政治经济背景不同而不同，这就为企业进展跨国税收筹划供应了条件，企业税收筹划不仅是一种节税行为，也是现代企业财务治理活动的一个重要组成局部。从根本上讲，税收筹划应归结于企业财务治理的范畴，其目标是由企业财务治理的目标打算的。也就是说，在确定税收筹划方案时，不能一味地仅考虑税收本钱的降低，而忽视因该筹划方案的实施引发的其他费用的增加或收入的削减，必需综合考虑实行该税收筹划方案是否能给企业带来肯定的收益。因此，为充分发挥税收筹划在现代企业财务治理中的作用，促进现代企业财务治理目标的实现。在本次实习中对企业所得税的计算是企业税收计算中比拟繁重的一项，由于中外合资的局部需分开核算，优待的应税所得额比拟难确定。工资的计算分计件工资和计时工资，对个人所得税的计算依据九级累进税率，相对而言计算还是比拟简单的，但也是月底年底一项繁琐的业务。在实习中感到虽说理论源于实践并且指导实践，可是实际与理论还是有很大的差异的，特殊是会计实物这个与金钱直接挂钩的的业务。

企业需要有人当家，而当家人则要擅长理财。这本该是最为一般的道理，却在我国企业过去的实践中往往被无视。记得日本学者小宫太郎于1986年在北京所作的一场演说中曾经断言：中国没有真正的企业。一时间，我国学术界、企业乃至有关政府部门都无不为之震动：莫非外来的和尚不了解中国有着千千万万的企业?但冷静细想，此言确有其理。中国企业在小宫太郎看来只是工厂、商店而已的根本角色。就财务治理而眼，其内容根本局限于企业内部日常的资金、本钱及利润治理。企业存在财务治理的内容单一、方法简洁、观念陈旧等

问题。随着我国社会主义市场经济体制的建立与经济体制改革的不断深化，民营企业快速进展壮大，己成为促进我国经济进展的重要力气，特殊是江浙一带民营企业更是多，所以搞好财务治理已是企业刻不容缓的事了。在公司成长过程中，业务与财务的相互匹配是特别重要的，其中业务所解决的是市场定位、产品、技术、营销、业务流程、赢利模式等方面的问题，财务所要解决的是资金、资产债务构造、资产债务构造、等方面的问题。公司财务是业务成长的重要战略支持，缺乏稳健财务的支持匹配，业务成长的目标就无法实现。

小结

由于会计行业的特别性我只能参与财务部门中较为简洁的工作，如出纳及帮忙会计进展帐目的核对等工作。虽然工作不难，时间也不长，但我仍非常珍惜我的第一次真正意义上的企业实践阅历，从中也学到了很多学校里无法学到的东西并增长了肯定的社会阅历。

会计原来就是烦琐的工作。在实习期间，我曾觉得成天要对着那枯燥无味的账目和数字而心生郁闷、厌倦，以致于登账登得错漏百出。愈错愈烦，愈烦愈错，这只会导致雪上加霜。反之，只要你专心地做，反而会左右逢源。越做越觉乐趣，越做越起劲。梁启超说过：凡职业都具好玩味的，只要你肯干下去，趣味自然会发生。因此，做账切忌：马虎大意，马虎了事，心浮气躁。做任何事都一样，需要有恒心、细心和毅力，那才会到达胜利的此岸!这次会计实习中，我可谓受益非浅.

会计实习生实习报告篇2

实习真的是一种经受，只有亲身体验才知其中味道。

课本上学的学问都是最根本的学问，不管现实状况怎样变化，抓住了最根本的就可以以不变应万变。如今有不少学生实习时都觉得课堂上学的学问用不上，消失挫折感，但我觉得，要是没有书本学问作铺垫，又哪能应付这瞬息万变的社会呢?

经过这次实习，虽然时间很短。可我学到的却是我三年大学中难以学习到的。就像如何与同事们相处，信任人际关系是现今不少大学生刚踏出社会遇到的一大难题，于是在实习时我便有意观看前辈们是如何和同事以及上级相处的，而自己也尽量虚心求教，不耻下问。要搞好人际关系并不仅仅限于本部门，还要跟别的部门例如市场部等其他部的同事相处好，那样工作起来的效率才会更高，人们所说的“和气生财”在我们的日常工作中也是不无道理的。而且在工作中常与前辈们聊谈天不仅可以放松一下神经，而且可以学到不少工作以外的事情，尽管很多状况我们不肯定能遇到，可有所了解做到心中有数，也算是此次实习的目的了。

会计原来就是烦琐的工作。在实习期间，我曾觉得成天要对着那枯燥无味的账目和数字而心生郁闷、厌倦，以致于登账登得错漏百出。愈错愈烦，愈烦愈错，这只会导致“雪上加霜”。反之，只要你专心地做，反而会左右逢源。越做越觉乐趣，越做越起劲。梁启超说过：凡职业都具好玩味的，只要你肯干下去，趣味自然会发生。因此，做账切忌：马虎大意，马虎了事，心浮气躁。做任何事都一样，需要有恒心、细心和毅力，那才会到达胜利的此岸!

实习虽然完毕了，再过两个多月，我们真的就要走上工作岗位了，想想自己大学三年的生活，有很多让我回味的思绪，在这个春意盎然的季节，伴随着温暖的春风一起飞扬，飞向远方，去追赶我的梦!

存在缺乏

(一)从自身方面看，作为新人，犯错时不行避开的

但是工作，是要为自己行为负责。需要把自己的心态调整好。而学问的有限，令我在工作遇到许多问题，事倍功半的状况也经常消失。缺少制造性的思维，很难在工作中创新。没有给自己在工作中定好位，被动的工作。在书本上学过许多套经典治理理论，好像通俗易懂，我们在教师那里或书本上看到过许多精彩的案例，好像轻而易举，或许亲临其境或亲自上阵才能体会到自己力量的欠缺和学问的匮乏。并且不理解顶岗实习的重要性，不明白自己毕业后的就业方向,对专业期望值较高，不能尽快适应工厂(公司)生活和工作方面的要求，违规、违纪现象时有发生,无形中就拉开了同公司的“距离”。

(二)从学校方面来看，由于实习学生人数较多，加之繁重的教学与科研工作，高校教师一般不愿指导专业实习，即使牵强为之，很可能敷衍了事。

一些专业的大学生人数相差悬殊，一些热门专业，比方新闻、企业治理、计算机、财会、商贸英语等专业大量设置，学生急剧增加，但能够供应实习岗位的实习单位却没有明显增加;可见，相关专业大学生的实习基地仍旧面临数量缺乏。学校无法安排每一位学生找到对口的专业实习工作。难找到长期稳定的实习基地，实习效果难以保证。

(三)从实习单位看，为了追求利益，节省开支，占据市场，实习单位缺乏应有的诚信，在实习过程中往往把我们作为廉价劳动力来使用。

有的实习单位对实习生缺乏必要的业务指导，实习单位并没有一套健全的实习生治理培训制度，对我们实习生实行任其自由进展的培育态度。

实习前实习生的派出单位与实习单位往往只有口头协议，多数实习单位在学生上岗前没有进展相关的专业培训，大局部实习单位没有与实习生签订劳动保障协议，实习生的权益难以保障。

实习原来是检验学习效果、提高综合素养、丰富社会阅历的过程，无论从自身还是其他许多方面看都还不够完善，而自己的缺乏，有待于在今后的工作中加以改良，在以后，我将仔细学习各项政治规章制度，努力使思想党悟和工作效率全面进入一个新的水平。也盼望学校和实习单位能更为我们实习生着想，建立更完善的.规章和制度。

建议与思索

(一)对于我们实习生来说，首先在校学习期间，思想上要引起重视，自大学一年级开头大学生就要培育“生存危机”意识，熟悉到实习的重要性，自觉将实习作为一次难得的学习、检验和强化技能的时机，为将来的工作积存阅历与根本技能。平常觉得自己能够胜任的简洁事情，当真正动手做时却不是那么简洁了;应当结合个人的兴趣、价值观、力量、技能、职业进展倾向做个具体的职业进展规划

(二)对于学校来说，我认为在校时应多增加实训时机，特殊是可以到企业实训或观摩的时机，而不是到毕业才感受到实际工作与寻常在校学习的有很大的差异。多安排实践给学生，只有在动手的同时才能把书本上的理论学问充分领悟，那样以便在今后的工作岗位中得心应手。也要为学生制订切实可行的实习规划，建立信用档案，将相关数据载入数据库，建立、健全大学生实习双向导师制度，院系和实习单位都应当指派特地导师为学生指导，导师所指导的学生应当有数量限制。

最终，可以的话，学校应当供应肯定的经费，与相关企业共同建立大学生实习培训基地，利用现代科技手段在网络上开设的实习基地，利用网络的平台供应人才资源储藏库。

(三)实习单位作为实习制度的主要承载者，需要真正熟悉到接收大学生实习不仅是义务，更是一份应担当的社会责任。

实习单位应针对实习大学生的特点制定一套行之有效的、标准的实习制度。

例如，实习单位应对实习生赐予针对性培训，由人力资源部或相关部门的经理为实习生讲解一个职业人士应具备的最根本素养，如商务礼仪、各种留意事项等。

会计实习生实习报告篇3

敬重的学校领导：

您好！

我很快乐也感到无比的荣幸，自己可以在学校毕业之后连续留在学校，我也很荣幸学校可以给我这样的一个时机，让我可以在学校的财务室完成自己的实习工作，我知道这样的一个时机对于我们全部的毕业生来说都是弥足宝贵的，我也特别的感谢学校的栽培和照看，所以在现在这个时候向学校提出辞职，我感到特别的愧疚和圆满，辜负了学校领导和教师的期盼和信任，我也无比的自责。

从自己来到这个学校开头自己的大学生活开头，我就爱上了学校的一草一木，在没有到学校之前，我都各种期盼自己的学校会是什么样子的，可是到了学校之后，我不禁的感慨学校的人或事，我也经过自己的努力学习，在学校毕业之后，就顺当的来到学校的财务室实习，对于自己的这份实习工作，我也特别的珍惜，能够将自己在学校所学习到的学问很好的运用到自己在学校的工作上面，我真的陪感荣幸，也很幸运自己可以有时机成为学校的一名工作人员，自己也在工作当中更加的严谨和细致，更是对于自己的工作，我也是仔细的跟着财务室的前辈们学习，从自己进入财务室的那一刻开头，我就坚决自己要在最短的时间里熟识学校财务室的工作，然后尽快的提高自己的工作力量，让自己可以在学校更早的可以独立完成自己的工作，也盼望自己可以在最短的时间里，用自己的力气和方式回报学校带给我的全部。学校财务室的同事和前辈都特别的有爱，我知道对于我这样的实习生来说，学校所学的理论学问并不能让我完全的有力量开展自己的工作，所以我也很感谢财务室的全部的小伙伴的帮忙，让我在实习的时候可以学到更多的学问。

在学校财务室也工作了这么长的时间了，在平常日常的工作当中，我也更加的发觉自己的工作上的一些问题和自己身上的许多的缺乏，这些也更加的坚决了我想要连续深造自己的决心，我始终以来都是一个特别的严谨和追求完善的人，所以我也盼望自己可以在今后的工作当中做到极致，将自己的本分的工作完成的特别的精彩，所以在自己考虑了很久之后，我还是打算向学校提出辞职，盼望自己能够去往更高的学府更好的深造和完善自己，也盼望自己能够在以后有时机用自己最大的力量去再一次的为学校奉献自己的力气。

此致

敬礼！

辞职人：XXX

20xx年X月X日

会计实习生实习报告篇4

一、实习目的

会计学是一门实践性很强的学科，经过三年半的专业学习后，在把握了肯定的会计根底学问的前提下，为了进一步稳固理论学问，将理论与实践有机地结合起来，根据学校的规划要求，本人于XX年2月27日至3月25日在无锡市凯隆物资有限公司进展了一个月的实习。实习是教学环节的一个重要组成局部，是实践性教学的主要方式。这一个月的时间里，经过我个人的实践和努力学习，在同事们的指导和帮忙下，对公司的概况和财务机构有了肯定的了解，对公司的财务治理及内部制度有了初步的熟悉，对公司财务本钱核算业务到达了娴熟的程度，财务科实习中，在与其他会计人员交谈过程中学到了很多难能珍贵阅历和学问。通过这次实践，使我对会计实务有了了解，也为我今后的顺当工作打下了良好的根底。

二、实习地点：无锡市

三、实习时间：20xx年2月27日至3月25日

三、实习公司简介：

该公司位于风景秀丽，气候宜人的太湖之滨，地理位置优越，水陆交通便利，能直接连接到沪宁高速大路、京杭大水道、312国道、京沪铁路等主要交通干道。该公司是以经营化工原料、电镀材料、化学试剂，有色金属，胶粘剂,五金建材等系列产品为主的专业销售公司。公司创立于一九九七年，本着“质量第一，顾客至上，真诚合作，共创将来”的捷盛宗旨，凭公司全体同仁“人无我有，人有我优”的创业精神，以及全国各地客户和朋友的鼎力支持，得以逐步成长进展，成为目前无锡较有知名度的化工类产品供给商。公司在经营上，一贯遵循“牢靠的质量是凯隆进展之本，优质的效劳是凯隆壮大之源”的工作守则，竭诚为客户供应质优价廉，品种齐全的化工产品和供应牢靠的专业技术性询问效劳;同时秉承“团结、拼搏、务实、创新”的作风，不断涉足高新领域，拓展国内外市场，务求新的进展。

四、实习内容

公司的财务部并没有太多人，设有一名财务主管，一名出纳。此次负责我实习的是公司财务主管，姓王。王主任依据我实习的时间，负责安排我在凯隆物资公司的详细时间工作。实习伊始我深入了解了凯隆公司的内部掌握制度。

(一).内部制度(会计系统)

无锡市凯隆物资有限公司会计部门的详细内部掌握有以下几点原则：

1、明确规定处理各种经济业务的职责分工和程序方法。在一般状况下处理每项经济业务的全过程，或者在全过程的某几个重要环节都规定要由两个部门或两个以上部门、两名或两名以上工作人员分工负责，从而起到相互掌握的作用。如汇出一笔选购货款，规定要由选购经办人填写请款单，供给规划员(或供给部门负责人)审查请款数额、内容及收款单位是否符合合同和规划，会计员审核请款单的内容并核对选购预算后编制付款凭证，最终由出纳员凭手续完整的付款凭证办理汇款结算(出纳员开出汇款结算凭证，还要通过会计员审核)，前后须经四人分工负责处理。而选购汇款的报账业务，则规定要经过选购经办人填写报账单，货物提运人员提货，仓库保管员验收数量，检查员验收质量，以及会计员审核发票、账单及验收凭证，编制转账凭证报销。

2、明确资产记录与保管的分工。规定管钱、管物、管账人员的相互制约关系，旨在爱护资产的安全完整。如出纳员不得兼管稽核、会计档案保管和收入、费用、债权债务账目的登记工作;银行票据的签发印鉴，必需有两人分别掌管;仓库材料明细账要设专人稽核或另设记账员记账等。另外，现金收付的复核制，物资收发的复秤制、复点制等，也都是防错防弊的内部掌握制度。

3、明确规定保证会计凭证和会计记录的完整性和正确性要求。要求有关的经办人员必需在凭证上签名或盖章，以便作为交易执行和明确责任的依据，对各种自制原始凭证，在格式、份数、编号、传递程序、各联的用途、有关领导和经办人签章等方面做出规定。

4、明确规定建立财产清查盘点制度。为了保证财产物资的安全和完整，除规定物资保管员对每项物资进展收付外，一般要实行永续盘存方法核对库存账实，还要规定财产物资的局部清查和全面清查制度，以保证账卡物相符或准时处理发生的过失。又如现金出纳员除规定每日下班前要结账清点库存现金，遇有过失要准时报告外，会计主管人员还要常常检查出纳员工作，定期或不定期检查库存现金及金库治理状况。

5、明确规定计算机财务治理系统操作权限和掌握方法。主要是严格按会计电算化系统的设计要求配置人员，健全数据输入、修改、审核相互分立的内部掌握制度，保障系统设计的处理流程不走样变型。设多级安全保密措施，通过用户密码口令的检查，来识别操的权限，防止用户查询该用户不应了解的数据。操作权限(密级)的安排，应由财务负责人统一治理，以到达相互掌握，明确各自的责任。

(二)详细实践工作

实习期间，我主要是了解公司正在使用的财务软件的使用和会计处理的流程，并做一些简洁的会计凭证。公司采纳的是“金盛”财务软件，从编制记账凭证到记账、编制会计报表、结帐都是通过财务软件完成。我仔细学习了正规而标准的公司会计流程，真正从课本中走到了现实中，细致地了解了公司会计工作的全部过程，把握了“金盛”财务软件的操作。实习期间我努力将自己在学校所学的理论学问向实践方面转化，尽量做到理论与实践相结合。在实习期间我遵守了工作纪律，不迟到、不早退，仔细完成领导交办的工作。除了做好王主任所安排的各项工作后，我也会和出纳学学学问。别人一提起出纳就想到是跑银行的。其实跑银行只是出纳的其中一项重要的工作。在和出纳谈天的时候得知原来跑银行也不是件简单的事，除了熟知每项业务要怎么和银行打交道以外还要有吃苦的精神。想想严寒的冬天或者是酷暑，谁不想呆在办公室舒舒适服的，可出纳就要每隔一两天就往银行跑，那就不是件简单的事了。而且，出纳的业务比拟繁琐，还要保管现金、支票和收据等等，所以需要特别细心，对于比拟马虎的我来说，这也是特别有必要学习的。

(三)实习期间发觉存在的存货计价问题

存货的计价是存货治理的重要内容，存货计价方法的选择也是制订企业会计政策的一项重要依据。选择不同的存货计价方法将会导致不同的报告利润和存货估价，并对企业的税收负担、现金流量产生影响。

凯隆物资公司在存货的计价方法上，选择的是后进先出法。也就是说，最新从供货单位买入的货物，优先销售给客户。

后进先出法基于“后入库的先发出”这样的一个存货流淌假设，其根本特点是使所销售的存货按最近期取得存货的本钱与其实现的销售收入相配比。与先进先出法(FIFO)相比，一般来说，在物价持续上涨的状况下，采纳后进先出法将会导致较高的销售本钱、期末现金余额和较低的期末存货余额、销售毛利、所得税和净收益额，而当物价持续下跌的时，结论恰恰好相反。因此，对大局部企业来说，一般是在预期存货的价格不断上涨时才选择后进先出法，以到达递延所得税支出的目的，而当预期存货价格将持续下跌时，则通过会计政策变更将存货计价方法由后进先出法转为先进先出法。

但基于我对无锡市凯隆物资有限公司的详细实践熟悉，综合我在学校所学会计学问，个人认为凯隆公司采纳先进先出法比采纳后进先出法更为优越。

我国《企业会计准则》规定：“各种存货发出时，企业可以依据实际状况，选择使用先进先出法，加权平均法、移动平均法、个别计价法、后进先出法等方法确定其实际本钱。”毕竟选择哪一种计价方法最适合企业本身?企业在详细选择存货计价方法时需考虑哪些因素?很多的企业不肯定会仔细的考虑这些问题。选择存货计价方法需要考虑的首要因素是存货的特点及其治理要求。对于不能相互替换的存货工程，极其珍贵以及为特定工程生产和存放的存货，应当采纳个别计价法。但假如存在大量可以替换的存货工程，且存货的品种、数量繁多时采纳个别计价法将非常繁琐。在大多数状况下，存货的实物治理是“先进先出”，因此，采纳“先进先出法”比拟符合存货的实际状况。存货计价方法选择需考虑的其次方面的因素就是存货计价方法对企业财务的影响。不同的存款计价方法会直接影响期末存货价值确实定和销售本钱的计算，进而对企业的利润，税收负担、现金流量、财务比率等产生影响。一般来说，在物价持续上涨的状况下，采纳后进先出法会导致较低的期末存货、销售毛利、所得税和净收益额。后进先出法虽然能够削减所得税，但同时会导致较低的净收益，影响企业经营治理者的经营业绩，影响以净收益为根底的各种嘉奖和酬劳，而采纳先进先出法不到充分显示的特点，我们认为先进先出法(物价保持平稳或平稳上涨的状况下)，比拟适合小型企业，能够精确、真实地核算存货价值。固然，无论采纳何种计价方法都是简单而繁琐的，关键是能否彻底执行，真实地反响存货的价值，因此，小型企业必需克制本身缺陷，建立完整的会计核算制度，分库治理制度以及其结果恰好相反。因此，从内部治理及业绩评价的角度动身，我觉得无锡市凯隆物资有限公司采纳先进先出法比采纳后进先出法更为合理。

五、实习心得

刚开头去凯隆物资公司实习的时候，我的心情布满了感动、兴奋、期盼、喜悦。我信任，只要我仔细学习，好好把握，做好每一件事，实习确定会有成绩。但后来许多东西看似简洁，其实要做好它很不简单。通过实践我深有感受，一个月的实习期虽然很短，却使我懂得了许多。不仅是进展了一次良好的校外实习，还学会了在工作中如何与人相处，知道干什么，怎么干，根据规定的程序来完成工作任务。同时对会计这门专业也有了实际操作和了解，为我以后更好的进展奠定了根底。对一个企业而言，得控则强，失控则弱，无控则乱。企业经营好比一湖清水，治理标准好比千里长堤。水从堤转，才能因而得福，假如大堤本身千疮百孔，水就会破堤而出为祸一方。军中无法，等于自败，企业无规，等于自乱。经过一月实习下来，使我受益良多，详细的实践体会如下：

1、是要有坚决的信念。不管到那家公司，一开头都不会立即给工作我们实习生做，一般都是先让我们看，时间短的要几天，时间长的要几周，在这段时间里许多人会觉得很无聊，没事可做，便产生离开的想法，在这个时候我们肯定要坚持，轻易放弃只会让自己懊悔。

2、要仔细了解公司的整体状况和工作制度。只有这样，工作起来才能得心应手。

3、要学会怎样与人相处和与人沟通。只有这样，才能有良好的人际关系。工作起来得心应手。与同事相处肯定要礼貌、虚心、宽容、相互关怀、相互帮助和相互体谅。

4、要学会怎样严厉仔细地工作。以前在学校，下课后就知道和同学玩耍，嘻嘻哈哈、大声谈笑。在这里，可不能这样，由于，这里是公司，是工作的地方，是肯定不允许发生这样的事情的。工作，来不得半点马虎，否则就会出错，工作出错就会给公