组织部月度工作计划范文

组织部月度工作计划范文学生干部就是服务于学生的一支骨干力量，充分发挥学生干部的促进作用就是培育学生自我教育，自我管理和自我服务的重要途径。这里给大家互动一些关于组织部月度工作计划范文，便利大家自学。组织部月度工作计划范文篇1一、招集组织部干事。工作勤奋勤奋，存有责任心，悲观开朗的干事。并使本部门的建设迈入了顺利的第一步。这项工作在系学生会的统一安排下已经顺利完成。新成员在25日确认结果。本部门根据实际情况和工作须要，招集了具备一批团队合作精神。二、资料整理档案里面包含：部门成员资料、活动计划书等资料。不定期展开更新整理。对以往部门年度计划、总结以及每项活动计划、总结展开分类整理，对于旅游系则组织部成立专用的文件夹。建有专用文件夹。三、帮助。服务于整个旅游系则的建设。具体内容工作中学生可以将可以根据自身存有问题随时做出调整，编出更多多样的工作思路与方法!组织部在系领导指导下搞好自己分内工作的同时，将强化与团委、学生会其它部门的沟通交流与合作，例如在各类大型活动中联手非政府，共同联手一道为缔造学校较好的教学秩序和氛围不懈努力，为同学们服务，为评估搞贡献。新学期学生会全体成员将可以一如既往努力工作，团结互助，共同缔造学生会的美好未来。学生会就是个整体，各部门充分发挥着相同的角色和分担相同的任务。本部门将帮助系内其他部门工作。新学期学生会将可以紧紧围绕自己的工作宗旨进行工作。四、强化对部门的干事管理工作率先垂范，组织部干部必须严格要求自己。面向社会各界学生有条不紊的积极开展组织部各项工作。本部门可以展开深入细致的总结，从部长至副部再至委员，都就自己在活动中的整体表现展开自我评价，部门成员之间也互相取长补短，为今后的工作累积经验。与此同时对本部门成员展开自身素质学识，承继组织部向来细致，高效率的工作作风同时“精细用心，群策群力，开拓创新”方式积极开展工作。五、培育干部接班人。也将在工作的同时对本部门的副部长、委员展开培育，为了培育不好下__届本部门干部。挖掘代莱存有能力且负责管理的成员去接替组织部的之下__届工作。第一个学期里我将对各副部长，委员展开平行培育，并使他对部门的工作十分熟识，然后在第二学期的时候，从他中间挑选出工作能力弱，认真负责的人员展开指导，以便他可以较好的迎之下__届的工作。六、进一步增强内部和外部的交流工作因此我工作计划确认后，组织部就是一个与各系联系非常密切的部门。于月上旬举行各班非政府委员举行会议。为以后的工作打下基础，工作过程中，必须不断的展开内部人员交流，培育彼此之间的默契程度。另一方面，由于崭新__届成员在学生会工作时间较短，工作中还存有很多严重不足，这须要我回去探讨，回去修正。对外部深入细致表达本期我主要工作任务和所要积极开展的活动，并积极主动汇报和接纳他对本期计划所提的建议和意见。七、学生会杰出部门评选活动力求技术创新。随时准备工作积极开展工作以及协调各部门工作。为我旅游系则作出贡献，过程就是稳固的结果确实美丽”本学期组织部可以团结一致。为党建学生会杰出部门而不懈努力。组织部月度工作计划范文篇2一、我们院可以积极主动协调校组织部，努力完成校组织部分配下来的。各项工作。由于小一下学期才就任，对组织部的各项工作不是很确切，所以感觉我们院上学年组织部的工作搞得并不出众。但我想要今年我们一定会出色完成任务!二、按时上缴工作计划和总结，并从总结中不断改进自己的工作方法，提升自己的.工作能力。必须努力做到经常与校组织部和各院系组织部取得联系，互相切磋经验，相互自学，谋求把我们组织部的工作搞得更好!在院系这边必须定期向辅导员和书记充分反映情况，并谦逊汇报他们的建议。三、我院准备工作在月中下旬举行一次大型团员团日活动，具体内容计划现在还未拟定，至时我们可以按照程序递交具体内容方案。另外近期我们将为小一新生筹办一次示范点团组织生活会，使小一新生介绍团组织生活会的程序及意义，以便以后更好的积极开展各项活动。这学年我们将对我们院的团组织生活会搞一个小小的发生改变。融合我们院班级人数太少，课外存有实验等情况，我们的团组织生活会主要还以班级为单位积极开展，但我们可以尽量精心安排多班合作积极开展团组织生活会，这样就防止了团组织生活会上气氛不浓郁，学生积极性不高等现象。四、我们院将参予校组织部举行的第期业余团校。我们可以汲取上次团校的教训，呈报杰出学生名单，提升团校结业率为。在团校积极开展期间全力协调校组织部工作，遵从精心安排，谋求把这期业余团校高效率低质地顺利完成。最后，我们可以稳步回去残联探望那的小朋友，这就是我们化学院的老传统，我们可以一如既往地坚持下去，给缺乏关怀的小朋友送来回去温暖!组织部月度工作计划范文篇3一、积极主动搞好团委及各部门工作，及时整理汇总非政府材料。1、积极主动搞好团委精心安排的各项工作，及时通告、紧密联系各个部门，在具体内容的活动中搞好组织协调工作，并使团委各部默契协调、协同工作，保证团委各部门人员能分工合作，高质、高效率顺利完成工作。2、整理好各班团支书的最新名单和联系方式(手机、短号、QQ等)，努力做到及时更新信息，提升工作效率。3、搞好组织部内部常规会议的记录及考勤等常规工作。二、不懈努力搞好自身建设。1、明晰部门工作方向，搞好分工协作。对组织部人员展开分配，并使之快速熟识分管工作，内部人员努力做到多交流多沟通交流，全体成员构成一个有机的整体，快速高效率的顺利完成工作。2、强化对部门干事的培育。组织部的干事都就是__级的新生力量，从某一方面来说他们将就是我院学生工作的主要力量，组织部必须想要搞好学生干部的培育工作，首先则就是必须搞好自己部门成员的培育工作。经过一学期的不懈努力，部门成员已介绍自己工作，并一来二去，接下来则就是必须培育他们独当一面的能力，给他们一个目标，使他们自由发挥自己的能力，找出的化解方式。强化成员团队协作的观念，培育他们在部门协作方面的能力，也可以将本部门构成一个整体，充分发挥的效率。3、强化部门成员的理论修养。在交流的过程中相互了解各自经验，谋求在本学期展开几次共同自学的交流会，并使部门成员的理论水平获得共同的提升。三、这学期里，组织部的常规工作存有：五四文明户、换届选举大会等，为了确保组织部成员能各司其职，我们将对部门成员晚动员、晚通告、晚培训、早安排。保证组织部的成员能顺利进行工作。四、这学期必须看看学校的工作精心安排。如果时间容许，不和自学与工作发生冲突的话，组织部将可以考量举行一些活动，这学期举行的活动将由干事自己策划，使他们凭借自己的能力举办活动，根据部门干事写给的展望未来，这学期的活动计划存有：团委交流活动、专业培训活动、为迎大运的晨运活动、辩论赛。(上学期和信工、师院、数院的辩论赛团委没参予，代莱学期谋求和其他院的合作，关上知名度)组织部月度工作计划范文篇4紧紧围绕构筑人与自然校园，秉持以人为本，德育为重，营造浓郁的校园氛围，多样同学们的课余文化生活。本学期我们的工作计划如下：一、强化我系则团组织自身的建设1、首先必须对我们的各项制度再次深入细致的校验，考核，对一些过时的考核制度我们将展开再次的修正，以确保我们各项考核制度的严密性，彰显我们的公平、公正、公开性。2、创建个人的考核定量表中，有助于部内人员的自律，强化了对人员的管理与调配，并使他们能够更好的充分发挥创造力，达至理想的效果。3、搞好会议考勤制度，并使每一个组织部成员及团支书干部都明晰自己的工作任务及工作目标。进一步增强他们的责任心，提升他们的工作积极性，以身作则，充分发挥学生干部的带头作用，并着重于对组织部成员展开培育，从各方面提升他们的能力。二、率先垂范自学院党委团委的思想1、我们将稳步秉持院党委团委的思想，积极主动深入细致的自学党课的内容，并深入细致搞好记录，其次我们也将可以积极开展我们系则每月一次自己的党课，多样同学们的课余生活，更加地介绍我们团的科学知识，更好地向团看齐。2、在认真学习理论知识的同时，我们还将积极开展一系列的活动把理论知识用作实践中，全面提高我们团员青年的思想意识。三、健全考核细则，强化考核力度1、健全各项考核制度，并使我们的考核由细则可以依，首先就是我们部内人员的考核，创建各自的考核定量表中，由部长核对，主要就是考核该部员的日常定量，以及工作态度，工作成果等。2、对于学生干部的考核我们也将加大力度，学生干部不论在什么时候都必须以身作则，严禁搞有损学生干部形象的事情，我们将制订严苛的考核制度，对于整体表现不好的学生干部我们不予发布表彰，对于考核中同学充分反映高，平时工作不深入细致、给同学以不好影响的学生干部我们必须展开通报批评，严重者撤销职务。3、对贫困生的考核我们也将再次对各信息展开核实，确保公平、公正、官方，对我们的同学负责管理。四、青年志愿者协会本学期我们也将本着院党委团委的四个主题教育思想，根据我们系则团员青年的思想动态积极开展我们的青年志愿者的活动，期望存有我们更多的同学们参予进去，发展壮大我们的志愿者队伍，捧着一颗爱心找寻须要协助的人。五、活动中学至道理本学期我们将贯彻落实院党委团委的四大主题教育，以开展活动的形式并使同学们真正认识到协助人的欢乐，广泛开展爱心、关爱、文明礼貌、礼仪、爱校荣校、诚信等主题教育活动。(1)爱心主题教育。马上就要至三八妇女节了，在“三八”妇女节举行“手工艺品拍卖行并助贫穷”不仅可以并使我们须要协助的同学享用至集体的温暖还在瞬时间教育了我们绝大多数的同学协助别人的欢乐性。(2)关爱主题教育。五月份的母亲节和六月份的父亲节举行关爱主题活动，关爱父母、关爱学校、关爱社会，把关爱的心转变为自己的实际行动投资回报父母、投资回报学校、投资回报社会;(3)文明礼貌、礼仪主题教育。文明就是一个社会进步的标志，做为我们大学生更因搞出特别注意自己平时的一言一行，认同他人就是认同自己，也并使自己受了别人的认同。(4)爱校荣校主题教育，就是学校给了我们成就自己梦想的舞台，我们生活在我们的校园里，体温着这里浓郁的自学氛围，给自己的理想挂上了翅膀。总之我们必须明晰我们的工作宗旨：一切为同学服务，尽力为社会服务。在院党委团委的积极支持下，在信息艺术系全体老师同学的协助下，我们坚信信息艺术系组织部的工作将可以更加出众，我们的工作将可以获得更多人的参予与积极支持。组织部月度工作计划范文篇5一、部门定位(一)部门性质组织部就是一个细致的部门，起至纽带促进作用，就是协同团委强化全院共青团思想建设、非政府建设及共青团干部的培育和管理的关键职能部门。非政府个团支部开展活动，并对学生会全体干部展开考核、甄选、提拔和监督。(二)工作宗旨细致高效率，民主团结一致。(三)主要工作介绍和掌控全院团组织的基本情况、团员证的登记注册和管理，团员备案、团费没收、团员组织关系桥接、积极开展团校、举行和考核团日活动、帮助团委搞好团组织、团员的档案创建和管理工作，搞好非政府工作的各种数据统计数据和材料搜集工作、评选活动优秀团员和团干、部长考核和星际干事定量考核、顺利完成学生会信访部门的其他任务。二、内部建设(一)讨论会制度我部的讨论会时间订于每周一晚21：45，部内成员严禁无故缺席、耽误或旷工。因故无法出席会议的，应当提早向部长告假。在部门会议上要按建议严格遵守会议纪律，深入细致汇报会议精神并搞好笔记，协调办公室同学搞好会议记录。建议讲话时当积极主动讲话，明确提出可行性意见，以便更好的顺利完成工作。参会时认同他人，深入细致倾听他人讲话讲话，确保会议顺利进行。讨论会会议上，及时的对工作展开分阶段总结，充份介绍本部门和其他部门的工作计划，加强部门成员进行批评与自我批评的力度。(二)干事培训我部各个部长将对崭新干事冷静地展开一系列培训，并使其尽快适应环境学生会，能尽快地资金投入至学生会的工作中以便于为同学们服务。其培训包含：office软件培训、学生会内部适当培训、礼貌礼仪培训、汇报意识培训等。同时定期以游戏等轻松愉快的方式，减少部门凝聚力。(三)小组长负责制每周设立小组长一名，负责管理部长和干事轻易的联系工作。我们将重实效使每一位从我部门跑过来的同志都具备极强的战斗力。(四)杰出干事评选活动：本部的杰出干事评选活动主要实行民主投票的方式，每人均存有公平的机会获选部门杰出干事，另外，违背部门有关规定的部员也存有适当的惩罚措施。例如，开会讨论耽误将写下检视以确保今后不再出现此类情况等。内部每周将评选活动整体表现注重的杰出干事予以表彰，以引导干事积极主动资金投入至工作中，为了健全本部门内部的梯队建设，我们将有意识的不懈努力从干事中发掘一些人才展开培育，以加强本部门的后备力量。(五)部内分工组织部的工作量多且繁杂，因此须要干事分工明晰、团结一致协作，对工作展开责任分配制，使每位干事感觉到有事搞、存有东西学、存有进步，为每位干事缔造充份锻炼身体自己的机会。每月轮流写下不好计划和总结并按时上缴，关键性活动的策划和总结由大家共同完成。团日活动的考核以及团工作手册的缴纳等，由每个干事分管一个专业，按时通告和转告上级指示，同时须要特别注意的就是，必须强化同各班团支部沟通交流与联系，充份介绍，科学合理工作。(六)部门协作在顺利完成本部工作的同时，还要强化与其他部门的沟通交流和联系，全力帮助其他部门工作。积极主动出席凡属学生会的各个部门的活动，并力求努力做到，为整个学生会增光添彩。(七)优良学风建设本部内要培养优良的自学作风，干事自学部长的经验，干事相互自学，部长向干事自学，相互自学，取长补短、共同进步。此外，还要踏进本部，像是其他部门自学各方面的能力，在自学的过程中，也不断提高自身的人际交往能力、语言表达能力和沟通交流协同能力等等。组织部月度工作计划范文篇6一、强化我系则团组织自身的建设1、首先必须对我们的各项制度再次深入细致的校验，考核，对一些过时的考核制度我们将展开再次的修正，以确保我们各项考核制度的严密性，彰显我们的公平、公正、公开性。2、创建个人的考核定量表中，有助于部内人员的自律，强化了对人员的管理与调配，并使他们能够更好的充分发挥创造力，达至理想的效果。3、搞好会议考勤制度，并使每一个组织部成员及团支书干部都明晰自己的工作任务及工作目标。进一步增强他们的责任心，提升他们的工作积极性，以身作则，充分发挥学生干部的带头作用，并着重于对组织部成员展开培育，从各方面提升他们的能力。二、率先垂范自学院党委团委的思想1、我们将稳步秉持院党委团委的思想，积极主动深入细致的自学党课的内容，并深入细致搞好记录，其次我们也将可以积极开展我们系则每月一次自己的党课，多样同学们的课余生活，更加地介绍我们团的科学知识，更好地向团看齐。2、在认真学习理论知识的同时，我们还将积极开展一系列的活动把理论知识用作实践中，全面提高我们团员青年的思想意识。三、健全考核细则，强化考核力度1、健全各项考核制度，并使我们的考核由细则可以依，首先就是我们部内人员的考核，创建各自的考核定量表中，由部长核对，主要就是考核该部员的'日常定量，以及工作态度，工作成果等2、对于学生干部的考核我们也将加大力度，学生干部不论在什么时候都必须以身作则，严禁搞有损学生干部形象的事情，我们将制订严苛的考核制度，对于整体表现不好的学生干部我们不予发布表彰，对于考核中同学充分反映高，平时工作不深入细致、给同学以不好影响的学生干部我们必须展开通报批评，严重者撤销职务。3、对贫困生的考核我们也将再次对各信息展开核实，确保公平、公正、官方，对我们的同学负责管理。四、青年志愿者协会本学期我们也将本着院党委团委的四个主题教育思想，根据我们系则团员青年的思想动态积极开展我们的青年志愿者的活动，期望存有我们更多的同学们参予进去，发展壮大我们的志愿者队伍，捧着一颗爱心找寻须要协助的人。五、活动中学至道理本学期我们将贯彻落实院党委团委的四大主题教育，以开展活动的形式并使同学们真正认识到协助人的欢乐，广泛开展爱心、关爱、文明礼貌、礼仪、爱校荣校、诚信等主题教育活动。(1)爱心主题教育。马上就要至三八妇女节了，在“三八”妇女节举行“手工艺品拍卖行并助贫穷”不仅可以并使我们须要协助的同学享用至集体的温暖还在瞬时间教育了我们绝大多数的同学协助别人的欢乐性。(2)关爱主题教育。五月份的母亲节和六月份的父亲节举行关爱主题活动，关爱父母、关爱学校、关爱社会，把关爱的心转变为自己的实际行动投资回报父母、投资回报学校、投资回报社会;(3)文明礼貌、礼