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文档简介
第7页共7页法务主管的岗位职责职责:1.负责公司各项法律风险防范制度的建立和完善;2.负责审查公司各项法律政策和制度,提出修订和风险防范意识;____起草、审查公司经营相关的合同、协议等法律文件,为企业提供法律意见,提示法律风险;4.参与各类合同的商务谈判、为公司日常经营管理活动提供法律支持;____处理各类诉讼、仲裁案件及纠纷投诉事件,减少公司运营风险;6.负责公司法律顾问的对接工作。任职要求:1.全日制本科及以上学历,法律相关专业;2.通过司法考试,具有法律职业资格证书;3.三年以上中型公司法务或律师事务所从业经验,有化工企业法律工作经验者优先考虑;____具备良好的职业道德,优秀的谈判能力和执行力。法务主管的岗位职责(二)职责:1、负责提供公司经营、管理等方面的法律建议、法律风险提示;2、负责公司各类合同事务的处理,包括合同的起草、修订、审核,参与合同谈判等;3、负责公司内____文件、制度的合规性及对外法律文件的审核;4、参与公司项目的谈判,提供法律意见,审核或准备谈判所需的各类法律文件;5、处理日常诉讼纠纷,为公司各部门提供法律咨询。6、完成领导交办的任务。任职要求:1、本科及以上学历,法学相关专业;2、有建筑施工企业法务工作经验者优先;3、熟悉合同法、公司法、劳动法、经济法等法律法规;熟悉建筑行业相关法律法规;4、具有法律资格证书优先;5、具有良好的职业道德操守、较强的逻辑思维能力、解决问题的能力、沟通能力、团队合作能力和学习能力。法务主管的岗位职责(三)职责:1、公司上市披露法律文件的审核;2、公司投融资合同的拟定及审核;3、公司并购项目的法律尽职调查及交易文件拟定;3、公司法律纠纷处理;4、公司其它法律文件的拟定及审核;5、公司其它法律事务的处理;6、领导交办的临时性工作。任职要求:1、正规院校法律专业毕业;2、本科____年以上、硕士____年以上相关工作经验(有上市地产公司或司法机关工作经验的优先);3、能以英语作为工作语言;4、工作认真负责。法务主管的岗位职责(四)职责:1.合同支持工作,包括:合同流程、制度、合同范本及日常审核等;2.完善法律风险控制的流程及制度;____处理业务的投诉、法律函件及诉讼纠纷;4.跟踪和解读互联网行业政策法律动态,促进业务合规运营;5.上级安排的其他工作及紧急事务处理。任职要求:1.法学本科及以上学历;2.一年及以上互联网行业或游戏行业法务经验;3.必须熟悉知识产权相关法律法规,具备知识产权诉讼经验优先4.较强的法务管理能力和项目管理能力;5.沟通能力和团队合作精神良好,执行力和抗压能力强;____具有较强的服务意识、逻辑分析能力、判断能力、谈判技巧和沟通协调能力,具备独立思考并处理突发事件的能力;____具备一定社会经验和关系,主要负责处理公司外部关系。法务主管的岗位职责(五)1、负责公司整个法务部门的日常运作,线上OA合同审核流程、合同条款更新及法律风险评估。2、负责同外聘律师对接公司相关融资方面的相关法律工作。3、负责公司工商股转相关事宜。4、处理公司在运营过程中和客户的法律纠纷。5、负责定期给各部门进行法律及合同知识培训,内容涉及房屋租赁合同、建筑工程合同等相关条款的解析等。法务主管的岗位职责(六)职责1、负责公司各类法律文书、合同的起草、审核、提出修改意见;2、配合公司各相关业务部门参与商务谈判;3、负责为公司业务、产品及其他决策性事务提供法律意见和风险解决方案;4、负责制定和维护各项法律管理、运营制度和流程,并负责后续的持续优化和完善;5、负责公司内部法律咨询,并为公司各部门运营提供法律保障。任职资格1、全日制大学本科以上学历,法律专业毕业,英语六级;2、____年以上企业法务工作经验;3、工作认真、细致,具备良好的分析问题、解决问题的能力;4、具备良好的沟通能力、有较强的责任心,良好的职业素养。法务主管的岗位职责(七)职责:1、参与公司内部事务及战略保障,包括:企业相关制度的建立、修改、完善等;2、完善公司法律风险管理,包括不限于合同起草、审核与管理;3、重大合同,重大纠纷、问题的谈判支持;4、为公司领导及公司职能部门提供法律意见,解答法律咨询,负责法律宣传与培训;5、账款催收、出具律师函;6、起诉应诉,案件管理;7、领导交待的其他事务。任职资格:1、____年以上法务相关工作经历,____年以上同岗位工作经历;2、精通公司法、合同法、劳动法,对企业上市相关法规了解尤佳;3、具有较强的逻辑思维能力和谈判诉讼能力。4、较强的工作原则性,维护公司利益。法务主管的岗位职责(八)职责:1、负责企业各类合同的起草、审核或组织审查企业的重要规章制度;2、负责法律文本的起草和拟定,企业外聘律师的选择、联络及管理工作;3、开展与企业经营相关的法律咨询、培训和宣传工作;4、处理企业知识产权的申请、保护及企业相关法律信息的收集、整理和管理;5、处理应收账款的催收;6、处理公司诉讼、非诉争议、劳动争议等法律事务等。任职要求:1、法律专业,本科以上学历,____年以上工作经验;2、精通公司法、合同法、劳动法、知识产权相关企业法律事务;3、具备基金从业资格证4、具有较强的逻辑思维能力、较强的沟通能力、分析及应变能力和文字功底;5、善于学习,有很强的工作责任感与进取意识。法务主管的岗位职责(九)职责:____公司业务合同审核,修订修改,风险管控;2.开展城市授权加盟相关工作,负责加盟商尽职调查,合同审核,签约,必要时协助处理加盟产生的异常纠纷处理;3.管理城市签约、档案合规性以及完备率。4.解答日常法律业务问题;5.处理集团,部门及上级领导安排的其他工作。任职要求:1.法学专业全日制本科以上学历;一年以上工作经验2.取得法律职业资格A证的优先考虑;3.工作态度认真,有较好的团队合作精神及沟通能力。法务主管的岗位职责(十)职责:1、负责公司劳资事务管理;2、负责公司合同及文书业务审查;3、负责公司其他非诉事务处理、协助开展相应诉讼事务处理;4、负责法律培训的开展;5、其他上级交办的任务。任职要求:1、大学本科以上学历,要求法律专业
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